
招聘电工1-2名。本地优先,要求持有电焊证或电工证,年龄在25至45岁之间。入职即缴纳五险
6000-7000元/月
电工1-2人月结
招聘电工1-2名。本地优先,要求持有电焊证或电工证,年龄在25至45岁之间。入职即缴纳五险。薪资待遇为6000至7000元。工作地址为新市镇徐家南路89号。
湖州吴兴区招水电学徒工,师傅带徒弟二把刀勿扰市区干活室内装修水电
5000-6000元/月
工地学徒工水电学徒水电工1-2人
湖州市吴兴区招水电学徒工,师傅带徒弟
二把刀勿扰 市区干活 室内装修水电
湖州德清县招水电,消防安装,工地小工/杂工,消防水
200-240元/天
消防水小工消防安装水电工长期1-2人完工结算个人
湖州市德清县招水电,消防安装,工地小工/杂工,消防水
机械维修机电工机械维修工
招聘电子/电器设备工程师。要求大专或以上学历,机电一体化或相关专业。能运用常用计算机办公软件,有较强的语言文字表达能力和独立思考能力。具备较强的机械、液压、润滑、机械精度检查及机床调整、电动、气动、PLC等相关基础知识,以及较好的机械维修技能。薪资为6000-8000元/月。招聘人数为2名。福利待遇包括包吃、包住(午餐、晚餐;夫妻房、员工寝室/1~2人),做六休一,每天工作10~12小时。国家法定节假日带薪休假,工龄满一年享5天带薪年假。每月发放全勤奖、安全奖、工龄奖,高温期间发放高温补助。工作满1年,享有2个月的年终奖。。工作地址为湖州市南浔区三长乡兴隆村。
水电工1-2人电工证
岗位职责:
1.负责物业项目内给排水、电气系统的日常巡检、维护与故障处理
2.执行水电设备的安装、调试、检修及定期保养工作
3.配合物业团队完成装修验收、设施改造及应急抢修任务
4.记录维修台账,及时上报重大隐患并提出整改建议
5. 严格遵守安全操作规程,确保作业过程规范、安全、高效
任职要求:
1. 持有有效电工证或相关特种作业操作证
2. 具备基础水电专业知识,熟悉住宅/商业物业设施特点
3.工作认真负责,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班或应急响应工作安排
5.无学历及经验硬性要求,持证且踏实肯干者优先
急招普工300一天包吃住
290-300元/天
普工包吃夜班补贴保险加班补贴包住11-20人月结轻松,恒温车间
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【一】薪资模式(自主选择,灵活高薪)
1、小时工:28元/小时,月综合收入8500元以上,工时饱满。
2、正式工:月薪7500-8000元,包吃住,缴纳五险一金,每月10号准时发薪。
3、日结工:300元/天,当日结算工资,包吃住。
4、当前旺季加班充足,保底工时260-330小时,加班完全自愿,多劳多得。
5、小时工专属福利:工作满14天即可预支3000元,离职只需提前7天告知,可自由选择短期或长期。
【二】工作时间安排
1、普工,丝印工,包装工,搬运工为主!轻松不累,管理人性化·无产量要求
2、每日工作10小时,上六休一,人性化管理。
3、工作满一个月,可申请调整为上五休二、早9晚5班次,工作生活两不误。
【三】招工要求
1、男女不限,年龄16-50周岁,身体健康,服从分配。
2、坐班作业,生熟手均可;无需经验、无需考试、无需学历,带薪培训后即可上岗。
【四】食宿与福利保障
1、免费住宿:4-6人间,配备独立卫生间、空调、热水器、洗衣机、免费WiFi,水电费均摊。
2、免费餐饮:入职发放餐卡,刷卡就餐,无需自行充值,包吃无优。
3、正式员工福利:公司缴纳五险一金;外宿者可享住房补贴及交通补助。
4、公司法定节假日不定期给员工发放礼品!带薪休假!!!
5、休假制度:享受法定节假日、婚假、丧假、产假,带薪年假15天,支持预支工资,管理高度人性化,没有产量要求!
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灯具晾衣架
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综合工资10000-20000,上不封顶
工资每月20号准时发放
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燃气管道电力工程交通指示牌安装给排水工
招聘涉路施工安全评估咨询工程师及总评专评咨询师。薪资为每年8至18万元。岗位职责包括:负责涉路施工安评、总评、专评相关咨询;负责前期沟通、现场踏勘、资料搜集、文本编制、会务及协助报批等全过程。任职资格要求:本科及以上学历,交通工程、土木道桥、安全工程等相关专业,具备中级及以上职称;从事并独立负责涉路安全评估报告编制(包括涉路开口,燃气、供水、排水、电力、桥梁等管线穿越)、施工总体风险评估,专项风险评估等工作三年及以上,熟悉涉路审批相关工作流程,内外沟通协调能力强;有相关输变电线路、桥梁、管线穿越或跨越施工方案、专项方案编制经验者优先;有道路、交通工程设计或施工经验、熟悉相关计算者优先;热爱学习,工作积极主动,沟通能力较强,责任心强,有较强的自学能力和吃苦耐劳的精神;能主动适应加班。
灯具
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湖州安吉县40岁左右,最好会点电焊,会桥架。。吃苦耐劳人员,9小时。不包吃不包住。有意责电话联系。
桥架电焊
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