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工长工程师月结
招聘:合同管理工程师 薪资:5-7k 职位详情: 岗位职责: 1、负责工程类合同档案、台账的建立和完善,台账明晰、档案完类; 2、负责建立完善分包商(供应商)名录,并对其履约情况监督考核; 3、负责拟定工程类合同范本并定期修订; 4、负麦对项目部的合同交底工作; 5、参与标书编制、招投标、预结算、成本管理的部分工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,工程管理、法律等相关专业; 2、熟悉项目合同合约管理工作;办公软件使用熟练; 3、组织协调、沟通能力强,工作细致勤恳; 4、会开车,接受项目工作者优先。
重庆
1月15日 07:41拨打电话
重庆酉阳土家族苗族自治县招土地综合整治有经验的预算工程师
面议
工长工程师月结全职
重庆市酉阳土家族苗族自治县招土地综合整治有经验的预算工程师
工长月结
【重庆主城/铜梁】招工长,安装工程,要求:38岁以内,大专及以上学历;3年及以上经验;抗压能力强;具有施工单位安装工作经历!!福利:工资9-13K,六险一金+经营绩效奖+员工体检+员工旅游+员工健身房等,刘女士(请注明来意)
重庆 铜梁县
1月9日 07:34拨打电话
工长安全员
招聘启事:巫山县房建主体项目现招聘安全员和主办工长各一名,提供包吃包住待遇,工资面议。有意向的人员请联系赵总,地址重庆市重庆,联系方式可通过电子邮件或其他方式咨询。
重庆 巫山县
1月11日 07:08拨打电话
工长月结
安装工长 38岁以内,大专及以上学历,3年以上相关经验,抗压能力强,有施工单位安装经历 薪资福利:9 - 13K,六险一金、绩效奖、体检、旅游、健身房等 工作地址:重庆主城、铜梁
重庆 铜梁县
1月9日 07:13拨打电话
重庆涪陵区招/工程师,要求22-30岁.全日制本科,专科毕业(计算机)男女不限。
工长工程师
重庆市涪陵区招/工程师, 要求22-30岁.全日制本科,专科毕业(计算机) 男女不限。
工长工程师月结兼职全职
装修管家:【急招】家装装修管家!!!居住地主城区!有独立编制施工组织计划能力!会编制、报送、组织、实施施工组织设计。 注:请各位求职者了解下公司招聘流程,先线上沟通,第一轮沟通后,会进行线下面试,别直接打电话,陌生电话不接哦!!只想电话沟通者请绕道,以免浪费您宝贵时间。 重点招聘:做过制造业管理人员,如螺丝厂的领队、车间lead等优先;建筑施工企业施工员、项目经理等优先;大型国央企待岗的施工系统人员。 35岁以内,学历不限!居住地必须是主城区,必须有独立编制施工组织计划能力,如做过多套旧改、局改案例! 业务多到干不完!公司单子排到明年,跟着我们踏实干,合伙+利润分成! 要的就是: -不嫌脏、不嫌累,做的就是旧改,不做新房全屋装修,细节要求很细!能扛事,工地问题当场拍板 -会算账,材料人工门儿清 -带过团队,工人服你管 别整那些花里胡哨的简历!直接带案例来谈,能干的多劳多得,三年买车买房不忽悠! 明天就开工,等你来!
工长月结
「急聘!急聘!」 ①助理装饰工长 (5-7K) 要求:32岁以内,大专及以上学历;3年及以上经验;抗压能力强; 工作地点:重庆(主城)!!! 福利:六险一金+经营绩效奖+员工体检+员工旅游+员工健身房等 投递:刘女士(请注明来意)请直接砸简历!!
重庆
1月16日 07:25拨打电话
工长月结
「急聘!急聘!」 ①助理装饰工长 (5-7K) 要求:32岁以内,大专及以上学历;3年及以上经验;抗压能力强; 工作地点:重庆(主城)!!! 福利:六险一金+经营绩效奖+员工体检+员工旅游+员工健身房等 投递:刘女士(请注明来意)请直接砸简历!!
