岗位职责： 1、根据公司整体的营销策略与销售定位，进行市场调研，确立目标用户，制定并实施销售计划。 2、有安防行业经验的优先（包括：视频监控、防盗报警、门禁、楼宇对讲、BA楼宇自控、周界报警、停车场管理、一卡通、公共广播、网络产品等）或做过网络设备、交换机、服务器、网络存储等相关产品。 3、执行公司管理制度与流程，保证公司资产安全，不断提升公司产品在市场中的占有率，实现良好的用户满意度与美誉度。 4、完成公司交办的其他事项。 职位要求： 1、学历不限，性别不限，年龄在22-35周岁，有相关行业经验者尤佳。 2、具有良好的职业素质，有较强的沟通、协调与商务谈判能力，拥有一定的荣誉感与团队协作精神，品质端正，能接受加班和出差。

公司业务全面扩张，全新扩招岗位！无需经验、无需外出跑市场，公司统一系统化带薪培训，手把手带教，新人快速上手。工作简单轻松、团队年轻化无内卷，多劳多得提成上不封顶，适合想稳定增收、踏实长期发展的求职者。 岗位职责 1. 负责门店家政学员招生咨询、意向客户对接、信息登记跟进。 2. 负责线上客户资源整理、匹配阿姨订单，完成日常派单对接工作。 3. 耐心解答客户咨询，跟进客户需求，维护良好的客户关系。 4. 配合门店日常运营、资料整理、数据统计，完成团队基础业绩目标。 5. 积极参与公司培训，快速掌握业务流程，持续提升个人工作能力与业绩。 任职要求 1. 学历不限、经验不限，零基础可入职，接受应届生、转行求职者。 2. 做事踏实认真、积极好学、执行力强，心态稳定。 3. 性格开朗，具备基础沟通能力，有耐心、有服务意识。 4. 愿意长期稳定发展，服从团队安排，配合门店工作即可。 薪资福利 薪资透明：底薪+高额提成+绩效奖励，提成上不封顶，多劳多得，收入完全靠个人能力突破 带薪培训：全套系统化岗前培训，新人手把手带教，快速独立上岗 轻松氛围：团队年轻化、无职场内卷，同事互帮互助，工作氛围融洽 日常福利：下午茶、零食不间断、定期团建、节日福利 成长空间大：门店高速扩张，晋升通道清晰，新人可快速提升薪资与职位 稳定长期：家政刚需行业、客源稳定、业务持续增长，适合长期深耕 岗位亮点总结 不用外出拓客、不用陌拜打电话 零基础可做、全程有人带、上手快 收入无上限、工作轻松稳定

1：上海招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2：全国首例支NFC铺设 3：上海城市正式启动 4：公司给客户资源 安装简单 工作自由 5：有师傅包教包会，亲自教，亲自带 6：保底12000上不封顶，薪资组成，底薪加 7：上海支付宝官方服务商负责人

岗位职责： 1、负责辖区内酒店的定期巡访，发掘潜在合作机会，拓展新客户与新用户资源 2、维系现有酒店客户关系，保障公司产品在终端的稳定使用与销售推进 3、提供专业技术支持，如菜品搭配建议，并快速响应处理现场突发问题 4、健全酒店客户信息体系，建立并更新所辖区域的客户档案资料 5、执行酒店陈列协议签署、特殊销售点筛选及明档展示物料的布设工作 6、维护本地核心厨师及餐饮行业人脉，推动长期稳定合作关系 7、采集市场一线信息（含价格动态、竞品情况、客户意见等），按时向上级反馈 任职资格： 1、大专及以上学历，可接受短期出差 2、具备1年以上快消品销售经历，或对销售工作有热情且拥有餐饮/销售类实习经验的应届毕业生 3、具有较强的沟通协调能力、基础销售技能及市场洞察力，工作积极、态度端正 4、有调味品行业或餐饮渠道销售背景者优先考虑

