男女不限，有店铺运营管理经验丰富优选，主要是手机维修和手机销售回收手机店运营和管理，人员招聘工作！整体规划布局！欢迎有识之士一起加入我们！一起创业一起努力一起成长一起进步一起赚钱！

岗位职责： 1.运营管理: 门店日常运营管理，包括库存管理、成本控制、营销推广、客户服务等； 2.领导能力：有效地领导和管理团队，包括协调员工工作、培训新员工、调度和绩效管理等； 3.质量控制: 确保食品质量和卫生符合相关标准和规定，监督员工遵守操作流程和卫生要求； 4.销售和业绩：制定销售目标和策略，监控销售业绩并采取措施以实现或超越业绩目标； 5.客户关系: 建立良好的顾客关系，提供出色顾客服务，处理客户投诉并解决问题； 6.团队协作: 协调员工工作，促进团队合作和员工发展，营造积极的工作氛围； 7.管理报告: 准备和提交相关的管理报告，包括销售报告、财务报表、员工绩效评估等 8.沟通技巧:具备良好的沟通和人际交往能力，能够与员工、上级和供应商进行良好沟通； 9.完成领导交办其他工作 任职资格 1. 大专及以上学历 2. 具备2-3年以上大型连锁餐饮/茶饮/烘焙甜品行业门店管理经验； 3. 拥有优秀的人际交往技能及团队合作能力； 4. 具有快速的学习能力及培训他人工作的能力； 5. 可熟练使用系统（office等）； 薪资待遇：6-15K （总额9200元 底薪：6000元，绩效3200元） 工作地点：上海地区就近分配

男女不限，有连锁店运营经验丰富优选，主要是手机店整体运营规划管理和人员编制管理，待遇可以按照股份制或者整体业绩！

沙县小吃招聘店长，店员（200名）底薪店长7000加门店干股10%，你所管理的门店回本后，干股加到25%，我们提供住宿和吃饭，连锁品牌现有门店521家，现在招聘有经验的餐饮人，位置上海各大商场，联系电话微信同号：

运营一家店日常。具体电话效率沟通。1点点奶茶。普通伙伴及兼职1年以上，管理伙伴2-3年以上。

工作职责: 1、熟知各岗位服务标准及操作流程； 2、门店的经营数据整理及分析等工作，及时对接相关部门； 3、按公司要求管理直营门店整体展示、服务态度、服务流程、产品质量及食品安全等； 4、做好员工考勤以及排班工作； 5、根据市场情况，掌握其他原材料市场行情，有效控制门店成本； 6、处理餐厅突发事件能力及对客沟通能力； 7、熟练掌握各项服务技能，有效开展员工培训； 8、开餐后督促服务员认真做好餐中服务并亲自参加服务。 任职资格: 1、从事连锁餐饮行业、快餐行业门店管理2年以上工作经验； 2、具备店面常规的运营管理能力； 3、具备基本的工具表格使用能力； 4、具备一定外卖基础知识者优先考虑； 5、具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。 门店地址：上海虹桥龙湖天街店

门店合伙人

生鲜连锁超市重金招聘： 店长二名店助二名，工资每月6000-1万元要有工作经验，地址：上海闵行。 销售3名，底薪7K-1万！加提成。 有经验的速度联系有红包奖励，有责任心可以有更多福利。

现有一家店正在筹备期，需要您的加入 岗位职责: 1）负责餐厅的日常运营管理，包括人员管理、服务质量、成本控制等； 2）制定并执行餐厅的销售计划，确保完成经营目标; 3）监督餐厅的食品安全、卫生标准及服务质量，确保顾客满意度； 4）负责员工的招聘、培训、排班及绩效管理，打造高效团队； 5）处理顾客投诉及突发事件，维护餐厅形象； 任职要求： 1)餐饮管理相关或有连锁快餐餐厅工作经验者优先； 2）3年以上餐饮行业工作经验，2年以上餐厅管理 经验，大型连锁餐厅管理经验优先； 3）熟悉餐厅运营流程，具备较强的成本控制意识和营销能力； 4）优秀的领导力和团队管理能力，能够激动员工并提升团队凝聚力； 5）具备良好的沟通能力、应变能力和客户服务意识 6）对餐饮有共同认知，工作积极

