招聘 · 汽车销售 薪资待遇：底薪5500 元+ 高提成+包吃住+买社保 任职要求 1、年龄20-45岁，有电销、房地产或其他行业销售经验，有BBA或慰小理4S店从业经验优先； 工作内容 1、负责对公司分配的客户资源，进行电话回访和跟进邀约。 晋升空间：销售主管，经理，总监 有意向可直接电话/私信/投递简历，期待加入！ 上班地址：抚州临川区沃森威尔总部 联系电话： 微信同号：

招商场充电宝专员，拿长久收益，工作稳定，收益持久，干的多挣的多，

一、核心业绩目标 • 完成每日/每月订房任务（包厢数、上座率、翻台率） • 达成酒水/小吃/充值销售额，提升客单价与复购率 • 新增会员/储值客户，维护老客，提升客户活跃度 二、客户开发与维护（核心） • 新客拓展：通过圈层、企业/商务合作、同城引流、老客转介绍开发客源 • 建档管理：记录客户偏好、消费能力、生日/纪念日、禁忌，做精细化运营 • 日常维护：微信/电话回访、节日/生日关怀、专属优惠、到店接送与接待 • 关系深耕：商务宴请、活动邀约、私域互动，提高忠诚度与转介绍率 三、订房与到店服务 • 预订对接：响应咨询、锁房/留房、确认人数/时间/需求，避免空订与爽约 • 到店接待：门口迎接、引导入座、介绍环境/设备/服务，营造氛围 • 现场控场：带动气氛、敬酒互动、游戏组织，提升体验与消费意愿 • 售后跟进：送客、回访满意度、处理投诉、收集建议，促进二次消费 四、酒水与产品销售 • 产品精通：熟记酒水、小吃、套餐、会员权益、促销活动，精准推介 • 主动推销：引导高毛利酒水、套餐升级、加时消费、储值充值 • 搭配建议：根据人数/预算/场合，推荐酒水+小吃组合，提高客单价 • 促销执行：落实店内优惠、满减、买赠、抽奖等活动，推动成交 五、营销推广与活动执行 • 线上引流：朋友圈/短视频/同城平台发布环境、活动、优惠，吸引咨询订房 • 线下联动：与企业、会所、酒店、旅行社合作，互换客源，联合推广 • 活动策划：生日宴、商务接待、主题派对、节日活动，定制方案并执行 • 口碑传播：引导好评、鼓励打卡分享，打造个人与门店口碑 六、数据与复盘 • 数据记录：每日订房数、销售额、客单价、新客数、老客复购率 • 复盘优化：分析业绩、客户反馈、竞品动态，调整策略与话术 • 汇报总结：向主管汇报进度、问题与计划，配合团队完成目标 七、合规与职业素养 • 遵守行业法规+公司制度，不违规营销、不涉黄赌毒 • 形象得体、言行专业，维护门店品牌与口碑 • 抗压能力强、情商高、善沟通，能应对各类客户与突发情况

宠物顾问（普遍薪资6-9k）公司提供账号，15号发薪 1.咸鱼发布宠物相关帖子，无需打电话 2.办公室坐班不需要外出 3.客户主动联系不需要主动找客户 4.满18周岁，男女不限（可提供实习证明） 试用期一个月：无责底薪3500+全勤和奖金【500以上不封顶】 一个月自动转正：底薪3500+全勤200+补贴500+奖金+提成。 早上九点半上班，带薪年假，包住宿（家电齐全住宿不收费） 工作时间7-8小时，月休四天自行调休

工作内容： 给各大企业提供商业办公场地，根据客户的需求，提供房源信息，促成写字楼、商铺、住宅租赁成交 工作流程： 前期熟悉楼盘项目基本信息-对房源熟悉-挖掘客户需求-匹配房源-带看-谈判签单的过程 岗位要求：年龄20以上，经验不限，喜欢擅长与人沟通 岗位待遇：底薪+提成 10%-32%， 工作时间：8:30-18:00 午休两小时，大小休

