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装修工长
太原市迎泽区招装修工长,设计师,装修团队,建材经销商合作,共享办公室750平米,共接线上平台订单,一个月最少每人可分2~3单
太原小店区招工长/工程师
5-7千/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
太原小店区招工长/工程师
5-7千/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
工长月结
远航运输公司直招带班工长3名,工作地点位于山西省太原市。岗位职责为负责施工现场的测量放线工作。任职要求为能看懂施工图纸,具备现场管理经验。薪资待遇为7100-11300元,提供免费班车、节日福利,并可预支工资。
太原
9月22日 16:49拨打电话
太原小店区招工长/工程师
5-7千/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
太原小店区招工长/工程师
5-7千/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
山西太原太原(山西)吉祥劳务有限公司招聘带班工长,薪资为7700-9200元/月,提供食宿
7.7-9.2千/月
工长月结
太原(山西)吉祥劳务有限公司招聘带班工长,薪资为7700-9200元/月,提供食宿。
太原
9月27日 18:34拨打电话
太原小店区招工长/工程师
5-7千/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
太原小店区招工长/工程师
5-7千/月
工长
太原市小店区招工长/工程师
工长月结
山西太原招聘带班工长,要求年龄在35岁以内,能够看懂施工图纸,负责班组施工管理工作。薪资待遇为6100-6900元/月,提供工作餐,工资按月结算。
太原
9月23日 16:56拨打电话
铝模
招聘全铝模工人,薪资为20.5元每平方米,工程面积约320平方米。工期紧张,需要技术过硬的人员。工作难度不大,现有经验丰富的工人一名,也欢迎个人报名。人员请勿联系。
太原
9月28日 20:07拨打电话
山西太原明天来个干活的。
装卸工
明天来个干活的。
太原
9月28日 20:06拨打电话
山西太原招聘制作炳伦布的人员。
防水工
招聘制作炳伦布的人员。
太原
9月28日 20:04拨打电话
太原迎泽区招会开曲臂车,,两个人,9个半点,,,会挂膜布地工人,,工资干完立马拿钱
小工充电桩安装1-2人
太原市招会开曲臂车,,两个人,9个半点,,,会挂膜布地工人,,工资干完立马拿钱
太原 迎泽区
9月28日 20:04拨打电话
太原小店区招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
太原市小店区招电焊
太原 小店区
9月28日 20:03拨打电话
宜春丰城市招光伏安装现场施工管理工程师
工长工程师
宜春市丰城市招光伏安装现场施工管理工程师
宜春 丰城市
9月28日 20:08拨打电话
北京朝阳区招工长/工程师
8千-1万/月
工长月结全职
北京市朝阳区招工长/工程师
工长
招聘【公装兼职工长(项目合作)】 岗位说明 主营写字楼改造、办公室翻新、公装零星维修重点:既能亲自上手干活,又能带班组统筹管理工人 岗位职责 1. 项目现场统筹:写字楼公装局部改造、拆除、墙面地面、水电、防火门、隔断、地坪维修翻新;管控工期、质量、安全,处理现场突发问题。 2. 亲自参与施工:可以上手干活,带头作业,带动班组推进进度。 3. 班组调度:自有稳定各工种师傅资源(水电、瓦工、木工、油工、拆除、地坪、防火门安装),快速安排人员进场,安排工序、管理工人。 4. 现场勘场:上门看现场,核算工程量,预估工期、人工成本,简单方案沟通。 5. 材料验收、成品保护,对接甲方沟通变更、现场签证,组织竣工验收与整改。 6. 控制人工、材料损耗,做好工程量核对。 任职要求 1. 多年公装/写字楼改造经验,熟悉公装全套施工工艺,看得懂简单图纸;懂地面拉毛、隔墙、强弱电、防火门安装等工序。 2. **自身手艺过硬,能亲自在工地动手干活;同时会带队管理工人,合理安排工序**。 3. 手里长期合作靠谱工种班组资源,缺人时可以快速调师傅进场。 4. 安全意识强,沟通能力好,能勘场报价,协调工人,解决现场施工难题。 5. 大连本地,通知后可快速抵达各个写字楼现场;有场馆、校园改造经验优先。
工长工程师
招聘项目工程师,工作地点为总部(光谷高新四路),项目派驻全国大中城市。工作环境良好,无土建、房建、基建土木等恶劣条件。 工作时间:9:00-12:00,13:30-17:45。 福利待遇:五险一金,话费补贴、餐补、探亲假。 岗位职责:编制施工进度计划,协同项目经理履行合同;负责设备与材料进场管理;落实现场安全监督与检查工作。 任职要求:拥有3年以上相关工作经验,持有安全员证者优先;大专及以上学历,工程管理、建筑、装饰、机电或暖通类相关专业。
武汉
