
汽车销售专员
3000-8000元/月
汽车销售1-3年大专4S店经验电话销售新车销售混动车C1以上驾驶证网络销售新能源车二手车销售定期团建线下销售大专以上学历
1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询解答工作;
2、负责各车型销售资料与客户信息的归档整理;
3、负责拓展产品市场渠道,达成各项销售任务目标;
4、负责深入挖掘客户需求,推动产品成交实现;
5、负责售前业务跟踪及售后服务阶段的客户关系维护。
重庆秀山13.**销售顾问(汽车)**,招聘数名,薪资面议。地址:平凯街道凤栖南路23号(
4000-10000元/月
汽车销售3-5人经验不限学历不限基本坐班新车销售燃油车新能源车混动车
13.**销售顾问(汽车)**,招聘数名,薪资面议。地址:平凯街道凤栖南路23号(长安跨越)。电话:刘先生
汽车销售(綦江万达)
7000-12000元/月
汽车销售3-5年大专接受无促销相关经验数码家电促销经验不需大声叫卖
1、负责华为品牌及汽车等相关产品的专业介绍与讲解;
2、执行门店客户接待任务,确保提供优质的到店服务体验;
3、协助并引导客户完成试乘试驾流程,打造完整的试驾服务感受;
4、识别潜在客户信息,及时响应客户的各类服务需求;
5、协同参与公司组织的接待、外出展览及产品宣讲等各项活动;
任职要求:
1、具备2年以上汽车销售领域从业经历;
2、热爱汽车行业,认同华为品牌及其产品理念,乐于在客户服务与产品体验上精益求精;
3、具有较强的服务意识,积极学习,善于沟通倾听,拥有良好的人际互动能力;
4、持有C1驾驶证且实际驾驶经验满2年以上。
二手车线上拍卖专员上三休一
5000-8000元/月
汽车销售社保经验不限高中销售经验二手车评估二手车销售
【岗位职责】
1、负责与平台C1卖车车主进行沟通对接,完成联系建立、交易确认、规则说明、报价支持、订单生成及双约验车等相关执行工作
2、持续跟进C1卖车车主,协助引导其合理调整售价,推动车辆交易顺利达成
【职位要求】
1.具备良好的亲和力与语言表达能力;
2.有明确的职业发展目标,具备电话销售经验者优先(如催收、保险、贷款、售车等相关背景)
3.熟悉二手车行业基本情况,对车辆残值变化有一定认知
4.拥有促成买卖双方交易撮合经验者优先考虑
【工作时间】
上班时间:10:00-19:00,8天一轮,实行上三天休一天的轮班制度
【薪资】5000-8000
【福利待遇】
缴纳五险;其他福利包括年度体检、夏季清凉饮品、带薪年假、婚假、产假、陪护假等,全面保障工作与生活质量
二手车收购
1.4-2.4万元/月
汽车销售6-10人1-3年大专
岗位职责:
1.负责评估和谈判二手车价格,确保价值最大化。
2.对二手车进行全面评估,包括车况、市场价值、潜在问题等。
3.与客户沟通,了解客户需求,提供专业建议。
4.负责跟进二手车交易过程,确保流程顺畅。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和谈判技巧。
2.对二手车市场有一定的了解和兴趣。
3.对车况能够独立完成准确判断。
4.能够独立完成评估工作,具有较强的市场分析能力。
5.良好的客户服务意识,能够处理客户的反馈和投诉。
二手车销售(不出差不应酬)
7000-15000元/月
二手车评估师保险1-2人1-3年学历不限网络销售门店销售基本坐班二手车销售定期团建燃油车4S店经验C1以上驾驶证
请认真阅览工作内容及时间,不接受勿扰!
