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岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 目标感强，具备良好的抗压能力与服务意识 5. 熟练使用办公软件，能适应灵活工作节奏

●1）1.学生关系维护。 2.新学员的招生及老生拓科。 3.学员上课情况反馈。 4.有一定的交际能力，抗压能力，抗挫折能力，应变能力和分析谈判能力。 5.奖金+提成，根据月销售额，按梯度进行费用匹配。 6.公司待遇: 试岗期5天，试用期3个月，试用期工资3000元/月，转正后工资4000-10000元/月。 ●2） 试用期过后进行考核，根据考核结果决定是否录用，或者调岗。 ●3） 享受公司、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。

工作内容】 - 负责公司课程的招生工作，通过电话、面谈等方式与潜在学员沟通，了解其需求并推荐合适的课程； - 维护客户关系，跟进学员报名及后续服务，提升客户满意度； - 协助市场部门开展招生推广活动，完成公司下达的招生目标； - 收集并反馈市场信息，为课程优化和营销策略提供支持。 【任职要求】 - 学历不限，专业不限，有教育行业或销售经验者优先； - 具备良好的沟通能力和亲和力，能够与不同背景的客户有效交流； - 有责任心，具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作时间； - 熟练使用办公软件，具备基本的数据整理和分析能力。

岗位职责: （1）招生咨询：通过电话邀约、现场接待、线上沟通等方式，为家长提供专业的课程咨询服务，解答疑问。 （2）课程销售：根据学员年龄和需求，推荐合适的课程方案，促成报名签约，完成个人及团队销售业绩指标。 （3）客户跟进：对意向客户进行持续跟进（包括未报名客户和在读学员家长），挖掘潜在需求，促进转化。 （4）活动配合：参与公司组织的市场推广活动（如体验课、公开课、招生活动等），协助现场咨询和接待。 （5）学员服务：与教学部配合，关注学员学习情况，协助处理家长反馈，提升家长满意度和续费率。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇： （1）基本工资+岗位工资+提成+全勤奖+工龄工资+五险一金+年终奖 （2）试用期3个月，试用期工资3000元/月，转正后底薪4200-4500元/月+绩效+提成。 （3）享受公司五险一金、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利、地域补贴、达标奖等。提供员工宿舍。 （4）招生奖金+提成，根据每月销售额，按梯度进行匹配。

岗位职责： 1.根据公司提供的客户资源，进行证书咨询与解答，引导客户完成报名流程； 2.通过电话，微信等方式与客户沟通，了解客户需求并提供合适的课程建议； 3.协助客户完成课程选择，报名及后续服务流程，提升客户满意度。 任职要求： 1.善于沟通，具备良好的客户服务意识和销售意识； 2.有责任心，能按时完成上级安排的工作任务； 3.具备团队合作精神，能快速适应工作节奏并融入团队。

6小时上班制、4点下班、周末双休 招生顾问岗：本公司主要从事建筑行业专业技术人员的职业资格证书考试培训 业务范围包括：执业资格证书培训、职称代评、特种作业操作证、成人高考 (高起专、专升本)、中专、企业资质办理项目等，该岗位主要工作内容就是接打电话，负责课程的推广及客户的开发与维护。

1.课程销售 2.招新生学员 3.销售 4.照顾小朋友 5.其他

名师课堂｜高薪急聘 课程顾问/教育咨询师 （接受地推拓客、能吃苦想赚钱，真实薪资不画大饼，靠谱长期平台） 薪资待遇 综合薪资：5000—15000元/月，上不封顶 薪资结构：职级底薪 + 高额提成 + 年终奖金，踏实干轻松过万！ 工作内容 1. 负责线下地推拓客、社区/学校周边引流，挖掘意向家长资源； 2. 接待家长咨询，讲解课程体系，根据孩子学情定制学习规划； 3. 客户回访跟进、维护老学员、做续费与转介绍，完成招生目标（每个客户营销总监会单独帮谈，帮助完成目标）； 4. 配合校区开展线下招生活动，执行市场推广工作。 任职要求 1. 18-38岁，学历不限，有无经验均可，新人免费专业带教培训； 2. 能接受外出地推、线下拓客，敢于开口、主动沟通，执行力强； 3. 性格开朗踏实、能吃苦、有挣钱欲望，想长期稳定发展； 4. 有教培招生、地推、销售、市场经验者优先，可快速上岗。 平台核心优势 创始人团队背景硬核 全部出身K12头部顶级教育公司，原集团营销总监+重点名校一线名师联合创办！ 懂招生、懂教学、懂管理，专业度拉满，带你少走弯路，快速成长。 晋升体系透明公平 不搞关系内卷，只看个人能力，转正定岗级、底薪稳步提升，成长看得见。 提成高+结算及时 多劳多得上不封顶，付出立刻有回报，努力和收入完全成正比。 教育刚需赛道+专业赋能 名师教研体系加持，家长认可度高、好成交、出单容易，不用瞎忙活。 团队氛围简单纯粹 老板专业大气，人性化管理，真心培养人，工资准时发放绝不拖欠，长期稳定干事业。 ️ 怕吃苦、不愿意外出地推勿扰 只招想挣钱、肯付出、愿意深耕教育行业的实干人才！ 平台实力雄厚，名师+营销大咖带队，给你机会，剩下交给努力！ 有意向直接投递简历，近期快速安排面试，名额有限，招满即止！

