1. 通过电话沟通了解学生基础信息，初步探索潜在需求，引导添加微信，持续扩充客户资源。 2. 开展市场招生推广：工作日进校宣传，拓展新生源，建立微信联系。 3. 接待来访学员及家长，进行学情评估与需求判断，结合收集的信息深入分析学习状况，制定匹配的学科建议与规划方案。 4. 增强客户黏性，维护良好关系，推动口碑传播与后续续费，定期组织家长会并反馈学习进展，具备及时应对问题的能力。 5. 落实客户档案管理，完善学生服务体系。 6. 保持与授课教师的有效对接，及时传递学生动态，协同配合关注学生成长，深入了解学生心理与学习状态。 7. 团队建设与人才培养：组建并带领高效能团队，开展系统化培训与职业路径指导，激励成员完成业绩目标，打造积极协作的团队环境。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备3年以上K12行业经验，含1-2年销售团队管理经历。 2. 工作态度积极主动，具有责任意识与担当精神。 3. 语言表达流畅，擅长人际交流与自我提升，具备良好亲和力。 4. 核心能力：具备较强的自我推动力与明确目标导向，执行力突出，学科分析功底扎实，能精准识别客户需求，有效引导达成签约。

1、深入挖掘并理解客户真实需求，为家长和学生提供课程讲解，并结合实际情况制定个性化的学习方案； 2、通过电话邀约等方式，与家长建立并保持良好互动关系，提供专业的学习规划建议，有效推进新签业务达成； 3、系统化管理客户资源，持续输出高品质服务体验，促进在读学员的续费及口碑推荐，实现长期稳定合作； 4、依据公司整体战略目标，按时完成个人月度销售任务指标； 5、具备3-5年K12学科类教育培训经验者（CC\CR方向），曾在上海精锐个性化、昂立智立方、学大等同类机构从业的优先考虑； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，专业不限； 2、形象良好、普通话流利，具备出色的沟通协调能力，擅长电话及面对面销售（必备条件）； 3、工作态度认真踏实，性格热情真诚，热爱文化教育行业，具有较强共情力，乐于与人交流互动； 4、目标感强，执行高效，具备良好的团队协作意识和抗压能力； 5、为人诚信可靠，对教育事业怀有热忱，认同公司企业文化与核心价值观； 岗位职责：关于薪资：常规月份收入2-4万/月，销售旺季6-8万/月，顶尖绩效奖金可达10w+/月； 关于作息：做六休一（负责新签+续费业务）； 关于职业发展：本岗位需一线实践轮岗，后期根据业务表现拓展晋升路径。 沟通犹豫、自我感觉优越却行动迟缓者，请勿打扰。 备注： 不接受应届生；毕业满3年即可，不限年龄，凭实力说话的工作机会

负责成人的大专本科研究生的招生工作。可以是公司提供电话号码进行电话招生，也可以通过自己的努力去线下找合作方。

1. 前端：通过电话沟通、内部资源及市场渠道等方式，高效推进新学员签约工作 2. 后端：负责在读学员的日常维护，保障课时消耗，降低停课、退费与结课率，推动续费及转介绍转化 3. 营造积极团队氛围，增强团队协作力，发挥榜样作用，引领团队共同成长 工作时间：周一至周二中休一天，另一天16:00–21:00，周三至周五13:00–21:00，周六日其中一天8:00–21:00，另一天10:00–21:00（具体安排根据校区略有调整） 工作地点：松江区新城或浦东新区惠南镇 薪资待遇：面议（针对TOP级人才，年收入不低于30万，专属高绩效薪酬体系） TOP专属福利：入职即转正，入职即缴五险一金，入职即可承接优质生源资源，另设面向TOP人才的专项激励政策

