工作内容： 1、接待来访家长，提供课程咨询，协助学生制定个性化学习方案； 2、管理校区学员日常事务，与家长保持积极有效的沟通互动； 3、参与校区招生推广及宣传相关工作； 4、配合校长完成日常运营支持工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通表达能力，性格乐观积极； 3、有教育行业从业经历者优先录用。 薪酬福利： 1、薪酬：5K--10K/月； 2、晋升与培训：多通道晋升机制、系统化技能培训（带薪参训）； 3、公司提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，环境舒适）； 4、员工活动：多样化社团活动、年度团队旅游； 5、福利保障：缴纳五险一金、节日礼金、享受带薪休假。 【工作乐趣多】 1、定期下午茶供应、节庆好礼不断，等你来体验~ 2、精彩纷呈的员工活动，总有一项为你量身打造~ 3、年度外出旅游，世界那么大，我出经费，你去打卡~ 【职业方向】 晋升机会丰富，凭实力说话，年度晋升不设上限，平均每人每年可获三次晋升机会； 我们提供的不仅是一份职业，更是一个发展平台，在这里，你的成长路径是—— 运营招生主管-校长-区域经理-城市运营总监 只要你敢想、敢拼、敢突破，加入我们，科翰助你离梦想更进一步！

一、岗位薪酬： 1.岗位月度平均收入在12000-17000元之间，表现优秀者月度收入在17000-24000元。每年至少两次涨薪机会。  2.福利：暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利 二、完善的培训机制： 1.公司设有完善的培训机制，入职会有老带新，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2.培训项目：①免费的入职培训②定期业务能力及专业能力提升培训（岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等）。 三、岗位职责： 1.负责市场调研客户信息的开发，推荐公司产品，宣传企业品牌； 2.定期参加产品培训，并深入研究，为客户提供更好的咨询服务； 3.分析客户需求，了解客户关注点，换位思考，制定合理学习计划及改进学习方案，有针对性销售； 4.电话邀约客户参观分校、参加试听课程，通过面谈的方式完成课程销售； 5.负责未报名客户的跟踪回访，长期跟进，最终达成签单。 四、任职条件： 1.热爱教育行业，有一年以上销售工作经验优先； 2.熟悉各科目辅助教学资料，对题型设置方向，知识点有一定把握，了解相关升学政策者优先； 3.具有良好的沟通协调能力、说服能力、谈判能力，有一定电话销售技巧，有较强的抗压能力及客户分析能力； 4.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，亲和力较强，善于沟通； 5.年龄：55岁以下皆可。 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，部分员工入职3-5个月晋升为销售组长或中级课程顾问，表现优秀员工入职5-8个月晋升为销售主任或高级课程顾问，表现更优秀员工入职6-12个月晋升为营销校长或资深课程顾问。 1.管理方向：营销主管——校长-----营销经理 面试地址：深圳市宝安区松岗街道楼岗大道82号雅乐教育二楼术博聚能俱乐部（松岗校区） 工作地址（可选）：深圳市宝安区松岗街道楼岗大道82号雅乐教育二楼术博聚能俱乐部（松岗校区） 光明大街地铁站A出口新地中央八楼801（光明校区） 宝安沙江路佳裕大厦三楼（松岗二校）

职位详情 1.中专及以上学历； 2.具备教育、房地产、保险或网络营销领域工作经验者优先； 3.志向明确，渴望通过努力实现收入增长； 4.以社区服务营销为核心，配合地面推广、电话销售及线上营销方式开展工作。 公司提供行业具有竞争力的薪酬体系，员工平均年收入超12W。

薪酬待遇： 1、五险一金 2、带薪节假日 3、底薪+提成+奖金≈12K—50K 4、年薪30W+ 岗位职责： 1、借助电话、微信等渠道联系家长，邀请其到校咨询，针对学生学习情况制定专属课外辅导计划，并通过专业讲解促成签约； 2、在校区内接待上门咨询的学生及家长，深入了解需求，提供定制化教学方案，并完成咨询服务转化订单； 3、协同教务与教学团队开展跨部门协作，保障服务流程顺畅，为学员和家庭提供专业且贴心的服务支持。 任职要求： 1.擅长交流互动，富有亲和力，热衷于咨询与销售类工作，具备耐心与责任感； 2.性格积极乐观，充满活力，具有强烈的成长意愿和较强的抗压能力； 3.具备良好的职业素养，拥有团队协作意识及职业道德； 4.有教育、咨询、市场或销售相关从业经历者优先录用； 晋升通道： 清晰的职业发展路径： A.专业路线：初级咨询师——中级咨询师——高级咨询师——咨询主管——咨询经理 B.管理路线：初级咨询师——中级咨询师——高级咨询师/分校校长

