招聘旅游合伙人: 为更加深入发展好旅游相关业务，现特招聘旅游门市经营合伙人。 要求:爱好旅游，热爱旅游，性格活泼开朗。 宝妈优先，自己想做点事情创业心态者，认可旅游行业发展前景者，具体面谈。 联系电话 杨

旅游顾问 工作内容：旅游招揽、服务站公益活动宣传、社区摆展发传单拓客、组织和参与门店客户维护活动、会场配合讲师、意向客户跟进等 岗位要求：   1、大专以上学历(可根据能力调整），热爱旅游事业   2、性格开朗，能吃苦耐劳，有责任心，工作积极肯干   3、对待工作认真细心，服务意识强，爱岗敬业   薪资待遇：  底薪2800-3500加提成，综合收入4000-8000。   上班时间：  早上8：30-下午17：30，午休2个小时，月休4天(自己安排)

我也是曾经的15年建筑人，现在招聘失业人员。招聘旅游线路销售人员。不坐班，自己给自己打工，工作时间自由安排，可以兼职，全职，跑的多得的多，你想赚的多就自己每天早起晚归，如果每天只想赚个3/500就满足的，也可以少跑多休息。没跑过销售不会的有人带你上路怎么去跑，只要，会问路的成年人，有人带你一天就会自己跑了。有赚钱想法的联系我。努力就有收获，不画大饼，收获看得到。当然不是说你第一天上班就可以看到效果，跑个一个星期你就知道这个销售赚钱很容易。

在ota平台发布旅游线路，在线接待咨询，达成交易，与游客去签订旅游合同

招聘旅游合伙人: 为更加深入发展好旅游相关业务，现特招聘旅游门市经营合伙人。 要求:爱好旅游，热爱旅游，性格活泼开朗。 宝妈优先，自己想做点事情创业心态者，认可旅游行业发展前景者，具体面谈。 联系电话 杨

工作内容：旅游招揽，跟团旅游服务客户，制定和落实旅游团的出行计划； 组织和开展客户维护活动，如茶话会、生日宴、文化活动、体育活动等； 客户对产品的使用情况跟踪及反馈。 岗位要求： 1、大专以上学历，热爱旅游事业 2、性格开朗，能吃苦耐劳，有责任心，工作积极肯干 3、对待工作认真细心，服务意识强，爱岗敬业 薪资待遇：试用期2800+提成，转正3000+提成。 上班时间：早上8：30-下午17：30，午休2个小时，月休4天(自己安排)

招聘岗位：旅游市场销售（线上、线下）、计调 要求：做过旅游销售工作（1年以上），男女不限，大专以上学历 工作内容：发展新客户，提供专业的旅游咨询服务，完成部门销售指标，维护客户关系和客诉处理。另外联销售岗需要跑四川/贵阳/重庆周边 工作地点：新牌坊人和天地（本月底搬家至龙湖花园正大门二楼），工作时间：9：00-18：00 联系人：胡老师 公司地址：重庆

1．岗位要求： ①大专及以上学历，专业不限，计算机、管理类相关专业优先考虑。 ②具备较强的分析判断、规划统筹与沟通协调能力，能独立推进咨询项目，为客户提供专业且可落地的建议与解决方案。 ③掌握市场调研常用方法与工具，能够通过多渠道获取行业数据，开展系统的市场研判与竞争格局分析。 ④拥有良好的项目执行与管控能力，能科学制定项目计划，识别并应对潜在风险，保障项目按时保质交付。 ⑤学习能力强，思维活跃，具备创新意识，能持续拓展专业知识，输出先进的数字化转型理念与实践路径。 2．工作职责： ①结合客户实际需求与业务现状，设计定制化的业务优化或能力提升方案。 ②向客户提供专业咨询指导，协助解决实际运营问题，持续跟进实施成效，并定期回访，掌握最新发展情况。 ③开展行业趋势研究与市场动态分析，跟踪竞争对手动向，为咨询服务的迭代升级提供决策依据。 ④积极参与内部培训及知识共享活动，提炼项目经验，推动团队整体专业水平提升。