感谢您浏览本职位！上海学知乐欢迎您的加入！ 学知乐教育是一家专业从事幼小衔接、小学及初高中全科辅导，取得办学资质的正规专业培训学校，目前学知乐教育旗下拥有直营及联营校区共计14家，累计培训超10万名学员，目前全职员工超500人。在嘉定全域（老城、新城、安亭、南翔、江桥）、松江、浦东均有校区。欢迎投递简历或直接电话沟通优先录用，多家校区可就近分配。 在这里我们可以给您： 1、普通员工真实高薪数据：底薪+提成+奖金+交金=年薪20-50万，最高单月到手收入12万多，平均月薪1-5万 2、工作时间： 做六休一：周一休息，周二~周五13:00~20:00，周六日：9:00~18:00 做五休二：周一周二休息，周三~周五10:00~20:00，周六日：9:00~18:00 工作时间灵活，有早晚班选择；享受国家所有法定节假日及年休假。 3、完善的培训体系：提供专业知识以及销售技能培训，帮您快速成长为销售精英！ 4、公平晋升，定期内部竞聘，升迁路径：课程顾问——课程销售主管——储备校长——校长——区域总监 5、我们不仅有节日福利、生日会和礼金、员工旅游，还有月度福利、绩效奖金、带薪年假、年度活动等！ 6、员工子女报名本校课程，最低可享受三折优惠。 你需要做什么？ 1)为焦虑的家长提供解决方案，帮助有上进心却缺乏方法的学生提升学业； 2)持续开拓新客户资源，维护潜在客户关系，做好客户信息管理与跟进； 3)收入与业绩直接挂钩，通过达成个人及团队目标获取丰厚提成回报。 岗位要求： 1)高中及以上学历，不限经验，具备课程销售相关经验者优先考虑； 2)形象良好、气质出众、成熟稳重、自信大方，言谈得体，富有热情与亲和力； 3)具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和应变能力，能适应压力环境； 4)热爱教育行业，积极进取，执行力强，具备优秀的服务意识和学习能力； 5)拥有积极向上的工作态度，敢于挑战自我，追求高收入目标； 我们期待优秀的你加入!!!

我们正在招聘一位专业的课程顾问，负责为学生提供课程咨询与学习规划服务。 工作内容： 1. 为学生提供专业的课程解答，结合学生实际情况推荐适宜的课程方案； 2. 协助制定个性化的学习计划，并持续跟踪学习进展； 3. 与授课教师保持沟通，及时传递学生的学习反馈； 4. 参与课程优化与研发过程，提出建设性建议。 岗位要求： 1. 具备大专及以上学历，教育学或相关专业背景者优先考虑； 2. 有教育领域从业经验者优先； 3. 具备良好的沟通技巧和自主学习能力，能与学生及家长建立良好互动； 4. 热爱教育工作，富有责任感和团队协作意识。

岗位职责: 1. 通过电话与潜在客户交流，讲解课程亮点与核心价值，助力客户做出报名决定； 2. 维护已有客户关系，定期跟进并收集使用反馈，及时协助处理相关问题； 3. 持续关注市场变化，掌握行业趋势，为课程改进提供可行性建议； 4. 与团队成员高效协作，共同推进并完成既定业绩指标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与引导技巧，能快速与客户建立信任关系； 2. 热爱教育领域，具备客户导向思维，能够准确把握客户需求； 3. 拥有良好的团队协作意识，善于配合团队达成工作目标； 4. 工作积极主动，责任心强，具备自我驱动能力，力求工作成果优质高效。

主要工作内容是地推，民政局、婚恋机构、青少年问题中心辅导机构、读书会、精神卫生中心周边，谈合作等、卖单，主要是帮助学员促进家庭和谐、情感冲突以及青少年心理问题。 全职（高薪型）10000元100000元需有销售经历，且有成交大单过往完成业绩或满足正常考勤 全职（基础型）4000元40000元有销售或地推经历优先，可协商在职期完成业绩或满足正常考勤 兼职无底薪（或3-4k基础薪资，有基础薪资者需坐班或KPI满足自身基础薪资）无强制KPI（或对应业绩要求）有销售或地推经历优先时间灵活，多劳多得 三、工作内容 1. 开发新客户，维护老客户，拓展销售渠道，完成既定销售业绩目标。 2. 积极参与市场调研，分析客户需求，为客户提供专业的产品/服务解决方案。 3. 及时跟进客户意向，进行商务谈判，促成订单成交，确保回款顺利。 4. 定期整理销售数据，总结销售经验，向团队分享成功案例。 5. 遵守公司销售制度，维护公司品牌形象，提升客户满意度。 四、我们需要这样的你 • 具备较强的沟通能力、谈判能力和抗压能力。 • 有强烈的赚钱欲望和目标感，执行力强。 • 全职岗位需能适应上九晚六的工作时间（兼职时间灵活）。 五、加入我们 如果你渴望在销售领域大展拳脚，挑战高薪，欢迎加入我们！扫码添加HR微信，开启你的销售精英之路，一起创造业绩神话，让收入与能力并肩成长！

