1、统筹基地运营成本管控，优化资源配置以实现降本增效； 2、依据公司人才管理规范，落实学员个人档案的收集、归集与归档管理； 3、全面跟进并执行基地后勤事务的实施与落地工作； 4、提供学员在生活服务方面的全方位支持（涵盖衣食住行），关注其身心健康，开展心理疏导与日常关怀； 5、负责日常行政事务管理，包括安保与监控、环境卫生、食堂运营、宿舍管理、档案室维护、采购流程、库房管理、车辆调度、合同管理及设备设施保养等； 6、配合基地主管/行政主管完成对政府单位、合作企业、残疾人员及其家属的接待协调工作； 7、协助基地主管/行政主管推进各类活动的策划与组织实施； 8、负责基地就业人员考勤数据的汇总与整理工作； 9、协同开展基地就业项目管理工作，助力提升项目整体产出效能（含人员招募、培训实施及就业项目运营）； 残疾类别：轻度视力障碍、听力言语障碍（可正常交流）、轻度肢体障碍； 福利待遇： 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00 上六休一 社保：六险（社会保险五险+商业意外险）

工作职责： 1、全面负责集团下属各分公司、门店、厂区及办公楼的维保、环境与安全管理相关事务； 2、统筹管理集团各分支机构水电资源的使用与运营工作； 3、主导集团环境卫生事务，涵盖绿化养护、清洁卫生等方面； 4、负责集团后勤职能部门的整体运作与团队管理； 5、组织制定所辖领域的管理制度，并监督执行与持续优化； 6、完成董事长交办的其他工作任务； 任职要求： 1、具备5年以上大中型企业安全副总或后勤总经理岗位工作经验； 2、大专及以上学历，全日制统招毕业； 3、具有集团总部对子公司业务管理经验者优先录用； 4、具备较强的经营思维与盈利能力意识； 5、擅长跨部门沟通与组织协调。

工作内容： 1、负责日常后勤事务执行，保障公司各项运作有序进行； 2、完成文书处理，如文件归档与资料整理； 3、配合开展财务相关工作，包括票据申领及报表整理。 岗位要求： 1、具备较强的协调能力和条理性； 2、能独立承担后勤支持任务； 3、熟悉基础财务知识，熟练使用常用办公软件。

连锁门店计算机硬件维修、维护，网络维护；简单电路维修

连锁门店计算机硬件维修、维护，网络维护；简单电路维修

1、统筹管理基地运营成本，科学规划并有效实施降本措施； 2、依据公司人才档案管理规范，做好学员个人档案的收集、归集与整理工作； 3、全面承担基地后勤事务的执行跟进及落地实施； 4、提供学员日常生活服务支持（涵盖衣食住行），关注其身心健康，开展心理疏导与日常关怀； 5、负责日常行政事务管理：包括安保与监控、环境卫生、食堂、宿舍、档案室、采购、库房、车辆、合同、设备设施等运行维护； 6、协助基地主管/行政主管完成对政府单位、合作企业、残疾人员及其家属的接待协调工作； 7、配合基地主管/行政主管开展各类活动的策划与组织实施； 8、负责基地就业员工考勤数据的汇总与整理； 9、协助推进基地就业项目管理工作，助力提升项目整体产出效能（含人员招募、培训及就业全流程管理） 残疾类别：轻度视力、听力言语（可正常沟通）、轻度肢体； 福利待遇： 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:00 上六休一 社保：六险（社保五险+商业意外险）

工作职责： 1、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行寻找； 3、接受零经验人员，入职前提供带薪培训，快速上手； 薪资待遇 （1）享受为期8天的带薪岗前培训 （2）新员工薪资：入职前两个月平均收入3500-4000元，整体员工平均月收入5000-6000元，满一年后平均可达8000-10000元以上，收入上不封顶！ （3）缴纳五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）每月设有多种形式的员工激励机制（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） （5）非本地户籍且在外地工作的员工，工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司 【晋升通道】：工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向+办公环境优越（冬暖夏凉）+持续的专业能力提升培训+健全的晋升机制，提供多元化职业发展路径 任职资格： 1、年龄要求：20-40周岁 2、学历要求：高中或中专及以上学历 3、能力要求：普通话表达清晰，具备良好的沟通交流能力

