[该岗位无销售性质，入职即购五险一金，每月8号准时发薪！] 团队氛围积极向上，大家努力拼搏，每日水果不断、下午茶供应充足！！ 入职即缴纳五险一金，享受13薪待遇，无试岗期，无试岗期！ 公司注重人才培养，欢迎零经验新人加入，不设淘汰制，前期提供带薪培训。 1、每月8号发薪，准时到账 2、入职即办理五险一金 3、年终奖金、丰富下午茶、定期团建、生日会、节日福利等一应俱全 工作时间：白班 薪资待遇：综合月薪8000-10000元（多劳多得，上不封顶），晋升通道多样，发展平台广阔~ 感兴趣可私信咨询！ 不考虑机会也欢迎聊聊～

一、岗位职责：(就近分配，27个校区！！！) 1、负责学生资源的前期拓展与持续维护，邀请家长携学生到校区进行咨询；接待来访家长与学生，深入了解家长实际诉求，协助其全面了解公司服务内容； 2、提供专业的教育咨询服务，针对学生当前学科情况、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭育人方式及心理状态等进行全面分析 二、任职要求： 1、大专及以上学历，热爱且认同教育行业发展前景，具备长期发展意愿 2、形象良好，亲和力强，语言表达流畅，乐于沟通交流，勇于接受挑战并追求自我成长 3、为人真诚，富有责任心，认同公司企业文化，具备较强的服务意识与团队协作精神，服从工作安排 4、工作经验：具备教育、咨询、销售或心理学相关经验者优先 三、上班及休息时间： 上班时间：9:00-18:00，休息安排：根据排班每周一或周二轮休一天 四、薪酬待遇 3000无责任底薪+丰厚提成+津贴+奖励，2024年学业规划师岗位人均月薪10K+，最高年薪可达40万 五、员工福利及职位福利 拥有健全的晋升通道、激励政策与培训体系，配套多样化员工福利： 1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期间带薪假期 2、绩效奖金、年终奖金 3、岗位导师带教培训、外派参与国内外教育培训行业研学交流 4、公费旅游、节日礼品、入职纪念庆祝、多样化团建与文娱活动、生活关怀支持等 5、入职后享多维度培训机会：除基础业务能力培训外，还包括西南大学专项课程、游学提升、家庭教育指导、高考志愿填报等专业学习 六、晋升机制： 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理

【销售业务问题诊断】 通过陪同一线销售人员（BD）拜访客户，开展各层级管理者（BDM、CM、RM）访谈，深入挖掘业务难点，精准识别区域培训需求 【销售培训体系搭建】 依据总部培训框架及区域业务发展节奏，构建并持续迭代完善区域培训体系 【销售培训统筹实施】 制定区域培训执行计划，组织培训落地，全程跟踪实施过程，关注学员成长路径，评估培训成果，推动团队整体作战能力提升 【销售团队讲师管理】 结合总部培训发展战略，对区域管理团队（BDM/CM）进行赋能，选拔优秀管理者担任兼职培训讲师，并开展TTT培训与日常授课管理支持 【销售团队师徒制管理】 按照总部销售管理组制定的师徒匹配机制，协助推进师傅与徒弟（BD）的配对与管理，承担师徒带教成效优化责任 任职要求： 1、25-35周岁，全日制本科或以上学历，条件优异者可适度放宽年龄或学历限制 2、3年以上工作经验，其中至少1年从事销售培训相关工作 3、具备良好的培训组织协调能力、跨部门协作能力、问题分析与总结能力、经验提炼能力、课程设计开发能力及授课表达能力 福利待遇： 1、12薪+年终奖（入职满1年），五险一金 2、周末双休，带薪年假（入职满1年） 3、节假日企业福利，定期团建活动，员工生日会 4、公开透明的晋升机制，积极进取的团队氛围，扁平化管理模式

