岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

工作职责 1. 负责仓库内货物的装卸、搬运与码放，严格执行食品类仓储的安全作业标准。 2. 熟练使用叉车完成货物出入库操作，确保货品堆放规范、标识明确。 3. 协助开展日常盘点、货物归整及区域清洁，维护仓储环境的整齐与有序。 4. 配合仓储团队核对进出库记录，保证库存信息的真实与准确。 任职要求 1. 持有叉车操作证，具备熟练且安全的叉车驾驶能力。 2. 有仓储物流或食品行业工作经验者优先，熟悉货物分类及储存规范。 3. 具备高度的责任感和安全意识，能够遵守仓库各项操作流程与安全制度。 4. 能胜任体力劳动，拥有良好的团队合作精神与执行力。

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，这份工作值得你长久发展！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关手续； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，实行多劳多得，收入上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）依法享有国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5至15天带薪年休假。 【晋升机制】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月即可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位，办公环境优越（冬暖夏凉），配备专业持续的技能培训，提供多元化职业发展路径，助力个人成长！

[岗位职责] - 通过电话、网络等渠道与车主客户进行沟通，协助办理车险续保及相关售后事宜 - 工作内容清晰简单，公司提供稳定客户资源，无需外出拓展业务 [职位要求] - 年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力 - 具备较强的责任心，良好的沟通技巧及团队协作意识 [工作时间] - 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 - 入职前三个季度享受周六周日双休，之后每月休息5天，法定节假日按规定带薪休假 [薪资福利] - 初期综合收入4000-5000元/月，转正后可达5000-9000元/月，高级岗位月薪超万元 - 薪酬结构：2300-6400 + 绩效奖金 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴

纯办公室电脑操作，工作内容简单，公司提供车险即将到期客户资源，仅需电话沟通完成续保服务，无需外出拓展业务 日常为常规办公软件操作，上手轻松 身处朝阳行业，职业发展前景广阔，适合长期深耕 工作难度低，入职即享带薪培训支持 具备相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 年龄20-40岁，性别不限 普通话流利，具备良好语言表达与沟通能力 性格积极乐观，思维灵活，进取心强 高中及以上学历，经验不限 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 每月固定休息5-8天，法定节假日正常休假 【薪资福利】 综合月收入5000-8000元，业绩成熟者收入可达万元 签订正式劳动合同，按规定缴纳社会保险 提供食宿，周末双休，享受年终奖金、带薪年假及节日礼品等福利 【晋升空间】 入职满3-6个月可参与内部竞聘，晋升岗位包括主管、行政、IT等方向 拥有健全的晋升机制与系统化培训体系 备注：有车险电销同行业工作经验者可申请居家办公，无经验者需到岗办公，无法接受者请勿投递

岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序； 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作； 3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可； 2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康； 3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制； 4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠； 2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利； 3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。

负责食堂管理和卫生的日常工作，会开车，南定镇的人员优先

岗位职责： 1. 负责商品出入库的清点、核对与系统录入，确保账实一致 2. 管理仓库物资摆放及日常整理，保持库区整洁有序 3. 协助完成物资领用登记、台账更新及月度盘点工作 4. 配合采购、财务等部门提供基础数据支持 5. 执行基础办公软件操作（如Excel表格录入、打印等） 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应重复性事务工作 3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识 4. 有仓储、后勤或文员类工作经验者优先 5. 遵守公司制度，服从工作安排，稳定性好

【工作时间】 上午8：30-12：00 下午13：40-18：10/18:30（8小时长白班） 月休5-8天，国家规定节假日（元旦 清明 五一 端午节 国庆等）全部正常放假 每年5-15天带薪休假。 【福利待遇】 1、享有底薪+新人奖励+无上限业绩提成+高额月度奖金+高额季度奖、年终奖。新入职员工月薪4k起，月均收入6k-8k，表现优异者可超10000元，收入与付出成正比！ 2、所有在职人员依法缴纳五险一金； 3、享受国家法定假期+带薪年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等各类假期； 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容清晰易上手，纯办公室岗位，无需外出。

1、公司平台负责解答汽车用户关于车险方面的咨询，为客户提供专业且满意的解决方案，协助完成保单续期及相关业务办理。 2、纯文职办公岗位，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出出差、跑市场或承担业绩任务。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 任职资格 1、性格积极乐观，年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件，普通话表达清晰。 2、乐于沟通交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（中午休息约1小时40分钟），每月休息5.5天。 2、享受国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益；（法定假期包括：春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假） 【薪资待遇】 1、收入情况：初期综合月收入可达3500-4000元，后期稳定在6000-8000元区间，表现优异者月薪过万！工资按月准时发放，无任何拖欠。 2、福利保障：五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、三八妇女节福利、员工生日会等一应俱全。 3、团队活动：公司定期开展月度、季度及年度评优，对优秀员工给予奖金激励，并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训支持，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮扶）、持续学习机制，构建完善的成长体系（包含入职培训、在职提升、外部进修、团队拓展等），配备丰富学习资源，助力员工实现职业进阶。 5、团队年轻有活力，携手共进，助你成长致富！

