备注:就近安排!!!提供住所!!!每月10号发工资!!! 备注:就近安排!!!提供住所!!!每月10号发工资!!! 备注:就近安排!!!提供住所!!!每月10号发工资!!! 重要事情说三遍:当天解决住宿!!!当天解决住宿!!!当天解决住宿!!! 配备冰箱、空调、厨房等齐全家电，真正实现拎包入住。 [任职要求] 1.大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中； 2.具备良好的沟通能力，性格亲和，判断力强，恪守职业规范； 3.相比经验，我们更重视工作热情与学习态度，积极进取者优先； 4.服务意识突出，敢于突破自我，追求成长，拒绝安于现状。 面试通过后立即安排入职及住宿，无责底薪试用期，薪资不打折； 每月至少组织一次团队聚餐，人均消费300-500元（公司全额承担）！！！ 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需到上海工作！！！！！

【薪资+福利】 1、无责底薪： 本科毕业8000元； 大专毕业7000元； 退伍军人6000——8000元。 租赁提成35%、买卖15%-45%提成+提供住宿补贴/就近分配+奖金 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。天道酬勤！！！ 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 【录用标准】 1、18岁****，大专以上学历，退伍军人可放宽至【高中/中专】，户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生/退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【新人入职】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和门店在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成房屋买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导；；客户至上是第一宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务。 【公司简介】 1、中国房地产经纪行业全国十强，排名第六； 2、集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国； 3、上海老牌房产经纪公司，立足上海30年，客户口碑好、资源丰富； 4、门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3倍； 5、业内专业强大的培训体系——太平洋学院，被誉为业内真正“黄埔军校”； 6、蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖”； 7、最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-08 岗位职责: 1.开展并统筹房产金融相关业务的运营与管理 2.协同团队成员，落实上级安排的各项工作任务 3.持续精进工作技能，推动方法优化与效率提升 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧及团队协作意识 2.工作高效，执行力强，能按时保质完成任务 3.学习能力强，有自我成长与提升的积极意愿

房产业务: 现金收购房产、代办房产证、房产过户手续、二手房买卖、房屋出租与租赁、按揭贷款服务、房屋装修配套、新房尾盘代理及销售服务！

史强招聘“房产经纪人” 薪资待遇： 8:00-11:30，13:00-17:00（早8晚5） 无责底薪1500＋58端口 考勤要求： 每天打卡两次，8:30、13:30各一次 每月可休息8天，每月可休息8天！ 业务范围： 现金收房、代办房产证、产权过户、二手房交易、房屋租赁、按揭贷款办理、家装服务、新盘及尾盘项目代理与销售！ 工作灵活，无需全职到岗，支持兼职加入！ 史强招聘

岗位职责: 1.负责房产金融相关业务的推进与日常管理 2.协同团队成员，落实上级安排的各项工作任务 3.持续学习并改进工作流程与执行方法 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2.工作高效，执行力强，能按时保质完成任务 3.学习能力强，具备自我提升和持续进步的意愿

早八晚五不当误接送孩子

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：灵活安排 工作时段：自主调配 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-03 房产业务： 现金收购房产、代办房产证、产权过户手续、二手房交易、房屋出租、按揭贷款服务、家装配套服务、新盘及尾盘项目代理销售！

1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置 业咨询服务； 2、陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置 业咨询服务； 2、陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

下午12.30到5点来两人做卫生。60元。水上公园这里，

四平市梨树县招强电架线，包吃住

老四平杀猪菜招聘服务员。口齿伶俐责任心强 工资4500+500满勤+提成+工休

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晟裕商贸 招聘啤酒促销员 时间:5点—9点 每周一休息 工资2400元+提成 要求:年龄25岁—45岁 有工作经验优先 联系电话:

