
打板钢结构1-2人
周口市鹿邑县招钢结构安装/打板
岗位职责:
1.负责钢结构厂房、桥梁、塔架等项目的现场安装与校正工作
2. 按图纸要求完成钢构件吊装、定位、焊接及螺栓紧固等工序
3.配合起重工、焊工等协同作业,确保安装精度与施工安全
4. 对安装过程中的质量问题及时反馈并参与整改
5. 严格执行高空作业规范,落实安全防护措施,杜绝违章操作
任职要求:
1.具备钢结构安装/打板相关工作经验,熟悉施工流程与验收标准
2. 能识读钢结构施工图纸,了解GB50205等国家安装规范
4.身体健康,无恐高症,能适应户外及高空作业环境
5. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
郑州中牟县招门窗安装/塞缝,招门窗安装/塞缝,全活大工3名,支框中工3名。
塞缝门窗安装3-5人
郑州市中牟县招门窗安装/塞缝,郑州市中牟县招门窗安装/塞缝,全活大工 3 名, 支框中工 3 名。
安阳汤阴县招氩电老师,碳钢管,二级片。二把刀勿扰,太远的就不要联系了。
400-500元/天
氩电联焊1-2人
安阳市汤阴县招氩电老师,碳钢管,二级片。二把刀勿扰,太远的就不要联系了。
周口扶沟县招装修木工,长期工,短期工都招,要大工
320-330元/天
装修木工长期1-2人完工结算
周口市扶沟县招装修木工,长期工,短期工都招,要大工
机器人数据采集员
4000-5000元/月
数据采集经验不限中专/中技计算机相关专业地图数据采集工程师
岗位职责:
1. 负责机器人运行过程中多模态数据(图像、语音、传感器信号等)的采集、标注与初步清洗
2. 按照项目需求部署采集设备,校准参数,确保数据质量与一致性
3. 记录采集环境、设备状态及异常情况,形成完整数据日志
4. 配合算法团队验证数据有效性,及时反馈采集问题并优化流程
5. 严格遵守数据安全与隐私规范,确保采集过程合规
任职要求:
1. 学历不限,具备基本计算机操作能力和学习意愿
2. 对机器人、人工智能或数据相关领域有兴趣,有相关实习或项目经验者优先
3. 细致耐心,责任心强,能适应阶段性外勤或现场作业
4. 具备基础文档整理与沟通协调能力
5. 接受岗前培训,能快速掌握采集工具与标准流程
30元纯小时工返费工8000元
6000-7000元/月
焊锡工车间贴标签包吃有提成夜班补贴保险加班补贴五险一金包住20人以上月结不体检不收费
涨价中【郑州港区富士康IPEG】一天300元,一个月工资8000元左右!
招募年龄放宽,18-50岁,18-49周岁,男女不限
本周组装车间为主留人好单位(一起过来的可以安排一个部门)
薪资河南领先最高,七号准确发工资;
不限名额,当天安排入职
不限区域,不限户籍
不穿无尘衣,不看显微镜
家门口企业,离家近
纹身、烟疤提前发照片确认
模式一:分期稳岗奖励
员工单价:
7月:30元/H,一天300元(10小时)
8月:30元/H,一天300元(10小时)
9月:30元/H,一天300元(10小时)
二、返费政策
☞员工:同工同酬+8000元
️员工发放条件:
a. 每月7日发同工同酬;
b. 返费需在职≥90天,
模式三:【纯小时工】
分期稳岗增岗2
员工单价:25元/时一天 250元
稳岗奖励发放条件:
a. 每月7日发同工同酬,每月10日发放上月差价(发放时无需在职);
b.工期:自入集团日起60天
b. 8/31在职且在职,多干多得
《郑州富士康》正式工/派遣工小时工和返费工
正式工入职补助5400元,小时工26一小时,返费工7000元。
男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职。
A:正式工:招年龄18—38男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖8000元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等;
补助奖金:5400元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放600元,分9个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。
一、工资政策;
1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右)
2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站)
3.夜宵津贴:8元/晚
4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元;
)
5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年
6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整)
二、安排工作
1.生产部门:
a.组装部门:焊锡,焊接线
b.生产线:生产手机产品
2.QC部门:产品质检
3.测试部门:测试电路板
4.成品包装部门:贴标签,打包装
5.仓管部门:成品仓管,原料管理
三、提供吃住:
1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,支付给物业公司
福利政策
1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日
四、入职要求
1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病.
B:临时工招募政策;
招年龄18—48男女不限
模式一(返费工模式):一次性稳岗奖金
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:6500元(含税)
老派遣工:7000元(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:6,000元(含税)
老派遣工:6,500元(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:5500元(含税)
老派遣工:6000元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
模式二(高价小时):同工同酬+分期稳岗奖金
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
6~8月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:24元/H(含税)
老派遣工:25元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
9~10月份
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:27元/H(含税)
老派遣工:28元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:24元/H(含税)
老派遣工:25元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/9/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/10/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
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开封通许县招电焊、彩钢板安装、钢结构安装/打板、其他焊工
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其他焊工电焊打板彩钢安装钢结构1-2人
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【厂区环境】厂区有篮球场,足球场,健身房,乒乓球室,羽毛球室,台球厅等各种娱乐设施,全部免费。厂区车间是恒温车间,冬暖夏凉,全部是坐班,不用穿无尘衣,上六休一,周日休息。现在是富士康旺季,加班多,工资高,有意向想挣钱的朋友请点击[立即沟通]联系我,给你安排。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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栏目概述
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