
资料员
5-6千/月
资料员3-6个月1-2人月结5-10年大专全职市政资料施工前准备验收资料员
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整性、准确性和可追溯性
2.协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收等过程文件
3. 对接监理、甲方及档案管理部门,按时完成资料报审与备案工作
4. 维护资料管理系统,实现电子化存档与动态更新
5. 配合项目竣工验收,编制竣工资料并完成归档交付
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先
2. 有资料员工作经验者优先,熟悉建筑行业资料管理规范
3. 熟练使用Office办公软件及资料管理平台
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5.持有资料员上岗证或档案管理员证书者优先
现场施工资料员
6千-1万/月
资料员3-6个月3-5人月结1-3年大专全职其他资料施工资料员监理资料员
岗位职责:
1. 负责施工现场各类技术资料、验收资料、报审资料的编制、收集、整理与归档
2. 配合项目进度同步完成施工日志、检验批、隐蔽工程记录等过程资料填写与签字闭环
3. 对接监理、甲方及主管部门,及时提交并跟进资料审核与签认流程
4. 管理图纸收发、变更台账及竣工资料组卷,确保资料真实、完整、可追溯
5. 协助项目部做好资料电子化管理及档案移交工作
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先
2. 有现场施工资料员经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟悉建筑工程资料管理规范及地方归档要求
4. 熟练使用Office办公软件CAD及广联达等资料管理工具
5. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力
潍坊潍城区能熟练操作电脑,做工程验收资料、看懂图纸、报工程量、做简单标书。
4-5千/月
资料员长期1-2人月结全职市政资料
能熟练操作电脑,做工程验收资料、看懂图纸、报工程量、做简单标书。
潍坊奎文区能熟练操作电脑,做工程验收资料、看懂图纸、报工程量、做简单标书,会广联达报价。
3-5千/月
资料员长期1-2人月结市政资料
能熟练操作电脑,做工程验收资料、看懂图纸、报工程量、做简单标书,会广联达报价。
潍坊潍城区招装修木工找木工一个人,一天320,中午管饭.4天一结账,干的联系,车接车送
300-400元/天
装修木工1-4天1-2人日结
潍坊市潍城区招装修木工 找木工一个人,一天320,中午管饭.4天一结账,干的联系,车接车送
资料员
2-3.5万/月
资料员长期1-2人经验不限学历不限全职其他资料
岗位职责:
1.负责光伏项目全过程资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料真实、完整、可追溯
2.编制并更新施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料,符合住建及电力行业规范要求
3. 对接监理、业主及质监部门,及时完成资料报审、签认与闭环管理
4. 管理项目电子文档系统,做好版本控制与备份,保障资料安全与调阅效率
5. 配合竣工验收及档案专项验收,完成资料组卷、装订与移交手续
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,有光伏或电力工程项目资料经验者优先
2.熟悉《建设工程文件归档规范》(GB/T 50328)及地方档案管理规定
3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
5. 能适应长期驻项目现场工作,服从公司统一调配
资料员6000-7000
6-7千/月
资料员长期1-2人月结经验不限大专全职其他资料施工资料员施工前准备大型工程资料管理资料员证
岗位职责:
1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求
3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续,对接住建、档案等主管部门
4. 管理图纸、变更、签证等重要文件,建立动态台账并及时更新
5. 配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作,保障资料合规性与时效性
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理流程
2. 具备资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 持有资料员岗位证书者优先,能适应施工现场办公环境
资料员(薪资7000-10000)
7千-1万/月
资料员长期3-5人月结经验不限学历不限全职土建资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理招投标资料员证
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料,符合规范及甲方/监理要求
3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件,及时更新台账并做好收发登记
4.配合项目部完成竣工资料编制与组卷,协助通过档案专项验收
5. 维护资料管理系统(含电子档案平台),保障数据安全与调阅效率
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,有资料员岗位经验者优先
2.熟悉建筑工程资料管理流程及《建设工程文件归档规范》(GB/T 50328)等标准
3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和文档保密意识
5. 持有资料员上岗证或档案管理员证书者优先
资料员
5-6千/月
资料员长期1-2人3-5年本科土建资料
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件
3.协助办理开工、竣工、备案等手续,对接建设单位、监理单位及档案馆要求
4.管理图纸收发、变更登记及版本控制,保障技术资料时效性与合规性
5. 配合项目进度,及时更新资料台账,支持内外部检查与审计工作
任职要求:
1.学历不限,工程类相关专业优先,熟悉建筑行业资料管理规范
2. 具备资料员工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与文档逻辑思维
5.持有资料员岗位证书者优先
潍坊办公室文员/高薪职位/工作轻松
4-8千/月
文员经验不限中专/中技五险一金法定节假日休晋升空间大带薪年假节日福利无业绩要求企业直招,不是中介短期勿扰
中国大地保险直招,中国500强企业,金融背景,平台大,福利稳,发展空间广阔。
诚聘电话车险专员:资源稳定、无需外勤、带薪培训三大优势。更有底薪+提成+社保,福利满满!
