每个月5W＋ 最快速买奔驰的工作 身边都是年入 100万以上的同事 解决眼前问题的【最佳选择】 奔驰宝马奥迪 随便买！！！！！！ ================================= 你对目前的收入满意吗？ 想在20多岁的年纪实现突破吗？ 电话联系我，最多占用3分钟！ 试试看！了解一下！聊一聊！ 万一有兴趣呢？我承诺所述全部真实可靠！！！ ================================= 工作时间：长白班，9：00—18：00 年龄要求：22—30周岁 工资发放：每月10号发放基本工资，每月25号发放提成 1.产品： 公司主营武汉市内一手及二手商铺资源，以一手商铺为核心业务。 2.客户群体： 服务对象均为高端客户群体，在武汉已满足自住需求，只要房源符合其投资回报预期即可成交，主流成交房源总价区间为200-2000万，成交难度低于普通住宅市场！ 3.公司单套成交最低货值200万起，单套税前提成不少于30000元！2025年最大单笔交易货值达5000万，税前提成高达120万！ 4.新人首单成交周期普遍为1-2个月，最快开单纪录仅用1天！ 5.团队整体收入情况：2024年销售冠军税前年收入286万，团队全年平均收入为33.8万元！ 工作概述： 1.先熟悉公司在武汉运作的现有项目，掌握项目位置与核心优势！ 2.公司提供内部客户资源，均为有实际购买记录的精准客户，公平分配至每位经纪人。 3.公司设有完善客户管理制度，杜绝抢客、切单等不规范行为！ 4.坚持雁阵文化，倡导协作共赢，入职后由资深经理带教，前期协助带看、促成签约，业绩共享不分你我！ 5.真实案例：一名2024年初入职的应届毕业生，在本人指导下，于当年6月完成公司年度最大单，总货值2400万，税前提成62万，成交周期仅8天！ 结佣速度：商业地产佣金结算更快，远超住宅效率，90%房源在签约当月或次月完成结佣，最晚不超过第三个月！ 实力展示篇： 1. 收入篇：2024年公司超过35%的一线人员实现百万年薪（税前）！全员平均年薪达33.8万元！ 2. 座驾篇： 2024年新购车辆起步即为凯迪拉克级别！ 公司拥有宝马车队23辆，主力车型为7系和X5。 奥迪车队共18辆，含A8三台、A6与A7六台，其余为A4车型。 奔驰车队8辆，E320起配，多数为S级系列。 路虎车队6辆，均为揽胜车型。 员工入职后若在武汉举办婚礼，可申请使用公司车队！

岗位职责: 1. 负责租赁业务的推进，包括房源信息整理与发布、客户咨询解答等工作 2. 协助租客完成全流程租房事务，如安排看房、协助签约等环节 3. 持续维护客户关系，提供专业、贴心的租赁服务体验 上班时间早九晚六，午间休息两小时，外勤时段可根据工作灵活安排 每月享有八天休息，支持自主调休 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能与客户顺畅交流并妥善处理需求 2. 认同团队协作价值，积极配合团队成员高效完成任务目标 3. 有较强的学习意识，能迅速熟悉租房业务知识及相关操作流程

