
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限有责任心,努力上进
岗位职责:
1、负责公司各类文件资料的收集、分类、归档及日常管理,确保文档系统规范、安全有序;
2、协助完成内部公文的撰写、打印和传达工作,保障信息流转的准确与高效;
3、负责电话接听、来访人员接待,营造良好办公氛围,提供基础行政辅助服务;
任职要求:
1、熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel、PowerPoint等;
2、具备良好的语言表达能力与协作意识,能妥善处理各项事务性工作;
3、做事严谨踏实,责任心强,具备较强的条理性和保密观念;
4、有相关实习或工作经验者优先考虑,欢迎应届生投递。
办公室文员
5000-6000元/月
文员1年以下中专及以上
【岗位职责】
1.协助处理日常行政事务,如文件收发、档案管理等。
2.参与会议记录,整理会议纪要并分发给相关人员。
3.协助接待来访客户,提供必要的支持。
4.负责办公用品的管理,确保办公环境整洁有序。
5.协助完成部门内部的资料整理工作,保持资料的完整性和准确性。
【任职要求】
1.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
2.熟悉办公软件的操作,能够熟练使用Word、Excel等工具。
3.有较强的执行力和责任感,能独立完成分配的任务。
4.具备一定的文字功底,能够撰写简单的公文和报告。
5.有相关工作经验者优先考虑。
【福利待遇】
1.提供具有竞争力的薪资待遇,具体面议。
2.享受国家法定节假日,带薪年假。
3.提供完善的培训体系,帮助员工提升职业技能。
4.办公环境舒适,配备齐全的办公设施。
5.享有健康保险和定期体检。
中诺口腔数据录入文员
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限录入文员
工作职责:
1、负责口腔医院相关数据的核对与系统平台录入;
2、以电脑信息录入为主,需具备细致耐心的特质,并熟练操作常用办公软件;
3、完成其他医学类数据的整理与文本编辑任务;
任职要求:
1、基本要求:掌握Word、Excel等常规办公软件的操作;
2、通用能力、素质、价值观要求:
具备良好的组织协调能力、决策能力和分析判断力;性格积极向上,作风严谨,责任心强,具备较强的保密意识;语言表达清晰,擅长人际沟通。
行政文员
1000-4000元/月
文员经验不限大专及以上
我们的工作内容:
1.协助上级完成日常事务,协调公司内部事务及对外联络沟通;
2.负责各类信息的传递与跟进落实;
3.负责印章管理,合同原件的归集与保管,以及固定资产的登记与维护。
我们需要你:
1.大专及以上学历,年龄在27-45岁之间;
2.熟悉使用excel、word等办公软件及常用办公设备;
3.具备良好的语言表达能力和较强的沟通意识,工作细致认真、责任心强。
我们能提供:
1.基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。
日结兼职,短期工
100-200元/天
文员经验不限学历不限
150/天档案兼职盖章
【薪资】150/天,第一天试岗50/天补助,最少工作满10个出勤日
【工作内容】手动盖章
【工作时间】10:00-7:00,双休,节假日正常休息
【工作要求】20-40岁,认真负责,工作迅速动手能力强认真负责,
管培生/储备人才
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上学习能力综合素质
1、管培生,针对学生实习及应届毕业生经营工作实操培训培养。
2、昌平区域范围内物美、美廉美店铺就近分配。
3、有服务意识,能够接受早晚班倒班工作。
4S店售后服务信息员
6000-8000元/月
文员经验不限高中及以上数据统计信息传递车辆调度报表管理
1、负责售后相关数据的统计、报表制作、分析及信息传递;