重庆主城九区设有28家直营校区，工作地点可根据住址就近分配，通勤便捷无忧！ 【岗位职责】： 1、课程顾问无需外出推广或陌生拜访，公司提供本地客户资源及工作用手机，通过电话与微信方式联系家长，邀约其到校区进行面对面沟通； 2、在校区接待来访学生家长，结合谈单PPT，系统讲解升学政策、家庭教育理念及学科课程内容，深入挖掘家长需求，清晰传递服务价值，推荐匹配课程方案并完成签约任务，达成业绩目标； 3、在主管带领下参与新市场拓展，持续开发新客户群体，落实招生计划指标。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，认同教育行业发展前景，具备长期发展意愿； 2、热爱销售岗位，形象良好，性格亲和，乐于交流，愿意接受挑战并不断提升自我； 3、为人诚实守信，富有责任心，具备良好的服务意识与团队合作精神。 【上班时间】：9:00-18:00，每周单休（周一或周二轮休一天） 【工作地点】：重庆主城九区27家校区可就近安排，通勤不是问题！ 【薪资结构】：底薪（3K-4K）+提成+奖金，2024年该岗位人均月薪9400元，最高年薪可达40万 【员工福利】 1、五险、绩效奖励包、年终奖、圆梦金、困难救助金 2、节日福利、入职纪念日礼遇、丰富团建活动/日常投喂、公费旅游机会 3、带薪年假/婚假/产假、412勤奋假、教师节假期、全薪病假 4、入职后享多维度培训体系，包括领行班、干训班、管训班及国内外教培行业交流研学机会 【职业发展路径】 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监

岗位职责 1、充分运用公司资源配置，开展市政管网非开挖修复、市政排水等相关项目的市场拓展与销售工作。 2、负责项目信息收集、重点客户关系维护、重大项目进程跟进等销售管理事务。 3、对公司在建工程从前期开发、实施阶段至项目竣工及回款全流程进行跟踪，持续维护客户资源。 4、协调甲方单位与公司内部各部门之间的工作对接，保障工程项目按合同要求有序推进。 5、在部门主管的指导下，落实公司下达的各项经营目标与任务指标。 6、完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、专科及以上学历，专业不限，性别不限，具备工装类建材销售、装饰装修、渠道销售经验，或拥有市政领域市场推广、管道工程施工背景者优先考虑。 2、性格开朗，具备较强的商务谈判技巧及良好的沟通协调与应变能力。 3、责任心强，能承受工作压力，具有吃苦耐劳的职业素养。 薪资待遇： 1无责任底薪4k到5k加提成 2早九晚五，中午休息一个半小时，基本双休，节假日，但偶尔有事就需要上班！ 3驾驶技术娴熟者优先。

工作内容：电话销售（汽车保险） 工作时间：法定工作日周一至周五9:00-12:00，14:00-18:00（或14:30-18:30） 工作经验：不限，学历不限 工作要求：具备一定的抗压能力，薪资提成无上限

任职要求： 1、有目标有冲劲，希望通过销售锻炼表达能力、提升自信与心理素质的！ 2、不满足于平凡生活，追求高收入，期待月薪破万，甚至实现周薪过万的！ 3、不愿长期打工，向往公平透明的职业发展，未来有志创业当老板的！ 工作内容： 1、掌握专业健康知识：学习近视、鼻炎、颈椎、腰椎、关节、妇科及三高等相关医学常识，为客户提供健康管理服务 2、体验式推广：为客户操作理疗设备并安排体验，同步讲解健康理念与产品功能，推动服务达成 要求： 1、性别不限，年龄17-27岁 2、无需经验，正式录用后提供免费住宿 3、全程免费培训，企业直招，不收取任何费用或押金 4、每月休息8天（含周末双休），法定节假日正常休假 5、业绩优异者，享有公司承担费用的外出差旅与团队旅游机会 多劳多得，强者优先。收入普遍五六千元起步，优秀者可达周入过万，上不封顶，公司设有豪车、百万现金奖励计划，专为顶尖人才准备！

