招聘助理（理工方向）。薪资范围为4000-5000。岗位职责包括：协助生产负责人做好生产部日常管理工作；生产计划的制定与跟进；生产数据的统计，生产报表的管理；采购申请单管理、销售的需求管理与跟进；部门制度文件的编写；参与生产质量管理、项目跟踪等；完成领导交办的其他工作。任职要求为：统招本科以上学历，大物理类专业；逻辑思维好，有较好的文字组织能力，学习能力强；熟练使用word、excel等办公软件；有较好的语言沟通能力，有相关制造业工作经验优先。

招聘库管岗位。薪资为3000-3500元。岗位职责包括负责原材料的进出、负责进销台账的登记、完成上级领导交办的其他任务。任职要求为能吃苦耐劳、责任心强、踏实肯干。

岗位职责: 主要面向青啤公司制造/供应链体系的人才储备需要，选拔优秀应届毕业生，通过制造/供应链体系的集中入职培训、基层多岗位轮换实践、导师带教指导、线上线下相结合的学习培养方式，帮助新员工逐步发展为公司的专业技术及管理骨干。 任职要求: 1、2026届、2025届国内外高等院校毕业生，本科及以上学历，毕业时各类证照齐全、真实有效，可按时到岗； 2、供应链管理、采购管理、物流管理等相关专业方向； 3、具备良好的沟通表达能力，具有较强的团队合作精神； 4、热爱生活，态度积极，主动进取，富有责任感； 5、身体状况良好，品行端正，遵守法律法规； 6、工作地点接受省内统一安排与调配。

岗位内容: 1.负责制定生产计划，安排生产任务。 2.调配生产资源，监督生产进度，保障生产效率。 3.统计汇总生产数据，定期分析，形成生产报告。 4.负责对接供应商进行原材料的采购，定期清点库存整理库存数据。 任职要求: 1.具备1年以上生产计划管理相关工作经验。 2.熟悉生产流程、质量管理和生产设备维护，能够熟练应用各办公软件等生产管理软件。 3.具有较强的组织协调能力和团队领导能力，富有积极进取精神和创新意识。

职位描述： 1、生产计划管理。依据市场需求评估生产资源与产能，制定并发布生产计划及原材料采购方案；参与人员、设备与物资的统筹调配；每日跟进生产计划完成进度，针对未达标项开展原因分析，并提出改进措施； 2、异常库存管理。定期汇总半成品、成品及安全库存数据，开展库存分析并提出优化建议；牵头组织相关部门研讨优化方案，明确具体执行计划；监督计划实施进展并及时反馈结果； 3、产能提升管理。对产能运行数据进行分析，参与拟定产能提升方案（含改建、扩建等内容）；主导方案的实施与验收工作，编制产能提升运行报告；协调解决实施与验收过程中的异常问题，并提出持续优化建议。 任职资格： 1、本科及以上学历，工业工程类相关专业； 2、能适应较高强度工作节奏，具备较强抗压能力； 3、逻辑思维能力强，擅长数据处理，具备优秀的沟通与表达能力。

工作地点在山东济宁 岗位职责： 1、根据预测及订单情况，制定月度BP与每日排产计划，统筹协调各项资源，保障生产计划有序执行； 2、及时发现可能影响交付进度的风险点，联动相关部门推进问题闭环，确保出货准时完成； 3、有效控制成品库存水平，降低呆滞物料积压风险，并推动已有呆滞物料的消化处理； 4、协同物流团队规划出货安排，优化发货节奏，提升整体交付效率，压缩交付周期； 5、开展周度、月度生产数据的收集、统计与分析，持续改善生产计划管理流程。 岗位要求： 1、本科及以上学历，工业工程、管理科学与工程等相关专业； 2、具有3年及以上大型制造企业生产计划相关工作经验（材料、电子、汽车等行业优先）； 3、熟练掌握Office办公软件，熟悉ERP或SAP系统操作，具备较强的数据分析能力及实际问题解决能力； 4、英语口语与书面表达能力良好者优先考虑。

职位描述： 1. 编制车间月度生产安排 2. 编制物料需求安排 3. 编制产品出货安排 4. 负责异常情况的管控与应对 5. 负责产能数据的更新、维护及统计分析工作 6. 完成其他相关事务 职位要求： 1. 本科及以上学历，数学、统计、理工类专业优先； 2. 学习能力突出，专业基础扎实，具备实践经验者优先； 3. 具备较强的沟通协调能力，拥有良好的团队协作意识