2022年5月11日，贝壳正式在港交所挂牌上市，股票代码“2423”，成为首家以“双重主要上市+介绍上市”形式返港的中概股。 2023年3月16日，贝壳发布2022年四季度及全年业绩，去年第四季度净收入167亿元，同比下降5.8%；经调整净利润15.47亿元，同比增长3590%。去年全年净收入607亿元，同比下降24.9%；经调整净利润28.43亿元，同比增长23.9%。 【公司简介】 作为居住产业数字化服务平台，贝壳致力于推进居住服务的产业数字化、智能化进程，通过聚合、助力优质服务者，为中国家庭提供包括二手房交易、新房交易、租赁、家装、家居、家服等一站式、高品质、高效率服务，实现“对消费者好、帮助服务者对消费者好”。 随着“美好居住”时代加速到来，贝壳完成“一体三翼”战略升级，持续参与居住产业高质量发展，让家更美好！ 【愿景及使命】 愿 景：服务3亿家庭的品质居住平台 使 命：有尊严的服务者，更美好的居住 价值观：客户至上/诚实可信/合作共赢/拼搏进取 2018年4月底上线的贝壳找房，定位以技术驱动的品质居住服务平台，适时推出了VR看房。以“VR看房、VR讲房、VR带看”三大VR核心功能。 2021年4月9日，贝壳找房推出签约服务中心，通过专属签约服务场景、培养专业签约经理，并深度联动整合资金存管、线上贷签等多项服务，为用户和行业带来安全、高效、优质体验的新一代签约服务。全国铺设超300家 已营业超100家。 贝壳起于链家，但不同于链家网的垂直自营模式，其使命是缔造平台。它以共享真实房源信息与链家管理模式为号召，吸引经纪人与经纪公司入驻。 未来，链家会和许多中介品牌一样，只是贝壳平台上的品牌之一。 招聘内容详情： 【岗位职责】 1、业务范围：武汉二手房交易、新房交易、租赁、家装、家居、家服等一站式服务； 2、自媒体运营：抖音直播、短视频、网络端口发布房产相关内容，建立个人背景人设； 3、线上接待：贝壳官方APP的link端、A+端，及时解答客户的咨询问题，提供行之有效的解决方案； 4、咨询回访：负责之前登记过有房产交易意向客户的资质核验、资产背调，确保客户资金安全； 5、实地勘察：带客户到开发商楼盘实地考察，给予中肯的分析意见，避免客户房产踩坑，并提供有效价值服务； 6、商务谈判：客户明确交易意向后，协助客户跟开发商或卖家斡旋谈判，争取合适价格，协助客户达成交易意愿，同时自己也能获取应得佣金。 【岗位要求】 1、年满22周岁，统招专科以上学历，个别优秀者可适当放宽学历要求条件； 2、有强烈的责任感、荣辱感和目标感； 3、积极主动，愿意学习，吃苦耐劳； 4、有强烈的赚钱欲望，以目标结果为导向； 5、优秀应届毕业生，三好学生，有社团和学生干部经验，有校园营销比赛获奖记录者优先； 6、有创业经验，销售经验者优先； 【薪资及福利待遇】 ①薪资： 选项一:贝壳旗下的链家门店 全武汉就近安排 4000底薪 + 提成20%-70%，薪资由原来的绩效封顶，改为提成制多劳多得，上不封顶，入职有师傅带，有同事帮，入职1月平均薪资7K-9K，满半年平均月薪10K-15K； 如果足够优秀，面试定级，可以直接申请跳级到A1入职，即可享有保障薪资+50%提成，没有试用期，没有考核，多劳多得，公司不会给你任何压力。你开心赚钱，每努力一分都是自己的。 选项二:贝壳旗下的德佑、21世纪地产、爱享家等合作品牌 (包住) 大专以上含本科:3000无责底薪 + 1000绩效 + 提成30%-70%，舒适的住宿环境。 ②福利待遇： 1、弹性工作时间，可在门店坐班或者外出，不会像办公室那么低沉，不会有人盯着，工作自由且能挣钱多多； 2、你要租房，我们免佣，公司还有不定期的内部优质房源，仅供贝壳链家内部人员租赁； 3、你要买房，我们返佣； 4、一人开单全店为你庆祝，门店大区现金奖励； 5、生日会，这个必须安排上，团建旅游也必须少不了； 6、国家规定的年假，小公司从未实现对不对，我们公司安排； 7、六险二金 (多出来的一险是什么?那是公司贴心为你们买的商业险；多出来的一金是什么?那是公司内部员工的互助金，直系亲属生病自费超过1万均可在公司报销。) 【职业发展规划】 1、完整的晋升机制，管理培训生每半年可参加公平公正公开的竞聘，优秀精英3个月升店经理，6个月升商圈经理，1年晋升区域总监。 2、内部转岗，“员工活水计划”入职半年，可以转岗到家装、人事、行政、运营、财务、法务、策划，是一个不错的跳板。 【平台优势】： 1、内部员工免费使用贝壳找房网络找房端口，免费获客，平台费是历史房地产行业收最低的； 2、完善的培训体系，入职前的新人培训，转正培训，一对一师傅带教，贝壳经济学院App培训和分享，部门每周培训。 3、广告效应，我们的广告覆盖很多地铁公交和电视电视剧，客户和房东认可度高，有利于成交。 4、大公司上班，有面子，别人羡慕，客户都知道链家是对经纪人综合能力最高的公司，很认可，做有尊严的服务者。 5、内部员工买房租房优惠，员工子女福利。 6、可以选择写字楼上班或者门店，可以选择专做新房，也可选择新房二手租赁一起做。 【服务者发展】 1、贝壳经纪学堂： 致力于为全国百万经纪人提供全新线上基础性培训，为新经纪合作品牌经纪人提供更好的培训服务，课程涉及租赁、新房、二手房等多个业务板块，让经纪人随时随地，想学就学。 2、花桥学堂 花桥学堂是贝壳平台第一所帮助店东职业化加速的学堂，被誉为“房产经纪行业的黄埔军校”。以课程培训容为主,通过行业专家高度辅导结合自我深度迭代,实现“课、师合一”,将门店核心经营观融入到门店实际经营管理中,重新升级店东成长知识体系。 3、精工学堂 家装行业全服务者职业培训基地。位于中国北京，成立于2021年9月，占地2,000多平方米，拥有六个演讲室及九个培训实验室，复制真实的住宅装修现场，为学员提供实用的学习体验。 【贝壳董事长兼CEO彭永东寄语】： 今天，我们正处于行业发展轨迹切换的当口，“住得好”替代“买到房”成为需求的第一位。真正关注“人”和“住”的黄金时代，才刚刚到来。当下、以及可预见的未来的主要矛盾，是消费者期盼更美好的居住，而行业品质产品和服务供给不足。我们将战略升级为“一体三翼”,并做了相应的组织配套调整，在更广泛的居住领域，推动产业的供给侧升级，提供好产品、好服务，让消费者“安居”,助力服务者“乐业”,共筑更美好的居住。 武汉贝壳总部，期待求职者你的加入，觉得还不错的话，请投递一份简历哦！