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

海北藏族自治州海晏县招建筑木工师傅需要能看懂图纸

海北藏族自治州海晏县招建筑木工要看懂图纸需要一个人工期半年

闲着的水工师傅有没？海晏有些暧气管和给水管要做，计件工资，有闲着的师傅打电话:

松巴峡旅游度假区，招聘一名抄菜，两名服务员，工作简单，做好本职工作就行，其余时间可以休息，号，

海北祁连招工地小工/大工土建数人

首都机场和大兴机场招聘旅游咨询服务岗人员5名。岗位要求：专科及以上学历，社会在职人员、应届毕业生、在校大学生均可报名。普通话标准，口齿清晰，具备良好的语言表达能力与沟通共情能力。可接受倒班制工作安排，服从站点统一排班与岗位调配。工作内容：面向中外游客及市民，提供北京文旅资源、景区景点、交通出行、行程规划、便民配套等公共信息咨询与现场引导服务。服从站点统一管理。薪资福利：正式合同工。月基本工资5000-6000元，按月发放。按国家规定缴纳五险一金。享有节假日慰问福利，日常加班按规定计发加班工资，提供统一岗位培训与职业成长指导。工作地址：首都机场站、大兴机场站。

岗位职责: 1.提供旅游线路咨询服务 2.协助客户办理旅游相关手续； 3.维护客户关系，跟进旅游行程反馈，处理出行中的突发情况; 4.参与旅游线路推广与销售; 5.带团服务维护； 6.视屏号旅游引流维护沟通； 7.参与团队拓客。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与服务意识,有较强的责任心和团队协作精神; 此岗位周末双休法定节假日休息，八点半到五点，午休两个小时

招聘旅游顾问2名。要求热爱旅游行业，能够为顾客提供合理的旅行策划，并销售相关旅游产品。薪资福利为底薪5-8k元加提点。工作地址位于兰州市城关区名城广场3号楼低区2310室。

1.负责旅游线路的介绍 2.邀约客户来公司领礼品 3.长期维护客户，转介绍及二次销售 本公司提供客户名单，保姆式教学，带薪学习培训 双休，早八点半，下午两到三个小时工作时长，午休两个小时 任职要求：性格开朗外向

招聘旅游销售 底薪3000+500全勤。 上班时间：9:00-12:00，下午1：30-5:30，月调休4天 旅游顾问岗位职责: 1.负责公司产品的销售及推广，完成销售任务目标； 2.开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 3.维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2.有较强的市场开拓能力和应变能力; 3.性格积极向上，富有责任心; 4.热爱销售工作，具备团队合作精神。 具体情况约时间面试

祁连峨堡景区招聘讲解员4名。要求年龄21-35周岁，普通话标准，语言表达流畅，性格外向开朗；熟悉祁连当地风土人情，持有导游证、有讲解经验者优先，可长期驻峨堡景区工作者优先。工作内容包括面向游客、研学团队讲解牦牛文化与地域人文知识，引导参观产业展示区，推介各类牦牛肉系列产品。薪资福利为3000元基础底薪加阶梯业绩提成、200元全勤奖、绩效奖励及节日福利；提供新人一对一带教培训，内部晋升渠道完善。工作地址位于海北州祁连县峨堡景区。