岗位职责： 1、负责汽车后市场（座套）市场宣传与地推； 2、引流：执行引流策略，通过有效的方式吸引潜在客户，提升品牌知名度和客户粘性。 3、团队协作与任务执行：与团队成员紧密合作，共同完成任务，参与市场活动的策划与执行。 4、负责客户的售后服务工作，对客户在销售和使用的过程中出现的问题及时处理妥善解决。 5、其他任务：根据公司要求，完成其他相关的工作，如市场调研、竞品分析等。 待遇：工作时间：8：30-12:00；1:30-18:00；双休。 1、提供六险一金 2、底薪加提成 3、节日福利、春节红包 一、公司介绍（含创始人自述）： 零越汽车用品有限公司成立于2012年，是一家集生产销售于一体的新兴企业，产品涵盖汽车内饰用品，主打产品是汽车坐垫、座套、脚垫、方向盘套等。经过十几年的艰苦奋斗，创始人以及团队的不懈努力，零越创收超过数亿营业额。零越始终践行“从零开始，超越梦想”的坚定信念。从一台电脑，四台缝纫机，一个网站开始，到今天，零越拥有固定资产数千万元。 零越公司现有员工400人，零越公司在行业中处于领先地位，规模处于行业头部。拥有子公司3家，有管理团队20人，技术研发团队8人，市场销售团队22人。我们生产的产品销售到全球十多个国家（如美国，俄罗斯，英国，法国，加拿大，澳大利亚，迪拜等），为全球几千万人口提供服务。我们致力于改善舒适车居生活，满足个性化定制汽车内饰需求。经过13年的高速发展，已在全球多国建立销售网络，实现全球六大洲的战略布局。实践着“内外双循环”，在国内市场占领高地，走入千万国人家庭，实现规模化、品牌化。于2023年成立美国洛杉矶分公司。 基于实体销售渠道与线上网络品牌双轨并行，内贸外贸多渠道经营，通过多平台电商和短视频媒体平台，在国内国外已经建立经销商网络体系和广泛的品牌知名度。 零越核心文化： 1、零越价值观：诚信，正直，责任心，尊重他人。 2、零越愿景：做全球最有影响力的汽车座套品牌。 3、零越使命：打造值得信赖品牌，服务亿万车主与家庭。 4、零越经营理念：融入市场化进程中，服务全球用户。提倡客户第一，员工第二，提升零越品牌力为目标，全面提升零越人的幸福感为宗旨。 二、公司创始人自述： 我是公司创始人，在这里介绍一下我和我们的团队，我创始人两兄弟在22岁和25岁的时候创办了公司，到如今已经是第13年。发展至今天，整个核心团队做出了不俗的成绩： 1、在抖音、快手、小红书和视频号，我们是行业引领者，粉丝量在行业遥遥领先，在海外版抖音（Tiktok）和Youtube等平台拥有几十万粉丝，也是行业领导者。 2、在亚马逊平台，我们是类目第一的NO.1（绝对头部），并且在整个top 100排行榜中单价是遥遥领先的。亚马逊同档次产品，价格是由我们主导，我们拥有定价权。 3、在沃尔玛平台，我们的增长率非常高，同样是处于领导地位。 4、在整个定制座套坐垫行业中，工厂规模在全国是处于前五的。 5、我们拥有自己的网站开发团队，在自营的垂直网站，我们具有开创性的发展潜力。 6、行业展会方面，我们在国内和国外，全年超过十次的行业展会，包括北京、上海、深圳，日本、美国、德国、俄罗斯、印尼、迪拜，澳大利亚等大型展会。我们总结出一套卓有成效的、超前的展会经验。外贸同事，是有出国开展业务的机会的。 7、在产品研发与技术方面，我们大力投入，我们派技术人员跨省、跨国去服务客户，获取版型。我们的技术师也有出国的机会。 8、我们大力引进进口的生产设备，哪怕是缝纫机，我们在行业里都是瑶瑶领先的。 9、我们注重知识产权，产品和内容都做到原创，并大量申请商标、专利。 10、经过多年的打拼，我们同时具有互联网思维与品牌思维，我们从淘宝天猫起家，但电商承载不了品牌，所以运作品牌需要另一套思维，必须注重渠道展开和品牌建设。 我给零越公司定下目标，做一个持续发展50年以上的公司。