全兼职兼可。 新能源行业，户用光伏推广 有销售经验和广泛的人脉，推广户用光伏。 免费安装阳光棚，寻找合适的房源，与业主沟通协调达成协议签署和电站并网完成。 达成销售任务，月入过万 超额完成任务，收入上不封顶。 有意者联系管生

岗位职责: 1.通过微信、电话及语音方式与客户进行沟通联系。 2.公司提供精准客户资源，无需外出跑业务。 3.工作内容轻松，有专人带教，快速上手。 薪资：无责底薪3800+全勤200+提成 福利：全勤奖，工龄工资，购买五险，晋升空间，节日福利

【房屋租赁专员】 1、无责任底薪3000+70%提成，另外租赁现金奖励20%（重庆主城就近分配） 2、可自行选择上下班时间：10：00-20：00 3、周休1天，节假日轮休 4、接受行业小白，师徒一对一带教 5、其他福利：亲子夏令营、父母避暑游、7天家人陪伴假、节假日福利等 6、年度宝马大奖奖励 7、工作内容：拍房子视频，收钥匙，住宅房屋租赁，网络获客，入职免费端口

重庆酉阳大河口水项目招[勾引]：遂道装载机驾驶员1名，要求：有操作证，有遂道装渣工作经验，能吃苦耐劳，年龄50岁以下，联系人：熊总：薪酬面议。

重庆市酉阳招挖机/钩机司机

重庆市酉阳土家族苗族自治县招家具安装

重庆市酉阳家装水电学徒工，工资100-400

重庆酉阳大河口水项目招[勾引]：遂道装载机驾驶员1名，要求：有操作证，有遂道装渣工作经验，能吃苦耐劳，年龄50岁以下，联系人：熊总：薪酬面议。

零经验？没问题！！！ 时间灵活自由，摆脱单调办公室生活，享受与人沟通的乐趣，收入更可观，无业绩压力 1、收入构成：月总业绩4500元以内提成22%，超出部分 100%全额提成。 单月业绩示例：业绩10000元，收入6500元；业绩20000元，收入16500元； 业绩100000元，收入96500元；以此类推，上不封顶。综合月薪1w-10W。 2、【福利待遇】每月组织团建、户外拓展、旅游活动；节假日礼品、生日庆祝、下午茶供应；享带薪年假！ 3、【工作时间】上午9点至下午6点，不加班；每月休息4天，支持自由调休，春节假期更长！

1、对接各大银行按揭政策并推广 2、对接各个二手房门店和二手房交易平台 3、对接各大签约各中心和自媒体房产人 4、完成领导交代的其他任务

岗位职责： 1、接待购房客户，提供专业且优质的房产咨询与服务； 2、陪同客户实地考察房源，协助完成看房流程，推动交易达成； 3、负责二手房买卖及新房销售等相关业务工作； 任职要求： 1、提供免费培训，门店采用导师制，专人带教； 2、无经验但性格开朗、沟通能力强者亦可加入； 3、具备其他领域销售经验者优先考虑； 4、年龄要求21-40岁；（接受零经验人员） 工作时间：8:20-18:30，中午休息2小时；每月休息4天；法定节假日正常休假，享有节日福利等； 薪资结构：有责底薪4000元+10%-50%提成； 或无责底薪3000元+20%-50%提成；入职即安排带教，一对一指导成长

工作内容 1、负责公寓租房客户接待及签约事宜。 2、维护客户关系，拓展客源渠道，确保服务质量。 薪资范围：3000底薪+提点65%，综合薪资8000-20000/月，上不封顶。 工作时间：9：30-18：30 住宿福利：公司有公寓免费住宿。 工作地点：上海市浦东新区金桥镇，高行镇，北蔡镇，三选一。 任职要求:高中毕业及以上，公司有完整培训及合作机制，团队氛围好。

二手一手房销售，租房，贷款，过户。

店内销售专员2名 年龄26岁-40岁（特别优秀者年龄可放宽） 有好的形象气质，亲和力，从事热爱家纺行业，以及有家纺行业从业经验者优先，要有一颗积极向上的心，就可以来挑战高薪