不想送外卖可以看看 不想送外卖可以看看 不想送外卖可以看看 不想送外卖可以看看 岗位职责： 1. 负责日常房屋租赁事务的管理，保障租务流程有序开展。 2. 参与并推动团队协作，营造积极的工作氛围，确保成员间顺畅交流。 3. 定期策划并开展团队活动，增强团队凝聚力，提升整体工作效率。 4. 提供带薪岗前培训，助力新成员迅速熟悉业务操作与技能要求。 5. 落实带薪年休假制度，保障员工依法享有相应福利待遇。 6. 根据个人业绩表现及对团队的贡献，最快2个月可晋升为门店负责人。 任职要求： 1. 对房产租赁工作有兴趣，具备较强的沟通能力与协作意识。 2. 无需强制加班，注重工作实效与完成质量。 3. 能够合理安排个人工作时间，保证任务高效推进。 4. 愿意迎接挑战，持续提升自身专业素养与业务能力。 5. 能融入集体环境，主动参与各类团队互动与建设活动。

1.负责江夏海居区域内的租房中介服务 2.提供专业的租房咨询和中介服务 3.维护客户关系，确保服务质量 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够独立完成工作任务，具有较强的执行力 3.团队合作精神佳，能够与团队成员协作完成工作

岗位职责： 1.负责废纸打包作业，按标准操作打包机完成高效压缩成型 2.承担打包机日常点检、清洁、润滑及简单故障排查与维护 3. 对 废纸进行分类、分拣，剔除杂质并按品类归置堆放 4.配合仓储管理 5.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 学历不限，能适应车间环境及体力劳动 2. 工作认真负责，具备基本机械操作意识和动手能力 3. 有废纸回收、物流仓储或设备辅助维护经验者优先 4.身体健康 5.具备团队协作意识，服从现场工作安排