(1)积极向上,具备良好的服务意识。
(2)普通话标准,表达清晰,沟通能力强。
(3)掌握基本电脑操作技能。
(4)零经验可入职,提供带薪培训,专人指导带教。
【工作时间】
上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日正常休息(含元旦、清明、五一、端午、国庆等)。
【薪资福利】
(1)底薪2800-7900元+阶梯提成,综合月薪平均5000-8000元,收入上不封顶,多劳多得!
(2)享受五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖金)
内勤/入职缴社保/月均6K/提供食宿
6-8千/月
文员经验不限大专交通便利团队执行力强国家法定节假日
【任职资格】
(1)性格积极乐观,具备较强的学习能力;
(2)普通话流利,工作认真负责,掌握基础计算机操作技能。
【工作时间】
上午:8:30-12:00
下午:13:40(14:00)-18:30
月休5天,国家法定节假日均享受带薪休假,每年享有5-15天带薪年假。
【薪资福利待遇】
(1)公司提供免费岗前培训,培训合格后直接签订正式合同,无需试用期。
(2)综合底薪+绩效奖金+年终奖+日常激励,平均月收入5000-8000元,40%员工月薪过万,收入与业绩挂钩,上不封顶。
(3)缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金),并发放年终奖金。
(4)每月开展多种形式的员工激励活动,包含现金奖励、实物奖励等。
(5)入职满3至6个月可参与内部竞聘,晋升方向包括储备经理、行政、培训、人事、IT等相关岗位。
潍坊潍城区能熟练操作电脑,做工程验收资料、看懂图纸、报工程量、做简单标书。
4-5千/月
资料员长期1-2人月结全职市政资料
能熟练操作电脑,做工程验收资料、看懂图纸、报工程量、做简单标书。
内勤2名+出单报价8小时工时
5千-1万/月
文员经验不限大专活动组织沟通能力好法定节假日全休
嘿,我们正在找你!是的,就是你,那位热爱生活、细心且有责任心的伙伴,快来加入我们的团队吧!
在这里,你将负责:
岗位职责:
1、学习掌握业务流程及相关知识,承担对应业务的办理任务。
2、协助客户填写办理所需的相关资料。
还有更多有趣的工作内容等你来体验……
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,专业不限。
2、工作细致踏实,积极进取,责任心强,具备良好的沟通能力,年龄在20-39周岁之间。
员工培养:
公司提供为期9天的带薪培训,并发放360元培训补贴,培训结束后签订正式劳动合同,无需长期试用期,零经验的小伙伴也欢迎加入!
福利待遇:
1、工作时间:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周每周日休息。
法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资构成:基本工资(2800-7300)+新人保护薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他福利(如工龄津贴),收入上不封顶,多劳多得。
平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入3500-4500元,入职前两个月额外享有1200元新人奖励。
入职满1年的员工,月薪普遍在8000-10000元,30%的员工月收入突破万元,薪资发展空间广阔。
3、入职即缴纳五险一金,还可享受年终奖金、司龄奖金、节假日礼品等多项员工福利。
4、团建活动:公司定期组织团队建设活动,费用由公司承担,你只需放松心情,尽情参与。
如果你:
擅长发现问题并积极解决;
性格细心、认真、有担当;
那么,别再等待,立即加入我们吧!期待与你携手,共同书写精彩篇章!
