山东济宁招聘库管职位，月薪超过4500元。

山东济宁二十里铺立国济北产业园招聘仓库管理员岗位，要求专科及以上学历，月薪为3000至5000元。

招聘：招仓管工一名年龄 50 岁以下，地址：林家硐电话☎

库管 专科 薪资福利:4000~8000 招工人数:2人 详情请长按识别右侧二维码

山东济宁招聘两名库管人员，年龄要求25至40岁，学历至少初中以上，薪资福利待议。

山东济宁招募两名仓库管理员，要求高中学历，薪资范围在3500至8000元。

济宁市正华物资有限公司，保管人员，招聘要求：50岁以下，，有保管经验者，年龄可以放宽，家住济宁东郊、小赫、接庄、石桥等附近最好，8:00-下午6:00，提供午餐，有月休，到点下班，不加班，节假日公司统一带薪休息，可缴纳社保五险，薪资：4000-5000元+五险，联系人：王经理，联系电话：，地址：济宁市济邹路--山东鲁西南钢材市场中路南首

仓库管理专科薪资福利:3000~5000招工人数:2人

金乡县诚丰种业招聘年龄在 39 岁以下的库管，擅长电脑操作者优先，工作时间为早5点半到晚5点，提供餐食，待遇包括基本工资3000元和提成。

库管 专科 薪资福利:4000~10000 招工人数:3人 详情请长按识别右侧二维码

找一车砌砖老师工地在嘉祥电话

现在环城西路附近用个微挖替班老师

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济宁市兖州区招光伏弱电安装、工地小工/杂工。

明天济宁用2个大工

仓管薪资福利:工资+绩效考核，包吃住招工人数:1名工作地址:傅村镇常春路505号

急招库管一名，要求精通电脑，财务系统，地址，长安区周边，好单位，联系电话

❤湖北招25个爆破员，9个保管员，9个安全员，年龄55岁以下（尽量年轻一点） ❤薪资待遇：月薪税前6500，包吃住，交五险，休假跟项目走，差旅，❤项目类型：抽水蓄能 联系车工：

招聘：仓管助手 薪资：20.5元/小时 职位详情：

招聘：仓管助手薪资：20.5元/小时职位详情：

岗位职责： 1、负责公司采购相关事务，涵盖询价、比价、采购合同签订、货物验收、绩效评估及信息反馈的整理与归集； 2、开展目标市场的调研、分析与评价，明确采购需求并把握采购时机； 3、健全企业采购管理体系，持续优化采购流程，实现采购质量与成本的有效管控； 4、统筹供应商的评审、资质认证、日常管理及考核工作； 5、制定团队短期、中期及长期发展规划，编制并呈报部门年度预算方案； 任职要求： 本科及以上学历，2023-2024届应届毕业生 原标题：《供应应届生》

1.依据销售订单、生产计划、物料库存及在途情况等信息，操作U8系统完成物料请购，实施库存管理与管控 2.跟进物料到货进度与生产执行情况，及时处理来料异常、缺料等问题，确保生产流程顺畅 3.监控生产进展，快速响应并解决生产过程中的异常，保障订单按时交付 岗位要求： 1.对数据敏感，具备良好的数据分析能力，细致稳重，善于发现问题并推动解决 2.责任心强

1、依据生产作业计划，协调安排人员与设备的调配，保障生产任务按期达成； 2、对照生产作业计划确认物料需求，落实相关物料的跟进与到位情况； 3、依照生产作业计划及任务单，监督各车间生产进度，跟踪任务执行与完成状况； 4、负责完善原始记录体系，及时提交调度报表及生产分析资料，确保信息报送及时、数据准确、内容齐全、反映真实，并基于数据分析参与制定生产优化措施。

岗位职责： 1、负责生产订单的审核，开展产销评估及协调工作； 2、负责编制日/周/月度生产计划，下达生产工单，并监控计划执行进度与工单结案情况； 3、依据生产计划统筹制定物料需求计划，确保物料配置合理； 4、跟进物料到货进展，保障生产有序运行，对交期存在风险的情况及时预警； 5、处理生产计划执行过程中的异常问题，协调相关单位资源，推动问题高效解决； 6、跟踪客户订单交付进度，根据订单变更信息及时调整并落实生产交付安排； 7、开展库存数据分析与消化管理，优化物料周转效率，助力生产成本降低； 8、针对呆滞物料进行库存分析，推进消耗措施，避免形成无效库存； 9、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备五年以上相关岗位工作经验，有大型制造企业从业经历者优先； 2、工作态度积极主动，具备良好的全局观念与战略思维，能承受较强工作压力。