重庆
1月17日 07:36拨打电话
工长工程师
招聘:桥隧工程师 薪资:薪资面议 职位详情: 岗位职责: 1、独立负责完整施工图的绘制,确保设计质量和进度; 2、负责与相关专业的协调配合工作; 3、参与设计会审、会签及评审活动; 4、认真校对设计文件,重视审核人员的反馈,并逐条进行修改; 5、施工图完成后,参与施工技术交底,解决审批及交底中的设计问题; 6、参与施工现场的配合和验收,处理施工过程中的设计问题; 7、协助专业负责人汇总设计文件、校审记录和原始资料; 8、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、道桥工程,土木工程(道桥工程方向)等结构相关专业本科以上学历;初级以上职称; 2、熟练掌握桥隧设计相关软件、办公软件;熟悉相关设计流程和规范; 3、具有2年以上桥隧设计经验;能独立承担项目; 4、责任心强,工作认真细致,工作态度严谨,具有较强的组织协调执行能力; 5、能吃苦耐劳,会开车,能接受短期出差,项目外派
重庆
1月10日 07:06拨打电话
重庆开县明天有在回兴的师傅吗?发商的窗户关不上需要维修调整一下。
门窗安装
明天有在回兴的师傅吗?开发商的窗户关不上 需要维修调整一下。
重庆 开县
1月18日 19:50拨打电话
重庆急招:墩子师傅一名,月休三天,薪资4千至4千5,详情:周
4000-4500元/月
墩子1-2人月结
急招:墩子师傅一名,月休三天,薪资4千至4千5,详情:周
重庆
1月18日 19:50拨打电话
重庆两江新区打扫卫生
开荒保洁
招清洁打扫卫生
重庆 两江新区
1月18日 19:48拨打电话
重庆江津区招装修木工
装修木工11-20人
重庆市江津区招装修木工
重庆 江津区
1月18日 19:47拨打电话
重庆合川区招家电维修(抽油烟机维修)
家电维修
重庆市合川区招家电维修(抽油烟机维修)
重庆 合川区
1月18日 19:47拨打电话
武汉江夏区招工长/工程师
面议
工长月结全职
武汉市江夏区招工长/工程师
韶关浈江区招通风安装/维修(通风安装)、工长/工程师(工长)
工长通风安装
韶关市浈江区招通风安装/维修(通风安装)、工长/工程师(工长)
工长工程师月结
建筑工程类中级工程师 有3年以上检测经历,需要原检测机构社保、检测报告(连续4个年度)来证明检测经历。检测相关工作 薪资福利:工资有保障,五险两金,中级薪资6500--8000,直接入职国企正式员工 招工人数:3名 ()
衡阳
1月18日 16:34拨打电话
石家庄裕华区招工长/工程师
7000-8000元/月
工长
石家庄市裕华区招工长/工程师
河北邯郸项目工长熟悉装修工艺流程及验收标准,具备较强的沟通协调能力有监理证者优先,中专以上
工长
项目工长 熟悉装修工艺流程及验收标准,具备较强的沟通协调能力 有监理证者优先,中专以上学历
邯郸
1月18日 16:10拨打电话
食品生产负责人
5000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上食品/饮料
岗位职责: 1.带领团队达成公司制定的经营目标与工作计划。 2.统筹工厂生产运作及产线管理,保障产品品质与安全满足相关法规及标准要求。 3.协调各部门任务推进,确保各项工作高效落实。 4.负责人员日常管理及培训工作的组织实施。 5.监督并管控产品质量全过程。 任职要求: 1.具备优秀的领导力与团队管理实践经验。 2.擅长沟通交流,能与团队成员及管理层保持良好协作。 3.具有责任心,能够胜任管理岗位的各项职责要求。 4.熟悉食品生产与加工流程,具备相关行业经验。
文员
4000-6000元/月
工厂文员包住有提成1-2人月结经验不限高中及以上全职不需要出差月休四天EXCEL经验机械加工制造经验
负责材料采购,以及订单跟进
生产组长生产管理3-5年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理物流仓储机械设备/机电/重工库存/仓储管理