【实习生】 办公室后勤五险一金带薪培训 包吃包住
6千-1万/月
后勤经验不限大专长白班接受小白 带薪培训双休!法定节假日全休
中国500强企业旗下的朝阳产业,行业前景广阔,职业发展空间完善!
薪资福利:
1、新人保底2800元,后期平均收入六七千元,月入过万的员工约占总人数的50%,收入上不封顶!
2、所有在职员工均按规定缴纳五险一金;
3、享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期;
4、设有多种竞赛奖励(含现金与实物激励)及带薪境内外旅游机会;
5、办公环境舒适,提供持续培训支持与清晰的晋升路径;
6、配备员工宿舍,食堂与超市设施齐全,生活便利无忧。
工作时间:
8:30-12:00,13:40-18:30
每月固定休息五天,国家法定节假日全部享受带薪休假。
公司免费提供车险即将到期的客户资源,仅需通过电话方式维护客户关系,工作内容简单,纯办公室岗位,无需外出。
本人为公司人事经理,属内部直招,因近期事务繁忙,有意向者请主动提交简历或直接联系我,将优先安排面试。
任职资格:
1、年龄在20至35周岁之间;
2、具备大专及以上学历;
3、具备良好的沟通表达能力。
办公室长白班6000+ 提供住宿
6-9千/月
文员经验不限学历不限全白班售后客服售前客服电话客服
工作内容:负责后台相关岗位,在线登记办理,接受零经验人员
薪资福利:保底工资,综合收入6000-10000+
上班时间:8:30-18:00,双休,节假日按规定休息
提供住宿,四人间公寓,配备空调、洗衣机、热水器
我们不谈理想,只讲待遇!
公司成立19周年,潍坊地区在职员工1800+人
内勤2名报价出单/可接受实习生
4-7千/月
文员经验不限中专/中技法定节假日全休有培训经验不限薪资发放及时
[工作职责]
由公司提供资源,负责报价及出单工作,无需外勤,全程在办公室内完成;
无相关经验亦可,正式入职前提供带薪培训支持;
[福利待遇]
(1) 带薪培训期:9个工作日。
(2) 薪资结构:综合底薪+业绩提成。
(3) 五险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金)。
(4) 享有国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利;
[工作时间]
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息5天,国家规定节假日 fully 休息(如元旦、清明节、劳动节、端午节、国庆节等);
[晋升渠道]
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位;
配备舒适办公环境(冬暖夏凉),持续开展专业技能培训,提供多元化职业发展路径!
潍坊潍城区能熟练操作电脑,做工程验收资料、画图纸、报工程量、做简单标书。
4-5千/月
资料员长期1-2人月结全职市政资料
能熟练操作电脑,做工程验收资料、画图纸、报工程量、做简单标书。
潍坊潍城区能熟练操作电脑,做工程验收资料、画图纸、报工程量、做简单标书。
4-5千/月
资料员长期1-2人月结全职市政资料
能熟练操作电脑,做工程验收资料、画图纸、报工程量、做简单标书。
前台
3-5千/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3.协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境舒适规范
4.配合人事、行政等部门完成基础数据录入、文档整理等支持性工作
5. 及时响应内部需求,做好跨部门沟通与信息传递
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力
2. 具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、微信/钉钉等)
3.责任心强,细致耐心,具备较强的应变与沟通协调能力
4.学历不限,有行政、前台或客服类实习/工作经验者优先
5. 能适应标准工时制,遵守公司规章制度,认同企业文化
电力工程资料员
6千-1万/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专施工资料员大型工程资料管理
2、工地资料员2人:
1、需常驻公司项目现场(项目分布全国,可定期轮休)
2、具备火力发电厂相关资料管理经验者优先考虑
3、负责工程资料的报审工作,能独立编制各类资料文件(如项目划分、检验批等)
4、熟练使用Word、Excel等办公软件,细致严谨(掌握CAD制图技能、大专及以上学历者优先)
5、负责项目部资料的整理归档,及时上报并跟进反馈进度,协助完成日常资料处理及会议纪要撰写
6、年龄要求22-40岁
5、月薪资6000-10000元
6、有意者请联系吕经理***********
栏目概述
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