商场门店导购员 工作内容： 整理卖场，补货，帮助顾客购买、打包商品，询问顾客的需求，搭配衣服 [人员要求] 18-35，大专学历，有导购经验，过年期间有时间可出勤 [工作时间] 10:00-22:00期间内提供8小时左右排班 [薪资待遇] 25元/小时，法定节假日三薪，次月15发薪 [工作地址] 上海南京西路863 上海佛罗伦萨小镇奥特莱斯 上海长风大悦城 上海中庚漫游城 上海宏伊广场 上海青浦百联奥特莱斯 上海世纪汇

招聘 鸿星尔克童特卖导购 特卖时间：止 上班时间：隔日勤上一休一 工资：160/天 工作地点：静安荟奥特莱斯 要求：有销售经验 联系电话：杨女士

高薪招聘木工—吊顶和全屋定制 地点：上海市静安区。 数量：每年不低于10-20套住宅 每套房屋面积：120-130平米。 第一套开工日期：2月25日 本公司有大量房子需要装修，长期合作。 联系方式：胡总，现场项目经理，

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上海静安区大食堂招聘 灶头1名 切配1名 凉菜中工1名 洗碗工2名 年后初七上班 工资待遇私聊

招聘：店长/营业员/理货员 薪资：4000-5000元 职位详情： 工作内容：根据公司要求理货、陈列、收银、卫生、为顾客做好导购服务 任职要求： 1、年龄：40岁内 2、学历：高中 3、学习能力强，良好的沟通表达能力，能吃苦耐劳，责任心强 4、有商超工作经验优先 5、上班时间：8小时，两班倒 6、吃住： 7、综合薪酬：3000元/月，购买社保 8、上班地点：京桥华府店

招聘：店长 薪资：5000-7000元 职位详情： 工作内容：带领团队完成销售目标任职要求：1、年龄：45岁以下2、学历：高中及以上3、有家电、家具、卫浴销售工作经验优先4、上班时间：9:00-18:00，月休4天5、6、综合薪酬：3000-8000元/月，购买社保7、上班地点：北环路56号、长兴产业城

内蒙个人店年后招聘合作伙伴上班，售前美容师4名，导购1名，售后美容美体3名，销售保健2名，服务保健2名，售前院长2名， 售后院长1名 ， 综合店经理1名 ，要求人品第一，没有罚款，全是奖金。电话 同步 谢谢

招聘：店长/后厨负责人 薪资：5000-7000元 职位详情： 工作内容：管理、运营店铺 任职要求： 1、年龄：26-40岁 2、学历：大专 3、有餐饮等管理、运营工作经验， 4、上班时间：9:30-21:30，月休2天 5、吃住：包吃不包住 6、综合薪酬：6000-10000元/月，购买社保 7、上班地点：朝阳大道（金茨泉酒对面）

岗位名称：猪肉主管；猪肉中工；水产主管；水产中工；三鸟中工；蔬菜/水果主管。 岗位要求：1.有相关肉类或水产行业管理经验；2.熟悉超市连锁管理运营模式；3.具备一定的团队管理和组织能力。 薪资待遇：猪肉主管：70008000+绩效；猪肉中工：50006000+绩效；水产主管：70008000+绩效；水产中工：50006000+绩效；三鸟中工：50006000+绩效；蔬菜/水果主管：70008000+绩效。其他福利：包吃+补助。

急招周末水果临促活动日期：-8号工作时间：9点-18点地址：上海市静安区大田路127号102室，星星超市促销要求:促销香蕉椰青苹果，不需要健康证，不需要办进场工资待遇:170/天，工资周二现结到账能做的联系李督导（）

招聘店员： 要求： 1、有一定的植物（鲜花）店或销售服务经验，愿意学习基本的花卉、园艺技能 2、有耐心、善于和周边高档社区居民交流建立良好的人际社群关系 3、工作时间：9:00-19:00（午餐/晚餐时间各1小时） 每个月四天休息 4、薪资4000+提成5%（具体基本底薪根据个人能力有洽谈空间） 5、工作地点：上海静安区武定路武定菜市场-D39植觉鲜花

平时收银理货能吃苦耐劳，工作轻松自由

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及现场服务协调 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与突发状况 3.协助店长开展员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核查物料使用与库存情况，配合完成成本控制与损耗管理 5.执行食品安全与卫生规范，确保营业场所符合监管部门要求 任职要求： 1.具备餐饮服务行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.有团队管理经验，责任心强，服务意识突出 4.学历不限，持有健康证，无不良从业记录 5.持有食品安全管理员证或相关资格证书者优先