课程顾问 薪资详情 薪资范围：15000-50000+元/月 底薪：4000-20000元/月随着业绩提升上不封顶 社保类型：五险一金 提成方式：销售提成4-8+高额激励 岗位职责 1、对接市场部收集的意向客户进行咨询规划建议。 2、负责处理学生咨询工作，接收学生和家长电话咨询，约访，接待和面咨和签单工作。 3、负责咨询流程、做好公司咨询项目的开发和推广，完成相应的招生指标。 4、根据教学服务流程，对学员学习状况进行分析，制定合理的辅导方案任职要求 职位要求: 1、大专及以上学历，热爱教育行业有考研经验毕业生优先：有教育行业课程顾问经验优先： 2.善于沟通，学习能力强。抗压能力，具备较强的逻辑组织分析能力； 上班时间:周一到周五13.-21.周六日10.-21.上六休一

岗位职责： 主要:售后维修和系统门窗纱窗安装。 1.负责门窗安装、塞缝及密封处理，确保安装牢固、密封严实、符合验收标准 2.独立完成各类栏杆（含阳台、楼梯、临边）的测量、安装与固定作业 3.规范进行玻璃安装（含钢化、中空玻璃等），确保安全稳固、无划伤无漏装 4.按工艺要求完成打胶作业（如硅酮耐候胶、结构胶），保证胶线均匀、饱满、无气泡 5.安装并调试各类防护设施（如防坠网、防护栏、临时围挡等），落实现场安全防护要求 任职要求： 1. 具备门窗安装/塞缝、栏杆安装、打胶、玻璃安装或防护设施安装任一方向实操经验 2.熟悉常用安装工具及材料性能，能识图施工，具备基本测量放线能力 3.安全意识强，严格遵守高空作业及现场施工安全规范 4. 身体健康，吃苦耐劳，适应工地环境，具备团队协作精神 5.持有登高证、焊工证或相关上岗证书者优先

葡萄园招聘： 年龄：60岁左右 薪资待遇：第一个月5500元第二个月6000元，包住宿免费，饭自己烧，每天工作时间根据果园活多少而定。 地址：嘉定区嘉罗公路 联系方式☎小玉 地址：沪蒙总部劳务嘉戬支路292号

招聘 水果专卖员：要有相关经验，薪资面议有提成 收银员：要有相关经验，年轻月薪5000+提成。

卷帘门安装，防火门安装

发货跟单，开单，异常问题件理赔上报处理 到货异常问题件上报处理，客户群维护。

招聘岗位 旅游销售 薪资待遇 无责底薪5000+绩效+奖金+提成3%-10%，综合月薪8000-15000元，上不封顶 工作时间 早9:00-晚17:00，工作轻松不用全天坐岗，活干完就能早下班！ 休息福利 每月4天休，法定节假日正常休息，每月不定期团建，团队氛围好 任职要求 年龄20-40岁，接受小白、应届生，无经验也可，有老人一对一带教 不用打电话！不用打电话！ 工作内容 负责旅游产品咨询与销售，维护客户，简单易上手，轻松无压力 工作地点 北京市丰台区方庄桥东紫方园六区5号楼1层2单元106 7天试岗，1个月试用期，转正稳定，有意向可直接沟通，尽快安排面试！

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等） 3.协助客户完成订单签订、及后续出团协调工作 4. 维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动与新品线路 5.整理市场反馈，协助优化旅游产品与服务流程 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化特色 3. 学习能力强，能快速掌握新产品、新政策及系统操作 4.具备团队协作精神，抗压能力好，有销售意识者优先 5. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业经验者优先

岗位职责： 邀约中老年朋友参加公司旅游推介会，现场配合专业讲师促成报名；公司统一成团，团队轮流陪同出游、做好服务。 应聘条件： 吃苦耐劳，挣钱有欲望，敢于挑战，执行力强，热爱生活、热爱旅游，沟通亲和有耐心。零基础可带，有销售相关经验者优先。 薪资待遇： 综合月薪8000元，业绩提成上不封顶。 提供员工宿舍，每月300元。