招聘岗位:导购岗位要求:年龄18-35岁，形象佳，有一年服装销售经验。薪资待遇：底薪提成奖金公休地址：富强市场向南200米张某某服装

岗位职责 1、 接待到店客户，介绍场馆环境、瑜伽课程及服务。 2、负责课程咨询、推荐卡项套餐，跟进意向客户、促成成交，邀约潜在客户到店体验。 3、维护会员关系，做好课程预约、日常回访及节日关怀。 4、负责门店瑜伽沙龙活动的客户邀约与对接； 5、及时登记、更新客户资料，做好跟进台账与归档； 6、每日外出拓客派单，挖掘潜在客户资源。 任职要求 1、22-35岁，形象气质佳，性格开朗外向； 2、大专及以上学历，专业不限； 3、沟通表达好，有服务意识和销售能力； 4、有相关销售经验、团队管理经验者优先。

【岗位职责】 此岗位为销售性质岗位 [员工福利] 10号准时发工资哦，管饭管饭！！！ 每月4-6天假期，法定节假日排班休息，核桃过年11-12天假期！！！ [超清晰的工作内容] 这个岗位不需要招生或者讲课哦，有前端老师已经招好学生了。 我们需要做的是: 1.陪伴孩子上完已经报名的线上课程。(了解家长、学员的需求;批改作业;催促孩子上课之类的) 2.课程结束后做续费工作。 课程是编程课体验课，7-孩子的，(没有专业要求)很简单~ （我看了都爱的福利待遇） 1.入职立即缴纳六险一金（不用等转正） 2.各种节假日或者团建活动 3.零食柜、冰箱、微波炉、咖啡机齐全（什么都有） 4.带薪培训/带薪年假/每月带薪病假 5.5A写字楼办公环境 【超真实薪资】 底薪+自助餐（味道超绝）+企业滴滴，试用期绩效不打折扣，每月10号全额发薪！！！100%不拖欠工资！！ 【我们需要你】 全日制大专及以上，专业/经验不限哦~

招旅游顾问

招生顾问岗位职责和任职要求 岗位职责： 1. 负责私立学校的招生工作，制定招生计划和方案； 2. 负责与家长和学生沟通，解答相关问题，提供专业的咨询服务； 3. 负责招生宣传，包括线上和线下的宣传活动； 4. 负责招生数据的统计和分析，为学校决策提供参考。 5.可提供住宿 任职要求： 1. 营销相关专业，高中及以上学历，有相关工作经验者优先考虑； 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与家长和学生建立良好的关系； 3. 具备较强的组织协调能力和团队合作精神； 4. 熟练掌握办公软件和招生管理系统，具备数据分析能力； 5. 具有全职工作的能力和意愿，能够适应一定的工作压力。 以上是招生顾问岗位的职责和要求，希望符合条件的应聘者积极投递简历，我们期待您的加入！

岗位职责： 1、 电话邀约客户上门、为其安排免费的试听课程。 2、 与到访客户进行全面 、准确、 有针对性的沟通工作，了解客户需求，为客户推荐合适的课程； 3、 定期对过往客户进行回访，进一步探需，了解其消费水平，提供优质的服务理念，邀请潜在客户参与活动，以推进课程的销售； 4、 定期参加销售部培训，提升个人能力，掌握销售技巧； 任职资格： 1、 普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强； 2、 有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心； 周二下午13:30上班，周三到周五上午10:30上班，周六周日上午10:00上班，统一下班时间为19:30，休息时间：周一全天，周二上午

一、岗位介绍 1、通过电话、微信等方式邀约家长及学生访校，并提供专业的咨询服务； 2、维护家长及学生的客户关系，保障服务质量，提升客户满意度。 二、任职要求 1、接受0经验、应届生投递，有教培行业电销经验或跨行业电销经验者优先考虑； 2、本岗位为销售岗，有明确业绩压力，但多劳多得、付出即有回报，诚邀有强烈赚钱意愿、具备较强抗压能力的同僚加入，混薪资者勿扰； 3、要求说话清晰洪亮，性格内向者勿扰。 三、薪资福利 1、住宿福利：包住，提供学校内部宿舍； 2、薪资构成：无责底薪3.5K-4.5K（有电销经验者底薪可面议）+1000元绩效+个人提成300-1000元； 3、工作时间：10:00-12:00、14:00-17:30、18:30-21:00，每日工作8小时，休息3小时；月休4天，节假日另行安排。

招招生老师和

线上兼职：提成＋奖金 线下兼职：底薪＋提成＋奖金 工作内容：帮助我们的课程挖掘潜在客户，进行教学课程介绍，根据学员情况制定课程咨询规划，并完成课程签单 工作时间：不用坐班，工作时间自由！多劳多得！ 欢迎加入我们！