岗位职责:
1、驻店接待:热情、主动地迎接每一位到店客户,提供专业的咨询服务。
2、需求挖掘:深入了解客户的购车预算、偏好等。
3、售后跟进:及时处理客户的售后需求。
4、环境维护:协助保持展厅环境的整洁、有序,为客户创造舒适的看车环境。
任职资格与能力要求:
1、出色的沟通能力;善于与不同类型客户交流,亲和力强。
2、强大的抗压能力。
3、诚信可靠:为人正直,不隐瞒车况。
4、团队合作精神:能与公司所有同事协同工作。
5、学习能力:能积极学习知识。
福利待遇:
1、丰富的内部培训和团建活动。
2、规范的内部晋升通道。
3、各种节假日福利等。
工作时间:早九晚六,月休四天。
ps:没有挣钱欲望,打算找份工作摸鱼的就不要来了!公司提供平台,只要你努力就会有结果!!!
汽车销售
3000-4000元/月
汽车销售五险一金3-5人1年以下学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成TOC二手车销售新车销售一对一培训燃油车新能源车混动车4S店经验
此岗位为人员外派
职位描述
1、有一定汽车专业基础,后期通过培训不断提升。需要深入了解各类汽车的品牌、型号、配置、性能、特点、优势等,以便能够准确地为客户介绍和推荐适合的车型,解答客户关于汽车产品的各种疑问;
2、能够迅速、有效地处理客户在购车过程中遇到的各种问题,如车辆咨询、价格谈判、订单问题等,提供及时、准确的解决方案,确保客户的购车体验顺畅,提高客户的满意度和信任度;
3、能够通过文字、语音、外呼等方式与客户进行有效的沟通,挖掘客户需求,建立信任关系,并运用合适的销售策略和技巧促成交易,如掌握谈判技巧、处理客户异议的技巧等;
4、建立和维护良好的客户关系,对客户进行分类管理和跟进,及时回复客户的咨询和反馈,提供优质的客户服务提高客户满意度和忠诚度,促进客户的信任和口碑传播;
5、熟悉平台的各种功能和操作流程,包括产品展示、信息发布、订单管理、客户沟通工具等、能够高效地运用平台资源开展销售工作。
职位要求
1、沟通能力:具备良好的口头表达能力和书面表达能力,能够清晰、准确地向客户传达产品信息和销售政策;同时,要善于倾听客户的需求和意见,及时给予回应和反馈,与客户建立良好的沟通和互动关系;
2、抗压能力:销售工作往往面临着较大的压力和挑战,如销售任务的压力、客户的拒绝等,网销人员需要具备较强的抗压能力,能够保持积极乐观的心态,在压力下保持良好的工作状态,坚持不懈地追求销售目标;
3、时间管理能力:跟进工作时间要求(早9:00-18:00,晚12:30-21:30),能够合理安排自己的工作时间,制定有效的工作计划和目标,提高工作效率,确保各项销售任务按时完成,同时能够平衡好工作和生活的关系,保持身心健康。
重庆两江新区招聘:4s店二手车评估师薪资:7千-1万岗位职责1.车辆收购:*接待二手车卖车
7000-10000元/月
汽车销售二手车评估师五险一金3-5人1年以下中专/中技二手车销售4S店经验
招聘:4s店二手车评估师
薪资:7千-1万
岗位职责
1.车辆收购:
*接待二手车卖车客户,进行车辆检测、评估与定价。
*与客户谈判,完成车辆的收购手续。
2.车辆销售:
*负责二手车的店内展示、讲解与试乘试驾。
*挖掘客户需求,进行销售谈判,促成交易达成。
*完成车辆过户、交付及售后跟进。
3.渠道与库存管理:
*开拓收车渠道(如线上平台、老客户等)。
*管理库存车辆,确保车辆整备与清洁。
4.客户关系维护:
建立并维护客户档案,进行长期关系经营。
任职资格
1.经验技能:
*具备汽车基础知识,了解二手车市场行情。
*有销售或二手车行业经验者优先。
*持有C1及以上驾驶证,并能熟练驾驶。
2.能力素质:
*出色的沟通表达和谈判议价能力。
*积极主动,有强烈的销售意识和客户服务精神。
*诚实守信,有责任心。
3.学历资格:高中或中专及以上学历。
注:原为重庆东风日产新能源(重庆都灵店),现已独立,更名为重庆东新汽车服务有限公司。
新车汽车销售(五险+高提成+金融返利)
8000-13000元/月
汽车销售社保经验不限学历不限电话销售新车销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣网络销售新能源车燃油车线下销售
重庆星程汽车销售有限公司,非传统4S店,而是引领行业的新车零售平台!我们颠覆常规,为消费者打造更灵活、更高效的购车体验:
1、全品牌覆盖:携手市场主流汽车品牌,产品丰富,任你推!