1. 负责机构渠道合作伙伴的初步拓展与日常维护，对接各地培训机构、行业协会等，协助搭建渠道网络，配合推进课程合作落地。 2. 全程协助讲师开展公开课程，课前完成场地布置、物料准备、学员签到、课件调试等筹备工作，确保课程顺利启动。 3. 负责课堂秩序维护、学员疑问初步解答、教学辅助工作（如板书补充、案例分发、互动环节配合），及时响应老师与学员的临时需求。 4. 协助完成学员及渠道伙伴的后续跟进，包括课程费用结算、课后答疑回复、合作进度同步等，提升学员满意度与渠道合作粘性。 5. 负责课程相关海报、物料的设计对接、印刷制作与库存管理，为渠道推广及课程开展提供充足物料支持。 招聘要求 1. 大专及以上学历，专业不限，年龄不限，有教育培训行业教学辅助、渠道助理相关工作经验者优先，熟悉公开课程运作及渠道基础对接流程者加分。 2. 具备极强的执行力与细节把控能力，做事严谨有序，能高效统筹教学辅助与渠道支持。 3. 沟通表达能力优秀，善于倾听与共情，能妥善处理学员需求及渠道伙伴基础对接事宜，服务意识与合作意识突出。 4. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），能独立完成资料整理、课件辅助编辑、渠道信息统计等工作。 5. 具备良好的抗压能力，能适应出差及周末、节假日配合课程开展，可接受阶段性渠道拓展外勤工作，责任心强、积极主动。 6. 认同公司课程理念，对培训行业及渠道拓展有热情，学习能力强，能快速适配岗位双重职能需求并成长。

招生代理/招生顾问（渠道合作） 1.年龄18岁以上、学历中专或者高中以上，1年以上市场营销类工作经验优先 2.具有较强的沟通谈判能力及组织协调能力，有敏锐的市场洞察力和优秀的预测、决策能力。 3.热爱教育行业，从事过教育行业者优先。能力强者，条件可放宽。 岗位职责 1.主要围绕招生，负责日常推广宣传 2.接待学生，提供学历方案，跟进后续服务，团队管理工作

英孚是一家拥有60年历史的英语能力培训中心，业务遍及全球116个国家，屡次荣获亚洲最受欢迎雇主称号，在薪酬待遇与职业成长方面为员工提供全面支持。英孚青少儿英语在中国深耕超过20年，运营280多所培训学校，其中广州及佛山地区设有18家稳定发展的直营校区，主营业务涵盖青少儿英语教育及乐游研学项目。 公司优势：在青少儿英语培训行业，英孚凭借品牌影响力、市场占有率以及强大的师资团队，始终位居家长首选地位，为我们工作的顺利推进和收入稳定性提供了坚实保障。 晋升路径： 课程销售专家-销售主管-销售经理-副校长-校长-区域运营总监 【核心福利】 1、全职员工入职即享六险一金，每年提供免费专业体检，全面守护员工健康 2、每年固定开展岗位晋升评估，依据个人能力与发展方向匹配纵向或横向晋升机会 3、团队由高素质且充满活力的教育从业者组成，工作氛围轻松积极，富有进取精神 4、享有10至20天带薪年假，坚持努力工作，更倡导尽情放松 5、无需打卡，实行弹性工时，实现理想的工作节奏错峰安排 6、定期组织丰富多彩的员工活动，并可享受子女报读课程的专属优惠 工作职责： 1、通过电话联系潜在客户，邀约体验服务 2、接待来访客户，结合其实际情况提供专业的学习能力评估 3、深入理解客户需求，制定个性化课程方案，完成既定销售目标 4、全程跟进学员入学各环节，确保服务流畅衔接 5、持续维护客户关系，激发转介绍潜力资源 任职资格： 1、本科及以上学历，教育、心理学、市场营销等相关专业优先考虑 2、具备良好的沟通能力、抗压能力、执行力与目标导向意识，踏实肯干，服务意识强，善于团队协作 3、富有同理心与责任感，热爱教育事业，高度认同英孚理念