1. 组织客户出游 配合讲解员销售对应产品 2. 维护以及整理客户资源 3. 无责底薪3200+每日奖励+高额提成 综合收入5k-9k之间 4. 公司非常欢迎同行业得加入 旅游+大健康行业 朝阳行业会议营销 5. 每周休息一天 自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:30 1:00-6:00 7. 工作地点: 青羊区一环路西一段怡和大厦619号（需要3人） 9. 公司绝无任何套路 以上信息绝对真实有效 有兴趣者私聊

1、为咨询客户讲解旅游线路，为客户规划全年旅游计划； 2、开发与维护新老客户的客情关系，服务转介绍客户； 3、跟进客户的付款进度及客户的相关售后服务。

【岗位职责】： 1. 负责校区日常咨询与沟通协调工作 2. 承担团队指导及日常管理工作 3. 达成中心下达的各项业绩目标 4. 参与并支持校区培训相关事务 【任职要求】： 1. 具备行业相关经验者优先考虑 2. 品行端正，性格顽强，具备良好协作精神 3. 具有敏锐的市场感知能力，富有事业追求 4. 欢迎成熟稳重的70后， 期待情怀落地的80后， 更渴望超越自我的90后， 以及充满活力的00后加入我们， 这里为你提供广阔舞台！ 【薪资待遇】： 依据面试表现确定具体薪资 ..常规工作月收入过万，含提成+奖金+五险一金 .努力拼搏月入1.5W－5W 全力冲刺收入无上限 健全透明的晋升机制 享受带薪年假 【要求】 大专及以上学历 经验深厚、能力突出者可放宽至高中 1. 身心健康，积极主动，诚实守信 2. 善于表达且执行力强 3. 责任感与集体荣誉感并重 这里拥有舒适宜人的办公环境 这里组织多样有趣的团队活动 这里提供系统专业的岗前培训 这里配备贴心周到的员工关怀 2024梦想启程，有梦就快来加入！

招聘岗位：课程顾问、储备主管、销售主管、储备校长、校长 福利待遇： 1.无责任底薪5500-10000+提成+奖金+年底双薪+五险一金=综合年薪15-30万；业绩突出者单月收入可达10万元以上。（具备行业经验者可享额外津贴） 2.依法缴纳社会保险与住房公积金；享受年终第十三薪；每月设有销售激励奖金 3.工作时间灵活：可选做五休二或做六休一（周中调休） 4.每年组织多场团队旅行；表现优异员工有机会获得海外旅游奖励 5.提供系统化的专业课程及销售能力培训，助力你迅速成长为销售骨干 6.拥有清晰的晋升发展路径：销售顾问—销售主管—销售经理—分校校长—合伙人 7.每月发放福利补贴、节日礼品，举办生日会并赠送红包，定期开展聚餐、团建活动，享有免费健康体检及带薪年休假等…… 8.管理层年轻化，管理方式贴心人性 岗位职责： 1、负责校区来电客户的咨询解答及后续回访工作 2、接待到访家长，提供专业课程咨询服务 3、参与线下推广活动，收集潜在客户信息 4、高效运用公司提供的客户资源进行电话邀约 5、每日及时更新个人客户跟进记录表 6、持续维护现有客户关系，提供后续支持服务 7、按时完成校区下达的各项业绩任务 8、积极参加校区组织的各类专业培训课程 任职条件： 1、年龄25-40岁，形象亲和，表达清晰，普通话标准，声音富有亲和力为佳 2、热爱销售岗位，工作主动积极 3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧 4、意志坚定，反应灵敏，具有较强的抗压性与应变能力 5、市场敏感度高，事业心强，责任心强，态度端正，有电话营销相关经验者优先考虑 嘉定区优质教育品牌，诚邀优秀的你携手共进！ 工作地址（8个校区可就近分配）： 1.嘉定区白银路288弄59号莘潮国际家居（原台北风情街）东区三楼学知乐教育 2.嘉定区清河路21号二楼学知乐教育 3.安亭财富广场南楼二楼学知乐教育、三楼 4.城北路358号嘉定北日月光中心二楼 5.南翔镇沪宜公路1158号久友大厦二楼