公司提供客户资源，成单率高，沟通便捷 一、工作内容 1、每日跟进主动咨询的客户，通过微信或电话完成有效沟通 2、负责新客户的预约对接与成交转化 3、做好客户后续服务及复盘跟进 二、岗位要求 1、熟练操作微信及常用办公软件 2、性格积极乐观，具备良好沟通能力 3、年龄20-30岁 三、薪资待遇 1、试用期4000元，转正5000元+提成 2、每月休息5天 3、工作时间：早十点至晚七点

招生团队，周薪过万！理解每位求职者都希望找到一份踏实、能稳定带来收入的工作，这里主管全程指导，手把手教学，确保每个人都能赚到钱，招满即止，机会难得。 要求：20岁以上，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人原则：不看学历，只看潜力！ 工资待遇：周结薪资，每周准时发放。 正常干：3000元——5000元／周！！ 努力干：5000元——8000元／周！！ 使劲干：8000元——13000元／周！！ 只要你对工作充满热情，就欢迎加入！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然可观！！ 我们属于教育行业，主要负责校区招生工作，任务明确，操作简单！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元——40000元！

重庆市两江新区招拆除/运渣、防水工、水电

轮挖驾驶员带班来一个。

梁平蟠龙镇郑家弯找个挖机师傅带班做到放假

李家沱方向，明天需要一个小工，天天拿钱有愿意来的打电话，

喷漆的明天来一个，大石坝。

兼职五天四晚去潮汕考察旅游线路，35到65之间招二人，一天230包二餐，详细工作内容找负责人了解。

操作员 热爱旅游，熟练掌握办公软件，会ps者优先，会定制旅游线路，销售旅游产品。熟练掌握办公软件，会定制旅游线路，销售旅游产品 薪资福利:工资待遇优厚。月薪+提成《》《面谈》 招工人数:3人

在你所在的城市不用工作经验需要自己有车 岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2. 熟练运用公司系统完成订单录入、合同签订、票务预订及售后服务全流程跟进 3. 主动挖掘客户潜在需求，开展二次营销与老客户回访，提升复购率与口碑传播 4.及时更新国内外旅游政策、签证要求、热门目的地资讯，确保咨询服务专业准确 5.协同地接社、酒店、交通等供应商，高效处理突发状况，保障客户旅行体验顺畅无忧 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强、责任心佳 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，能快速掌握旅游产品知识与系统工具 3.普通话标准，具备基础英语沟通能力者优先 4.学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅相关从业经验者优先 5. 抗压能力强，适应灵活工作节奏，乐于接受团队协作与持续成长

1、线上销售转化 依托线上沟通渠道（微信、电话、平台私信等），及时回复客人对旅游路线的咨询，通过良好的沟通充分了解客人的需求并结合实际情况为客人制定旅行计划，推动订单达成。 2、私人订制方案 深入了解客户境外旅游需求（如目的地偏好、预算、行程节奏等），结合目的地资源，独立设计个性化、高可行性的专属旅行路线。 3、订单全流程跟进 负责客户订单从确认、签约到付款的全流程对接，同步协调境内外资源，落实行程细节，确保订单顺利推进。维护好现有客户，同时利用现有资源挖掘潜在客户 4、客户售后维护 客户出行期间保持沟通，及时响应并协助解决突发问题，行程结束后进行回访，维护客户关系，挖掘复购或转介绍机会。 记录客人反馈信息，优化流程，提升服务质量