未来三年，我们业绩目标是连续做到50%以上的增长率。未来三年，我们需要增加管理成员30-40人。我们虽不在北上深广，但我们一样有大梦想，我们不在大城市，但我们立志要成为全球的行业冠军，成为本领域的霸主。在江西赣州，我们几乎可以说是没有同行的（上规模，同等档次的产品的公司是没有的），但我们在行业内能做到引领，我们能把控行业信息，又不陷入行业恶性竞争（不陷入恶性价格战和恶性抄袭争端）。 我们整个核心团队偏年轻化，管理偏扁平化，这些年来，我们发扬开创精神、创新精神与探索精神：在销售中，我们小步快跑，在新的渠道中不断尝试，快速更新迭代，培养出一批核心市场运营人才，并在有效渠道中和各个电扇平台占据优势；在公司的研发中，我们优先使用新的材质，新的小品类，并取得良好效果；在行业中，目前已经有技术输出的公司，这种情况下，大部分的同行已经自废武功，没有产品前端技术能力，但我们一直坚持独立自主的技术团队，还不断强化技术研发，拥有海量的技术版型库；在管理上，我们不断提升精益管理，协同产品的迭代，提升流程的优化。 现阶段，公司步入高速发展期，需要有想法，敢作为的年轻人来加盟公司。我们销售团队茁壮成长，我们在郑州，在广东参加展会，我们还远征北美参加展会。当我们落地美国洛杉矶机场，搭上出租的丰田商务车，一上车，摸到我们零越人生产的座套就套在这台美国车上时，我的内心有一种无以言表的激动与自豪。这是属于我们零越人的荣耀，谁敢说我们平凡人不能为国争光，国货自强，我们零越人已经走在这条路上。 不知不觉零越已经走过了12周年，迈入第13年，回顾过去的12年，零越的队伍成长了十倍，10年间，零越同事拥有的汽车数量超过10倍，我们的地盘翻了十倍，零越的市场规模翻了十倍，我们每年服务的用户数量增长也超过十倍。 三、对你（应聘者）想说的话： 跟对良师，走对人生，才能获得成长与进步，才能获得事业的成功。近朱者赤，人以群分，与优秀的人为伍，让优秀成为团队与个人的习惯。我们怀着长期主义的心态做事业，聚集了一批优秀的骨干和人才队伍。每一个季度，我们会对过去的一段时间进行总结，对未来进行规划，公司负责人和部门领导都需要给一线奋斗者做工作汇报。公司的大梦想，将会承载许多人的小梦想，我们一群平凡的人，聚集在一起必定可以做出一件非凡的事。 公司的十几年，我们聚焦做这一类产品，没有跨行业，没有瞎投资，没有多元化，我们保持着非常大的定力在一个赛道上面持续精进。作为个人，我也希望你对自身有高要求，对事业孜孜不倦，精益求精，锲而不舍找到对的方向上不断努力，这样的人生才是有积累的人生。 拥抱零越，有这些方面的不同： 1、加入销售市场团队、技术团队，有出国的机会，开拓视野，将会有更多学习提升的机会。加入技术和生产团队，能够掌握一技之长，能保安身立命。 2、健全的福利待遇，在同规模的企业中，我们薪资更好。过去的一段时间，我们有北、上、广、深等城市以及浙江，福建等沿海大城市回来的优秀伙伴加入我们。 3、年轻团队，管理扁平，沟通顺畅，没有官僚气息。晋升机会多多，我们是赣州地区明星企业（接受过赣州电视台等市级媒体的专访）。 4、我们是拥有全国性品牌的企业，产品做精品的企业，产品高价值，摒弃低端价格战。公司理念是打造优秀团队，用上好的工具，生产上好的产品和创造上好的内容，服务好更多客户。 5、把人才当成公司最重的资产，以奋斗者为本。公司有篮球场，羽毛球场。提供免费的午餐和晚餐。也提供员工宿舍，员工宿舍还有夫妻房。 6、我们使用非常好的办公软件、ERP系统提升软硬件设施。 结语：我想对你说，零越需要的是高效能的伙伴，需要的是有平凡的梦想的伙伴，需要的是有责任心的伙伴，需要的是诚信正直的伙伴。零越梦想着成就你我，创造未来，零越梦想着现实中美好的事物都是我们能拥有的，我们一起奔向未来，拥抱它吧。

