驻店服务技师-济宁4S店 【您的工作内容】 1、在【合作的4S店车间内】负责指定养护项目按照标准动作完成，施工内容为： 1、制动系统保养； 2、季节性项目：空调系统保养、冷却液等等 3、规范施工、严格要求按照培训的工艺标准以及服务标准完成作业内容。 【我们的要求】 1、任职要求: 4S店/专修店相关工作经历2-3年以上，达到中工能力，熟悉汽车机修工作及相关知识，能够熟练操作各种专用工具和检测设备。 2、服从公司安排，积极肯干，灵活，工作责任心强，能跟周边人员相处融洽； 3、会操作智能手机软件，灵活使用智能手机及拼写打字。 4、可以接受临时短期出差 5、年龄：20-30岁 【更多福利待遇】 1、上下班时间：早8-晚6点（具体以门店调整为准） 2、休息：上六休一 3、免费午餐+免费住宿 如果您愿意出差，多种发展可供选择： 1、流量大的门店可供你选择（流量大提成多，提成上不封顶） 2、为成长为【区域管理层】做铺垫：7-15天出差，门店交流学习辅助；不同门店的风格、工艺进行交流学习，并辅助门店前期运营。

主修：轻卡重卡电器空调电工维修

工资面议或者电话联系

岗位职责： 1.负责汽车底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养； 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养，确保维修质量与安全； 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准故障排查与数据读取； 4. 如实填写维修工单，向客户清晰说明故障原因、维修方案及注意事项； 5.配合车间主管完成工具设备管理、5S现场维护及技术资料归档工作。 任职要求： 1.学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流品牌车型结构与维修规范 3.熟练掌握常用维修工具及检测设备操作，具备独立判断和解决问题能力 4.工作认真负责，具备良好的服务意识、沟通能力和团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

一、岗位职责 1.结合半挂车运营情况，制定合理的日常保养计划、定期检修计划和应急维修预案，统筹安排维修任务，确保维修工作有序推进，保障车辆出勤率。 2.负责维修质量把控，对维修流程、维修工艺、配件质量进行全程监督，组织开展维修质量检验，杜绝不合格维修，减少维修返工率。 3.处理半挂车重大故障、复杂故障的诊断与维修指导，牵头解决维修过程中的技术难题，确保故障及时排除，保障车辆快速恢复运营。 4.监督维修现场安全管理，严格执行安全操作规范，排查安全隐患，杜绝安全事故（如火灾、触电、机械伤害等）发生，确保维修人员人身安全和设备安全。 5.负责维修设备、工具的管理，定期检查、保养维修设备，确保设备正常运行，规范工具使用和存放，延长设备、工具使用寿命。 6.做好维修记录、保养记录、故障记录等台账的整理、归档和上报工作，确保各类记录完整、准确，便于追溯和数据分析。 7.配合相关部门（如运营部、安全部）开展车辆安全检查、合规检查等工作，落实整改要求，确保维修工作符合公司规定和行业标准。 二、岗位要求 1.中专及以上学历，汽车维修、机械制造、车辆工程等相关专业优先；具备相关职业资格证书（如汽车维修工高级证、技师证）者优先。 2. 熟悉半挂车（含牵引头、挂车）的构造、工作原理，精通半挂车发动机、底盘、电气系统、制动系统等核心部件的维修技术。 （二）工作经验 1. 5年以上半挂车维修工作经验，其中2年以上维修团队管理经验，有物流企业、运输公司半挂车维修管理经验者优先。 2. 具备丰富的重大故障、复杂故障诊断和维修经验，能独立解决半挂车各类维修技术难题，熟悉维修流程和质量管控要点。 （三）知识与技能 1. 熟悉半挂车维修行业标准、安全操作规程，了解车辆维修相关法律法规，掌握维修成本控制方法和配件管理知识。 2. 熟练掌握半挂车维修工具、检测设备的使用方法，具备较强的故障诊断、维修实操能力和技术指导能力；能制定合理的维修计划和流程，具备一定的成本分析和管控能力。 3. 具备较强的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力，能有效统筹安排维修工作；具备较强的安全意识和责任意识，细致严谨，能承受一定的工作压力。 4.能适应阶段性加班和应急抢修工作，具备较强的抗压能力；身体健康，能适应维修现场工作环境。 5.具备基本的电脑操作能力，能熟练填写维修台账、上报相关报表。 三、薪资待遇： 1.岗位工资：7000元左右，具体面议 （试用期薪资按照转正后薪资的80%） 2.工作时间：冬季：8:00-17:00；夏季：8:00-17:30 3.其他待遇：试用期 2-3 个月，缴纳五险；享受话费补助、在职体检等福利待遇。