物流输送机设备生产带队组长职责 一、生产管理 制定并执行生产计划,合理安排生产任务,确保订单按时交付。例如,根据订单数量和交货日期,合理分配各工作小组的任务量,监控生产进度,及时调整生产安排以应对突发情况。 监控生产过程,及时解决生产中的问题,保证生产的顺利进行。若在生产中出现设备故障或原材料短缺等问题,迅速协调相关部门进行处理,确保生产不停滞。 二、组装管理 指导和监督组装小组按照工艺要求进行组装,确保组装质量。定期检查组装过程中的操作规范,对不符合要求的组装操作及时纠正,保证组装的输送机设备性能稳定。 对组装过程中的技术问题提供解决方案,提高组装效率。如针对复杂的组装环节,优化组装流程,采用更高效的工具和方法,缩短组装时间。 三、现场安装管理 组织安装团队进行现场安装工作,确保安装工作符合安全规范。在安装前,对现场环境进行评估,制定安全防范措施,保障安装人员的人身安全。 协调与客户的沟通,满足客户的安装需求,处理现场的突发问题。若客户提出特殊的安装要求或现场出现与预期不符的情况,及时与客户协商解决方案,确保安装工作顺利完成。 四、团队管理 负责质检、仓库、生产、组装、安装等工作小组的日常管理和协调。定期召开小组会议,了解各小组的工作进展和问题,协调资源解决困难。 培训和指导团队成员,提高团队整体素质和业务能力。组织内部培训课程,分享经验和技术知识,提升团队成员在输送机设备生产方面的专业水平。 五、质量管理 建立和完善质量管理体系,严格把控产品质量。制定质量检验标准和流程,对生产的每一个环节进行质量监控,确保产品符合相关标准和客户要求。 对不合格产品进行分析和处理,采取纠正措施防止问题再次发生。当发现不合格产品时,组织相关人员进行原因分析,制定改进措施,并跟踪整改效果。 六、成本控制 合理控制生产成本,优化生产流程,提高生产效率。评估生产过程中的材料浪费和工时损耗情况,采取措施降低成本,如优化材料使用、减少不必要的工序等。 管理仓库库存,减少库存积压和浪费。定期盘点仓库,根据生产计划合理控制原材料和成品的库存数量,避免库存过多占用资金。 物流输送机设备生产带队组长任职要求 一、工作经验 具有[X]年以上物流输送机设备生产相关行业工作经验。例如,曾在知名物流设备制造企业从事生产管理工作,熟悉行业的生产流程和技术标准。 有带队完成相同类型设备生产、组装和安装的成功经验。能够提供过往项目的详细案例,包括项目规模、技术难度、完成时间和客户满意度等方面的情况。 二、专业技能 能够熟练阅读和理解CAD图纸。具备根据CAD图纸准确判断设备结构和尺寸的能力,能够发现图纸中的问题并提出改进建议。 熟悉链条输送机、辊筒输送机、提升、顶升平移机、码盘机的组装工艺。了解各种输送机设备的组装流程和关键技术点,能够指导团队进行高效组装。 三、其他能力 具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员、客户和供应商进行有效的沟通。例如,在与客户沟通安装需求时,能够清晰地表达自己的观点,理解客户的要求,并协调各方资源满足客户需求。 具备较强的问题解决能力和应变能力,能够快速处理生产过程中的各种问题。当遇到设备故障或生产延误等突发情况时,能够迅速分析问题原因,制定解决方案,并组织实施。 能够接受出差安排,适应不同工作环境。愿意根据项目需要前往各地进行现场安装和调试工作,具备良好的适应能力和抗压能力。
跟单员/行政助理
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中及以上仓管物流经验不需要出差跟单经验ERP系统经验文员经验EXCEL经验月休四天五险
跟进销售订单,协调下单、生产进度及收发货追踪,处理售后相关事宜; 负责销售台账的登记与维护,及时跟进应收账款回收情况; 了解客户需求与销售动态,提供优质的售前支持与售后服务; 熟练使用Office办公软件,如Excel、Word,具备良好的普通话沟通能力; 理解力强,具有较好的书面表达与口头交流能力; 有1年以上相关工作经验者优先考虑。
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验医疗器械
工作职责: 1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料、能耗、设备维护)及安全管理体系运行。 2.牵头新产品工艺设计,审核技术规范与工艺文档,推动技术改造项目实施落地。 3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保符合法规与标准要求。 4.具备技术文件审定能力,善于跨部门协作;能高效处理生产突发问题,保障产品按时交付。 5.跨部门联动:整合生产、技术、工程等多方资源,推进生产技术目标达成。 6.定期向总经理汇报生产运营进展,并落实专项工作任务执行。 岗位要求: 1.具备5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求; 2.拥有工艺验证、设备运维实际操作经验; 3.熟练掌握生产排程、成本管理及精益生产方法论; 5.学历要求本科及以上,工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。 上班地址:贵州省黔南州都匀市绿茵湖街道绿茵湖产业园区11号厂房-贝斯生物