【岗位职责】 1、借助公司提供的意向客户资源（包括投放线索、大V渠道及转介绍等）完成家长的试听课邀约，并跟进课后转化工作 2、无需自行开拓客户数据 3、配备专项带教人员，全程指导直至成功签单 4、入职即享专业心理学知识系统培训 【任职要求】 1、具备少儿领域相关工作经验 2、大专（含自考）及以上学历 3、有1年以上教育类产品或顾问式销售经验者优先考虑 4、具备较强的沟通表达能力，善于倾听，应变能力良好 5、目标意识清晰，乐于接受挑战 上六休一，实行排班制度，入职即缴纳五险一金，薪资结构为底薪4000元+提成 带薪培训周期：3天

【岗位职责】 1、客户咨询与接待：负责线上及线下客户inquiries，清晰解答课程内容、收费标准及相关政策疑问。 2、课程方案规划：结合学员个人情况（如学历基础、职业目标等），推荐适宜的课程组合，制定专属学习路径。 3、报名与缴费协助：引导学员完成报名手续，包括确认课程选择、支付流程及后续学习安排指导。 4、学员关系管理：持续跟进学习进展，提升学员满意度，定期沟通并协助解决学习过程中遇到的问题。 5、学员信息维护：搭建并更新学员档案系统，确保信息完整准确，及时同步最新动态。 【任职资格】 1、学历要求：中专或以上学历，不限专业及过往从业背景； 2、经验要求：无经验亦可，欢迎新人加入，具备1年以上教育领域或销售相关经验者优先考虑； 3、能力要求：具备良好的沟通表达与需求洞察力，擅长销售推进；能适应快节奏工作环境，熟练操作常用办公软件； 4、其他要求：认同教育事业价值，具备团队协作精神和优质服务意识；目标感强，有意愿在教育培训行业深耕发展者优先。 ************************************************************** 在远智，你能获得什么？ 1、丰厚的报酬：6-10k/月 2、不设上限的发展：老师→主管→主任，一年内可实现"三级跳"。（另有内部活水应聘机制，满足你多方位职业发展） 3、休息时间：固定周末双休、7.5小时工作制（8：30-18：00午休2小时） 4、基本福利：入职后购买五险一金、带薪年假、法定节假日，12天起超长春节假期； 5、其他福利：各类荣誉奖项和奖金、公司食堂、年度旅游、月度生日会、下午茶、休闲区（微波炉+茶水间+冰箱）； 6、团队氛围：开放、高效、和谐；充满活力、充满激情，平均年龄27岁； 7、公司培训：提供入职培训、及专业知识培训和个人能力培训等带薪培训，公司将为您的成长进行长期投资。

工作职责： 1、负责学员来电、来访的接待与咨询服务； 2、开展招生宣传推广及渠道拓展相关工作； 3、协助处理学员在学习期间遇到的各类问题； 4、完成上级领导交办的其他工作任务； 5、整理学员提交的资料，并跟进联系学员补齐所需材料 任职要求： 1、具备较强的执行能力，做事认真高效； 2、性格耐心细致，保持积极稳定的工作态度； 3、沟通表达能力强，富有亲和力； 4、有教育培训行业从业经验者优先考虑； 5、能够配合完成临时性工作任务； 6、适应电话沟通的工作方式

招聘1 武江区小阳山某产业园诚招保安员数名 上班时间: 两班倒 早班：07：30-19：30或08:00-20:00 晚班：19：30-07：30或20:00-08:00 工作内容:做好出入来访登记记录，日常巡逻，做好消防安全检查等 任职资格： 1、年龄18周岁-55周岁 2、食住自理 3、身体健康，无纹身和无犯罪记录证明。 4、初中毕业，会普通话 5、有保安证人员 薪资待遇：月休4天，120元/天，综合工资3120元/月，具体工作面议（简单易操作） 工作简单易操作，有需要可联系: 陈生:

招聘挖机师傅 急招挖掘机师傅一名，要求熟练操作60挖机，务必有农田平整、修筑田坎经验。 地点：水口 群星 时薪：50元/小时，长期 有意者请直接电话联系： 谭

要人的，明天7:50沐溪市场集合。

招聘 单工 条件:55周岁之内规模场做过1年以上场长经验（出栏业绩优），养育肥3年以上经验，身体健康，吃苦耐劳！公司+农户代养猪场韶关 联系电话：邓

招聘，粤菜厨师，南雄厨师。切配，阿姨，服务员。工资待遇面议。工作地点武江区西联菜市场附近。联系电话

招聘：电话助理，旅游主管，养老社区管理员，要求：28-55岁，本市，待遇：2000+提成，每星期双休，联系：

职位详情： 1.本公司只经营正规，纯玩，真正的旅游，不做其他任何与旅游无关的事。 2.工作地点：辽宁省东港市大东区富兴小区【趣悦行国际旅行社东港分公司】 3.工作内容： （1）服务老客户，接待来访客户，向客户介绍旅游线路，从而达成销售。 （2）负责新客户开发及老客户维护 （3）深度了解公司产品和服务，掌握公司运营模式。提供优质客户服务，确保客户满意度。 （4）个人能力表现突出，公司会安排带团出游10天左右。 ！！！我们是一家“正规、纯玩、无购物、物超所值、高品质”的旅游公司，不集资不理财。 4.要求： （1）有相关旅游或做过大健康行业，经验者优先，目标明确，努力勤奋，有上进心。 （2）有较强的沟通和表达能力。 （3）年龄男女不限。 （4）有直客资源优先。 （5）虚心好学，善于沟通交流 6.工作时间:早7.30晚4.30不加班，到点就走。 每月四天休假，法定节假日带薪休息。（时间自己安排） 7.做过集资的不用，谢谢

主要职责如下： 1、公司提供客户，客户主动联系，不需要电话营销或者陌拜； 2、能准确、全面地把握客户旅游需求，向客户介绍和推荐公司的旅游产品，并根据客户需求推荐旅行路线； 3、学习相关目的地的旅游及业务知识；熟悉公司各个旅游线路； 4、配合相关部门处理好客户的售后服务工作； 5、完成上级交给的其它事务性工作。 任职资格： 1、有旅游行业销售经验或小红书销售经验，旅游专业的优先； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，具有团队合作精神； 5、热爱旅游行业，熟悉旅游业务和旅游销售。 综合薪资8K-3W上不封顶； 五险＋节假日福利＋下午茶； 不打电话！非电销

诚招旅游获客运营专员 我们是深耕旅游行业的创业团队，现旗下第二家旅行社正式启动业务拓展，核心聚焦小红书等线上渠道获客，急需一位「自带获客能力+销售经验」的伙伴并肩作战！ 核心职责：只专注获客，其余全无忧 •独立制定多渠道获客策略，不限于小红书，可灵活拓展抖音、社群、线下资源等多元路径； •凭借旅游产品销售经验，精准对接潜在客户，完成从引流到咨询的转化闭环； •自主运营获客全流程，无需参与计调、售后等事务，集中精力冲刺客源增长。 我们期待这样的你 •年龄25-35岁，大专及以上学历，男女不限； •坐标成都，能全职到岗成都市温江区办公； •有旅游产品销售经验，熟悉旅游行业逻辑，掌握成熟获客方法； •自带客户资源、渠道资源者优先，自驱力强，能独立达成获客目标。 为什么选择我们？ •朝阳赛道：旅游行业复苏红利期，第二家公司布局更具发展潜力，晋升空间无上限； •轻装上阵：无需分心杂事，聚焦核心获客工作，业绩产出直接挂钩收益； •创业氛围：扁平化管理，老板全程支持资源对接，你的能力直接决定成长速度。 如果你擅长挖掘客源、热爱旅游行业，渴望在有前景的平台实现收入跃迁，欢迎带着你的获客方法论和资源加入我们！薪资不用愁，我们更有股份激励计划。

招聘：外籍旅游顾问/英语旅游顾问薪资：5-15k张家界中科网商集团有限公司招聘简章一、岗位名称外籍旅游顾问二、岗位职责1.负责接待外籍客户，通过中文及母语为客户提供旅游咨询、行程规划、产品推荐等服务；2.精准理解客户需求，结合目的地特色设计个性化旅游方案，解答客户关于旅游产品、交通、住宿、门票等疑问；3.维护客户关系，跟进行程执行情况，处理行程中的突发问题及客户反馈；4.协助整理旅游产品资料，参与外籍客户市场的推广活动。三、任职要求1.外籍人士，具备合法在华工作资质；2.年龄:30周岁以下3.中文水平达到日常交流标准，能流畅沟通旅游相关需求，读写基础中文；4.热爱旅游行业，熟悉至少当地旅游产品，有旅游行业相关工作经验者优先；5.具备良好的沟通表达能力、服务意识和团队协作精神，工作积极主动；6.能适应灵活的工作节奏，抗压能力强。四、薪资福利1.薪资提成：5000-15000元/月（根据经验及能力面议）；2.福利：带薪假期、节日福利、员工旅游、专业培训、晋升空间广阔；3.舒适的办公环境，和谐的团队氛围，定期组织团建活动。五、应聘方式1.简历投递：请将个人简历（附照片）发送至邮箱：，邮件主题注明“外籍旅游顾问应聘+姓名”；2.联系电话：（李经理）；3.公司地址:湖南省张家界市永定区张家界西站出站口旅客服务中