岗位职责： 1. 制定玻璃瓶生产计划，统筹排产调度，根据订单需求、产能状况及物料供应情况合理组织生产； 2. 跟踪各生产环节进度，协调模具、物料、设备与人员配置，及时应对生产异常及紧急插单情况； 3. 控制生产交付周期、在制品数量及库存水平，编制相关生产数据报表； 4. 协同生产、销售、质检、仓储等相关部门，持续优化排产机制，提高生产效率与订单履约能力。 岗位要求： 1. 具备制造业连续生产管理经验，接受过生产计划系统化培训者优先； 2. 熟悉生产排程、产能评估与现场协调工作； 3. 熟练操作办公软件及ERP管理系统；责任心强，具备良好的沟通协作能力，能承受工作压力，适应工厂管理模式。

岗位职责: 主要面向青啤公司制造/供应链体系的人才储备需要，选拔优秀应届毕业生，通过制造/供应链系统的集中入职培训、基层多岗位轮换实践、导师带教指导、线上线下相结合的培养模式，帮助新员工逐步发展为公司的专业技术骨干或管理骨干。 任职要求: 1、2026届、2025届国内外高等院校毕业生，本科及以上学历，毕业时各类证书齐全、真实有效，能按时办理入职手续； 2、计算机科学与技术、信息安全、数据科学与大数据技术、软件工程等相关专业方向； 3、具备良好的沟通表达能力，具有较强的团队合作精神； 4、热爱生活，态度积极，主动性强，富有责任感； 5、身体健康，品行端正，遵守法律法规； 6、可接受在省内各工作地点统一安排与调配。

工作职责： 协调生产、销售、采购等相关部门，推进生产订单计划执行，确保交付准时； 监控生产进度，依据班组生产安排及反馈信息及时调整跟进； 跟踪发货流程，统筹包装、质检、仓储、物流等环节，保障出货时效； 高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 学历：中专及以上； 经验：具备1年以上生产计划相关工作经验，有制造业或电气行业经历者优先； 技能：熟练操作ERP系统及常用Office办公软件； 能力：具备良好沟通能力，能顺畅推动跨部门协作；细致认真，责任感强，能适应一定工作压力； 福利待遇： 1、入职即缴纳社保和公积金； 2、提供工作午餐，安排住宿； 3、工作满一年可享带薪年假； 4、享有话费补贴、节日福利等全面员工关怀

薛城工地要保温颗粒师傅，要活路好的。电话:

岗位：后厨帮厨工作地址：滕州人和广场三楼（海底捞斜对过）要求：男女不限，年龄55岁以下，有帮厨厨工经验休息：月休4天联系电话：

枣庄市中区要信号工3名，工资5000加班20，工资项目部，学校的话钱有保障，联系电话:

东沙河，大棚，招3名工人，一天8个小时，160[玫瑰]于外加班10元一小时，速度联系二格[爱心][爱心][握手][握手]长期工，有福利[勾引][勾引]

枣庄工地急招信号工1名，住宅包月5500，加班20限男53以内，女48以内。联系电话非诚勿扰

[太阳]湖北宜昌招多个爆破员，安全员，保管员，年龄55以下薪资待遇：月薪6500，包吃住，交五险项目类型：抽水蓄能岗位性质：施工岗工期2-3年[福]甘肃招聘爆破员，保管员，年龄50岁以下，需要有一定的工作经验薪资待遇：月薪9000，包吃住，交五险项目类型：抽水蓄能项目地点：甘肃注：需要原单位六个月社保[玫瑰]安徽安庆2名保管员，1名安全员年龄55岁以下需要原单位6个月社保证明薪资:到手6400项目:洞库联系电话:

招聘库管员：会简单的电脑操作，必须有过相关工作经验，无经验勿扰，工作时间早七晚七免费食宿，双阳方向有班车。联系电话：（同步）

施工员/材料员—湖北、安徽、河南安全员/机管员—湖北、安徽要求：统招本科，三年以上房建厂房经验，35岁以下，五险一金，包吃住，长期稳定，薪资具体面议。项目大量缺口，欢迎自荐或推荐。电话：夏经理同微

招聘会计：工资面议，有会计证，带薪公休两天，有满勤奖送货司机：20-45岁，4500-6000，带薪公休两天，有满勤奖库管，30-45岁，3000-4500，带薪公休两天，有满勤奖测压员，30-45岁，带薪公休两天，有满勤奖视频剪辑+拍摄，工资面议地址:任泽区新东方小区东门对面50米路北拨打电话：井号/subPack/article/detail?articleId=10927—◆——◆——◆——◆—招家装水电工，有工作经验，年龄不限，工资待遇面谈。电话

