薪资待遇：2500底薪+阶梯式提成+社保，综合工资3000-100000 上班时间：周二到周日，每周一休息 工作内容:客户邀约试课，谈单，美团抖音等自媒体账号运营，视频拍摄，接待，咨询 工作要求: 性格:亲和力强，喜欢与人交流，团队合作意识强，不搞小团体，无公主病 技能：懂视频拍摄和剪辑，有自媒体运营经验优先

【薪资福利】 1、底薪4000+报名人头（80元/人）+报名提成2%-9%+工龄奖+月度激励奖 2、入职即购买社保，试用期1-3个月，表现优异可提前转正； 4、员工子女可优惠就读集团旗下私立幼儿园、小学、初中、高中及培训项目；最高减免50万。 5、每年暑期享受带薪旅游与培训机会（如新加坡、九寨沟、黄龙等地）。 6、晋升通道畅通，集团内部支持横向与纵向发展，晋升机制公开透明 【岗位职责】 1. 利用公司提供的资源，对接有辅导需求的家庭，开展邀约沟通，推动资源转化为实际签单。 2. 针对学生情况做学习诊断，结合家长与学员实际需求，制定个性化学习规划，设计匹配的辅导方案与课程安排。 3. 深入了解家长与学生的潜在诉求，清晰传达公司产品优势与服务内容，提升客户认知与信任。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具备K12教育服务经验者优先，有1V1面谈销售经历者优先； 2. 能承受工作压力，愿意挑战高收入目标； 3. 擅长人际交流，服务意识佳，工作态度积极主动； 4. 具备团队协作精神，认同企业价值观； 5. 接受2016届毕业生，具备培养潜力

工作内容:团队出行，属于辅导课程，周一到周五针对学生的上、下学时间段去学校门口陌拜家长做课程推广，周六周日邀约购票客户准时到场参加公开课。，。 提成900元/单（试用期），转正提成1400元/单。新人每周最少3000元到5000元。老人周薪过万！工资周结一分不押，认干敢说话的保挣钱!!！要求能接受出差，不社恐有销售能力！不要怕你不行，张嘴就行！！！ 做过地推、销售、保险、信用卡、pos机、房地产等。优先考虑！ 【招聘条件】20名: 1、20-45左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢游历祖国大好河山的。 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心！ 【任职资格】: 1、有无经验均可，公司系统培训上岗，有指定师傅带领！（我们只看你是否有意愿！） 2、学历不是你的硬指标！（我们只看个人销售能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质！（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲！（目标需要靠自己的努力去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周薪制！！！ 努力干5000---6500元/周薪制 使劲干6500---8500元/周薪制 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。

工作内容 1、负责篮球/羽毛球课程的推广与销售，通过多种渠道宣传课程信息 2、为有意向的家长提供专业的课程讲解，协助其挑选适合的篮球培训课程 3、持续跟进客户，维护良好的沟通关系，保障服务体验，提高客户满意度 任职要求: 1、热爱教育行业，乐于向家长传递青少年篮球/羽毛球训练的相关知识与心得 2、具备出色的表达能力和沟通技巧，能高效推动课程报名转化 3、工作积极主动，具有团队合作意识，能与同事协同达成销售任务

1. 市场调研与需求分析： - 研究教育领域市场变化，掌握目标客户群体的偏好与实际需求，为招生方案的制定提供数据支持。 2. 客户开发与沟通： - 通过电话、线上平台等方式主动对接潜在客户，讲解机构或学校的办学特色、核心优势及课程体系。 - 回应客户咨询，提供专业建议，协助解决疑问，满足其个性化学习规划需求。 3. 招生宣传与推广： - 参与策划招生推广方案，运用电话联络、线下拓展、社交平台等多元方式开展宣传工作。 - 定期向潜在客户传递学校动态、优惠政策等信息，增强品牌曝光度与吸引力。 4. 客户跟进与维护： - 对有报名意向的客户进行持续追踪，掌握其决策进展与顾虑，给予针对性的支持与引导。 - 建立并完善客户档案，保持长期联系，定期回访已报名客户，推动口碑推荐。 5. 招生目标达成： - 根据整体招生计划，分解个人任务目标，积极完成并力争超额完成指标。 - 统计分析招生相关数据，评估执行成效，优化策略与方法，提升转化率与工作效率。 6. 团队协作与培训： - 与团队成员保持高效协同，共享资源与经验，合力推进招生进度。 - 积极参与公司安排的专业培训与学习交流，持续提升业务能力与产品认知水平。 7. 售后服务与反馈： - 为已入学客户提供周到的后续服务，及时处理学习过程中遇到的问题。 - 汇总客户的意见和建议，并准确反馈至相关部门，助力服务优化与教学质量提升。 任职要求 - 大专及以上学历，教育类、市场营销等相关专业者优先考虑。 - 具备优秀的沟通表达能力，普通话流利，能清晰准确地传递信息内容。 - 具有较强的抗压性与协作意识，能适应高强度、快节奏的工作模式。 - 熟悉教育行业基本情况，对教育工作有热情，愿意在该领域长期发展。 - 精通电话营销技巧，具备相关从业经历者优先录用。 工作时间： 弹性工作制，每周不超过40小时。 休假： 每月休息6天，可根据实际情况灵活调整。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