9月28日 19:13拨打电话
工长工程师月结
招聘工程师傅数名,要求55周岁以下,持有相关从业证件,有工程相关工作经验。薪资待遇为缴纳社保,月薪4000元至5000元。工作班次为正常白班,提供食宿。面试地点位于北京市海淀区第八医学中心,有意者可报名。
北京 海淀区
9月28日 19:12拨打电话
设备工程师3-5年本科设计结构设计制图设计仿真设计非标设备特种设备
一、 岗位职责 该岗位主要承担从方案设计、设备制造到现场运行的全周期技术管理工作,具体涵盖以下三个环节: 1. 核心设备设计与研发 · 设备开发:主导生物质气化炉(包括流化床与固定床)、干馏炉、余热锅炉、除尘装置及风机等核心设备的技术设计与产品开发。 · 系统工艺设计:负责工艺包编制,开展物料平衡与能量平衡(热平衡)分析,绘制工艺管道仪表流程图(PID、PFD)。 · 结构优化:针对高碱金属含量、易结渣原料特性,实施气化炉结构的适应性改进与优化设计。 2. 设备制造与质量管控 · 技术审核:协同设计单位开展初步设计与施工图纸的技术评审,参与关键工艺设备的选型及专业技术把关。 · 制造监督:对设备制造过程提供技术支持,重点监管锅炉、气化炉本体以及耐火材料、保温层的施工质量与工艺执行情况。 3. 安装调试与运行保障 二、 任职要求 1. 学历与专业背景 · 学历要求:全日制本科及以上学历。 · 专业方向:能源与动力工程、热能工程、化工过程装备、机械设计制造及其自动化、化学工程与工艺等相关专业。 2. 工作经验 · 经验年限:一般需具备3-5年相关行业工作经验。 · 行业背景:有大型煤化工、生物质热电、工业锅炉企业或电力/化工设计单位工作经历者优先考虑。 3. 专业能力要求 · 热力计算能力:掌握传热学、流体力学、工程热物理基础知识,能够独立完成气化系统物料计算与热平衡核算。 · 软件应用:熟练操作AutoCAD(2D/3D)进行工程绘图;精通SolidWorks等三维建模软件;具备CFX/Fluent、Aspen等数值模拟与工艺计算软件使用经验者优先。 · 标准规范:了解生物质气化设备、压力容器及锅炉相关的国家设计标准与行业技术规范。
其他生产营运人员3-5年大专自控系统伺服系统非标设备电气设备机械设备
岗位职责: 1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务; 2、依据工艺需求,协同完成软件系统的优化与升级; 3、组织开展软件编程相关的培训工作; 4、推进数字化工具的研发,落实数字化配套工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先; 2、具有labview、c#等编程语言开发经验,5年以上非标自动化设备软件运维背景; 3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术,熟悉TCP/IP、MODBUS等常用仪器通讯协议,具备上位机与MES系统对接经验; 4、熟练运用数据库基本操作; 5、具备较强的学习能力,对新技术及新产品研发有浓厚兴趣。
品类开发工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科政府供应商
任职资格: 1、具备3年以上在工程机械领域从事质量管控及精益生产管理的工作经历,曾就职于徐工、中联、三一、柳工等知名行业企业者优先; 2、本科及以上学历,专业方向为机械、液压或电气等相关工科类; 3、具有服务于规模化批量生产企业的工作背景,不考虑有定制化或非标准化制造企业从业经历的人员; 4、熟悉所属品类的供应链布局、市场价格行情、成本构成模型以及行业应用场景等关键信息; 5、具备出色的数据处理与分析能力,能高效整理和解读复杂的供应商相关数据; 6、具备较强的沟通协调能力,能够有效建立并维系良好的供应商合作关系。 岗位职责: 1、负责供应商的开发、资质审查、引入及绩效评估全流程管理; 2、协同采购、生产、品质等相关部门,保障供应商管理体系高效运行; 3、参与现有供应商合作前的管理工作,包含信用评级、等级分类及梯队建设; 4、制定并执行供应商开发策略,组织实施供应商准入审核,确保资源满足公司业务要求。
工艺品厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验树脂工艺品
1.负责厂内团队管理,确保生产任务高质量、高效率完成 2.需具备5年以上大型工艺品厂工作经验,熟悉各生产环节流程 3.工作地点位于山西太原
厂长5-10年本科
岗位职责: 1.全面负责整个工厂管理、生产计划、资源配置、成本控制(物料/能耗/设备维修)及安全生产管理。 2.主导新产品工艺开发、技术标准/工艺文件审批、技改项目落地。 3.组织生产设备、公用设施及工艺验证,保障合规运行。 4.具备技术文件审批及跨部门协作能力;能快速解决生产异常,保障交付。 5.跨部门协同:协调生产、技术、质量等部门资源,确保生产技术指标达成。 任职要求: 1.5年以上医疗器械行业生产管理经验,熟悉GMP/ISO13485等法规。 2.对工艺验证、设备管理具备实战经验。 3.精通生产计划排程、成本控制及精益生产。 4.学历:本科及以上,工程/药学/管理类相关专业优先。 上班地址:山西省临汾市侯马市香邑大街科技孵化园4号厂房3层。