房源经纪中心诚聘店长！福利炸裂来袭 优厚底薪：每月5000元打底，生活稳稳有保障！ 超高提成：个人提成高达60%-70%，对标同行业，赚钱毫无压力！ 团队管理提成：10%-24%丰厚回报，带团队也能赚得盆满钵满！ ‍培养奖励：成功将所属经纪人培养成店长，每人每月获400元培养津贴！培养10个店长，月底额外多拿4000元，更有晋升店长区经30%管理提成等你拿！ 业绩保障：经纪人离职，50%潜在业绩归你所有，收益不打折！ 卖房奖励：设置必卖房源成功售出，立刻获得300元现金奖励！ 房源开发奖励：开发一套房源，即可获得10-70元现金奖励！几十万套房源等你开发，每天轻松开发5套以上，奖励拿到手软！ 社保福利：缴纳成都本地社保，让你工作生活无后顾之忧！ 薪资保障：前半年每月工资稳稳8000元以上，往后每月轻松破万！ 这样的福利，你还在等什么？快来加入我们吧！ 年龄：20-44岁

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岗位职责 1、负责门店团队架构，能根据管辖门店情况快速搭建团队架构，优化人员配置； 2、负责门店运营管理，指导并协助经纪人开展业务，监督门店日常业务运作情况，防范业务风险； 3、承接公司经营目标和考核要求，制定门店经营计划，并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标； 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况，研究应对策略并推进落实； 5、建立及维护良好的公共关系，及时处理突发事件； 6、统筹门店做好财务规范，做好资产管理与安全经营管理工作。 任职资格 1、有相关工作经验的优先，行业不限； 2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 薪资待遇 1、薪酬福利 深圳转正薪资9000起，高达40%的分红奖比例； 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

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一手房二手房房屋租赁

部门经理 工作时间： 8:00-11:30，13:00-17:00！ 每月带薪休假4天，灵活安排！ 薪资待遇： 入职即缴五险，入职即享五险 提成按毛业绩70%计算（不扣除成本） 团队提成10%，团队提成10% 团队规模达1+5人，享门店净利润50% 团队规模达1+10人，享门店净利润100% 奖励分配：5分红包，5分现金，剩余5分为业绩累计！ 房产业务： 现金收购房产、代办房产证、房产过户手续、二手房买卖与租赁、房屋按揭贷款服务、装修支持、新盘及尾盘代理销售！ 金融业务： 提供房屋抵押贷款、车辆贷款、装修贷款、企业经营贷、农户专项贷、公积金贷款、信用贷款等全方位金融服务，您想到的贷款我们都能办！ 同时办理POS机、大额信用卡申请、信用卡退息、停息挂账、网贷延期、债务重组与优化等业务！ 时间灵活，不强制全职，支持兼职加入！ 祥泰招聘主管***********

【岗位职能】 1、市场拓展：深入辖区内二手车商户，积极对接客户，高效开展产品推广与宣讲； 2、客户管理：维护车商业务关系，推动订单达成，协助完成合同签署； 3、产品掌握：及时掌握公司最新产品信息及政策调整，提升业务响应速度与成交效率； 【任职要求】 1、高中及以上学历，具备汽车销售或汽车金融相关经验者优先考虑； 2、1年以上工作经验，具备较强的沟通能力、学习能力及抗压能力； 3、性格积极乐观，做事细致认真，责任心强，能快速适应新环境； 【公司福利】 2、12天春节假期+11天带薪年假； 3、生日礼金，高温津贴，低温补贴，团队outing、聚餐，节日暖心关怀…… 4、年终红包，年终幸运抽奖； 办公环境优越，团队氛围融洽，服务流程高效，平台支持有力！ 团队人才济济，但仍期待如你一般的精英加入，2022，不再观望，敢拼你就来