岗位职责: 1.为客户解答科大讯飞学习产品的相关咨询，提供专业指导 2.结合客户实际需求，制定匹配的学习规划与课程建议 3.持续跟进客户体验，维护良好关系，保障服务品质达到预期 任职要求： 1.大专及以上学历，欢迎应届生投递 2.具备教育领域从业经验者优先考虑 3.表达流畅、形象端正，具备较强的服务意识

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2024-08-31 招生顾问：10人 岗位职责： 1、有房产销售或保险从业经历，具备一定市场资源者优先考虑； 2、开拓并维护有效的招生渠道，开展多形式宣传推广，并落实生源跟踪服务。 3、负责接待来访咨询人员，提供专业、详实、个性化的咨询服务，协助其了解相关信息，为课程选择提供合理建议。 任职资格： 1、年龄22至40周岁，性别不限； 2、普通话流利，具备良好亲和力与沟通技巧，善于表达； 3、具备团队协作意识和职业素养，执行能力强，能适应压力环境，责任心强

驾校在校园招生代理推广，工作时间自由安排不需要打卡，提成按单结算，负责在校园里招生

工作内容：负责在校园推广宣传驾校招生活动 时间灵活自由不用打卡！

招聘：导购 薪资：3500元以上/月 负责店内服饰销售工作。

职位描述 工作内容：负责前往各地市场，通过实地推广方式销售门票 周末组织购票客户准时到场，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄******均可 每单提成1000-1800元，工资每周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间 月入两万以上并非难事，薪资周结无任何克扣，实干者必有回报！要求能适应出差、吃苦耐劳 我们只招有能力、愿付出的人，收入完全靠提成体现。有销售、保险、信用卡、pos机、房地产、地推等相关经验者优先录用 团队中不乏能拼敢干的优秀人员，周薪过万或接近一万的大有人在，渴望高收入者欢迎加入 注：勤奋务实、可长期出差、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，喜欢走南闯北、体验各地风土人情 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、素质体现：语言清晰，善于交流，具备优秀的社交能力，工作刻苦，抗压能力强，注重团队协作，积极进取有目标感； 【任职资格】： 1、不限经验（关键看个人意愿） 2、学历不设门槛（更看重实际能力与努力程度） 3、具备良好沟通水平及综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有强烈的目标驱动力（成果源于持续投入） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异员工享有储备干部优先培养机会 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

1、公司提供意向客户资源，通过电话、微信与学员沟通，挖掘其学习需求，及时解答客户咨询并引导完成报名； 2、深入了解学员情况，向家长及学员清晰介绍课程内容，协助制定个性化学习计划； 3、持续与家长保持顺畅交流，提供专业的成长建议，保障学员学习效果及服务满意度； 4、用心维护客户关系，提升服务质量，促进长期信赖与合作； 5、依据公司整体发展目标，按时完成月度销售任务指标； 6、采用顾问式服务模式，不限经验，入职后由公司安排系统化培训。 任职要求 1、具备良好的表达能力与亲和力，抗压能力强，富有团队协作意识； 2、态度积极向上，目标感强，具备较强的自律性与执行力； 3、是否具备销售背景均可，关键要有强烈的增收意愿和踏实奋斗的决心！ 【福利待遇】 1.福利保障：五险、年终奖、业绩提成、专业培训、节日关怀； 2.晋升机制：开放透明的晋升通道，多维度发展路径，成长无上限； 3.培训支持：带薪岗前集训+在岗辅导+定期专业知识讲授+团队拓展训练； 4.多样化员工活动（国内外旅游、部门聚餐、月度例会、生日派对、团建项目）； 5.开放包容的工作氛围，年轻化团队配置，广阔的职业发展空间； 6.办公区常备精致小零食，供应奶茶、咖啡、茶饮等日常饮品； 7.每月休息6天，每周工作40小时，科学排班。 企业目前处于快速发展阶段，内部晋升机会丰富，诚邀加入！ 多个校区/门店同步招聘招生顾问，按居住地就近分配工作地点，欢迎咨询了解。

摩尔城二楼TTL服装店现在新店开业，紧急招聘正式店员多名，（4—8千） 主要工作内容：服务顾客，整理卖场，内容简单 联系人杜小姐 ， 电话，

广东韶关摩尔城二楼TTL服装店现在新店开业，紧急招聘正式店员多名，（4—8千） 主要工作内容：服务顾客，整理卖场，内容简单 联系人杜小姐

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