岗位职责： 1. 协助店长/副店，有效实现对店铺业务关键指标的管理； 2. 独立值班期间，确保各项营运标准的有效执行; 3. 承担门店的核心单项工作如:排班、订货、训练、招聘等; 4. 给予自己班次的员工营运层面的指导和培训，对团队发展起到核心作用; 5. 作为门店管理团队之一，在服务、营运工作中起到表率作用； 岗位要求 1. 大专及以上学历； 2. 具备相关连锁餐饮/茶饮/烘焙甜品行业经验优先； 3. 如无行业经验，热爱餐饮服务行业，有良好的服务意识和沟通能力，积极主动、学习能力强； 4. 吃苦耐劳，能适应轮班工作制。 薪资待遇：5-10K总额7200元 底薪5000元，绩效2200元） 工作地点：上海地区就近分配

361现招聘导购1名【招聘条件】1.责任心强，团队意识强，品行端正！2.热爱销售，善于沟通！表达能力强！有管理经验，销售经验者优先年龄38岁以下底薪2700+月休四天假，大单激励奖节假日双薪联系电话:工作地点：静安荟奥莱三楼

我们是谁？ 万来发，一家深耕上海本土十余年的的零食量贩品牌，主营休闲零食、酒水饮料、日化生活、小百货、粮油酱醋、南北干货等。深受门店周边广大居民的欢迎，随着门店的发展，门店诚招收银、理货等岗位。 岗位职责： 1.负责日常收银工作，确保收银快速准确、服务热情； 2.商品理货、补货、上架，保持货架整齐、标签清晰； 3.接收来货，协助搬运并及时上架； 4.维护店内卫生，包括地面清洁、设备擦拭、垃圾清理等； 5.主动为顾客提供导购服务，耐心解答商品相关问题； 6.配合团队完成门店其他日常工作。 任职要求： 1.年龄18–50岁，身体健康，吃苦耐劳； 2.有责任心，服务意识强，善于沟通； 3.有超市或零售经验者优先，无经验可培训； 4.能适应快节奏工作，服从安排，团队协作意识 5.常住门店周边优先，就近招聘。 晋升： 店员——店助——店长——区域经理 职位关键字：收银；理货；超市；便利店；零食店；店员；营业员。

● 检查员工的仪容仪表，确保符合标准。 ● 安排员工排班，保证各环节的衔接。 ● 协助经理进行考勤和绩效评估。 ● 提供现场培训，提高员工服务技能。 营业前准备： ● 检查摆台、清洁卫生及设备设施的完好情况。 ● 确保餐厅用具供应充足。 ● 熟悉当天厨房供应的菜品。 营业期间工作： ● 督导服务员的工作，确保服务符合标准。 ● 协调餐厅与厨房的工作。 ● 亲自服务VIP客人。 ● 处理客人投诉，及时反馈意见。 营业后工作： ● 全面检查餐厅并填写工作日志。 ● 做好销售服务统计和客史档案的建立。 ● 确保餐厅安全和节电。

便利店营业员，收银，理货等，阿姨，做过便利店超市优先，服务态度好，要求吃苦耐劳，性格外向，活泼开朗。工作地点在上海火车站，我们要长期的全职便利店营业员，300元一天工作时间比较长早7点到晚上9点.或者早9点到晚上11点，不分节假日工作日，都是300每天，一个月休息4天每月工资大约7800. 需要面试的，试工3天早上8点到晚上八点.200元每天，可以的话后续按照前面说的300，需要的话联系我

因品牌快速开店，我们正在寻找经验丰富的餐饮店长，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.维护门店日常运营，包括但不限于员工管理、库存控制、成本管理、食品安全和卫生标准 2.确保高标准的顾客服务，处理顾客投诉，提升顾客满意度 3.领导和激励团队，进行员工培训，确保员工遵守公司政策和服务标准，培养人才 4.有经营能力，能做业绩提升，利润提升，并能总结战术 任职要求 1.必须有餐饮店长工作经验不低于2年以上，餐饮行业工作经验不低于5年 2.年龄23-36岁，大专以上学历 3.有抗压能力 发展路径：店长-双店店长-三店店长-小区督导-中区督导-大区督导-市场营运总-市场总经理