2、负责文件管理、办公用品采购及会议事务协调;
3、负责厂家信息的传达、资料整理与反馈工作;
4、负责每月厂家发票的核对及邮寄事宜;
5、负责保险公司回款跟踪及定损单据的核对;
6、负责政府部门所需报表的填报工作;
7、协助完成售后车辆的调度安排。
办公室文员
4000-5000元/月
文员学历不限
要求:
1、年龄25岁-35岁,身体健康无遗传病史。
2、熟练的办公软件操作;
3、2年以上文员工作经历
4、有人力资源或财务出纳经历的优先
5、已经录用外阜员工免费提供住宿,每天有餐补,工资4000-5000元,。
公司直招,中介勿扰。
语数英老师
5000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上
1.教授初中数学、英语或其他科目,制定课程计划和教材,为学生提供高质量的教育。2.管理学生的学习过程,跟进学术进展并向家长汇报表现。3.与其他教师和学校管理层协作,为学生和学校发展做出贡献。任职要求:1.拥有教育学或相关领域的本科或以上学历;教育学位优先考虑。2.有初中教育经验,熟悉课程设计和教学方法。3.具备良好的沟通技巧,与学生、家长和同事保持有效合作。4.热爱教育事业,对学术成就有追求。
前台收银员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预约订房
3.协助管理客房状态信息,与各客房保持良好协作,确保运营顺畅
4.负责收银结算、发票开具及相关数据录入,保证账目准确无误
5.维护前台区域整洁与形象,展现酒店专业服务水准
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.经验不限,有酒店或服务业工作经验者优先考虑
3.普通话标准,具备基本电脑操作能力
4.工作认真负责,能适应轮班制,具备较强应变能力
品质巡检
3000-6000元/月
食品检验员学历不限有质检经验食品经验
年龄:45岁以下
要求:有食品行业相关经验,品质检验相关经验
工作内容:在生产车间品质巡检,做好细节的处理,品质的把控,杜绝不良品等工作。
工资:面议;
联系电话://
语数英老师
5000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上
1.教授初中数学、英语或其他科目,制定课程计划和教材,为学生提供高质量的教育。2.管理学生的学习过程,跟进学术进展并向家长汇报表现。3.与其他教师和学校管理层协作,为学生和学校发展做出贡献。任职要求:1.拥有教育学或相关领域的本科或以上学历;教育学位优先考虑。2.有初中教育经验,熟悉课程设计和教学方法。3.具备良好的沟通技巧,与学生、家长和同事保持有效合作。4.热爱教育事业,对学术成就有追求。
文员面点厨师
北京餐饮管理有限公司招聘
厨师2名,工资7500
面点1名,工资5500
文员1名,工资4500
洗消2名,工资4200
月休4天,年后初八上班
电话李总
地址,顺义杨镇
文员
3000-6000元/月
文员经验不限大专及以上细心、踏实混合办公
我们是光伏设计安装公司
岗位职责:
1.整理客户的备案/并网资料,日常办公文件的整理、归档及数据录入,确保资料准确性和可追溯性
2.在公司电脑系统上跟踪业务进度
3.按要求统计并上报各类报表,保证信息及时传递与反馈
任职要求:
1.学历专科或以上,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件使用
2.工作认真细致,有责任心,能够独立完成交办的任务
3.具备良好的沟通意识和团队协作精神
4.有相关实习或工作经验者优先,年龄18-35岁
招聘门店文员
4000-6000元/月
文员1-3年高中及以上弹性工作制
岗位职责:数据录入、制单收银、单据保管;编制报表;信息查询、汇总、传递;
任职要求:工作细心、责任心强、性格外向,18-35岁、熟练操作电脑、身体健康,五观端正、团队配合意识强;家住公司附近;
文员
欢迎有意者直接来电咨询或来店应聘!
