招聘库管岗位，要求。岗位要求：大专及以上学历，库房管理相关专业；具备3-5年相关工作经验；具备基本的仓储管理知识，有相关工作经验者优先。薪资待遇：月薪3000-4000元。招聘人数：2人。

晋城招聘库管职位，无学历和经验限制，至少招聘两人，月薪在1800至2000元之间。

招聘：库管薪资：2000元以上主要负责酒水出入库、盘点、整理库房。

精英库管岗位在城区招聘5人。学历不限。工作经验不限。月薪4000元左右。工作地点在山西晋城。

山西晋城招聘库管岗位。薪资福利丰厚，具体待遇面议，包含多项福利，享有五险保障。

本岗位需长期驻外从事项目现场工作。 要求具备五年以上相关工作经验。 1、负责物资的接收工作。 2、执行物资的开箱检查与验收。 3、开展库房内物资的规范管理。 4、协调处理物资售后相关事宜。

工作内容： 依据既定的里程碑计划及提交业主的详细进度安排，制定详细设计与采购执行计划，跟进计划实施进展，及时识别偏差并通过邮件向设计院和采购部门发出预警，协调解决设计与采购过程中存在的制约因素，并推动问题闭环处理，需熟悉硫磺制酸项目的整体执行流程。 任职要求： 具备化工EPC项目相关工作经历，熟练掌握P6软件应用

岗位职责： 1. 依据销售订单、库存状态及产能状况，制定月度与周度生产排程； 2. 分解生产任务，发布生产指令，统筹各工序及部门资源，保障计划顺利实施； 3. 监控生产进展，及时发现并解决执行中的异常问题（如物料缺货、设备故障等），动态调整计划安排； 4. 汇总生产相关数据（包括产量、效率、良品率），编制生产计划执行情况报告； 5. 协同业务部门确认订单交付周期，处理订单变更、紧急插单等相关事项。 任职要求： 1. 熟悉生产计划的制定流程，能够结合订单需求与生产能力进行科学排产； 2. 熟练使用ERP系统及Excel，具备生产数据统计与分析能力； 3. 具备较强的沟通协作能力，可有效协调采购、仓储、制造等相关部门工作； 4. 能够快速应对生产过程中的突发状况，灵活调整计划以确保交付准时； 5. 熟知生产管理运作流程，具有一定的成本管控意识。

光伏发电项目，熟练使用word，excel

1.生产计划制定与排产 2.物料计划与管控 3.生产进度跟踪与异常处理 4.跨部门协调与订单管理 5.数据报表与持续优化

山西晋城招聘110KV变电站招聘站长1名值班长副站长1名，主值3名，副值3名，值班员3名，线路维护人员3名，要求有三证，工作经验1年以上，有晋城地调调度证，联系电话

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小蜗牛小红渝招厨房岗位3200，两天休息另招周五六日小时工，13每小时

岗位职责： 1.协助水电工进行管道铺设、线路安装及设备调试等基础作业 2.负责工地现场材料搬运、场地清理及辅助施工工作 3.按照师傅指导完成简单水电维修、接线、打孔、开槽等实操任务 4. 严格遵守安全操作规程，佩戴劳保用品，保障自身及他人作业安全 5.配合项目进度，服从现场管理人员安排，完成临时交办的杂务工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应工地环境及体力劳动 2. 学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神，可零基础带教 3. 无不良记录，无恐高、晕眩等影响高空或电工操作的健康问题 4.有工地实习经历、相关培训证书或持有低压电工作业证者优先 5.责任心强，踏实肯学，具备基本沟通与团队协作能力

库工工作地址:兴城4000-4500元

招聘会计：工资面议，有会计证，带薪公休两天，有满勤奖送货司机：20-45岁，4500-6000，带薪公休两天，有满勤奖库管，30-45岁，3000-4500，带薪公休两天，有满勤奖测压员，30-45岁，带薪公休两天，有满勤奖视频剪辑+拍摄，工资面议地址:任泽区新东方小区东门对面50米路北拨打电话：井号/subPack/article/detail?articleId=10927—◆——◆——◆——◆—招家装水电工，有工作经验，年龄不限，工资待遇面谈。电话

招聘储备干部，薪资范围为4000至6000元。岗位职责包括：整合及维护供应链，保证其正常运行；执行合同交付，包括货物采购、运输、催交和相关手续的办理；负责货物运输和配送计划调度、供应商跟进管理及相关单据管理；合理控制库存，提出订货计划，安排仓库盘点工作并编制相关报表；协调部门间工作，及时回报相关信息。任职资格要求：中专及以上学历，物流类或供应链类相关专业；有仓储工作经历者优先；具备ERP操作及库存管理经验；拥有良好的服务意识，较好的分析、沟通、协调、谈判能力，团队精神佳；具备强烈的责任心及较好职业素养，工作踏实、耐心细致。此岗位可接受2024年应届毕业生。