招聘岗位：课程顾问、储备主管、销售主管、储备校长、校长 福利待遇： 1.无责任底薪5500-10000+提成+奖金+年底双薪+五险一金=综合年薪15-30万；业绩突出者单月收入可达10万以上。（具备行业经验者可享额外补贴） 2.依法缴纳社会保险与住房公积金；享受年终第十三薪；每月设有销售激励奖金 3.工作时间灵活，可选做五休二或做六休一（中间安排休息日） 4.每年组织多场团队旅行；表现优异员工有机会获得海外旅游奖励； 5.提供系统化的专业销售知识与技能培训，助力你迅速成长为销售骨干； 6.拥有清晰的职业发展路径：销售顾问—销售主管—销售经理—分校校长—合伙人； 7.每月享有员工福利、节日礼品、生日红包，定期举办团建聚餐、生日会等活动，提供免费健康体检及带薪年休假…… 8.管理层年轻化，管理方式贴心且具人性化 岗位职责： 1、负责校区的电话咨询及客户回访工作； 2、接待到访家长并提供课程咨询服务； 3、参与线下推广活动，收集潜在客户信息； 4、高效使用校区提供的客户资源进行电话邀约； 5、每日及时更新个人客户跟进表单； 6、持续维护现有客户关系，提供后续支持服务； 7、按时完成校区下达的月度业绩任务； 8、积极参加校区组织的专业培训课程； 任职条件： 1、年龄25-40岁，亲和力强，表达清晰，普通话标准，声音富有感染力更佳； 2、热爱销售工作，充满工作激情； 3、学习能力强，具备出色的沟通技巧； 4、意志坚定，头脑灵活，具有良好的应变能力与抗压素质； 5、市场敏感度高，有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑。 嘉定区优质教育品牌，诚邀优秀的你加入！ 工作地址（8家校区可就近分配）： 1.嘉定区白银路288弄59号莘潮国际家居（原台北风情街）东区三楼学知乐教育 2.嘉定区清河路21号二楼学知乐教育 3.安亭财富广场南楼二楼学知乐教育、三楼 4.城北路358号嘉定北日月光中心二楼 5.南翔镇沪宜公路1158号久友大厦二楼

吉的堡成立于1986年，是一家专注于3-12岁儿童素质教育的老牌教育集团，业务涵盖语言培训、早期教育、幼儿园运营、图书出版等多个领域。目前在全国拥有900多家吉的堡幼儿园及成长中心，在职员工达数千人，位列儿童教育行业前三品牌。 薪酬福利： 1：提供免费住宿/60家，也可就近安排 2：综合收入（8k-20k）：底薪(7000-8000)(面试定薪）+管理绩效（1000-3000）+招生提成 3：以教学口碑为核心，转介绍占比较高，同时配备丰富的线上线下资源 4：工作时间：做五休二，周一周二休息；周三至周日，周内13:00-21:00，周末8:30-18:30 5：试用期薪资全额发放，全额发放，全额发放 6：拥有系统化的培训机制，助力员工快速提升 7：员工子女可享受吉的堡课程优惠，折扣力度较大 二：工作职责： 1：依据校区招生目标，带领招生团队完成各项考核指标 2：与校长共同制定招生市场策略，并组织市场人员落地执行相关推广活动 3：个人需承担招生任务，根据客户需求与实际情况，设计个性化课程方案，完成销售目标 三：任职资格： 1：具备2年以上教育行业课程顾问经验，有管理经验者优先考虑 2：热爱儿童教育事业，对销售工作有兴趣，具备良好的服务意识 3：性格开朗，亲和力强，积极主动，充满热情；形象良好，普通话标准 4：具备优秀的沟通技巧和人际协调能力，具有较强的团队协作精神