设备主管
1.3-1.6万元/月
生产设备管理员1-2人月结大专及以上
工作职责: 1、负责公司设备/设施全面管理和科室人事、行政、安全、5S、持续改善管理和下属人员技能提升工作; 2、负责系统策划公司设备点检、维护保养工作,降低设备异常停机率(≤1.5%); 3、主持编制设备管理室年、月、周工作计划及召开科室周例会,有效推进科室工作落地; 4、贯彻公司行政文件和企业文化,提高团队凝聚力; 5、按照IATF16949要求完善设备管理文件,主导文件、流程落地; 6、负责公司设备采购申请、签订技术协议、验收、安装、调试、移交工作; 7、主持非预期损失≥2000元的分析、整改及横向展开。 8、主导新购设备方案策划、设备大修方案、设备技改、疑难问题的分析和解决,提交书面方案报批。 任职要求: 一、专业技能 1、大专及以上学历,电气自动化相关专业; 2、从事冲液压、焊接设备维修管理经验5年及以上; 3、精通PLC编程、机器人集成、电气等维修,能解决公司疑难电气问题; 4、懂机械、液压、气动等维修; 5、熟悉IATF16949质量(设备)管理体系,完全能编制、完善相关设备设施管理文件; 6、改善能力;能引进先进设备/技术,改造老旧设备; 二、管理能力 1、领导能力;具备良好的沟通能力、决策能力、协调能力、策划组织能力、培训能力、统驭能力和创新能力; 2、管理工具应用;能熟练运用PDCA、5W2H、8D等管理工具; 3、有良好的带团队下属的经验,提升团队解决问题的能力。
生产班长
6000-8000元/月
生产管理1-2人月结学历不限
负责当天生产计划,安排员工生产,对产品质量有一定认知,会调试液压机和冲床,每天工作任务班清,搞好区域6S
门窗文员
4000-7000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限学历不限制造业
从事铝合金门窗行业,负责门窗出货及发货相关工作,仅限发货岗位, 薪资5000元起+全勤奖+社保,每月1日或16日固定休息,能接受者再投递, 包吃包住,需具备相关工作经验,看清要求后再报名
木工车间主管
5000-7000元/月
车间主任5-10年高中及以上有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
岗位职责: 1.负责木工车间的日常运营,保障生产任务按期交付。 2.组织并优化生产流程,改进作业方法,提高生产效率。 3.落实设备保养监督,确保生产设备处于良好技术状态。 4.针对生产中出现的技术问题,提出并实施有效的解决方案。 任职要求: 1.熟悉木材加工及相关工艺流程。 2.具备良好的团队管理与跨部门协作能力。 3.掌握问题分析与处理方法,能及时应对生产中的技术难题。 4.具备出色的沟通技巧和团队合作意识。
建筑工程师
8000-13000元/月
土建工程师1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责建筑项目的方案规划与设计工作,确保设计内容满足相关技术标准及法规规定; 2、把控施工进度安排,统筹协调各施工阶段的衔接,保障工程按期高质量交付; 3、针对施工现场出现的技术问题及时处置,优化作业流程,提升工程质量水平; 4、参与工程竣工验收环节,确保施工质量符合规范要求,并妥善处理各类技术事项; 5、与项目组成员及客户保持有效沟通,及时汇报项目动态及调整需求。 任职要求: 1、大专及以上学历,建筑学、土木工程或相近专业背景; 2、掌握建筑设计规范、施工工艺流程以及常用材料性能特点; 3、具备较强的项目管理意识和问题应对能力,能独立解决复杂技术难题; 4、拥有良好的沟通协作能力及团队配合精神;
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