美导 年龄18～35岁，有责任心，善于表达，适应能力强，性格外向活泼开朗，有亲和力，热爱护肤品销售工作（有美容工作经验者优先） 薪资福利:社保福利+技能培训+带薪年休假+晋升空间+各种奖励等等 工作地址:酉阳

不是贷款！不打电话，我们以网络销售为主，线下辅助支持，诚邀有志之士加入！ 工作内容： 1、利用抖音、视频号、朋友圈等线上渠道发布公司提供的房源信息。 2、及时回复客户在各平台的咨询，提供专业法拍房相关解答与服务。 3、无需电话推销，客户通过线上平台主动联系顾问，只需将意向客户引导至公司完成签约即可，无需外出带看，因法拍房价格显著低于市场价，成交效率高，新人易上手，普遍当月即可开单。 任职要求： 1、不限经验，入职后有专人带教，并提供系统化的专业知识培训。 2、对销售岗位有兴趣，具备良好的沟通表达能力。 3、有房产或法拍相关从业经历者优先。 福利待遇： 1、工作时间：9:10-17:40，周末双休，法定节假日正常休假，享有超长春节假期。 2、无责任底薪2500-5000元+阶梯提成（最高可达70-80%）+多项奖金+五险，月综合收入1.5万元以上。 3、定期下午茶、团队建设活动、生日福利齐全，只要你愿意加入，我们始终欢迎！

【优质8090后的最后机遇!!!】 【三年内的风口，错过不会再有】 工作内容： 1、对接本地生活类（吃喝玩乐）优质商家负责人，推动抖音团购项目合作落地。 2、联动商户与达人资源，保障合作后续运营服务顺利执行。 薪酬待遇： 1、阶梯底薪（3000-6000元）+阶梯纯利提成（最高50%）+五险一金； 2、双休+法定节假日+年假； 3、平均月收入1.5W-3W，月薪低于1W将进入淘汰评估，历史最高月薪达10W+。 应聘要求： 1、【赚钱欲望】具备极强的创收动力与执行力，目标薪资低于2W者请勿投递； 2、【事业野心】看好短视频团购领域发展潜力，渴望长期发展，短期套现离场者不匹配； 3、【销冠潜力】须有TOP级销售经历（行业不限），曾为销冠或具备销冠潜质者优先考虑。 关于公司： 1、食物主义为全国规模领先的短视频运营机构及MCN公司，已完成B1轮融资，业务覆盖全国160余城，未来将持续扩张至400城，成长空间巨大； 2、所处赛道为短视频团购，正处于高速发展红利期，行业增长迅猛，公司扩张急需精英加入，同步提供具竞争力的回报与长远职业发展通道。

岗位职责： 1.按照既定线路走访终端客户及经销商，保持稳定的客户关系； 2.根据渠道必备产品及新品上架要求，落实陈列规范，推动有产出的促销活动，提升铺货覆盖与成交转化； 3.主动拓展并深化客户关系； 4.通过移动端系统记录客户进销存数据，实现信息动态管理； 5.使用移动访销工具完成日常客户拜访作业； 6.配合上级完成公司下达的各项业务指标； 任职要求： 1.22岁****，统招全日制大专（含）以上学历； 2.性格外向，具备良好沟通能力，工作认真负责； 3.热衷销售工作，抗压性强，表达清晰； 4.有快消行业销售从业经历者优先考虑； 岗位福利： 1.无责底薪+绩效+提成+激励奖金+车话费补贴+全勤奖； 2.入职即缴纳五险一金； 3.年终奖； 4.交通/通讯补贴； 工作区域（可选）： 万州、奉节

上班时间9：00—18:30公司每月四天休息，节假日正常放假。公司会定期组织培训课程和拓展训练及旅游。 【薪资待遇】 正常干6000元/月 努力干7000-8000元/月 使劲干10000-13000元/月 拼命干13000元/月以上（不封顶） 【统一要求】 1.健康+鲜活的[憨笑] 2.嘴巴和行动并用的[太阳] 3.责任与荣誉高于一切的[拳头] [嘿哈]【两不招】 1.怕辛苦还异想天开且不懂感恩的不要。[鄙视] 2.一点挫折就泄气，老抱怨运气不好团队不好单位不好的不要。