招聘岗位：课程顾问、储备主管、销售主管、储备校长、校长 福利待遇： 1.无责底薪5500-10000+提成+奖金+年底双薪+交金=年薪15-30万；业绩突出者单月收入可达10万元以上。（具备行业经验可享额外补贴） 2.依法缴纳社保与公积金；享受年底十三薪；享有月度销售激励奖金 3.工作时间灵活：可选做五休二或做六休一 4.每年组织多场团队旅游；表现优异员工可获海外旅游奖励； 5.提供系统化专业培训，涵盖销售技巧与教育知识，助力快速成长为销售骨干； 6.健全的晋升发展路径：销售顾问—销售主管—销售经理—分校校长—合伙人； 7.每月发放月度福利、节日礼品，举办生日会并派发生日红包，定期开展聚餐、团建活动，享受免费健康体检及带薪年假等…… 8.管理层年轻化，管理风格开放且人性化 岗位职责： 1、负责校区的电话咨询及客户回访工作； 2、接待来访家长并提供课程咨询服务； 3、参与线下推广活动，收集潜在客户信息； 4、高效使用公司提供的客户资源进行电话邀约； 5、每日及时更新个人客户数据表单； 6、持续维护现有客户关系，提供后续支持服务； 7、按时完成校区下达的月度业绩任务； 8、积极参加校方组织的各项专业培训课程； 任职条件： 1、年龄25-45岁，亲和力强，表达清晰，普通话标准，声音富有感染力更佳； 2、热爱销售岗位，充满工作激情； 3、学习能力强，具备出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具有良好的抗压能力与应变能力； 5、具备敏锐市场感知力，有强烈进取心、责任感和积极工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑。 嘉定区知名教育品牌，诚邀优秀的你加入！ 工作地址（8家校区可就近分配）： 1.嘉定区白银路288弄59号莘潮国际家居（原台北风情街）东区三楼学知乐教育 2.嘉定区清河路21号二楼学知乐教育 3.安亭财富广场南楼二楼学知乐教育、三楼 4.城北路358号嘉定北日月光中心二楼 5.南翔镇沪宜公路1158号久友大厦二楼

感谢您浏览本职位！上海学知乐欢迎您的加入！ 学知乐教育是一家专业从事幼小衔接、小学及初高中全科辅导，取得办学资质的正规专业培训学校，目前学知乐教育旗下拥有直营及联营校区共计14家，累计培训超10万名学员，目前全职员工超500人。在嘉定全域（老城、新城、安亭、南翔、江桥）、松江、浦东均有校区。欢迎投递简历或直接电话沟通优先录用，多家校区可就近分配。 在这里我们可以给您： 1、普通员工真实高薪数据：底薪+提成+奖金+交金=年薪20-50万，最高单月到手收入12万多，平均月薪1-5万 2、工作时间： 做六休一：周一休息，周二~周五13:00~20:00，周六日：9:00~18:00 做五休二：周一周二休息，周三~周五10:00~20:00，周六日：9:00~18:00 工作时间灵活，有早晚班选择；享受国家所有法定节假日及年休假。 3、完善的培训体系：提供专业知识以及销售技能培训，帮您快速成长为销售精英！ 4、公平晋升，定期内部竞聘，升迁路径：课程顾问——课程销售主管——储备校长——校长——区域总监 5、我们不仅有节日福利、生日会和礼金、员工旅游，还有月度福利、绩效奖金、年底双薪、带薪年假、年度活动等！ 6、员工子女报名本校课程，最低可享受三折优惠。 你需要做什么？ 1)为焦虑的家长提供解决方案，帮助有上进心却缺乏方法的学生提升学业； 2)持续开拓新客户资源，维护潜在客户关系，做好客户信息管理与跟进； 3)收入与业绩直接挂钩，通过达成个人及团队目标获取相应提成奖励。 岗位要求： 1)高中及以上学历，不限经验，具备课程销售经验者优先考虑； 2)形象良好、气质端正、性格成熟稳重，言行举止自然大方，富有热情与亲和力； 3)具备良好的沟通表达能力与逻辑思维能力，能灵活应对各类情况，抗压能力强； 4)热爱教育行业，积极进取，执行力强，具备优质的服务意识和持续学习能力； 5)拥有积极向上的心态，敢于追求高收入目标，勇于接受挑战； 我们期待优秀的你加入!!!