四平大旭房产自媒体团队 招：房地产经纪人选房师10名 招：房产新人10名（亲自带教）起号拍摄短视频直播（薪资待遇面议）

5点半准时下班，周末双休！!（重点！重点！重点！) 【工作优势】公司提供存量高端客户资源，仅需专注现有客户的服务与运营维护，无需自行开拓新客户。（重点！重点！重点！) 【工作内容】 1、负责高价值老客户的售后支持，及时响应客户咨询，解决各类问题，持续维护VIP/SVIP客户关系。 2、跟进售后服务及续约事宜，定期为客户寄送关怀礼品，提升客户体验。 3、依托公司分配的客户名单，对客户的满意度、活跃度及转化效果承担责任。 4、在客户维系过程中，挖掘潜在需求，推动二次合作，以客户运营为核心，结合线上线下的服务方式。 5、建立多元沟通机制，员工可随时反馈工作中或生活中遇到的困难，通过圆桌交流会、在线答疑等形式获得支持与帮助。 【上班时间】 1、8:30-17:30，严格按时下班，杜绝加班（不加班！不加班！不加班！) 2、固定双休，享受法定节假日带薪休假，入职即享8天带薪年假，满一年再增5天。全年共计131天带薪假期，婚假7天全薪，女性员工享180天产假，每月安排一次团队建设活动。

岗位职责: 1.负责房产金融相关业务的推进与日常管理 2.协同团队成员，落实上级安排的各项工作任务 3.持续学习并改进工作流程与执行方法 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识 2.工作高效，执行力强，能按时保质完成任务 3.学习能力强，具备自我提升与持续进步的意愿

岗位职责: 1.主动通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品及服务内容。 2.持续维护客户关系，及时回应客户咨询，提供专业支持与服务。 3.整理客户意见及市场信息，并准确反馈给团队。 4.完成既定销售任务，实现个人业绩目标。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和沟通技巧，善于引导客户需求。 2.自我驱动力强，能快速适应环境并持续学习提升。 3.拥有良好的团队协作意识，能在压力环境中保持稳定心态与积极状态。

一、任职要求：踏实、勤奋、有挣钱意愿即可（公司依法缴纳五险一金！） 二、岗位简述： 1、客户在线提交业务申请，后台接收后通过电话联系并核实信息（公司提供专用手机，无需使用个人设备），客户到店后协助完成签约流程（全程无任何推销或销售性质工作），操作简便！！！与传统销售岗位完全不同？！！ 2、无责任底薪+高额度提成（每完成一单至少2000元起）+绩效奖金（200-1000元），月收入可达7000元以上，欢迎来公司查看真实工资明细！ 如有其他疑问可留言咨询，我会尽快回复！

一.岗位简述： 公司专注于信息咨询服务，合作方式根据客户需求量身定制解决方案。 二.工作内容： 操作简单，快速上手，使用公司提供的精准客户资源，通过电话沟通联系客户，完成邀约、需求讲解及方案制作。 新人首月收入约8K 三.工作时间： 每周固定周六休息（每月休4天），早九晚六， 法定节假日按国家规定正常休假（参照日历执行） 四.薪资待遇： 无责任底薪＋高比例提成（每单提成不低于2K）＋多项奖金（200-1K不等）＋五险一金，月综合收入可达7K以上，欢迎实地查看工资明细！ 有其他疑问可留言，看到后会第一时间回复！！！

公司性质： 1.公司专注于信息咨询服务领域。 2.合作方式依据客户需求量身定制解决方案。 薪资构成： 无责任底薪+业绩提成20%-40%+新人首单奖励+多项额外奖金 工作时间： 每周六天工作制，单休，早九点至晚六点，依法享受节假日休息 福利待遇： 1.按规定缴纳五险一金。 2.成交即享现金红包，设立优秀员工奖、排名激励奖、年终奖金。 3.节日礼品及假期关怀，日常提供零食水果下午茶，组织员工旅游活动。 核心优势： 1.客户均为互联网端主动咨询并明确表达需求（无需电话推销、无需迎合客户、无需盲目拓客） 2.提成比例行业领先，最高可达总业绩的40%，含新人在内团队人均月收入超2万元

工作内容 1、负责客户接待，提供专业周到的服务，完成销售目标； 2、负责商品的盘点、整理、陈列、补货、退货、防损及店面清洁等日常运营工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，大专优先；性别不限，年龄******* 2、有销售工作经验者优先，掌握电脑基础操作 3、具备良好的沟通能力，普通话流利 4、具有较强的团队协作精神、责任心和服务意识 只要你愿意拼搏，收入上不封顶！ 薪资：底薪+销售提成，缴纳五险