库管3500-4000元/月

1、 沟通协调能力：具备良好的口头与书面表达能力，能够清晰高效地与各级同事进行交流协作。 2、 组织能力与多任务处理：拥有较强的计划统筹和时间管理能力，能并行推进多项工作，关注细节。（具备活动策划经验者优先） 3、 问题解决能力：具备基础的分析判断能力，能够发现工作中存在的问题，并主动寻找应对措施。 4、 责任心与主动性：工作态度积极，责任感强，适应一定工作压力，具备服务意识和团队协作精神。 5、 学习能力：善于快速掌握新知识、新流程及工具应用，熟练操作 Microsoft Office 办公软件（尤其擅长 Excel、Word、PowerPoint）。 工作职责： 1、 协助项目经理拟定项目计划，参与任务拆解与资源初步配置。 2、 负责项目会议的组织与会前准备，撰写会议纪要，并跟进决议事项的执行情况。 3、 促进项目组成员间的沟通联动，保障信息传递的及时性与准确性。 4、 协助处理项目日常事务，推动问题协调与解决。 5、 监控项目任务进展，识别可能存在的进度风险，及时反馈至项目经理。 6、 汇总并整理项目运行数据，包括任务完成状态、资源投入、问题清单等内容。 7、 参与编制项目各类报告，如状态报告、周报、月报，确保内容真实、准确、按时提交。 8、 建立并维护项目文档管理体系，涵盖项目计划、需求文件、会议记录、变更日志、测试结果、验收资料等，确保文档完整、版本清晰。 9、 承担项目相关文件的起草、归集、存档与分发工作。 10、 严格执行公司既有的项目管理规范与流程，协助优化管理工具与方法，提升团队运作效率。

岗位职责 1、生产计划管理：根据销售订单情况，统筹制定生产及包装排程，动态更新生产进展，跟踪计划执行效果，及时识别交付风险并协调处理，确保订单准时完成交付。 2、物料与采购管理：日常监控原材料、包材及辅料库存水平，依据需求组织实施采购，按时提交月度采购计划，全程跟进物资采购到货及验收环节，保障生产所需物料不断档。 3、库存与账务管理：管控各类生产用物料的库存状态，合理调整库存配置，预防缺料或积压现象；审核物料领用和成品入库单据，准确完成系统数据录入，保证账目与实物一致。 4、数据与盘点工作：承担生产绩效数据的收集整理、每月仓库盘点执行及物料资料归档任务，协同财务开展成本核算、废料处置等相关事务。 5、生产保障与统筹：按生产需要调配物料资源，落实产前物料准备工作；推进部门重点事项实施，配合生产经理开展日常管理、督导检查等工作。 6、综合人事与后勤：办理员工补贴、社保申报手续，协助汇总生产人员工资数据；组织部门奖惩信息发布，协调宿舍安排、食堂供应等后勤事务，落实上级交办的临时性工作。 任职要求 1、大专及以上学历，具备1年以上制造行业生产统计、计划或物料管理相关工作经验； 2、熟练操作Office办公软件，擅长数据整理与表格制作，掌握基本系统操作技能； 3、工作认真细致、责任感强，具有良好的沟通协作能力和多任务处理能力，执行力突出； 4、服从管理、注重团队合作，熟悉工厂生产流程者优先考虑。

轮胎企业计划员 1 负责生产订单的统筹编制、规划及评审工作，制定月度生产计划； 2 根据月度生产计划整合资源配置，将计划细化分解为周计划，每日跟进生产排程，并向生产部门下达具体生产指令； 3 依据月度计划跟踪生产进度，根据实际需求对计划进行动态调整与优化； 4 组织落实紧急订单的排产安排，合理调整现有生产计划及交付周期； 5 监督生产执行过程，依据日计划完成情况进行生产部门绩效考核； 6 组织召开生产协调会议，参与周例会，推动生产进度的跟进与跨部门协作，及时反馈影响计划或交期的问题，并协调相关责任单位快速处理； 7 主导仓库库存清理工作，提升库存周转效率； 8 审核工装模具外修申请，跟踪返厂进度，对影响交付周期的模具维修事项进行协调并实施考核； 9 参与拟定月度销售发货计划，明确订单发货时间节点； 10 定期向上级领导汇报订单执行情况及生产整体进展； 11 通过MERP系统下发和维护生产任务信息； 12 承接并完成上级交办的各项临时工作任务。

一、岗位内容： 1. 制定生产排程，统筹安排各车间的生产任务。 2. 协调采购、生产、仓储等环节，保障生产流程顺畅推进。 3. 跟进物流运输动态，确保原材料与成品按时送达指定地点。 4. 处理生产过程中突发问题，及时协调各方解决。 三、任职要求： 1. 能够准确识读船体及电气类图纸 2. 具备材料用量与人工工时的精确核算能力