工作职责： 1、全面负责集团下属各分公司、门店、厂区及办公楼的维护保养、环境管理与安全运营工作； 2、统筹管理集团范围内各分支机构的水电资源使用及日常运营事务； 3、主导集团环境卫生相关工作，涵盖绿化养护、清洁卫生等方面； 4、负责集团后勤职能部门的整体运作与团队管理； 5、组织制定所辖领域的管理制度，并监督制度落地执行； 6、完成董事长交办的其他工作任务； 任职要求： 1、具备5年以上大中型企业安全副总或后勤总经理岗位工作经验； 2、大专及以上学历，须为统招全日制； 3、有集团总部对子公司进行业务管理经验者优先录用； 4、具备较强的经营思维与盈利能力意识； 5、擅长跨部门沟通与组织协调。

年龄20岁至35岁，，山东泰安泰山区本地人员，会开车，懂电脑，听从领导安排，试用期工资2000元

工作内容： 1、负责日常后勤支持，确保办公环境和设施的正常运行； 2、参与组织公司内部活动，提升员工福利； 3、协助处理与钢构相关的后勤事务，保障生产流程的顺畅。 岗位要求： 1、具备良好的组织和协调能力； 2、能够独立处理后勤相关工作； 3、对钢构行业有一定的了解和兴趣。

招聘 8点30上班，夏天5点半下班，冬天5点下班 底薪一千五+提成综合工资2500-5000交社保 工作内容，驾照理论教课 地址:长城驾校对面 电话:

肥城市刘庄街道附近需要长期工短期工十名 工作时间：8.30-12点 下午1-6点 薪资待遇：15/h 多劳多得 每月有满勤补助 工作内容：工作简单 轻松 带VR眼镜完成一下简单动作 （熟练后可居家工作） ，年龄16--45周岁，免费培训 上手简单 工作位置：肥城市刘庄街道 /仪阳街道 联系电话 （同v）

北大荒东北菜诚聘！！！ 凉菜 底薪5000—5500 砧板 底薪4500—5000 服务员 底薪3500 收银员 底薪3500 前厅经理 底薪5000-6000 以上岗位一经录用，享受公司一切福利待遇！每月15号准时发工资，包吃包住！ 地址：齐鲁银座对面

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因公司业务扩展，现面向社会招聘钢结构车间设备操作工10名、焊工10名，普工5名，激光操作工5名，可学徒，要求年龄20岁-50岁，，身体健康，有一定的工作经验，吃苦耐劳，工作责任心强。 福利待遇： 1、工资计件，转正后8000-14000元，多劳多得，每月25日发放工资。 2、入职缴纳五险，免费住宿，提供劳保，餐费补贴，节假日发放福利。 联系电话：韩经理

后勤统计

要求住宿在厂区，不接受外宿 薪资3500-4500 【工作内容】 -负责公司办公区域、公共区域的清洁卫生工作，保持环境整洁有序； -定期对地面、墙面、门窗、桌椅等进行清扫和擦拭； -及时处理垃圾清理及分类工作，确保环境卫生达标； -配合其他部门完成临时性清洁任务。 【任职要求】 -男女不限，年龄在35-50岁之间，身体健康，吃苦耐劳； -无不良记录，具备良好的责任心和团队合作意识； -不限工作经验，有相关经验者优先考虑； -能适应灵活的工作时间安排，服从工作安排。

