吃苦耐劳，身体健康人员 招工地力工-工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责空调设备的现场安装、调试、移机及日常维修保养工作 2. 承担给排水、暖通等管道系统的安装、检修与故障排查任务 3.配合施工团队完成工地物料搬运、场地清理、辅助搭设等杂工支持工作 4.严格遵守安全操作规程，正确使用工具及防护装备，保障作业安全 5.按时完成主管交办的其他相关工作任务 任职要求： 1.工作经验不限，有空调安装/管道维修/工地辅助经验者优先 2. 学历不限，具备基本读写能力及沟通理解能力 3. 身体健康，吃苦耐劳，适应户外及高空作业环境 4. 具备基础电工知识或持有制冷工、管工、焊工等相关证书者更佳 5. 服从安排，责任心强，具备良好的团队协作意识

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[烟花]岳麓区梅溪湖晚餐单[烟花]【阿姨需求】晚餐钟点保姆【薪资待遇】2600元【工作时间】15:00-19:00【假期待遇】月休4天，法定节假日13天【雇主地址】岳麓区中海熙湾小区（金茂梅溪湖，万科里梅溪郡，振业城）【工作内容】4大1小家人家常饭菜，前2个月80平住房日常卫生，第3个月开始搬到同小区143平住房日常卫生【服务要求】家常饭菜可口，爱干净整洁卫生【上户时间】随时上户【年龄要求】40-55岁【籍贯要求】无【备注信息】人品好，有爱心，有责任心，耐心细致，讲普通话，勤劳踏实，没手机瘾【联系方式】思思老师

【岗位职责】 -配送仓库分拣好的食品、水果、蔬菜、面包等生活日用品 -每趟6-9单，系统派单，不需抢单 -3公里商圈配送，无需跑商家取货 【职位要求】 -会骑电动车 -熟练使用导航，熟悉本地路况 -有短途骑车配送经验优先 【工作时间】 -7:00-23:30三个班次可选，工作时间自由 -兼职、全职均可 【薪资福利】

想找稳定高薪工作？看过来！小象超市本地门店直招配送员，无中介费、0套路，踏实干活就能赚高薪，欢迎想挣钱的朋友加入！ 【薪资待遇】 综合月薪：7000-15000元，多劳多得，上不封顶 薪资构成：基础单费+全勤奖+距离补贴+重量补贴+高温/雨雪补贴+冲单奖励+好评奖励 薪资发放：可月结/周结，工资准时发放，绝不拖欠，可预支工资 【岗位优势】 1. 工作简单：固定门店取货，专人分拣打包，取货即走，不用等单、不用找货 2. 派单省心：系统自动派单，无需抢单，单量充足稳定，日均60-120单 3. 距离就近：3公里短途配送，路线熟悉，配送效率高 4. 入职无忧：0元入职，免押金，部分站点可提供车辆、住宿 5. 门槛极低：学历不限、经验不限，新手入职有老员工一对一带教 【任职要求】 1. 年满18-55周岁，身体健康，无不良前科 2. 会骑电动车，会使用智能手机、导航软件 3. 吃苦耐劳，有责任心，服从站点管理 4. 办理健康证（站点可协助办理） 【工作内容】 负责小象超市生鲜、日用品、零食百货等商品的同城配送，点对点送货上门，服务态度良好即可。 应聘方式：直接私信/电话咨询，就近安排站点，面试通过当天即可上岗！

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岗位职责： 1. 协助施工人员完成基础性体力劳动，如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等 2. 配合各工种进行现场辅助作业，保障施工流程顺畅 3. 按要求做好工具及设备的日常整理与简单维护 4. 服从现场管理安排，遵守安全操作规程，佩戴必要防护用品 5. 参与临时交办的其他工地杂务工作 任职要求： 1. 身体健康，能适应户外及高强度体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识 3. 无不良从业记录，服从管理，团队协作意识良好 4. 年龄18-60周岁，性别不限 5. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

岗位职责：1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务2. 严格遵守车间安全规范与5S现场管理要求，保持工位整洁、设备完好、物料有序3. 配合班组长及质检人员完成过程自检、互检及首末件确认，及时反馈异常情况4. 参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率5. 遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定高效运行 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通理解能力3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏或倒班作业（视企业实际排班而定）4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训5. 遵纪守法，无违法犯罪记录，能长期稳定工作者优先

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