我们十几年，只做「租房」一件事！！！ 【职位亮点】 1，工作上手简单，接受小白，手把手辅导协助开单，直到收入过万！ 2，穿衣自由，时间自由，弹性工作，自由调休！ 3，不加班，无绩效考核，拒绝廉价劳动力！ 4，免费提供电动车！ 5，新人保护期两个月，资源喂到饱，店长的客户，房源，业绩全部分配给新人，协助收入过万！ 6，每月团建，每周下午茶，零食奶茶管够~，餐补，房补，交通补助，话补，年终奖，绩效奖，全勤奖，工龄奖。 7，工作环境好，氛围好，都是0090，上班狼人杀，下班撸串居，赚钱和快乐我们都要！！！ 8，晋升不看资历，最快3个月可做店长，拿团队被动收入！ 【工作内容】选择喜欢的板块做！ 1，我们有全武汉近10万套房源，在小红书，抖音等社交平台发布房源图片或视频 2，客户主动咨询你，在微信上帮助客户匹配合适的房源 3，协助管家签合同 4，帮助需要出租的房东把房子图片视频挂在平台 【我们需要这样的你】 1，******，看懂租赁大趋势 2，想学习提升自己的能力和认知 3，不安于现状，想用努力换真金白银 4，讨厌办公室政治，希望有更好的发展空间 【我们能给你什么】 1，销冠1v1带教：从话术到谈单，新人快速上道 2，本地租房大数据：精准客户+优质房源，开单效率翻倍 3，上不封顶收入：提成比例业内TOP，带徒弟还能躺赚团队分红 4，半年内工资翻3倍的搞钱能力 5，帮你介绍对象/拼单奶茶的0090后战友 6，1年买车3年买房的清晰路径 【薪资和晋升】 一，业务合伙人 业绩＝收入，100%通提，销售行业最高提成 例如成交4000的租单，到手收入4000！！！ 二，智能店长 入职2个月可晋升智能店长，开始带徒弟 带1个徒弟达标业绩可拿3510奖金，10个徒弟就是13510，上不封顶！！！ 三，人店店长 入职4个月可晋升人店店长 底薪最高至1.6W 拿团队40%分红 拿下级店长20%分红 带1个徒弟达标业绩可拿3510奖金，10个徒弟就是13510，上不封顶！！！ 欢迎咨询～欢迎加入～

岗位职责: 1.负责民宿退房检查工作，保障退房流程的准确与高效执行 2.与住客保持良好沟通，及时回应咨询，提供高品质服务体验 3.配合解决退房期间发生的各类情况，维护客户满意度 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对住客需求 2.工作态度严谨，确保退房查验环节无差错完成 3.拥有团队协作精神，能与同事协同推进日常任务落实 薪资详情 薪资范围：11000-20000元/月 发薪日期：10日 职位底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；4500以上百分百全提 奖金补贴：交通补助、夜班补助、加班费、绩效奖金、房补、餐补、全勤奖、工龄奖

因急需扩张需要、急需同学加入，经验不限，免费 培训，没有押金跟乱七八糟的繁琐操作 1.公司提供素材，只需要简单发布动作，工作内容简单。 2.负责抖音发文与评论维护，无需下载其他app软件，（视频内容都是记录日常，符合平台要求） 3.不限制城市与地区，每日抽5分钟完成线上发布的内容即可。 4.无需额外电话卡，闲置抖音即可，无需任何费用。

，有愿意在超市维修的工资5000以上.可以私聊。

找顶班一晚500，

随州市随县招挖机/钩机司机

随州市曾都区招装修木工

本厂专业生产休闲功能沙发，特聘以下专业人员: 沙发打包 2名 单整量大 有意者电联: 扪工主管：

职位详情 全成都招聘 不打电话、不需要穿工装、不发传单、不地推。只要坚持就会有结果 薪资与作息时间 薪资待遇: 6000-32000（可查工资表） 上班时间：9:30上班打卡，10:00下班打卡，自行协调工作安排 招聘岗位（多渠道获客） 1. 小红书，抖音，58，快手等运营 轻松6000-24000 负责拍摄发布很新贴子，跟进意向客户。不需要外出晒太阳。 ​ 2. 租房经纪人 平均最低8000-24000 带客户看房，公司系统匹配合适房源促成签约 ​ 3. 资源整理 不需出门12000-34000 维护房东合作公司挂房业务(手机登记信息，业主和公司发的信息如实填写就这么简单) 其他要求 只要愿意，会有意想不到的回报

