常德市武陵区招消防安装

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吃苦耐劳积极向上～

风电高空技改跟着项目走，主修和带队

1、自身能力：能够吃苦耐劳，责任心强，有强烈的服务意识、良好的沟通能力，不恐高，不色盲色弱，能适应常驻项目工作；休假累休：两三个月休假一次，每次10-15天。 3、大专及以上学历（自考大专也可接受）；30岁以内；可接受无相关经验的； 高压，低压，登高证（考证380元一项可联系）； 4、能够接受地点安排（原则上根据项目需求，归属地就近分配项目）； 5、熟练掌握办公软件的使用，并擅长文字编辑能力； 6、六险一金，电脑补贴，通话补贴，明确的晋升空间。 JD基本信息： 1、负责工程项目风力发电机组的现场调试和运行维护； 2、负责工程项目现场风机运行过程进行问题消缺和故障记录； 3、完成运维项目风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务； 4、提交风力发电项目现场运行分析报表，拟定项目工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划和耗品采购计划。 5、负责项目现场物资备件管理； 6、负责分析、整理现场运行记录，并提出改进建议，进行现场风电机组的运行研究，优化风机运行性能。

1-2年风电项目运维经验、有相关证件、会相关办公软件、出差、工作地点湖南永州及广西

招聘简介 招聘单位：鼎城联通公司 招聘岗位：营业员2名、营销经理12名 工作要求 22-45岁，男女不限，身体健康、有良好沟通学习能力和客户服务意识，有团队协作精神。（其中：营业员年龄：22-35岁） 办公地点 鼎城路联通公司：鼎城区鼎城路285号 (公司在周家店、尧天坪、蔡家岗、草坪、西洞庭均设有支局办事处） 薪资待遇 1.岗位工资+绩效工资+用餐补贴+话费补贴+节日福利+业绩奖励，多劳多得，上不封顶；达标后，购买五险（养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险）。 2.月平均工资:3000-6000元/月，绩效突出者可达6000-10000元/月，多劳多得，上不封顶。 联系电话： （宋经理）

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一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的无经验人员 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应长期外派工作，需持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费安排，遇大风雷雨天气现场停工休息，每三个月可返乡休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证齐全，具备3个月以上风电现场工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试测试及试运行工作，落实隐患排查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作执行情况； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续提升专业技能水平。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力突出，能胜任长期出差作业，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，提供免费住宿，恶劣天气下现场停工休息，每满三个月享10天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

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工作内容 1.负责光伏发电系统的设计、安装及调试任务； 2.负责光伏系统的运行状态监测与故障处理； 3.负责系统日常维护及性能优化工作。 任职要求 1.具备光伏系统工程相关的专业能力与技术知识； 2.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识； 3.具备较强的问题分析解决能力及责任心。

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