一负责旅游产品直播 二有旅游团带旅游团

一、岗位职责： 1、负责学生资源的前期拓展与关系维护，邀请家长携学生前往中心进行咨询；接待来访家长及学生，深入了解家长实际诉求，协助其全面了解公司服务内容； 2、提供专业的教育咨询服务，从学科现状、学习方法、态度习惯、家庭教育方式及心理状态等多个维度掌握学生情况，并运用公司自主研发的PPTS测评系统开展评估，精准分析学习问题； 3、立足客户需求，结合机构提供的教学产品与服务体系，制定个性化、系统化的辅导解决方案； 4、对已签约学生的学习进程进行持续跟踪与督导，做好客户关系管理，提升客户满意度与长期合作意愿； 5、在上级指导下参与新市场开拓，积极开发潜在客户，完成既定招生目标。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育事业，认同行业长期发展价值，具备稳定职业规划； 2、形象良好，亲和力强，语言表达流畅，乐于沟通交流，勇于接受挑战并追求自我突破； 3、为人诚实守信，富有责任心，认同公司企业文化，具备较强的服务意识和团队协作精神，服从工作安排； 4、有教育、心理、咨询或销售类相关工作经验者优先考虑。 三、上班及休息时间： 上班时间：9:00-18:00，休息安排：根据排班每周一或周二轮休一天 四、薪酬待遇 3000元无责任底薪+高比例提成+各类津贴+多项奖励，2023年该岗位人均月收入达9000元以上，年度最高收入可达40万元 五、员工福利及职位福利 拥有健全的晋升通道、激励政策与培训体系，配备多元化员工福利： 1、五险、补充医疗保险、带薪年假、带薪婚假、奋战期带薪假期 2、绩效奖金、年终奖金、各类专项奖励 3、岗位导师带教、外派参与国内外教育培训行业研学交流 4、公费旅游、节日礼品、入职周年纪念活动、多样化团建与文娱活动、生活关怀支持等 六、晋升机制： 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理 七、入职后多维培训学习： 除基础业务能力与常规技能培训外，还包括西南大学专项课程学习、外出游学深造、家庭教育指导、高考志愿填报等专业内容培训

岗位职责：为学生制定科学的学习时间安排，培养良好的学习行为习惯，助力综合能力全面提升。 工作时间：春秋季行课期间，周一至周五14:00-21:00，周六及寒暑假9:00-18:00，周日及法定节假日休息，寒暑假首尾共计十余天额外假期。 工作地点：现有四十余家营业门店，主要分布在南岸五公里、江北五里店、华新街、渝北龙头寺、嘉州、汽博中心等地，可根据住址就近分配。 要求：本科及以上学历，教育相关专业优先，经验不限，需具备稳定性并愿意长期发展，教师资格证非硬性条件。 设有3个月培训期，培训合格后正式上岗，无试用期或实习期。 公司优势：收入水平高；团队年轻有活力；管理体系完善；发展速度快；无需参与招生，无销售任务；享有多项假期福利。

招聘 NIKE（耐克） 导购： ★★★薪资福利： 2100-2500+加班补助+销售提成+年终奖金+节假日三薪+带薪年假+入职五险 ★★★工作时间：上一休一 ★★★上班地点： 双福爱琴海一楼NIKE ★★★任职资格： 1、20-38岁，热情开朗，积极向上； 2、热爱运动品牌文化； 3、有较强的沟通能力和执行力。 联系方式：（）

岗位要求：具备责任心，踏实可靠！ 从事科研教育SCI课程的微信线上销售，长期招聘。 工作地点位于观音桥。无责任底薪，享受双休，表现优异者综合收入6-9k，由底薪与提成构成。 有销售从业经历者优先考虑。需在下班后、节假日及周末保持消息及时回复。

岗位职责： 1、有基本招生工作经验，具备电销经验优先。 2、解答客户咨询，处理客户问题，提供专业建议。 3、记录客户反馈信息，整理并提交相关报告。 4、完成外呼任务目标，确保客户满意度。 5、遵守公司话术规范，维护公司形象。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和语言表达能力。 2、有较强的抗压能力，能够适应高强度工作。 3、熟悉电话销售技巧，有相关经验者优先。