岗位职责： 1、负责招生咨询工作，通过电话、网络及面访等方式解答学生及家长关于课程体系、教学特色、学费标准等各类疑问 2、主动开展学校品牌推广，精准传递教育理念与办学优势，提升潜在客户对机构的认知与信任 3、独立策划并执行招生活动，如校园开放日、线上直播宣讲、社区教育讲座等，有效扩大生源覆盖面 4、制定个性化招生跟进计划，持续维护意向客户，推动咨询转化与报名落地 5、定期回访已报名学员家庭，收集反馈建议，协同教学部门优化服务体验，提升口碑转介绍率 任职要求： 1、具备优秀的语言表达与倾听能力，能快速建立信任关系，准确捕捉客户需求 2、有教育行业招生、课程顾问或销售类工作经验者优先，具备基础教育政策及课程知识更佳 3、责任心强，目标感明确，能适应阶段性高强度工作节奏并保持积极状态 4、熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识，能配合团队完成招生数据复盘与优化 5、学历不限，热爱教育事业，认同以学生发展为中心的服务价值观

招生团队火热招募中，周薪过万，招满即止，机会难得！ 要求：******，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训 + 能力提升 + 收入可观 招人理念：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资发放：每周结算，周周发薪。 正常干：3000元—5000元/周！！ 努力干：5000元—8000元/周！！ 拼命干：8000元—13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，这里就是你的舞台！ 野心不必过大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然丰厚！！！ 我们深耕教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元至40000元！ 地推人员招聘要求： 第一，勤奋踏实，能吃苦，地推工作需随团队多地流动； 第二，经验不限，欢迎新人加入，服务对象为学生家长群体； 第三，急需大量人才，地推讲究团队协作，人数充足才能高效推进，具备一定管理经验者优先，有助于带动团队快速开展工作。

工作内容: （川西/新疆-精品小团、定制游） 添加公司提供的客户并了解客户需求，为客户提供相关的旅游咨询，推荐适合客户的旅行路线，从而成交订单！ 工作优势： 1. 公司每日提供10+精准目标客户，无需自己寻找 2. 办公室线上与客户沟通，无需面销/电销/推销 3. 年轻纯玩的中高端旅行！开单容易不内耗！并非门店/购物团/夕阳红 4. 正规旅游公司，无需起号/外出/找客户，我司在携程、美团等平台均有电商！资源稳定，渠道广泛！ 任职要求： 1、有电销/医美/催债/保险从业经历优先 2、接受无经验，我们的工作是网络销售，不需要和客户当面介绍，无经验也同样可以与客户沟通，重要的是与客户的沟通交流，以及对工作的认真程度 工作时间： 早上9：30-晚上18：00 （淡季双休，旺季单休，弹性午休） 福利待遇（转正）： 1.带薪年假、团建聚餐、下午茶、团建旅游 2.法定节假日不缩短假期、春节假期多于法定节假日 3.每年提供周边/川西/新疆精品小团旅行

明天什地要个小挖机驾驶员回填基础 联系人:

广汉向阳装配工 （暂无住宿） 优势井号不体检➕可预支➕买社保 1、焊工2人：持证，职业健康体检报告，50岁以下，长白班，25元/小时； 2、折弯工6人：40岁以下，三班倒18.5元/小时； 3、铜牌冲床操作2人，高中以上学历，30岁以下，8小时两班倒，16.5元/小时 5、二次线工人12人，35岁以下，长白班16.5元/小时 正常上班8小时工资按16.5元/小时计算；如加班按19.5元/小时计算，月综合5000～6500 发薪时间:15号，每周可预支 吃饭住宿：公司提供吃5.5元一餐， 住宿自理 工作地点：四川省广汉市向阳镇 面试时间：下午14:00准时。