招聘销售业务员 无需经验，只要踏实肯干，公司安排师傅带教，团队年轻易沟通 日常主要接听电话、维护客户关系 年龄要求35岁以内 薪酬待遇：底薪3000元+30%提成，综合月收入9000元以上 工作时间：上午9:00—下午6:30，每周休息一天，工作节奏灵活自由 福利包含定期团建、节日礼品及其他绩效奖励 表现优异者可直接晋升管理岗位，经理岗位待遇面议 工作地点：重庆市渝中区大坪地铁口 欢迎自荐或推荐！

社保类型：五险 发薪日：每月10号 包住！非工厂性质！！ 工作氛围极佳，定期提供零食福利！ 【薪资福利】： 4200元底薪（含300元全勤奖）+高比例提成，新人综合收入到手7000+ 老员工平均月薪9000+ 稳定岗位，收入有保障，轻松无压 【工作时间】： 上班灵活自由，无试用期，年底发放13薪，节日福利优厚 【岗位职责】： 行业前景广阔，客户需求稳定，岗位稳定性强，公司无强制淘汰机制，工作压力小，愿意长期发展的员工，公司将持续给予培养支持 【岗位需求】 性别不限/年龄16—24岁 表现优异者可破格晋升，公司重视每一位有能力的成员，欢迎新手加入，拓展职业发展空间，待遇优厚，欢迎咨询了解！

我说得简单点哈。 工作没硬性要求，不用打卡，全靠自觉，干得多赚得多，业绩好的一个月能拿3万以上！ 房屋租赁为主，主要是对接客户，了解需求，比如想租哪个区域、预算多少，然后匹配合适房源，安排实地看房，促成成交。 很多客户不需要过多介绍，房子满意当场就签约，工作其实不复杂。 经纪人收入：按业绩发工资，多劳多得，月入大几千很常见。 新人也没问题，有经验丰富的同事带教。 重庆这边工资普遍不高，想找份轻松又自由的工作不容易，可以联系我来试试。 晋升走合伙人模式，两个月可升储备店长，再过两个月有机会升为正式店长，晋升快，还有管理提成，具体细节可以私聊聊。 有事请假不扣钱！

岗位职责： 1、开拓并维护中大型企业客户，整合内部资源，达成个人季度与年度业绩目标； 2、精准把握企业客户需求，提供涵盖百福得平台在内的企业福利管理整体解决方案； 3、持续挖掘客户深层需求与潜在价值，深化战略客户合作，提升客户长期合作贡献度； 4、与企业HR及预算决策部门保持高效沟通，拓展行业资源，推动大客户经营策略落地； 5、掌握行业动态与竞品信息，为公司市场布局和业务发展提供可行性建议。 岗位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上销售工作经验者优先； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能够通过专业演讲与谈判获取商机，赢得客户信赖并维系长期合作关系； 4、积极主动，学习能力突出，具备良好的沟通协调能力和抗压素质； 5、自我驱动力强，追求卓越，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。 福利多多： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等； 3、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 4、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉； 5、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。 工作时间： 每日：朝9晚6（9：00-12：00；13：00-18：00） 每周：周末双休 晋升成长： 1、一周新员工入职带薪培训学习（有考试）； 2、扁平化管理，师傅一对一带教； 3、每周专业技能衔接训练； 4、定期产品直播、客户案例直播分享：“大王直播”，“小王直播”等； 5、定期更新工作技巧课程秘籍； 6、公司设立东福学院精心打造E-learning学习平台和线下课程，提供丰富的企业客户营销、大客户管理及顾问式、提案式销售等课程； 7、晋升：每年都有晋升加薪机会，销售经理—销售总监—城市/BU总经理；公司内部80%的管理岗都为内部提拔，公司处于预上市扩张期，晋升发展机会多。 在东福，关注你全方面的成长提升。