梁山要两个老师抹颗粒灰有去的联系，温口鹿湾坐车

曲阜尼山找镶盒配管做桥架的老师2人，

订单增加现招二保熟练工二名，焊活要好，要长期工，不压工资，年龄45岁以下(经常休班，磨滑的不要)拳铺附近的，明天能上班的联系不诚忽扰

济宁任城招护坡/边坡

本人诚心找一位能长期合作的木工师傅，

协助组织商家搞活动，迎来送往待人接物。

郑州市中原区中原西路与桐柏路附近餐厅招聘库管员一名（需要熟悉电脑），月休三天工资3800-4200，活好干，工资准时

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4.有企业后勤、行政或物业相关工作经验者优先 5. 学历不限，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1. 负责工作区域内的日常巡逻、门禁管理及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆及物品进行登记与核查，维护正常办公/生产秩序 3. 应对突发治安事件，协助报警并配合相关部门开展应急处置 4. 协助开展消防设施巡查、基础防火检查及安全宣传工作 5. 完成交接班记录及临时交办的后勤安保相关事务 任职要求： 1. 无犯罪记录，身体健康，责任心强，具备基本沟通协调能力 2. 服从管理，能适应轮班制及夜间执勤安排 3. 具备基础安全防范意识和应急反应能力 4. 退伍军人或持有保安员证者优先 5. 学历不限，有相关工作经验者优先

日薪结算，临时招聘人员8人 考务服务，每个人结算240。负责学校调试设备，配合老师期末考试，上午下午各一场

一份在朝阳行业中国500强企业工作的机会，前景广阔，晋升机制健全！ 【工作内容】 主要负责通过电脑和电话联系车险即将到期的客户，为车主提供保险报价、业务咨询及续保办理服务。客户资源由公司精准提供，无需外出拓展，全程线上操作完成续期服务，无需面对面接待客户。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30，每周固定休息5天，享受国家法定节假日全带薪休假，每年额外享有5至15天带薪年假。 【薪资待遇】 （1）提供9天带薪岗前培训，无试用期或实习期； （2）月均收入5000-7000元，入职满一年后平均可达8000-10000元以上，收入上不封顶； （3）缴纳五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）并享年终奖金； （4）每月设有多种形式的员工激励方案（包含现金奖励、实物奖励、培训机会等）； （5）非本地户籍员工，工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司任职； 【晋升渠道】 工作满3至6个月即可参与内部竞聘，晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位；办公环境优越（冬暖夏凉），配备专业培训体系，提供多元化职业发展路径，助力个人成长。

任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要撰写及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合完成数据统计、报表制作等基础文职类工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

内勤1名…简单出单 【工作职责】 办公室专员，通过电脑与客户沟通办理车险续期相关业务，无需外出，无需自行开发客户，全程在办公室完成，入职即享专业带薪培训，操作简单易掌握，适合锻炼能力，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8：30－12：00 下午：13：40－18：10（18:30） 月休5至8天，国家法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，无试用期、无实习期； （2）平均月薪约5.5k，业务成熟后可达6k以上，表现优异者月薪过万，收入与付出成正比； （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； （4）每月定期开展多种形式的员工激励活动（含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位 + 办公环境舒适（冬暖夏凉） + 持续提供专业技能培训 + 晋升通道畅通迅速

帮经理打电话，整理资料，提成+底薪，工资面议。

要求：沟通能力强的，尽量要有驾驶证的，工作时间为早上八点到下午六点。试用期底薪2000加全勤600，转正后额外绩效提成。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

【岗位亮点】 ?资源稳定：公司提供精准客户资源（车险30天内到期），无需外出开发，成单效率高！ 薪资丰厚：底薪1600-7300+高比例提成，综合月收入8000-15000+，业绩突出者月薪可达2W以上！ ?福利完善：五险一金、带薪培训、节日福利、双休及法定节假日！ ?晋升快速：支持管理方向（组长/主管）或职能方向（讲师/行政）双向发展路径！ 【岗位职责】 通过公司平台对接即将到期客户，协助完成车险线上续保操作； 持续维护客户关系，及时提醒续保，防止保障中断； 【任职要求】 大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 具备销售或客服经验者优先考虑，无经验者公司将安排专业培训； 具备良好的沟通能力，工作认真负责，富有进取心。

主要职责 文档管理： 负责公司各类文件的编辑、分类、归档与保管； 处理日常内勤事务，包括文件收发、物资采购对接等； 管理办公耗材库存，执行采购申请、物品领用登记及定期盘点； 协助组织会议及其他内部活动的筹备与安排； 数据录入与处理： 将业务数据准确、高效地录入Excel、ERP系统或内部数据库； 协助完成基础数据的整理与初步分析工作； 跨部门协调： 配合各部门完成相关支持性事务，保障工作顺利推进； 其他事务： 保持办公环境的整洁有序； 完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求 教育背景： 本科及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验： 2年以上办公室文员或行政类岗位经验，条件优异的应届生亦可接受。 技能要求： 熟练操作Microsoft Office办公套件（Word、Excel、PowerPoint），具备Excel常用函数使用能力（如VLOOKUP、SUMIF等）者优先； 具有良好的中文书面与口头表达能力，具备基本英文读写能力者更佳； 打字速度快，准确性高。 个人素质： 工作踏实细致，责任心强，条理清晰，注重工作效率； 具备较强的服务意识、沟通技巧和团队合作精神； 能适应快节奏工作氛围，学习能力强，抗压能力良好。 工作条件 工作地点：办公室内 工作时间：标准工作日（周一至周五，8:30-12:00 冬令13:30-17:30；夏令14:00-18:00），周末实行大小周轮休制，节假日视情况安排值班。 福利待遇 五险一金 带薪年假 节日福利 培训与发展机会