2、多样化金融支持:支持全款、免息/贴息、零首付/低首付等多种方式,提供极具市场竞争力的金融选择,满足不同预算客户需求。
3、新零售场景:采用汽车综合展厅模式,客源精准,转化高效。
工作内容:
1、接待到店客户,深入沟通了解其购车意向与金融偏好。
2、结合公司丰富的车型资源与金融工具,为客户匹配最优购车方案。
3、持续跟进潜在线索,提供从咨询至成交的一站式服务支持。
薪酬待遇:
1、底薪保障+高比例销售提成,多劳多得,收入无上限!
2、综合薪资水平:努力干8000+,认真干15000+,全力拼20000+不是梦
福利保障:
1. 节日关怀:节日礼品、团队建设活动不断,团队氛围温馨融洽。
2. 明确晋升路径:销售顾问 → 销售主管 → 销售经理,凭实力晋升,职级由能力决定!
1、接受零经验入职(公司全面培养新人)
2、热爱销售事业,追求高收入,目标明确,积极进取,永不言弃!
岗位福利:五险、带薪年假
网约车汽车销售专员
5000-12000元/月
汽车销售6-10人经验不限学历不限直销基本坐班阶梯式提成二手车销售汽车金融销售定期团建新能源车
销售网约车,电车。个人电车。
年轻人能会说能表达。要钱不要脸的最好。
重庆现在要人、金迈路158号、25一个小时、干4小时左右.、要两个、翻托、很轻的
25元/时
临时工1-2人
现在要人、金迈路158号、25一个小时、干4小时左右.、要两个、翻托、很轻的
重庆招聘一个工人,工资4.5k,搞好了后面会加,养母猪,主要工作偶尔配种,采精,需要的联系
4500元/月
养殖员1-2人月结
招聘一个工人,工资4.5k,搞好了后面会加,养母猪,主要工作偶尔配种,采精,需要的联系
销售顾问
3000-8000元/月
汽车销售餐补3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车C1以上驾驶证
岗位职责:
1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标
2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案
3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续
4.维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与复购率
5.及时反馈市场信息与竞品动态,协助优化销售策略
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置及销售政策
3. 有责任心和抗压能力,适应快节奏销售工作环境
4.具备团队协作精神,服从管理并积极配合同事工作
5.学历不限,有汽车销售经验者优先
销售专员
3000-8000元/月
汽车销售餐补3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车C1以上驾驶证
岗位职责:
1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标
2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案
3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续
4.维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与复购率
5.及时跟进潜在客户,做好客户信息登记与销售过程记录
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置及竞品信息
3. 形象气质佳,亲和力强,具备一定的抗压能力与目标感
4.有汽车销售经验者优先,无经验者可接受系统带教培训
5. 学历不限,热爱销售工作,愿意在汽车行业发展
汽车销售月入万
6000-12000元/月
汽车销售3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成二手车销售新车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车
主要负责打电话加微信邀约客户到店有专人负责谈判成交就有提成
汽车销售经理
6000-10000元/月
汽车销售交通补助1-2人3-5年学历不限代理商销售基本坐班按单提成新车销售一对一培训新能源车4S店经验
岗位职责:
1. 负责新能源货车销售战略制定与目标达成,开发并寻找有意愿购买新能源货车的个人、物流公司、货运平台、企业车队等核心客户;
2. 调研市场动态,分析竞品信息,制定差异化销售策略并推动落地;
3. 维护大客户关系,深度挖掘客户需求,提供定制化新能源运输解决方案;
4. 协同公司团队,提升客户满意度,建立长期合作生态;
5. 带领销售团队完成业绩指标,培养专业化销售人才。
任职要求:
1. 大专及以上学历,1年以上商用车或新能源车辆销售经验,有货车/物流行业资源者优先;
2. 熟悉新能源货车产品特性(如续航、充电、能耗等)及行业政策;
3. 具备出色的市场开拓能力、商务谈判能力及客户管理经验;
4. 目标导向,能适应高频市场走访,抗压性强;
5. 认同绿色低碳理念,对新能源物流发展趋势有深刻理解。
二手车销售评估学徒
8000-15000元/月
二手车评估师包住包吃11-20人经验不限学历不限二手车销售
实力车行急招人 诚聘二手车销售、学徒、评估师
【公司实力】
本地大型正规二手车公司,在职员工150+人,常年现车几百台库存充足,车源丰富、客源稳定,展厅规模大、正规经营,平台流量足、不愁没客户,只要肯努力就能挣到钱!