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在博湖本地找个文员。负责电脑出库入库,熟悉电脑操作。另招聘一名送货驾驶员。工资面议联系电话,
200-360每天招日结包装称重
200-300元/天
打包包吃包住20人以上
200-360/天[庆祝]提供吃,
【40天周期工,春节不放假】
平时200-260/天
春节期间260-360/天
切肉,装盒,称重
时间:夜班20.00开始,完活结束
干一天按试岗200/天
年龄52以下,男女不限
地址:平谷马坊物流园
急招口腔诊所前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限普通话标准
身高约160,体型匀称,熟练操作电脑,具备使用Excel进行数据统计的能力。
工作内容:负责前台接待、患者分诊、收银结算及预约复诊电话跟进等事务。
福利待遇:五险一金、餐费补贴、团队建设活动、员工生日会等!
前台
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限前台
163左右,身材匀称,形象气质佳者优先;
负责前台接待、收银等相关事务,提供带薪岗前培训!
享受五险一金、餐补、年假、团队建设等福利待遇!
急招口腔诊所接待员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限普通话标准
身高160左右,体型匀称,熟练操作电脑,具备Excel数据统计能力。
工作职责:负责前台接待、患者分诊、收银结算及预约回访电话等事宜。
福利待遇:缴纳五险一金,提供餐补、团队建设活动、员工生日会等福利!!
前台
3000-6000元/月
前台经验不限学历不限接待/外联熟悉商务礼仪
1、有服务意识和服务热情;
2、与客户能够礼貌沟通
3、会基础表格、有学习意识;
4、仪态端正
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
*****,身材匀称,形象良好者优先。
工作内容:负责接待患者、分诊引导、费用结算、回访复诊等日常事务。
福利:五险一金、餐补、加班费、年假、团建活动及生日会等多项福利!
基地供应链车队负责人
8000-10000元/月
运输经理/主管3-5年高中及以上中大型供应链管理经验仓储管理熟练使用ERP系统
一、岗位概述
作为基地供应链车队队长,我全面负责车队运输资源的管理与优化,保障物流运作高效顺畅。在组织架构中,我处于供应链管理的关键环节,与仓储、生产、销售及项目等相关部门紧密协作,共同推进公司物资配送工作的有序开展。
二、管理车队
1.运输资源管理
监督车辆日常维护与保养工作,确保车况良好,满足各项运输任务需求。
科学规划车辆调度,结合订单数量、货物属性及行驶路线等因素,合理配置运力,减少空驶情况。
实时掌握车辆运行状态,快速响应并处理突发故障,保障运输任务准时完成。
2.物流工作优化
与仓储团队协同配合,优化装货、打包等操作流程,提升装载效率,降低单位运输成本。
制定并落实行车方案,避开拥堵路段和高峰时段,提升整体运输效能。
全程跟踪货物运输动态,确保按时交付,切实满足客户交付要求。
三、安全保障措施
1.货物安全保障
建立货物防护机制,防止运输过程中出现破损、遗失或被盗等情况。
定期开展货物检查与清点,确保数量准确、质量达标、状态安全。
2.行车安全保障
定期组织驾驶员参加安全培训与考核,增强安全意识与驾驶能力。
严格落实交通法规及公司安全管理规定,对违规行为实施相应处理,保障行车安全。
定期排查车辆安全装置,包括制动系统、照明系统等,确保车辆处于安全运行状态。
四、协调与沟通
统筹仓储、配送等相关环节的工作衔接,保障物资及时入库、出库及发运。
与客户保持有效沟通,准确把握服务需求,提供高质量物流支持。
面对突发事件,如道路拥堵、恶劣天气等,迅速调整运输安排,确保任务顺利完成。
五、成本控制与效率提升
1.成本控制
分析运输费用结构,探索降本空间,例如优化线路设计、提升满载率等。
与合作方协商运费标准,争取更有利的合作条件。
精细管控车队运营开支,杜绝非必要支出,实现资源高效利用。
退伍军人优先A2驾照
招聘文员内勤、会电脑
5000-6000元/月
物业内勤文员经验不限学历不限
会电脑,早八晚六,提供住宿,不管吃饭,工作内容主要是录入数据。工作经验不限、应届毕业生优先,
栏目概述
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