西中岛工地招库管，要求会用电脑，工资面议，地址：西中岛待遇优厚联系电话：

招聘库管1名。薪资范围为3000至4000。工作地址位于晋州市槐树镇X004。有意者请直接电话联系。

工作内容： 1. 制定并持续优化供应链策略，保障供应链体系高效运转； 2. 维护供应商合作关系，确保采购流程有序开展； 3. 跟踪库存动态，合理控制库存水平，防止积压或断货； 4. 带领供应链团队，推动团队目标达成； 5. 协同相关部门协作，保障供应链各环节顺畅衔接。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，供应链管理或相关专业者优先； 2. 具备5年以上供应链管理相关工作经验； 3. 熟悉供应链管理常用工具与技术方法； 4. 具有较强的谈判技巧与沟通协调能力； 5. 拥有团队管理及领导团队的实际能力。

岗位要求 1、负责原料采购日常对接，生-半成品原料产出管理及原料相关实验工作； 2、关键任务执行：参与计划平衡编制，逐步掌握年度预算编制流程。 任职要求 1、具有2年以上项目管理或制造业工厂工作经验，具备良好的沟通能力； 2、具备方案设计与数据分析能力，熟练使用办公软件进行汇报展示，掌握基础Python操作； 3、持有PMP或NPDP证书者优先考虑

任职要求： 1、年龄21至35岁，中专或同等学历以上； 2、具备两年以上MC相关工作经验，其中至少一年在非标自动化领域； 3、掌握MC作业流程，能熟练使用办公软件及ERP系统，具备CAD图纸识读能力； 4、工作细致认真，具备良好的应变能力和沟通表达能力； 5、身体状况良好，能够适应高强度工作节奏，接受加班安排。 岗位职责： 1、根据PC评估的图纸，对需外发加工的部件申请物料并跟踪交付进度； 2、负责项目常用加工件的库存盘点及补充采购申请； 3、每日与采购部门核对当日到货情况及次日预计到料计划； 4、来料出现异常时，及时联系采购确认补货时间并持续跟进处理； 5、每日更新各项目物料到达情况，并协调处理到料异常问题； 6、按周/月统计采购交期达成率，协助PC完成周报编制工作； 7、按时完成上级交办的其他临时任务。

岗位职责： 1、根据生产计划和库存情况，准确计算物料需求量，制定采购计划，确保物料供应的及时性和准确性。 2、定期对库存物料进行盘点，核对账面库存与实际库存的一致性，及时处理盘盈盘亏情况。 3、对库存物料进行分类存放，标识清晰，确保物料的存储安全和易于查找。 4、与生产部门合作，优化物料的领用流程，减少在制品库存。 5、根据生产部门的领料申请，准确发放物料，确保发放的物料符合生产要求。 6、跟踪物料在生产过程中的使用情况，及时补充物料，确保生产顺利进行。 任职要求： 1、具备1-3年物料管理、仓储管理或相关工作经验者优先。 2、有制造业工作经验者优先。 3、有ERP系统（如SAP、金蝶、用友等）的操作经验者优先。

岗位职责： - 全面负责PMC部门的日常管理与工作指导，保障生产计划高效推进。 - 编制并持续优化生产及物料计划，合理调配生产资源，提升整体生产效率。 - 跟踪生产进度，快速响应并处理生产异常，确保生产任务准时达成。 - 主导生产库存管理，控制库存水平，降低运营成本，提升库存周转效率。 - 与相关部门紧密协作，推动生产计划落地，保障产品按时交付。 岗位要求： - 专业不限。 - 需具备5年以上汽车零部件制造行业PMC管理经验。 - 熟悉生产运作流程，具备优秀的生产计划制定与执行能力。 - 具备出色的沟通协调能力，能够及时应对和解决生产过程中的各类问题。 - 拥有较强的团队管理能力，能有效带领团队完成既定生产目标。

岗位职责： 1、跟进试产阶段生产进度，完成测试报告并确认大货量产的关键时间节点。 2、根据主计划安排T+3生产排程，并及时下达生产指令。 3、依据装柜箱单监控每日生产计划执行情况，推动解决生产异常（如物料短缺、工艺问题、品质异常及组装欠料）。 4、收集汇总每日生产协调会的达成率数据，跟踪会议决议的落实进展。 5、打印首次上线产品的PI文件，并分发至物料组、试产组、品质组及生产组。 6、组织召开每日生产复盘会议。 7、负责临时工时的调配与安排。 8、复核生产组装完成的实际数据，确保每批次产品及时录入系统完成入库。 9、针对新款及无标准产能的老款产品，需跟进获取实际产能数据并整理成汇总表。 10、跟进每日订单尾数处理及清理情况。 11、对接每月自动化治具及工装夹具使用状况，编制月度出货计划对应的标准产能统计表。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先； 2. 具备1年以上生产计划或PC相关工作经验； 3. 熟悉ERP/MRP系统操作，具备良好的数据分析能力与沟通能力，能熟练运用函数进行数据统计分析； 4. 性格开朗，责任心强，能承受一定的工作压力。