一套房子找个瓦工夫线槽，自己带工具铁锹自己活灰，要不了多少灰，材料在现场，随随便便一天搞完，地上没有线槽只是墙有，现钱

今天或者明天过去。德阳要一个临勤，成都过去高铁 身高178+售楼部上班 180一天 包住不包吃，工作时间白班早8晚8，工作轻松，最少做一周，做完当天结 报名

德阳市罗江区大学城招墙面抹灰

【岗位职责】 1. 客户开发与维护：公司协助客源拓展，通过线上线下渠道跟单、维护客户关系。 2. 产品销售与签约：熟悉各类旅游线路，精准报价、谈判签约，完成月度及年度销售指标。 3. 行程落地保障：全程跟进订单执行，协调机票、酒店、地接等资源，确保行程顺畅无忧。 4. 售后与复购：处理出行反馈与售后，提升客户满意度，促进二次转介绍。 【岗位要求】 1. 学历专业： 大专及以上学历，旅游管理、市场营销、商务英语/英语专业优先。 2. 经验门槛： 1-3年销售经验优先，有旅游/OTA/旅行社经验者加分；优秀应届生亦可培养。 3. 核心能力： - 沟通力： 表达清晰，善于倾听，能快速建立信任并促成签约。 - 执行力： 目标导向，抗压能力强，能高效处理日常事务。 - 业务技能： 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。

岗位职责: 1. 根据客户需求提供个性化旅游方案咨询与定制服务； 2. 与客户沟通行程细节，协调资源并优化出行计划； 3. 协助客户完成旅游产品组合推荐，确保方案可行性与体验感； 4. 跟进客户出行进程，提供必要支持与应急协助； 5. 维护客户关系，提升服务满意度与复购率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求； 2. 热爱旅游行业，熟悉国内外旅游资源及出行趋势； 3. 具有较强的信息整合与方案设计能力； 4. 工作细致耐心，具备较强的协调与应变能力； 5. 能适应旅游行业节奏，积极主动完成工作任务。 工作时间： 工作日：9:00-18:00（周末双休），节假日正常休 薪资结构： 底薪+提成，多劳多得

高薪诚聘 · 待遇优厚 上海旅游公司招聘 上海旅游公司招聘， 每月公司活动非常多， 公司1日游3日游6日游。 平均每月6~10场活动。 公司职场面积:2000平。 公司地址在:浦东新区惠南 管吃，管住 薪资构成 ✅ 底薪 5000 元、加提成 高点位的。兼职的勿扰。 ☎ 小张: :wxid_e9tig5r1ztoq22

招聘：旅行社定制师（有无经验均可） 薪资：4000—9000，携程定制线上接单促成订单完成。保障客户出行，有五险，。淡季双休，旺季有加班。 工作地点：海拉尔区河西澜庭璞悦酒店 联系电话：

招聘 经重庆花岭间文化旅游发展有限公司研究决定，公开招聘员工如下， 1，景区拓展研经理1人，男女不限，大专学历，从事过大性整体经运全面工作，能配合项目突发事件处理及汇报，从事本岗位1年以上。岁数28一45岁，形象较好，能组织公司各种方案及员工管理，有研学经验优先，工资6500元加项目经运提成，包吃包住，每月4天公休。有保验， 2，营运经理1人。大专以上，从事本岗位工作1年以上，男女不限，做过项目经营优先，形象好，能带公司团队员工更好，工资6500元加提成，有保险。月休4天，包吃包 住，沟通实际能刀强，有羡任心，正直公逍 3，工作在童庆北陪区，联系人刘老师，

工作内容 1. 按公司要求完成各项指定任务 2. 负责招生工作及客户关系的维护 任职要求 1. 性格积极乐观，富有朝气，具备良好的情绪带动能力 2. 大专及以上学历，条件优异者可适当放宽学历限制 3. 热衷于教育事业，有教育行业从业经历者优先，具备销售背景者优先考虑 工作时间 朝九晚五点半，月休六天，采用单双休交替制度

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：午班 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-07-14 1.负责通过抖音、快手等线上平台挖掘潜在客户资源 2.工作内容简单，不涉及电话销售环节 3.需掌握四川地区各类中职院校的录取分数线及相关信息，并借助网络途径与家长沟通，明确其实际需求，进行精准择校推荐

薪资待遇： 保底薪5000(3500底薪＋1500最低提成）＋实际提成＋奖金＝综合到手收入8000-12000 岗位职责： 1．负责中小学的课程招生、工作内容以面销 电销 网销相结合 2．参与公司组织的培训及团队活动 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4、大专以上学历 5、年龄20-28周岁 上班时间： 月休6天9:00-18:30或者13:00-21:00; 福利待遇： 入职购买社保、购买公积金、各种团建活动、各种奖励；