你要做什么？ 1、积极接听并接待新生客户的咨询来电或到访，深入了解学生实际情况与学习需求，提供专业的课程规划建议，推动课程签约；（为迷茫焦虑的家长指明方向，为渴望进步却缺乏方法的学生点亮前路） 2、按照总部要求，每月完成规定的外呼时长与通话数量，持续维护潜在客户关系，做好客户资源积累与跟进； 3、确保达成个人月度销售签约目标，同时助力团队完成整体业绩指标；（收入与业绩直接挂钩，我们期待你收获丰厚回报） 4、整理个人市场拓展与销售数据，及时在系统中记录客户跟进进展并完成订单录入工作； 5、对已报名学员，配合班主任落实后续学习服务支持工作； 6、定期参与总部组织的销售培训及考核，持续提升专业能力与业务水平； （成长源于学习，进步来自检验） 7、完成校区及总部安排的其他相关工作任务； 我们希望你： 1、大专及以上学历，不限经验，具备课程销售背景者优先考虑；（起点不高没关系，关键在于行动力） 2、仪容整洁、气质良好，性格成熟稳重，自信大方，表达自然流畅，富有热情与亲和力； 3、具备良好的沟通表达与逻辑分析能力，能灵活应对各类客户问题，抗压能力强； 4、热爱教育行业，积极进取，执行高效，具备客户服务意识与持续学习意愿； 5、有拼搏精神，认同团队协作，可接受弹性工作时间安排； 上班时间： 周二至周五 AM13:00—PM21:00 （17:00~18:00休息） 周六至周日 AM9:00—PM18:00 （12:00~13:00休息） 做六休一，固定每周一休息； 薪资待遇： 1、试用期课程顾问：（保障薪资＋补贴）+提成（4%—8%），具体面议，根据能力可谈； 2、正式课程顾问：浮动薪资+提成（4%—8%），转正后依据业绩定薪； 3、晋升路径：课程顾问—组长—主管—校长—大区经理；每晋升一级，年薪增加5w~10w，分摊至月薪发放；组长综合年收入可达15w以上； 4、入职即办理五险一金，享受年终奖金； 福利待遇： 全年免费提供精装修小区住房，无需支付房租，入职即可拎包入住（两人一间，介意者慎投）；每月水电费均摊，小区环境优美宜居； 2、每年年底于华西村举办大型年会，千人齐聚，精彩演出不断，多重抽奖福利；包含笔记本电脑、苹果手机、现金红包、免费父母江南游；年度业绩前十名更有机会获得价值15w~30w汽车奖励； 上班地点：上海市嘉定区宝安公路3386号大融城二楼215

首先，感谢您浏览职位！上海学知乐欢迎你的加入！ 其次，本岗位是公司直招，未委托第三方招聘，且无任何收费项⽬，请放心应聘，欢迎投递简历或直接电话沟通！ 平台扩张，市场⽕爆，⼀年多次晋升机会，等你加⼊! ------------------------------------------------ 在这里我们可以给你： 1、真实高薪数据： -- 无责底薪5500+提成+奖金+交金=年薪20-50万，最高单月到手收入12万多 -- 平均月薪1-3万 -- 正常缴纳五险一金 2.工作时间:做六休一；享受国家所有法定节假日及年休假。 3、完善培训： 不用担心没经验，两周可初步上手，提供专业知识以及销售技能培训，不断提升自己，帮你快速成长为销售精英！ 4、公平晋升： -- 定期竞聘，拒绝"关系户” -- 课程顾问——课程销售主管——储备校长——校长——区域总监 5、我们不单节日福利、丰厚的生日礼品、员工旅游，还有月度福利、绩效奖金、年底双薪、带薪年假、年度活动等！ 6、员工小孩每年享受最多价值3万元的本机构的适龄课程免费就读。 你要做什么？ 1、帮助焦虑但是无计可施的家长，拯救上进却又不得其法的学生； 2、持续开发新客户，跟进潜在客户，做好资源储备; 3、销售业绩与收入挂钩，我们也希望你能赚够钱，所以请确保通过一切努力完成个人及团队的指标和任务，坐等拿提成; 我们希望你: 1、大专以上学历，无经验要求，有课程销售经验者加分；(起点低不可怕，只要肯努力，扶摇直上九万里) 2、职业形象好、气质佳、成熟、自信、稳重，言谈举止大方得体，有激情，有亲和力； 3、具有较强的沟通说服能力和逻辑思维能力，有较强的应变能力、抗压能力； 4、热爱教育事业，有进取心，执行力强，有良好的客户服务意识和学习能力； 5、积极进取的工作态度，勇于挑战高薪的心态; 公司每月15日发上月工资，上月提成随工资发放！ 再次承诺：入职以后，介绍内容全部兑现！ 我们期待优秀的你加入!!! 工作地点：南翔沪宜公路1158号二楼学知乐 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：5500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成； 3-10% 奖金补贴：节日福利、月度福利、丰厚生日礼品、员工旅游，绩效奖金、年底双薪、带薪年假、年度活动等！ 试用薪资：5500元/月 【有能力者】具体可面聊 包括不限于储备销售主管的岗位 岗位职责： 1.通过有效沟通理解客户需求，为客户提供专业的课程咨询和建议； 2.设计和实施个性化的学习方案，跟踪学生的学习进度； 3,定期与客户进行沟通，收集反馈，优化服务体验； 4.积极参与团队合作，共同完成销售目标和客户服务 目标； 5.持续学习和提升个人专业技能，以适应市场变化和客户需求。 任职要求： 1具备出色的沟通能力和客户服务意识，能够有效解决客户问题; 2.拥有良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通； 3.对教育行业有热情，能够准确理解和传递课程价值； 4.具备良好的自我驱动和学习能力，能够快速掌握新知识