其他生产营运人员3-5年大专零部件方向盘安全气囊
1. 负责车型产品(包括方向盘、安全气囊、电机等)从立项到量产的全周期管理; 2. 承担产品技术方案制定、BOM编制及3D/2D图纸设计工作; 3. 协同相关部门推进产品开发与零部件选型,保障技术指标与成本目标相匹配; 4. 主导新产品的开发进度管控、各阶段评审实施及项目经验归纳。 任职要求: 1. 大专及以上学历,汽车工程、机械设计或相关专业背景; 2. 具备3年以上汽车零部件设计工作经验; 3. 熟悉行业设计规范(如GB 11557方向盘强度、GB 11551安全气囊性能),掌握核心零部件技术特性。
光伏运维工程师3-5年中专/中技光伏系统运维电站数据监控分析电气设备维护技改项目配合
工作职责 1. 负责光伏电站(含组件、逆变器、汇流箱等)的日常巡检、维护及故障处置,确保电站全天候稳定发电。 2. 监测电站运行参数(如发电量、设备温度、电压电流等),通过数据研判发现性能偏差,提出优化措施以提高发电效能。 3. 实施光伏设备周期性保养、表面清洁及零部件更换,建立并更新设备维保记录与技术资料档案。 4. 协同开展电站技术改造项目,参与设备更新、系统联调与验收流程,保障技改后系统运行可靠。 5. 编制运维总结报告,详实记录故障处理情况与设备运行状况,为运营管理提供数据支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历,电气工程、自动化、新能源等相关专业背景,具有一年以上光伏电站运维工作经验。 2. 掌握光伏发电系统基本原理,熟悉逆变器、汇流箱、监控平台等设备的操作方法与故障诊断技能。 3. 熟知电气安全操作规程,可独立完成高压设备(如箱变、开关柜)的例行检查与基础维护作业。 4. 具备良好的现场实操能力与问题解决能力,能够胜任户外工作及倒班安排(如需要)。 5. 持有低压电工证、高处作业证或光伏运维类相关资格证书者优先考虑。
电力工程师1-3年大专电力调度电力运维输变电工程电网工程电气工程强电工程电工进网作业许可证(高压)特种作业操作证(高处作业)特种作业操作证 (高压电工)
岗位职责: 1. 承担10KV、35KV电气设备的预防性试验实施工作。 2. 确保试验操作严格遵循相关规程及技术规范要求。 3. 对试验过程中产生的数据进行真实记录与科学分析。 岗位要求: 1. 电气工程或相近专业背景,具备相应学历基础。 2. 拥有1年以上从事10KV、35KV电气预防性试验的实操经验。 3. 掌握常用电气试验仪器使用方法,了解相关技术标准体系。 福利待遇: 1. 实行基本工资与岗位工资相结合的薪酬结构。 2. 提供五险、高保底收入、食宿全包、带薪年假,法定节假日按规定休假。 3. 入职即安排岗前培训,配备在职能力提升方案及各类专业技术学习机会。 公司地址:山西省太原市万柏林区西矿街153号滨西工业园办公楼三层
暖通工程师经验不限中专/中技负责驻场安装施工中级工程师职称注册暖通工程师高级工程师职称
岗位职责: 1. 负责暖通空调系统的设计、选型、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期方案制定,配合建筑、结构等专业完成协同设计 3. 对施工现场进行技术指导与质量监督,解决暖通系统安装及调试中的技术问题 4. 编制暖通专业相关技术文件、验收资料及竣工图纸 5. 配合完成节能评估、绿色建筑认证等相关技术支持工作 任职要求: 1. 暖通、能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2. 熟悉国家及地方暖通设计规范、施工验收标准和BIM基础应用 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能独立承担中小型项目暖通专业工作,有现场经验者优先 5. 责任心强,具备较强的学习能力和解决问题能力
电力工程师1-3年大专
岗位职责: 1、承担项目变、配电电气一次部分设计任务,能独立开展10kV输变电工程、高低压变配电室及外电源工程的实操工作; 2、编制投标技术方案,参与供电方案的技术研讨与制定; 3、执行工程现场的勘察作业; 4、参与图纸审查及技术交底相关工作; 5、配合竣工验收流程,负责竣工图纸的编制与归档。 任职要求: 1、具备电气工程类相关专业大专及以上学历; 2、熟练操作AutoCad等设计类软件,精通office系列办公工具; 3、持有有效驾驶证,能适应短期外出工作安排; 4、掌握电力设计相关的法规与行业标准; 5、工作态度严谨,具备良好的团队协作意识、沟通能力,服从工作任务分配; 6、具有多年多领域电力项目经验者优先录用,薪资待遇面议。 工作时间:9:00-18:00,含午休,双休+法定节假日+提供午餐
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