抚州东乡区招销售专员

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

口腔销售专员（3000-10000元） 1.工作内容： 负责医院口腔项目线下地推、客户引流、科普宣传，对接有牙齿矫正、补牙、洗牙、种植牙、儿童口腔等需求的客户，介绍医院优惠活动及口腔项目福利，引导客户到店咨询即可，工作简单易上手，无复杂销售套路。无需专业口腔知识，有人带、零基础可做，适合想稳定赚钱、多劳多得的小伙伴！ 2.工作时间： 8:30-12:00 13:30-18:00 8小时工作制，不熬夜、不加班，作息规律，告别熬夜内卷，工作轻松不累！ 3.薪资待遇（无套路、透明薪资）： - 普通员工：底薪3000元 + 高额8%提成 - 优秀员工：底薪3500元 + 高额8%提成 提成上不封顶！多劳多得，做得多赚得多，口腔行业刚需客源稳定，业绩轻松出，收入月月上涨！ 4.任职要求： - 年龄25-55岁，男女不限，经验不限 - 性格开朗，善于沟通，踏实肯干，有责任心 - 有无销售经验均可，新手免费培训 - 想踏实赚钱、长期稳定发展者优先！ 联系信息：

招有经验的门窗销售 门店接待 整理客户

招聘仓库搬运装卸工，480一天,计时32一小时，每月10000 -12000+!夜班补贴40一晚，每周可以预支，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:一包:保证真实工价，每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接! 企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴，新人入职满20天奖励6400。8月31号之前报名享有，入职3天当天直接发放。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱10斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。【招聘要求】发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以 [吃住] 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址:安徽芜湖。 免费包吃三餐、包住宿4人到6人间，吃住都管，独立卫浴， 企业福利:外地过来，新人入职满30天奖励6400元!!!

抚州市南城县周边有没有替班司机联系

招工：因生产需要招长期工/临时工、白班/晚班人员工作：蔬菜分拣打包待遇：白班（下午）15/小时，晚班20/小时要求：熟练工或从事过相关工作，年龄45岁以内，工作认真仔细，手脚麻利，识字。地点：金鹰路金鹰宾馆附近联系电话：

江南三亚路附近招聘改刀5500两天休息，（要求手快，干净）。服务员服务生4000+200满勤+提成两天休息供吃供住

上顿渡淳亿云仓下午需要2个工人，有意私聊报名。

每天9点上班，上班后做计划拜访客户

随着新能源汽车行业高速发展；现面向社会公开招聘新能源试驾员。 工作内容：试驾员需要试驾各种路况以及各种车型，比如颠簸路段，平摊路段等。 资质要求：持有C1及以上有效机动车驾驶证，驾龄1年及以上，驾驶技术娴熟，无重大交通事故、无严重违章记录，熟悉城市道路及安全驾驶规则。 1. 薪资结构：底薪+试驾提成+活动补贴+月度绩效+全勤奖，综合月薪7000–8000元，多劳多得，能力优异者薪资上不封顶。 2. 基础福利：每月带薪休假、法定节假日带薪休息，享受节日福利、高温补贴、年终福利。 3. 额外福利：公司提供专业带薪岗前培训，零基础快速上手；团队氛围轻松，定期团建、员工聚餐； 4. 晋升通道：试驾员→资深试驾员→试驾主管→运营管理岗，内部优先晋升，不压制人才发展。 学习期为40-50天 包吃住 工作时间：早8:00–晚18:00，月休4-6天【加班另外算加班费】

门店全新升级，客源充足无经验年龄限制！！ 1.主营热门车型:覆盖3-100W全品牌新车及二手车 2.一对一经理带教，公司每天提供客源 3.小白快速上手，带薪培训，成交快，开单周期10天左右！！！ 4.不用自己谈单，免费提供金牌谈判师 5.不用外出找客户，办公室办公，负责邀约客户到店即可！！！ 6.门店升级，福利待遇双重保障！！ 无责保底/双提成模式，综合薪资7000~2W，待遇从优，上不封顶！!

公司资源转化，新能源货车租售

一、岗位职责 1、负责驻店面销工作，掌握车辆售前、售后进场客流情况，向车主推广汽车延保、出行无忧等车险衍生产品，不涉及整车销售； 2、维护与门店工作人员的协作关系，配合门店落地各类营销活动； 3、为车主提供个性化的产品咨询与定制方案，跟进意向客户促成交易，收集相关材料并指引客户完成合同签订； 4、积极跟进成交客户的售后服务，及时响应客户需求，协助售后部门办理理赔手续，降低客诉风险，维护客户口碑。 二、任职要求 1、具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售热情与目标感； 2、了解主流汽车品牌及车型基础信息，有实际驾龄者优先； 3、有汽车延保或无忧、车险面销、汽车周边产品销售相关经验者优先； 4、可接受外调; 三、岗位福利 1、薪资保障：每月准时发放，无拖欠， 3000元底薪 + 高比例业务提成，多劳多得； 2、晋升发展：搭建清晰完善的成长体系与晋升机制，优秀员工可晋升为培训讲师，享受更丰厚的薪资与福利待遇； 3、基础保障：提供社会保险，享有带薪年假、旅游团建、节日礼品、交通补贴、全勤奖等多重福利； 四、工作时间 09:00-17:30，朝九晚五，日常不加班，月休4天。 如果你看好汽车后市场赛道，想在稳定客源的场景下发挥销售能力，欢迎投递简历加入我们，一同成长。