计划员 1. 负责统筹制定生产排程，配合销售部门完成出货安排，科学调度发货节奏 2. 负责产能评估与负荷分析，合理排产并协调资源落实生产任务，提升计划执行率 3. 跟进物料采购进展，掌握各类生产物料供应动态，保障物料供给与库存周转匹配生产需求 4. 统计与分析生产进度及订单交付数据，完成相关报表处理，实施库存管理与风险预警 5. 编制物料需求方案，管控库存积压现象，定期组织盘点工作，推动呆滞物料预防与处置，降低资源浪费 岗位要求： 1. 年龄20-30岁 2. 大专学历，具备物流或仓储相关经验者优先，可提供系统培养 3. 具备扎实的专业知识，熟练操作常用办公软件 4. 工作细致，沟通协调能力强

一、工作职责 1 生产计划管理 依据整体生产安排及市场实际需求，协助拟定、拆解并发布月度生产任务及外购、外协计划，监督生产执行进度，协调解决异常情况，发现计划偏差及时上报； 推进生产计划落地，跟进物料采购、技术准备、模具调试、设备保障、人员配置等生产前期准备工作； 负责外协生产计划的下达、交货进度跟踪及相关完成资料的归档整理； 结合新产品开发计划，协调并推动车间开展新品试制及小批量试产工作； 参与生产调度例会，汇报工作进展，并落实会议决议事项的执行跟进； 收集整理相关生产数据，配合开展产能评估分析，编制并提交产能分析报告。 2 其他 协助推行和执行部门内各项管理制度与作业流程； 负责本部门固定资产的日常使用与维护管理； 提供相关部门绩效考核所需的数据支持； 协同人事、行政、财务、物资、安全、环保等相关工作的开展； 完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 二、任职资格 教育水平 大专及以上学历； 专业背景 机械类相关专业； 知识技能素质 具备扎实的生产管理基础知识；熟练操作计算机及ERP系统，具备良好的数据分析能力与组织协调能力；工作认真负责，具有团队合作意识。

1、依据生产订单，执行系统内的运算操作。 2、根据订单需求编制生产计划，并监督各生产部门计划实施状况。 3、配合调度工作，优化并完善生产排程安排。 4、开展车间产能与实际产量的数据分析。 5、负责生产所需物料的全程追踪管理。 6、实时监控并跟进生产进度情况。

岗位职责： 1、在部门主管的指导下，负责生产部门相关数据的统计与汇总工作。 2、每日准确统计生产车间的产品产出量，确保数据真实可靠，并及时将生产动态反馈至相关部门及管理人员，为公司决策提供有效支持。 3、根据公司规定，按时向行政部门提交当日生产报告。 4、协助落实各车间的生产计划安排与任务分配。 5、配合完成上级领导布置的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历。 2、熟练操作计算机及常用办公软件； 3、具备较强的沟通协调能力；

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2.统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，监控库存周转与呆滞风险 3.协调采购、仓储、生产部门，推动跨环节物料供应与产能匹配 4.分析产销数据，优化计划策略与安全库存模型 5.建立并维护PMC相关流程、报表及KPI指标体系 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验 2. 熟悉ERP系统操作及MRP逻辑，掌握基础数据分析能力 3.具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.工作细致严谨，具备较强的责任心和执行力 5. 有新能源锂电制造业PMC实战经验者优先

岗位职责： 1. 根据客户订单的交付需求，制定科学合理的生产计划、物料需求计划、进料安排及成品出货计划等； 2. 统筹跟进物料齐套到货情况，协调处理供应过程中的异常事项，保障整体交付节点顺利达成； 3. 针对生产执行中出现的异常，及时联动采购、品质、工程等相关职能部门沟通协作，推动问题有效解决； 4. 发布物料需求指令，跟踪采购下达与回货进度，合理管控物料使用，降低物料成本。 职位要求： 1. 本科及以上学历； 2. 具备3年以上机械制造行业PMC相关岗位工作经验； 3. 熟练操作ERP、SAP系统，精通OFFICE办公软件，尤其擅长Excel的数据处理与分析； 4. 工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作意识，拥有较强的沟通协调能力，能适应高强度工作节奏。 教育背景： 机械类专业大专及以上学历（统招） 任职要求： 年龄25-35