【招聘岗位】
1. 二手车销售顾问
2. 二手车零基础学徒
3. 二手车专业评估师
【岗位要求】
学历不限、经验不限,男女均可
18–45岁,人品端正、踏实肯干、想赚钱
沟通表达正常,有责任心,服从团队安排
有驾照、喜欢车、做过销售/二手车行业优先
【新人福利&优势】
无经验可带,老销售一对一手把手教学,免费岗前培训
底薪+高提成+业绩奖金,上不封顶,多劳多得
公司车源多、进店客户量大,不用自己苦找客源
团队氛围好,正规管理,不画饼、不套路、按时发薪
学徒可从零学收车、看车、评估全流程,学成可转销售/评估师
【工作内容】
销售:接待到店客户、介绍车况、跟进成交、维护老客户
学徒:跟着师傅学习看车、验车、整备、收车流程
评估师:二手车检测、车况鉴定、收车估价、把控车况
想稳定挣钱、想学一门手艺、想入行二手车的,直接聊!靠谱求职、长期稳定发展,欢迎想赚钱的你加入!
高薪销售+双休+入职即薪
3000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)金融产品电话销售经验
1、负责企业客户的日常维护及潜在客户开发,通过电话沟通邀约至公司进行面谈交流
2、组建并管理客户社群,持续做好客户关系维护工作
3、在主管指导下达成各项工作目标
入职即计薪,周末双休,正规金融中介企业,成长空间广阔,福利待遇完善,招聘信息真实有效,公司直接招聘,期待您的加入
无责任底薪3000元+10%-25%高比例提成,度过积累期后收入迅速提升,鑫安大团队诚邀优秀人才共同发展
门店销售顾问(高提成+双晋升)
4000-8000元/月
销售专员社保生日福利1-2人1-3年大专门店销售基本坐班销售额提成TOCTOB不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
岗位职责:
1、快速掌握茶艺和茶文化相关相关知识,品牌知识,茶产品冲泡和品鉴的方法;
2、根据客户需求,对茶叶与茶具进行有效导购;
3、完成每月销售目标;
4、新老客户客户开发及客情维护。
任职要求:
1、身高1.58cm以上,年龄20-35岁形象气质佳;
2、喜欢茶行业,无销售经验可培养;
3、有一定的亲和力,善于沟通,注重团队合作,敢于挑战。
福利待遇:
上下班时间:早班:9:00-17:00
晚班:14:00-22:00
月休4天
福利:节假日福利+年终将+工龄奖+不定期下午茶
划重点:
1、无责任底薪+不上封顶的提成
2、专业的培训
3、双通道晋升通道
4、提供住宿
售后客户服务经理
3000-10000元/月
客户经理保险1-2人1-3年中专/中技区域销售基本坐班按单提成销售额提成TOC银行非银行金融机构企业服务互联网金融服务意识沟通能力电话销售经验网络营销经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理客户数据分析客户拜访渠道销售
岗位职责:
1. 为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计
2. 开展客户拜访、需求分析及保单售后服务,提升客户满意度与续保率
3. 维护和拓展客户资源,通过线上线下渠道持续开发新客户
4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规,确保合规展业
5. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动,持续精进专业能力
任职要求:
1. 学历中专以上,年龄24-45岁,金融、保险、市场营销等相关专业优先
2. 公司提供系统化带教培训
3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心
4. 积极进取,具备一定的目标感和自我驱动力
5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同保险行业长期价值
综合展厅新车汽车销售
6000-11000元/月