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5. 配合质检人员完成维修质量验收，保障客户用车安全与满意度 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证者优先 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 5.遵守安全操作规程，无重大维修责任事故记录

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招聘维修师傅，负责电动两轮三轮车及摩托车的维修工作。，有汽车维修经验者优先，熟悉电动两轮三轮车及摩托车的维修。月薪5000-8000元，包吃住。

招聘摩托车维修学徒。要求对摩托车有浓厚兴趣和热情，渴望将爱好发展为职业；具备良好的学习态度和强烈的责任心，愿意从基层做起；具备良好的动手能力和机械悟性，能够遵守安全规范，注重细节。月薪为2.5-4K。

广东湛江赤坎潮州塘广场附近招聘电动摩托车售后维修学徒。薪资2500元。要求能吃苦耐劳，学习维修技能并服从工作安排。包中晚餐。月休两天。工作时间为8:30至20:00。

招聘三轮摩托车教练员。要求持有驾驶证C1和D证，具备基本的电脑操作和摩托车保养维修技能，有责任心，能吃苦耐劳，会讲普通话，年龄45岁以内。薪资待遇面议。

招聘摩托车机修学徒，杜卡迪摩托车维修学徒。岗位要求：持有C1汽车驾驶证，能熟练驾驶手动挡汽车；能吃苦耐劳，对摩托车维修有兴趣，汽车维修专业的实习生亦可；品行端正，无不良嗜好。薪资待遇：薪资3000-4000元。

招聘山东潍坊维修工一名，薪资范围广阔，优厚待遇包含多种奖金福利，有电轿维修经验者优先，具体详情面议。

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J4KJ0004 【工作内容】 1. 负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2. 完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3. 与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1. 年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2. 具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1. 包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2. 大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3. 统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4. 节假日礼盒或现金福利。

招聘车辆维修岗位1人。要求车辆工程、汽车检测与维修技术等相关专业，熟悉底盘构造、发动机原理、机械制图等专业核心课程。具有职业资格证书或职业技能等级证书以及相关专业企业工作经验者优先录用。学历要求本科及以上。具有高级中学及以上相应学科教师资格证，年龄在40周岁以下。能够熟练应用计算机、多媒体等现代教学设备。服从学校安排，承担相应的教师基本工作量。薪资福利：一经录用，签订劳动合同，缴纳五险，试用期结束且考核合格后，缴纳公积金。学校每月及重大节假日发放福利待遇。学校安排食宿，住宿条件优越，独立卫生间、空调、淋浴等。带薪寒暑假、交通补助、餐饮补助等福利。执行学校《工资福利待遇实施办法》。工作地址：山东省诸城市南湖生态经济发展区超然中学大德楼102室人力资源中心。

招聘加油员，年龄20-35有经验者可优先录取。能吃苦耐劳，具备较好的沟通能力，服从管理及工作分配，有较强的团队精神欢迎附近有意向者来站咨询。潍城区宝通西街与春鸢路交叉口东北角中化加油站

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招聘柴油加油员，工作路线包括寿光到公主岭、大连到沈阳、盘锦至多个站点。岗位要求：熟练掌握柴油加油设备操作技能；具备良好的客户服务意识和沟通能力；具备一定的油品知识和安全知识。薪资待遇面议，具体根据工作经验、能力和岗位需求而定。