教育规划师及客服一体化岗位职责 一、岗位定位： 负责学员全流程服务，涵盖课程咨询、学习规划、客户维护及售后服务，兼具教育规划专业性与客服服务能力，推动客户满意度和业绩增长。 二、核心职责 1.教育规划与课程咨询 根据学员测评结果及需求，定制个性化学习方案（如学科提分、升学规划、兴趣课程匹配等）； 提供专业课程介绍（如英语、学科辅导、托管等），解答家长及学员疑问，促成课程签约； 定期跟踪学员学习进度，与教师团队协作优化学习计划。 2.客户开发与维护 通过电话、社群、线下活动等多渠道开拓新客户，完成月度销售目标； 建立并维护客户档案，定期回访收集反馈，提升复购率及转介绍率； 处理客户投诉及突发事件，协调资源解决问题，维护品牌形象。 3.综合服务支持 协助学员完成报名、排课、调课等教务流程，确保服务无缝衔接； 策划并执行客户关怀活动（如节日问候、学习成果反馈），增强客户粘性； 参与公司培训，持续提升教育咨询、销售技巧及产品知识。 三、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，教育、市场营销相关专业优先；1年以上教培或客服经验者优先； 2.能力要求： 沟通表达能力强，擅长挖掘客户需求并建立信任； 抗压能力佳，适应灵活工作时间（含周末及晚间）； 熟练使用办公软件，具备数据分析意识； 3.素质要求： 热爱教育行业，耐心细致，有责任心及服务意识。 四、薪酬福利 薪资结构：无责底薪（4000-8000元）+提成，业绩突出可晋升管理岗； 发展路径：教育规划师→主管→校长→区域总监，提供系统化培训及资源支持； 其他福利：社保、带薪培训、团队氛围年轻化。

招生老师

【公司介绍】 昂立教育诞生于1984年，国内第一家教育上市公司，源自交通大学，经38年精耕，拥有良好的教育口碑和客群。 【事业部介绍】 职业教育事业部-上海交大教育集团于1999年设立，以独立法人经济实体的形式对外发展终身教育事业，聚焦职业教育。 【主要项目】社区工作者岗位招考、事业编招考培训、职业资格证书、职业技能证书考证培训 【福利待遇】 1、福利待遇： 根据面试表现和经验定底薪，提成另算，综合平均月收入15K-20K；入职即签订劳动合同，缴纳五险一金； 2、晋升通道： 季度根据工作表现和业绩产出调整销售级别及津贴，晋升制度公开透明； 专业路径：初级销售-中级销售-高级销售； 管理路径：销售-销售主管-销售经理 3、专业的培训体系： 由资深leader带教培训，根据团队业务的学习情况，定期复盘指导，1V1帮扶； 4、上市公司的平台和空间，助力每个团队成员发挥特长 5、积极互助的工作氛围，良好的工作环境，办公地址毗邻交大校园； 【岗位职责】 1）了解客户需求，通过线上沟通或电话的方式，对潜在学员引导签约； 2）有效维护客户资源，持续跟踪，达成签约。 3）根据公司发展要求，完成每月销售业绩指标； 5）维护老学员，保持经常的沟通，建立良好的关系，实现客户转介绍。 6）通过直播卖课、运营个微/企微/社群等私域，实现客户拓展。 【任职条件要求】 1.大专及以上学历，成熟销售经验，有考证/考公/教育行业经验者优先； 2.具有良好的表达能力，善于与人交流，有良好的团队合作精神； 3.具备强烈的目标感和良好的自我管理能力，抗压性强； 4.对教育行业有热情，有良好的客户服务意识。