长沙行业内人均工资最高，提成最高，公司氛围最好的团队!主做房屋出租，房屋托管。只出租!不卖房!工作内容 1。将公司房源进行线上发布，有意向客户直接带看成交。 2。我们只出租房子，不是房产中介!不需要穿正装!不用叫客户叫哥。 3。可以摸鱼，不能一直摸鱼 4。可以吃东西，不能不给老板吃5。可以喝水，不能一直喝水上厕所 岗位要求18-30周岁 1。性格活泼一点，不要i人，谢谢2。要机灵好学的，笨的不要，谢谢 3。要想赚钱的，家里几套房的不要，谢谢4。要听话照做的，不服从管理的不要，谢谢 工作时间： 月休四天自由调休， 上午9点30，到下午6点 中午2个小时午休(不许打扰同事睡觉) 薪资待遇 具体面议，你可以一直年轻，但是不能一直花呗还不清，面试都不想面试，有趣的灵魂那么多，凭什么别人负债还能娶老婆。 老板独白 我本是上市公司的老总却被诡计多端的小人所hai下属弃我股东逐我 甚至把我赶出公司重来一生 我只想夺回我的公司现在只差 一个租房专员帮助我复仇我就能东山再起找我入职，来听听我的复chou计划

1、工作时间上午9：00-11:40，下午1:40-5:40，月工资加提成收入在5000-10000，年龄40以内。 2、业务是很锻炼人的，没有谁生来就什么都会，都是自己不断的学习、总结，在业务这方面做的好月收入过万很正常，做不好的就是拿个底薪。敢于挑战自己，给自己一个选择，人从来都是为没选择而后悔，选择了、努力了、拼搏了、哪怕失败我们亦学到了经验。 3、公司有专人负责培训业务技能，不用担心自己不懂做不好，如果你没做好，没让你挣到钱，那就是公司没做好，我们要反思，学习。让大家一起成长，让收入匹配我们的付出。 4、期待你的加入。不负期盼、不负韶华、让我们互相成就彼此。

房产中介店召工，具体薪资待遇面议，新人带薪培训

工作内容： 通过公司通过抖音，视频号，小红书等社交软件发布产品信息，推广产品信息，提高曝光度，从而吸引挖掘新客户，维护客户，收集客户资料，了解客户需求 【任职要求】 1、年满18周岁，男女不限。 2、工作细心、有团队合作精神。 3、学习能力强，有上进心及责任心。 4、不限学历，有无经验均可，带薪培训，升职空间大。 【薪资待遇】 1、试用期2100底薪，出1台客100 转正3500无责，出20台客户后底薪4000，每多一台加100不上限基本都能拿个6-7k 提成阶梯式20-50%提点 2、每周下午茶、节假日礼品、带薪年假、每月团建、外出旅游、生日会等。 福利待遇 【公司同事大多数90 00后，工作气氛活跃，经常开展公司活动】 1.午休两个小时 2.正式员工购买社保； 3.公司每个月有表彰大会,每月组织旅游活动，节日礼物及生日福利，还有不定期下午茶，客户活动，每周聚餐，卡拉ok等等高颜值团队，办公轻松，氛围好，为能力优秀者提供巨大的晋升空间。 上班时间 九点半到九点半 上班地点 天河车陂中侨基金小镇2栋402

综合服务岗 1.专科及以上学历；2.普通话标准，形象气质佳，谈吐清晰；3.熟练使用办公软件；4.熟悉国家相关法律法规，具备一定的组织能力和沟通协调能力。 招工人数:若干 应聘者将报名资料（个人简历、学历证书、身份证、工作经历证明、各类资格证书等需要提供的证明材料）发送至邮箱；需经过资格审查、面试、体检，体检合格者与随州人才集团所属子公司签订劳动合同，作为劳务外包性质用工，派遣到相关单位工作，试用期经考核合格者，予以聘用；试用期不合格者解除劳动合同，不再聘用。