电话销售社保年终奖五险20人以上经验不限学历不限网络销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB批发/零售客户签约客户邀约销售经验
【职位描述】
1、公司直招,没有中间商,不收取任何费用,超大职场环境,工作氛围好
2、52品牌2万平展厅、新车、库存车、新能源车 燃油车、折扣车
3、团队年轻化、有活力、凝聚力强、领导好相处
4、完善的培训体系,接受0基础,汽车小白也不怕,师父一对一带教,轻松上手,7天内开首单
【岗位职责】
1、及时跟进每日分配的新客户和老客户,邀约到店咨询;
2、执行各类新车汽车营销策略,提供优质的售车咨询、配套服务等:
3、做好售后工作,完成交车,
【任职要求】
男女不限,有汽车销售、房产销售、保险销售 优先考虑
1、经验者优先考虑,接受优秀的应届生:
2、具良好沟通能力、应变能力、学习能力,有团队协作精神,服务意识好:
3、能吃苦耐劳、具有强烈的挣钱欲望,
薪资福利
1.福利假期:9:20-18:00、中午休息一个半小时、月休四天自由调休、节假日休息、年假福利
2.节日福利:定期的员工生日福利,团队聚餐活动、旅游
3.薪酬福利:底薪+高提成+全勤+补贴+绩效+开单奖、年终奖金:
4.职业发展:公司提供完善的职业晋升通道,人性化管理。
5.内部员工买车低至成本价。
6、培训公司提供免费培训,一对一帮 教、带
晋升:销售代表--销售经理--销售总监
大数据获客/SaaS与CRM融合+AI技术/B端服务
1-1.5万元/月
销售专员1-3年学历不限
【福利待遇】
1、底薪:4500-6000起,依据个人经验与能力核定岗位及薪酬
2、提成:5~30%(达成10W营业额可获3W提成)
3、提供系统化培训支持,享有清晰公开的晋升通道
【岗位职责】
开展新客户拓展工作,按要求完成销售任务。
PS:无应酬要求。
【任职要求】
1、年龄22-28岁,性格外向、积极乐观;
2、对销售工作有热情,具备电话营销及面对面销售相关经验;
3、具备较强的抗压能力、沟通表达能力以及团队合作意识等。
这是一个充满活力、蕴含广阔发展空间的成长型平台,期待您的加入,携手共进!
知识产权及工商财税业务经理 双休
4000-9000元/月
销售专员经验不限大专
我们是
合复集团,位于重庆,核心业务涵盖工商财税、知识产权、政策项目申报及资质许可服务。
这里是90后的聚集地,团队中有温柔可爱的妹妹、个性十足的御姐、气质出众的暖男,还有小清新的你、文艺范的TA,风格多样,氛围融洽!
你最关心的
工作时间:上午九点至下午六点,周末双休,法定节假日照常带薪休假
福利保障:五险
日常惊喜:每日零食水果供应,轻松办公不枯燥
你的主要职责:
1、通过电话、网络及线下方式独立推进商标、专利、科技项目、资质认证等领域的客户开发工作;
2、为客户提供专业的知识产权咨询服务,建立并维护长期稳定的合作关系,解决客户在知识产权方面的各类需求;
3、结合企业实际情况,量身定制知识产权布局与国家项目申报方案;
4、初期以自主开拓客户为主,主管协助对接意向客户,后期可承接公司内部已有客户资源进行跟进;
我们需要这样的你:
1、能熟练操作Office等常用办公软件;
2、积极主动且具备责任感,拥有良好的职业操守,性格开朗外向;
3、具备较强的沟通表达能力与快速学习能力;
4、自律性强,执行力高,有持续提升自我的意愿;
5、渴望挑战高收入,能适应一定的工作强度,接受电话销售的工作模式;
薪资结构
无责任底薪3500-5000元+5%提成+500元绩效奖金
工作地址
重庆市两江新区渝兴广场B6栋
月薪3W+底薪7000 接受小白
1.8-2.6万元/月
销售专员社保保险生日福利年终奖五险3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班回款提成TOC不接受居家办公互联网金融
如果你现在负债很多,生活压力很大,有非常强的赚钱欲望,不妨好好做个了解,肯定不会让你失望的。
十月销冠24W收入,十一月销冠21W收入!