岗位职责: 1. 负责项目进度的统筹管理与实施，制定项目推进方案并开展过程跟踪与节点控制； 2. 运用计划工具编制项目执行流程，清晰划分任务职责，并依据实际进展动态优化调整计划安排； 3. 协调处理项目过程中出现的突发问题，组织技术沟通并提供专业指导支持。 任职要求: 1. 本科及以上学历； 2. 工程管理或相关专业背景； 3. 英语能力突出者优先考虑； 4. 工作严谨细致，具备较强责任心，拥有良好的表达沟通及团队协作素质。

岗位职责 1、项目实施与管理：统筹客户交付类项目在OTC环节的落地执行，作为实施阶段对外服务的主要对接人，全面负责目标设定、预算控制、资源调配、技术培训及运营交接，确保项目按计划推进 2、资源协调与风险管理：主导跨部门、跨组织的协同合作，合理调度资源，识别项目潜在风险并制定应对策略，保障项目顺利运行 3、质量管控与客户验收：主导项目全过程的质量监督与看板跟踪，确保系统稳定上线，积极推动客户完成最终验收 4、经验沉淀：总结项目交付过程中的实践经验，形成可复用的运营案例，持续完善项目管理体系，提升实施工作的效率与质量 能力要求 经验要求：具备3年及以上物流、快递或供应链领域工作经验，有项目管理或运营管理背景者优先； 关键特性：注重结果、自主性强、善于优化创新、具备系统性思维； 基本条件：本科及以上学历，专业方向为物流管理、工商管理、供应链管理或项目管理等相关领域； 关键能力：具备经营意识、能有效展现专业价值、擅长沟通协作、资源整合能力强、风险预判与防控能力突出； 个人风格：工作细致严谨、责任感强、积极主动、沟通高效

我们正在招聘一位具备丰富经验的生产计划管理经理，全面负责生产计划的制定与流程优化。一到两年内可晋升为副厂长。 工作内容： 1. 负责生产计划的编制、调整及落地实施； 2. 跟踪生产进度，保障产品按时交付； 3. 持续改进生产工艺流程，提升整体生产效率； 4. 与供应链、销售等相关部门高效协同，确保生产运行平稳有序； 5. 带领生产计划团队，推动团队目标达成。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、生产管理等相关专业优先考虑； 2. 具备5年以上生产计划管理相关工作经验； 3. 熟练掌握各类生产管理软件系统； 4. 具有较强的沟通协调能力及团队领导力； 5. 数据意识强，善于通过数据分析识别并解决实际问题。

学历：大专及以上学历（机械类相关专业优先）。 经验：具有1年以上机械加工行业工作经验，有液压油缸、气缸或精密轴类零件跟单经历者优先考虑。 识图能力：能够熟练阅读机械图纸，可准确识别缸筒、活塞杆的关键尺寸（如直径、公差、螺纹）信息，便于在跟进交期时核对生产进度。 工艺认知：熟悉常规机械加工流程（车-铣-磨-镀-装），了解各工序大致所需工时。 办公软件：精通Excel操作（包括数据透视表、VLOOKUP等函数），能高效完成数据整理与生产进度跟踪。 抗压与执行力：性格沉稳坚韧，敢于沟通交涉，具备较强的推动力和紧迫感，能有效推进供应商按时交货。 沟通能力：具备良好的协调与表达能力，能妥善应对供应商的拖延与借口，推动问题解决。 适应出差：能接受频繁短期出差任务，前往周边外协厂家进行现场驻厂催货。 责任心：工作认真细致，对数字敏感，具备强烈的目标意识和结果导向思维。

岗位职责： 1、依据销售订单与生产实际情况制定生产计划，经审批后下发至制造部门执行； 2、实时跟进生产进度，对生产计划进行动态调整与监督，确保计划达成率； 3、参与新产品开发规划，统筹安排试制阶段的生产排程； 4、对生产计划执行效果进行分析与总结，并形成报告； 5、协调销售、技术、生产、供应等各环节的工作衔接； 6、参与合同评审相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备生产计划相关工作经验； 2、熟练操作常用办公软件。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、节日福利

岗位职责: 主要面向青啤公司制造/供应链体系的人才储备需要，选拔优秀应届毕业生，通过系统化的集中入职培训、基层多岗位轮岗实践、导师带教指导以及线上线下相结合的培养模式，帮助新员工稳步发展为公司的专业技术骨干或管理梯队成员。 任职要求: 1、2026届、2025届国内外高等院校毕业生，本科及以上学历，毕业时各项证件齐全、真实有效，可按时办理入职手续； 2、人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业优先； 3、具备良好的沟通表达能力，富有团队合作精神； 4、热爱生活，态度积极，主动进取，具备责任意识； 5、身体健康，品行端正，遵守法律法规； 6、能接受在省内各工作地点统一安排与调配。