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招聘：数字化专员 薪资：2500.0-4500.0元/月 职位详情： 工作内容：电子扫描档案（可全职、兼职）； 上班时间:8:00\-\-12:00,1:30\-\-5:30，男女不限，55岁以内。 联系电话：（金东升）

湖北良工，招临时工做压缩垃圾站，会看简易图纸，熟手优先， 常

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【薪资福利】： 1.大专底薪7000元，本科底薪8000元： 正常干 ：7000-12000元/月； 努力⼲ ：12000-30000元/月； 拼命⼲ ：50000元/⽉以上（上不封顶）； 2.超⾼提成：租赁统提35%，全行业租赁最高提成；买卖15%-45%，同行最高的开单率； 3.员工季度旅游（亚洲/东南亚各国/港澳/三亚/丽江/九寨沟/张家界/西藏）、年度旅游（美国/欧洲各国行）、部门团建活动（水上乐园/迪士尼/烧烤/篮球赛）、员工生日会等等，超nice公司福利； 4.提供员工宿舍（宿舍到公司步行10分钟，空调，洗衣机等基本家电齐全）； 5.亲情游，与父母一起在国际会展中心共进晚餐，且报销往返路费。 【培训晋升】： 1.理论与实践相结合的带教体制：同行业最完善的带薪培训体系，真实的最负责任的一对一带教； 2.每月3~4次学习机会，全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)；哪怕您从未接触过房地产行业，只要您够努力，就没有不可能； 3.完善的职业晋升计划及空间：初级经纪人（入职）—置业顾问（转正，2~4个月）—客户经理客户经理（6个月）—店长（12个月）—区域总监（2年）—副总经理（3年）； 4.提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，奉行：能者上，平者让； 我们提供的不仅是一个职业，而且是一份成就自我的事业！ 【岗位职责】： 1.主要以面谈、网络、电话的方式沟通客户，了解和发掘客户需求，为客户提供专业的置业咨询服务； 2.根据客户需求推荐合适房源，陪同客户实地了解房源，并作专业介绍； 3.为符合意向的客户协调买卖双方关系，达成一致后作为第三方为双方签订房屋买卖合同； 4.为客户提供良好的售后服务，维系客户关系。 【任职要求】： 1.大专及以上学历。相比学历我们更看重您的能力和态度； 2.******，男女不限。有无经验均可，我们只看你是否有意愿； 3.有良好的服务意识和综合素质，有服务行业经验者更加适合； 4.能吃苦耐劳、有强烈的企图心，征信记录良好，无不良嗜好； 5.退伍军人优先考虑，团队合作与毅力是我们最看重的精神； 6.应届生一视同仁，我们会是您融入社会，学习成长的优秀平台； 【公司实力】 1.中国房地产经纪行业全国十强，品牌影响力高； 2.业内专业强大的培训体系——太屋大学，被誉为业内真正“黄埔军校”； 3.全上海第一家房产经纪公司，深耕上海30年，门店650家，覆盖全上海； 4.人均业绩和人均收入同行最高，业务竞争力优秀； 5.到2021年底，上海二手房市场占有率12.98%，排名前二； 6.蝉联全部17届房产经纪“金桥奖”； 7.爱党于心，实践于行：始终坚持做社区公益，以爱心回报社会； 8.2021年总计1534件好人好事、60余起重大突发事件救援、挽救7条生命； 【求职小贴士】 如果您对我们公司提供的岗位有意向，请直接投递简历或直接来电、在线咨询，我们会优先为您安排面试！本公司自招，无需缴纳任何费用，请求职者放心沟通，主动者优先安排面试！ 工作区域：浦东商业正中心区域，出行便利，安排住宿，欢迎咨询。 ----------------------------------|||职位招聘5-8人

任劳任怨，责任心强，供吃供住月工资4000-4500，全勤奖，有公休，其他面议！

日常抖音推广，发布作品

1.公司提供资源，只需要问一下业主房子是否空房出 租，把房源信息录入公司系统即可 2.与团队合作，确保信息准确无误 任职要求: 1.每天只需要进行一次签到，之后可以自由安排工作时间，月休八天 2.接受宝妈、大学生等各年龄层次的人士 3.能够流畅操作手机或电脑 4.具有良好的学习能力，不断提升个人技能