岗位职责： 1、依托公司分配的学员资源，开展课程咨询与专业内容讲解；（以面对面沟通为主，资源精准，无需外出拓展）； 2、主动邀约有意向学员到校参观，接待来访人员，通过顾问式沟通方式推荐匹配课程方案，并推动完成报名缴费； 3、持续维护潜在及在册学员信息库，深入挖掘需求，定期回访并优化服务体验，提升学员转介绍比例； 4、积极提升自身业务水平与销售能力，保持主动学习的态度与习惯； 5、按时达成个人及团队设定的月度销售任务指标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄****** 2、认同顾问式服务模式，具备明确的职业发展方向，定位清晰，渴望实现自我价值； 3、具备良好的服务意识和协作精神，能够融入团队协同作业； 4、工作认真负责，能适应一定的业绩压力，乐于接受挑战性任务； 5、有志于在教育培训领域长期发展，对获得高收入有强烈追求。

1、通过电话联系有意向的家长，邀请孩子参加线下试听课程，推动报名成交 2、利用公司提供的客户资源，结合电话沟通与微信跟进，协同完成签约目标 3、深度挖掘潜在客户价值，了解家长多方面需求，做好客户长期维护与持续开发 4、具备电销工作经验，熟悉电话营销流程与客户沟通技巧 5、主动引导满意客户进行转介绍，拓展新生来源 6、具有良好的团队协作精神，积极配合团队工作 五险，带薪年假，带薪团建，工作氛围融洽，入职后有专人指导，手把手带教

重庆主城九区设有27家校区，可就近分配，通勤便捷无忧！ 一、岗位职责： 我们专注于K12学科类教育培训，课程顾问无需外出推广或陌生拜访，不需自行开发客户资源。公司统一提供本地生源名单及工作手机，通过电话与微信方式对接家长，沟通升学政策、家庭教育理念及学科课程内容，邀请家长到校深入了解。后续在面谈中结合家庭实际需求，推荐适配课程方案，完成签约转化，达成业绩目标。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，认同教育行业发展前景，具备长期发展意愿 2、热爱销售岗位，形象良好，性格亲和，善于表达，乐于人际沟通，勇于挑战自我、追求成长突破 3、诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神，服从公司工作安排 三、上班及休息时间： 工作时段：9:00-18:00 休息安排：每周根据排班情况，在周一或周二轮休一天 四、薪酬待遇 底薪3K-4K+高额提成+多项奖金 2024年学业规划师岗位人均月收入达9400+，业绩优异者年薪最高可达40万 五、员工福利及岗位福利 1、五险、带薪年假、带薪婚假、奋战期间带薪休假 2、绩效奖励、年终奖金、各类激励奖项 3、岗位导师带教、外派参与国内外教育培训行业交流研学项目 4、公司组织公费旅游、节日礼品、入职纪念庆祝、多样化团建活动及生活关怀等 六、晋升机制 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理 七、入职后培养体系 除常规业务能力与业绩技能培训外，还包含西南大学专项学习、游学深造机会、家庭教育指导、高考志愿填报等多维度成长支持

岗位职责: 1.为学员提供专业的课程咨询服务，协助其匹配适合的培训计划； 2.维护现有学员的日常沟通，保障服务流程的顺畅与质量； 3.主动挖掘学员实际需求，给予专业指导以提升整体满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧与咨询能力，能准确回应学员各类问题； 2.热爱美业教育培训领域，面对工作压力能保持积极应对心态； 3.能迅速把握学员诉求，制定针对性的学习解决方案。

1、负责学员需求的分析与处理，解答学校的各类服务咨询，具备优秀的沟通技巧与引导能力； 2、接听学校咨询热线，完成客户邀约及现场接待咨询工作； 3、依据业务流程，对学生学习情况开展分析与诊断； 4、跟进学生课程进展，协调教务相关事务，确保教学服务顺利进行； 5、掌握教育培训销售的完整流程及相关实操方法与技巧； 6、具备良好的学习能力，能快速适应岗位要求； 7、待人接物礼貌得体，着装规范，言行举止符合职业标准； 8、具有团队协作意识，积极配合团队完成共同目标。