公司提供精准名单，你负责联系客户，一单90元，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：800-1000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先有车优先， 需要有代步车，两轮电动车或小车都行，小车效率更高 。 工作范围在你居住地1-2公里，约好时间过去即可和客户沟通。

线上居家兼职 MT5量化插件销售（会引流优先） 招线上长期兼职销售，主营：MT5量化插件、智能交易策略工具售卖 【工作内容】 自主线上引流、开发意向客户，简单对接沟通、跟进成交，全程居家线上操作 【硬性优先条件】 优先会线上引流、会玩社群、会拓客的年轻人 18–35岁，有想法、想搞钱、执行力强 无经验可教，不会引流勿扰 【岗位优势】 纯技术工具销售、合规稳定、长期赛道 全套素材、话术免费提供，一对一带教 【薪资待遇】 高提成、单结、上不封顶 零投入、无押金、正规长期副业 适合有网感、会引流、想靠自己能力多赚钱的年轻人，诚心做的私信！

教育机顶盒销售专员（节假日会放假） 工作要求： 1.有过销售经验优先，表达能力沟通能力无问题。 2.年龄20-45岁，如有优秀者可放宽条件，身体健康，勤快肯吃苦。 3. 自备交通工具（起码要2轮摩托车起步）、一个背包放材料，方便上门服务. 工作内容：公司统一派单，根据订单上门为客户安装教育机顶盒，仅需连接网线、高清线、电源线三根线，操作简单高效，公司专人手把手教学，快速上手。 产品优势：教育机顶盒覆盖小学、初中、高中全学段课程，助力孩子复习预习，市场需求大！ 收入：成功安装一台110元-150元/台，平均月收入6000元+，最高月收入12000元+ 收入不用置疑，置疑者不要来，欢迎想赚钱的有志之士！！！

一、 岗位职责 维护长期合作的装修公司客户，通过定期拜访与高效沟通，巩固客情关系； 紧密追踪回款进度，确保按时回款，保障公司资金流转； 在现有合作基础上持续挖掘增量订单，提升单客产值，推动业绩持续提升。 二、 任职要求 1、具备3年以上销售经验，有装修、建材、家居行业大客户销售或渠道维护经验优先； 2、性格活泼开朗，表达能力强，沟通灵活有技巧 三、 薪资福利 薪资+提成 ，综合薪资 5000-8000 元 / 月 交五险、有午餐、节日福利、定期团建、省外旅游等。 上班时间 8：00-12:00 13:30-17:30 月休四天

销售产品，多劳多得，待遇高

抚州市乐安县招光伏业务员，要求对本县乡村环境熟悉。沟通能力强，能够单独开展业务，在乐安本县乡镇村针对本县乡镇村庄想安装光伏发电的用户沟通。工作时间自由，谈成一户我们给提成。工资按一单一结。

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期汇总市场信息与客户反馈，协助优化销售策略与产品定位 5.参与行业展会、客户拜访等市场推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4. 有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 5.普通话标准，熟练使用办公软件

1.年龄22-40周岁，高中及以上学历，有无销售经验均可 2.普通话流利标准，表达清晰，擅长与人沟通，敢于主动电话沟通客户 3.心态良好，抗压能力强，能够接受客户拒绝，情绪调节能力佳 4.目标感强，追求高薪收入，认同底薪加提成薪资模式，原意主动冲业绩 5.遵守公司规章制度，服从团队与日常管理，配合阶段性冲业绩 6.品行端正，无行业违规记录，工作路实稳定，有长期稳定发展意愿 7.学习能力强，能够熟记产品话术，配合团队、复盘及业绩

贸易广场晨明调味品商行急招店员 2 名，工资4-6千，月休2天，包一餐中餐，要求能吃苦耐劳，年龄40岁以下，地址贸易广场南五街七号九号晨明商行。

1.年龄22-40周岁，高中及以上学历，有无销售经验均可 2.普通话流利标准，表达清晰，擅长与人沟通，敢于主动电话沟通客户 3.心态良好，抗压能力强，能够接受客户拒绝，情绪调节能力佳 4.目标感强，追求高薪收入，认同底薪加提成薪资模式，原意主动冲业绩 5.遵守公司规章制度，服从团队与日常管理，配合阶段性冲业绩 6.品行端正，无行业违规记录，工作路实稳定，有长期稳定发展意愿 7.学习能力强，能够熟记产品话术，配合团队、复盘及业绩