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招聘启事 岗位需要 浴室清洁工一名:工资4500 ，年龄在 50-60之间爱干净，勤快就行。 浴室保管员一名：工资4500。 要求：年龄在50-60岁之间，（需要晾晒衣服，毛巾，（机器洗过的）拿出来就可以）。 烧饭阿姨一名：15到20个人之间的饭工资4000。 ，年龄在50-60岁之间，讲卫生，爱干净。 注:烧饭阿姨和管理员最好是两夫妻。 温馨提示:以上岗位一旦录用包吃包住， 年后初八开工，有需要的提前联系我。 联系电话。 同步 工作地址:宁波市五乡镇五乡中路177号

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岗位职责: 1. 协助行政部门开展日常事务，保障办公流程有序运行 2. 参与企业内部行政工作的协调与落实 3. 配合行政团队完成各类行政支持工作，涵盖文件归档、会议组织及办公物资发放等 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效推进行政相关工作 2. 适应高强度工作节奏，拥有良好的应变能力与学习意识 3. 提供五险一金，确保员工的基本福利保障

岗位职责： 1.工作态度端正，踏实肯干，保障工作高效有序完成。 任职要求： 1.具备相关工作经历，熟悉行政事务的日常处理流程。 岗位福利： 1.享有春节、中秋节日福利。 教育背景： 1.大专及以上学历。 行业经验： 1.具备相关行业从业经历。 岗位经验： 1.具备岗位相关实际操作经验。

岗位职责: 1. 负责日常办公事务处理，保障办公流程有序进行 2. 协同团队成员推进项目进展，确保任务顺利完成 3. 维护办公区域卫生，营造整洁舒适的办公氛围 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力，能与同事顺畅沟通协作 2. 按时高效完成上级安排的工作任务，保持积极工作态度 3. 有团队协作意识，能快速融入团队工作节奏

工作内容: 处理大型企业内部事务，操作流程简洁易学，在线系统登记办理，无需经验，专业不限 上班时间: 每日8小时，每周五天工作制，法定节假日按规休假 薪资待遇: 享有节日补贴、生日补贴、交通补贴、就餐补贴、绩效奖金等多项福利 ~ 岗位名额有限，优先录取先报名者，招满即止~~

岗位职责: 1. 负责来访人员的接待工作，确保服务过程专业、周到； 2. 承担日常前台行政相关事务，保障各项流程有序运行； 3. 配合团队完成内外部联络与协调任务，支持整体工作效率提升。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能妥善应对客户各类咨询； 2. 能够高效完成前台常规工作，具备较强的条理性和组织能力； 3. 拥有团队协作精神，愿意与同事协同配合，共同达成工作目标。

工作内容： 1、负责日常办公行政事务，如文件整理及资料归档； 2、协助团队成员，保障办公流程顺畅高效； 3、配合后勤部门协同工作，提升办公环境质量。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，工作细致认真； 3、富有团队协作意识，适应高强度工作节奏。

档案数字化加工 招聘数字化档案整理打字员、扫描员 招聘人数：30人 要求：男女不限，四十五周岁以内，熟练使用电脑办公软件，有责任心、执行力强。 工资：按件/页计算，综合工资2000-3000元，多劳多得 联系电话：苏经理 地址：泰安市东平县东原路东平县档案馆五楼东

1. 具备较强的数据报表处理能力，熟练掌握各类办公软件 2. 有大型数据处理相关工作经验者优先 岗位福利：提供公寓式住宿、下午茶及五险一金

岗位职责: 1. 负责日常办公事务处理，保障各项工作高效有序推进 2. 与团队成员密切配合，维护融洽的协作关系 3. 不断梳理并改进工作流程，提高整体工作效率 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能与团队顺畅协作 2. 适应高强度工作节奏，保持积极主动的工作状态 3. 拥有较强的组织协调能力，可自主规划并优化任务执行

至少一年的行政工作经验 熟悉ppt，word等软件 公主，王子病勿扰 办公伙伴00后为主，氛围活跃