● 负责海运进出口业务的全程操作，包括订舱、单证处理、费用核算等； ● 与客户、船公司、港口及相关部门保持高效沟通，确保货物顺利运输； ● 跟踪货物动态，及时处理异常情况，提供专业的解决方案； ● 开发新客户，维护现有客户关系，挖掘潜在业务机会。

公司一手约价，具备东南亚、中东、印巴、红海、地中海舱位资源 2026，把世界装进集装箱，也把你的收入翻一番！ 您的工作： 1. 收集市场行业信息，深入了解客户和同行，寻找潜在目标客户； 2. 通过网络、电话、展会等形式开发新客户，拓展新市场； 3. 进行客户跟踪，洞察客户需求，同客户商务谈判，达成合同签订； 4. 持续跟进维护客户，并及时解决客户问题，深入挖掘客户需求。 需要具备： 1. 学历大专，专业不限，有销售潜力的新人可培养，具备国际海运行业销售经验尤佳； 2.了解海运市场、流程及操作手续； 3. 为人诚恳，热情开朗，具有良好的沟通能力和商务洽谈技巧； 4. 有较强的市场分析能力和客户服务意识； 5. 能适应阶段性外出拓客的工作性质，具备独立工作能力和团队合作精神。 福利待遇： 1. 试用期：3~6个月；视工作经验而定，能力优秀者可提前转正 2. 薪资结构：底薪+提成/奖金/其他补贴 3. 职位福利：五险一金，商业险，年度体检，年终绩效、带薪年假、生日礼物、节日福利、高温补贴、出差补贴、下午茶/生日会，团建活动 4. 时间安排：周末双休 5.交通便捷：上海/虹口区/金岸大厦(东大名路)606室（地铁12号线提篮桥站）

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备较强的学习能力与客户服务意识，执行力强 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

一、任职资格（退伍军人可放宽学历） 1、18岁以上，大专及以上；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，退伍军人优先考虑； 二、薪酬福利待遇 1、纯无责到手底薪5000+租赁25-45%，买卖15%-64%+就近分配，转正后月收入18888以上（上不封顶），无端口费！ 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：6个月试用期，每月内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”的存在！可以放心学习成长，保证18个月内可以晋升主管！ 三、晋升机会（百分百内部晋升，拒绝“空降兵”） 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老，按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理（半年）--店长--区域总监--副总提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，能者上，平者让。我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业！ 欢迎你的加入 【薪资待遇】 已毕业：本科/专科学历保障无责底薪+提成 实习生：无责底薪+提成（学信网更新信息调整到相应的薪资）转正之后底薪+绩效奖金+提成 租赁管家高达25%--45% 买卖管家15%--64% 正式员工可达8000+15%--64%业绩提成 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（不封顶）

岗位职责： 1. 在指定的零售场所进行商品促销活动，吸引顾客并提高销售额。 2. 协助顾客挑选商品，解答顾客疑问，提供专业的购物建议。 3. 维护店铺内的商品陈列，确保商品摆放整齐、干净。 4. 完成上级分配的销售任务，并及时反馈市场信息。 任职要求： 1. 有良好的沟通能力和亲和力，能够与顾客建立良好的关系。年龄25-40。 2. 了解基本的商品知识，熟悉零售行业的运作模式。 3. 有1-3年的零售工作经验者优先考虑。 4. 能够适应灵活的工作时间，包括上午班、下午班。 5. 有责任心，能独立完成工作任务。 6.完成上级领导交办的其他任务。 形象好 气质佳。 8.表达能力强，交流口齿伶俐，礼貌待客，对老年人有爱心尊重亲近老人，尊老优质待客优质，爱健康懂家庭生活，比较朋友生活积极向上，爱岗敬业. 福利待遇： 1. 薪资结构为薪资月结，每月固定薪资加上业绩提成。 2. 1-3％阶梯式提成法+奖金