负责物资、货品的整理、分类、规整摆放 完成基础分装、打包、贴标、理货辅助工作 日常物品数量清点、核对、简单台账登记 维护办公及作业区域整洁，物品收纳归位 配合团队完成日常物资流转、对接交接 按照公司标准完成基础事务协助，流程简单易上手 任职要求： 1 只招，做事踏实稳重，细心有责任心服从工作安排 2有良好团队协作意识 3无需学历经验，新人带薪手把手培训

1、 完善物控部门的管理流程、操作规范及制度体系，并组织实施与监督落实； 2、 依据公司战略方向及年度规划，合理分解目标，结合生控、物控、仓储等工作进度，制定本部门年度、季度及月度工作计划，明确实施方案与工作目标； 3、 根据企业运营战略，建立并完善仓库管理制度与作业规程，推动有效执行； 4、 结合公司年度经营目标与发展战略，制定并审核仓储部的工作计划及实施进度安排； 5、 掌握各类物资收发存动态，审核相关统计报表，定期编制仓储分析报告，并按时提交； 6、 定期组织库存盘点，对盘盈、盘亏、丢失、损毁等情况查清原因与责任人，提出处理建议并及时上报； 7、 负责对呆滞物料、废料、退货及不合格品提出处置方案，并配合公司完成后续处理； 8、 订单计划管理：根据营销部下达的订单任务，编制生产计划并分解为当期作业计划，监督各部门按期完成交付； 9、 计划执行管控：在实施过程中加强过程监控，根据实际情况灵活调整计划指标，掌握各环节作业进展，协调生产、采购、品质等相关部门协同推进，及时解决异常问题，保障订单顺利完成； 10、 物料控制管理：跟踪发货与库存变化情况，依据生产计划制定物料需求计划，并督促相关部门落实执行； 11、 库存控制管理：根据生产计划制定成品入库、出库及配送方案，并监督执行到位； 12、 主动与相关部门沟通协作，提升跨部门支持效率，营造有利于本部门运作的良好外部环境。 接受过供应链、仓储、物流相关培训者优先； 具备5年以上计划管理与仓储管理经验； 熟悉仓储与物流相关专业知识； 熟练操作Word、Excel等办公软件，能熟练使用ERP等管理系统。

工作时间： 【周六常需加班】 9：00-12：00 13：30：-18：00 岗位职责： 1、同商务确定出货需求并编制周生产计划。 2、编制日生产计划并跟进日计划达成情况以及分析； 3、跟进订单进度并及时反馈处理生产异常，保证交付达成； 4、跟进工单结案处理并对结案率负责； 5、出货单制作并与主管确认； 6、上级安排其他事宜； 任职要求： 1、3年以上相关工作经验，熟悉ERP系统操作； 2、熟练使用EXCEL，有MES系统使用经验佳；

一、任职要求 1、大专及以上学历，计算机、统计或物流等相关专业 2、2年以上同岗位工作经验，掌握公司产品工艺管理、生产管理、产品知识、仓库管理及ERP系统操作相关知识；熟悉工厂运作流程，具备生产计划制定与推进、生产进度分析能力，对生产排程安排及进度保障有较丰富实践经验 3、具备较强的统筹分析与数据处理能力，拥有扎实的计划调度经验及良好的协调应变能力 二、岗位职责 1. 依据业务订单组织评审，拟定生产计划并提交上级审批 2. 编制月度、周度及每日生产计划，指导相关部门落实生产任务 3. 负责生产计划的编制、确认、审批及执行安排 4. 统计并分析生产计划完成情况 5. 跟进生产计划执行过程中的问题，及时协调处理并向上级反馈，保障生产顺畅运行 6. 与销售、生产部门保持沟通，确保生产计划的时效性与可行性 7. 协调采购、仓储、生产等环节工作关系，解决生产计划实施中的异常状况 8. 负责ERP系统中物料需求分析、物料计划制定，以及物料跟催与管控 9. 参与销售订单评审，协同采购、销售、仓储、品质、生产等部门开展工作 10. 对生产车间计划执行情况进行跟踪，发现异常及时上报 11. 完成上级交办的其他临时性工作 三、其他补充： 1. 公司行业前景好，发展空间大，董事长非常注重人才的培养及职业发展规划 2. 工作经验资深者，工资可以面议 3. 职位福利：五险、全勤奖、包住、餐补、节日福利、生日福利等