年龄24-45岁，不限，高中以上学历，有经验者优先，应届毕业生可在岗培养，试用期一个月有良好的沟通能力，能吃苦，团队意识强，愿意和公司一起共同成长，薪资待遇：基本工资2500-3000元，提成20%-25%

能吃苦耐劳对工作认真敬业。

具体要求如下： 一、岗位职责 1.销售管理 制定并执行销售计划，确保完成公司下达的销售目标。带领销售团队开拓市场，拓展客户资源， 提高市场占有率。建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 2.团队管理 招聘、培训和激励销售团队成员，提高团队整体销售能力。制定团队绩效考核制度，监督和评估 团队成员的工作表现。协调团队内部资源，提高团队协作效率。 3.市场分析 研究市场动态和竞争对手情况，制定相应的市场策略。收集客户反馈和市场需求信息，为公司产 品研发和改进提供建议。参与公司市场推广活动，提高公司品牌知名度和产品市场竞争力。 二、任职要求 1.教育背景 专科及以上学历，市场营销、建筑装饰、工商管理、电子信息等相关专业优先。2.工作经验3年以上智能科技行业销售经验，1年以上销售团队管理经验。有成功的销售案例和客户资源者 优先。 3.专业技能 熟悉智能科技产品和市场，了解行业发展趋势。具备良好的销售技巧和谈判能力，能够独立完成 销售任务。熟练使用办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 4.能力素质 具备较强的领导能力和团队管理能力，能够激励和引导团队成员。具有良好的沟通能力和协调能 力，能够与不同部门和客户进行有效沟通。具备较强的市场开拓能力和客户关系维护能力，能够建立 和维护良好的客户关系。具备较强的抗压能力和执行力，能够在高压力下完成工作任务。 5.培训发展 提供专业的销售培训和职业发展规划。有机会参与国内外行业展会和培训课程，提升个人能力和 视野

月入8000以上，工作轻松自由，包吃包住

岗位职责：1.制定和实施销售策略，完成公司设定的销售目标和任务。2.拓展新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度。3.收集市场信息，分析竞争对手动态，为公司产品和服务的市场定位提供依据。4.负责合同的谈判、签订及后续的执行跟踪。5.定期向上级汇报销售进展，市场动态以及客户反馈。任职要求：1.具有满足市场发展要求的销售或相关领域的专业知识。2.有较强的市场分析、营销策划能力和业务谈判技巧。3.具备良好的人际沟通能力和团队合作精神。4.能够承受工作压力，有较强的目标感和责任感。5.熟悉行业市场状况，有一定的客户资源者优先。6.有团队管理经验，能有效激励和指导团队成员。7.有部分客户资源跟随。8.市场营销或相关专业优先。岗位福利：1.五险一金：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。2.年终奖金：根据个人及团队年度业绩发放。3.带薪休假：享有国家法定节假日、年假、病假等。4.员工培训：提供系统的在职培训和职业发展规划。5.团队建设：定期组织团建活动，加强团队凝聚力。6.其他福利：根据公司政策可能还包括餐补、交通补助、节日福利等。

熟悉软体风格销售经理优先，会抖音直播带货优先

拓展区域业务

工作地点：大渡口区步行街商圈薪酬待遇：1、【经纪人】无责任底薪3000+提成30%--70%+公司提供高版本网络端口（获取客户）+门店提供精准客户+重庆本地社保+丰厚奖励+PK激励激励计划+节日及生日礼物+伤病探望+系统培训+出境游+岗位期权、激励期权+优秀人员全年个人100万业绩店长200万全年业绩年底奖励宝马车一台店长2、【店经理】：无责任底薪7500元（不是借薪不用还）+管理团队业绩提成16%--22%（通提已扣平台）+店长也可以做业务个人提成36%--到44%（通提已扣平台）+现金奖励3%+业绩16.8万PK奖励7800+出国游+社保（五险）+完成年度120万业绩5万现金奖励（单组200万享宝马奖励+欧洲10日豪华游）！3、可自行选择上下班时间：10：00-20：00，宝爸宝妈时间：8：30-17：30，中午休息2小时4、晋升平台：经纪人季度4笔买卖单+徒弟两名升—店长—区域经理—大区总监—公司合伙人5、根据业绩区域每月举行聚餐+外出旅游6、无经验员工有从事行业11年经理直带，手把手教程+一对一培训岗位职责：1、负责客户接待,为客户提供专业的一手房置业咨询服务2、熟悉公司代理楼盘各项数据，为客户匹配合适楼盘3、陪同客户看房,进行商务谈判,促成交易进行4、负责公司资源开发与维护,与客户建立良好的业务协作关系任职资格：1、年满20岁以上，40岁以下，以本人身份证为准；2、男士身高160cm及以上，女士身高150cm及以上，以实际测量为准；3、高中、中专及以上学历，以本人毕业证书为准；4、性格外向，有很强的赚钱欲望，抗压能力强；

四川太河产业底料工厂面向全国招募各城市区域合伙人一、餐饮，食材原料批发优先。二、从事火锅底料销售和食品销售行业优先。三、创业失败不想投资的老板优先。四、有资源的朋友优先。五、不想在起早贪黑打工上班的六、想自己创业当老板不甘于平凡的可以联系

急招10余区域经理，全国三十几家分公司，工作内容简单，有无经验均可，有销售，中介工作经历者优先，前期会有专人培训，有五险一金，各种奖励，满足你月入过万的梦想。推广员招聘要求如下：性别:不限人数:10-50人学历要求:学历不限，实力说话能力要求:口才好，会熟练操作智能手机，服从管理，有上进心，有一定的学习能力岗位职责:负责线下实体店房地产等商铺签约工作经验:有销售、中介app推广工作经验者和市场推广相关专业的优先，没有经验想挑战自己的均可，前期会有培训工作地点：主城区所有商铺工作时间：朝九晚五薪资结构：底薪加提成具体面议福利待遇：节假日福利，带薪年假，五险一金，单双休，全勤奖，餐补，活跃奖，建群奖等各项福利详情请致电：

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任职要求：16岁-32岁、性格外向、无不良嗜好、服从管理、有较强应变能力店员：（零食，饮料，食品的售卖，观察场内的安全，检查设备的正常使用，以及巡查）薪资待遇：无责任底薪3500，综合待遇4000-6000一个月，包吃，包住，注：（以上岗位公司可免费安排吃住，不包住额外300住房补贴）零时人员：150一天工作时间：上五休二或上一休一职位要求：服从领导管理、情绪管理(服务行业要求)。与同事互帮互助、、肢体协调，热爱此行业，晋升通道：店员—组长—储备店长—店长

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