招聘一个销售课程的顾问，月薪5000-7000

从事女装销售3年以前，有责任心，亲和力强，有团队精神

工作简单，工作氛围轻松，欢迎喜欢小朋友或有一定沟通能力的小伙伴哦 工作内容： 1、负责线上及线下的市场推广工作，推广方式主要以地推和抖音为主 2、维护新老客户关系 3、在学校有学员期间，维护校内秩序和卫生，尽可能确保学员的安全 工作时间： 14:30--20:30周一公休法定节假日 薪资： 保底2000，综合薪资在4000---8000。 此岗位男女不限，可接受实习生。有兴趣的小伙伴，欢迎投递！

岗位职责： 利用公司提供的资源联系家长，邀请其到校参观，向家长讲解课程内容，深入了解家长需求，为孩子推荐合适的课程方案。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，工作认真踏实，富有耐心； 2. 学习能力强，做事有条理，具备服务意识和规划能力； 员工福利： 公司为全体员工提供健全的福利体系，保障员工专注投入工作，免除后顾之忧。 福利涵盖：全勤奖励、工龄补贴、五险、员工旅游、带薪年休假、各类礼金、节日礼品、定期组织团建活动、职业技能培训等。

招生团队，周薪过万，招满即止，把握机遇。 要求：******，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期出差！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升 ＋ 收入回报 招人原则：不看文凭看品德，不重学历重能力。 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，就欢迎加入！ 野心不必过大，信心必须十足！ 只要肯付出，收入自然可观！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，能承受高强度工作，地推需跟随团队多地辗转； 第二，有无经验皆可参与，服务对象为学生家长群体； 第三，需要大量人才加入，地推执行通常需多人协作才能保障成效，团队规模大，因此需具备一定组织协调能力，有助于推动工作高效开展。

1、货品管理与陈列，销售等

【关于我们：西南教培龙头企业】 极客未来教育自2011年扎根西南，14年专注数学思维培养（覆盖小学至高中），依托自主研发课程与精细化服务，实现持续盈利增长，稳居区域数学教育培训领军地位；作为行业典范，拥有标准化人才成长体系与成熟运营模式，为新人提供可靠发展平台。 【加入我们的理由】 1、 薪资待遇“不设限” 月度收入=无责底薪3.5K+高比例销售提成+综合服务奖励+全勤及交通补贴等。 保底月薪5K起，月均综合薪资8-15K（旺季收入可达平时2倍以上），能力决定上限，多劳多得； 社保公积金、节日福利、带薪年假、暑寒假、年度健康体检等全面覆盖，工作生活双重保障无忧。 2、 “双导师 + 全周期培养”，零基础也能快速成长 入职即享为期3个月的系统培训（线上与线下结合），全面掌握岗位所需知识与技能；团队负责人全程指导融入，搭配资深顾问一对一陪跑，及时解决实际工作难题。 3、多校区布局，按住址就近安排，通勤时间控制在30分钟内 【你要做的工作】 1、成为“市场开拓+学习规划”能手 利用公司提供的优质校区资源，结合自主开发的渠道，主动联系目标家长与学生群体。 精准分析学习痛点，匹配适合的师资方案，以专业建议和细致服务推动课程转化。 2、担当“班级管理+校区支持”核心角色 及时同步学习进展，合理协调课程调整，维护正常教学流程；维系家校沟通，跟进续费进度，提升客户满意度与留存率。 负责学员出勤记录、教辅物资管理及教学环境整理，确保日常运作顺畅；配合校区活动落地，收集反馈问题，助力运营优化。 【我们期待这样的你】 1、大专及以上学历，无论你有无销售或服务经验，只要肯学肯干，我们都欢迎加入； 2、具备良好沟通能力，乐于主动学习，敢于面对挑战（工作中难免遇到沟通难度较高的家长）； 3、关注教育领域，对“帮助孩子突破学习瓶颈”有热情，做事踏实认真，具备服务意识。

岗位职责： 1. 承担高考志愿填报相关工作，为学生提供专业化的志愿规划指导服务； 2. 结合学生的学习状况、兴趣倾向及未来职业发展方向，量身定制个性化的志愿填报方案； 3. 与学生及其家长保持有效沟通，及时解答并处理志愿填报过程中出现的各类问题； 4. 持续关注并掌握最新高考政策动态与院校录取信息，确保指导建议的准确性与时效性。 任职要求： 1. 对高考志愿填报工作具有高度责任感，能独立完成志愿策略制定与填报操作； 2. 具备出色的沟通技巧和团队协作意识，善于与学生及家长建立信任关系； 3. 拥有较强的学习领悟力与信息分析能力，能够精准识别学生及家长的实际需求； 4. 热爱教育事业，具备相关从业经验者优先考虑。