我们公司我招过很多负债高、压力大的人,现在不光还了所有负债还存到了存款最少几十万,甚至在半年左右不是买了房就是买了车,平均每个月工资3-8万左右,假如你有强烈的赚钱欲望可以考虑下我们!
【薪酬福利】
1.底薪7000+阶梯式提成15%一40%+额外奖金最高3W,奖励最新苹果手机电脑!
2.新人试用期一个月平均9k-2.5w,转正员工均薪3w,销冠20w+
(真实收入水平,可来公司调研)
不会出现面试前后待遇不一情况!!今年的财就从今天开始发~年年有财运,岁岁有钱花!
我们的优势:
1.大平台,资源精准,我们不打白名单
2.薪资重庆天花板
3.法定节假日全部正常放假
4.可接受无经验,跨行业
5.试用期薪资100%发放不压不拖欠工资
6.入职有培训入组有师父一带一
7.交通便捷地铁口,
福利待遇:
1.每周四下午茶
2.法定节假日礼品
3.茶吧冰箱微波炉齐全
4.法定节假日休息
5.5A写字楼冬暖夏凉~
销售员
100-180元/天
销售专员20人以上经验不限学历不限团购销售地推销售门店销售
岗位职责:推销环保节能无声灶和植物油
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.有销售经验者优先,行业背景不限
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
销售顾问
1-1.1万元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售地推销售直销课程/培训类产品金融产品
岗位职员:
1、岗位不需要法学专业知识,公司提供培训,前期一对一带教,纯小白或者兼职也可以
2、对当事人咨询的案件或债务问题进行沟通,了解并促成委托后,律师团队进行处理
3、适合想要不断学习,提升自己的人才
任职要求:
1、为人正派,遵纪守法!
2、28-60岁
这是一份可以长久发展的事业
综合薪资1万+
工作时间:早上9点半到12点,下午2点到5点半,周末休息
有合伙人意愿也可沟通!
急聘!法拍顾问(1.5W+五险)
9000-14000元/月
客户经理社保经验不限学历不限
洲成拍卖专注于司法拍卖与不良资产处置,是一家以不动产交易服务为核心,提供不良资产综合交易解决方案的创新型法拍企业。公司总部坐落于重庆市九龙坡区石桥铺华硕潮创城,现有在职员工逾200人,办公面积超1000平方米!已成功协助客户完成产权过户及房屋交付超1万套!全网粉丝量突破百万!在重庆地区已布局十余家直营门店。
薪资待遇:
1. 行业内领先提成比例达50-60%,开单即有望月入过万,销售团队平均月薪2-3万元,业绩优异者月收入可达5万元以上
2. 底薪2500-4000元,入职前三个季度由资深导师一对一辅导,提供带薪岗前培训
3. 工作时间9:10-17:40,年假约15天,每月休息4天,依法缴纳社保
岗位职责:
1、通过抖音、视频号等自媒体平台,结合地推及线上端口拓展方式,精准挖掘有购房意向的客户资源,公司将提供系统的短视频运营培训
2、为客户提供专业的房产咨询支持,深入了解客户需求,针对性推荐匹配的房源信息
职位要求:
1、具备良好的语言表达能力,善于沟通交流,掌握基本人际交往技巧,富有亲和力
2、有销售从业背景者优先考虑,具备房产销售或法拍房相关经验者更佳
3、工作积极主动,遵守公司管理规范,具备良好的团队协作意识
4、拥有强烈的服务意识、敏锐的观察力以及高效的执行能力,能够持续输出高品质客户服务
5、无经验但学习意愿强烈者,公司亦欢迎并愿意重点培养
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