年龄18-30岁，岗位急招，通勤时间控制在1小时内，可近期到岗者优先录用， 职位：电话销售（零经验可培训，专人带教，经理手把手指导） 任职要求：1、普通话流利。2、具备良好的语言表达能力。3、乐于通过电话进行交流。4、年龄18-30岁 工作职责：使用公司提供的客户资源进行意向客户开发，完成面谈邀约（仅负责预约，无需现场洽谈）。公司将提供系统培训，涵盖基础业务知识、沟通话术及技巧。 你能获得的成长：通过电话沟通，逐步掌握客户心理分析方法，提升对话节奏掌控力，精准把握表达分寸，有效识别客户需求，激发客户面谈意愿。工作氛围轻松，无业绩压力，收入空间可观。 晋升通道：电话销售→电销组长→电销经理→销售总监 公司福利：五险一金，高温补贴，交通补助，月度激励奖金，生日礼金，年终奖金，年终父母感恩奖励，节日专项补贴，团队聚餐，节日联欢会、表彰大会，户外拓展训练，国内/国外旅游等丰富团队活动； 工作时间：8:30-12:00 13:00-17:30，周末双休，法定节假日按国家规定执行，享受年假、婚假等相关假期待遇。 行业优势：当前中业对品牌与技术保护的重视程度不断提升，国家亦推出多项政策支持与补贴项目。公司业务顺应政策导向，获得大力支持，相比传统销售模式更易被客户接受，客户覆盖广泛，包括医院、个体工商户、中小型企业等多个领域。

上海市嘉定区招工地力工、工地打磨工、拆除/运渣

负责送附近10栋楼小区 只负责送 提供车 提供住宿 可短期 可长期，工作时间8小时 提供住宿 没有押金 招聘10人薪资范围;12000-13000元/月

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嘉定叉车周期工包吃包住工期60天左右招：20～40岁工作内容:高位林德叉车（需持有叉车证）工资：28元/每时，包吃包住，水电费10元/天，，每天日结全额，工作地址：嘉朱公路2333号电话：

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【新疆在云端国际旅行社·高能招募令】寻找热爱旅行与热爱教育的你，一起描绘新疆最美的风景！招聘岗位：（1）研学老师（3名）（薪资面议）任职要求（有幼教、导游经验优先）（2）旅行社经理（3名）（薪资面议）任职要求：熟悉旅游行业运作，具备市场敏锐度，有目标感、责任心强，愿意长期深耕旅游行业，跟随公司共同成长。）（3）旅行定制师（5名）（薪资面议）任职要求：（熟悉新疆路线，对接客户出行需求.，精准匹配客户预算与偏好；独立设计个性可落地的旅游行程方案，完成报价、方案修改、订单跟进工作；把控行程细节，保障出行体验、做好售后跟进）以上岗位薪资待遇：八小时双休+底薪+高提点+五险一金团队氛围轻松，公司持续发展，业务源源不断。不用奔波拓客、专注做本职业务即可，能力越高、发展越好，长期稳定增收！联系方式工作地址：交通东路柏香苑.

招聘旅行社旅游管家。要求大专及以上学历，年龄23-45岁，专业不限。从事过旅游服务行业工作者学历可放宽至中专学历。薪资为2500-3500元。福利待遇包括缴纳社保、法定节假日休息、每半年通过工作考核提供一次升职机会、法定节假日享有员工过节福利。

河北保定莲池区隆源建材城招聘若干名旅游岗位人员，学历和经验不限。薪资为5000~8000元，待遇包括五险、管理规范、提成、车补和带薪培训等。有意者请识别二维码应聘。

招聘旅游顾问销售。薪资面议。岗位职责包括：为顾客提供优质的产品咨询服务，严格按照公司各项操作管理规范进行产品销售，完成个人销售计划；收集客户需求和市场变化信息，对公司的产品和服务提出改进建议；做好营业门店的卫生环境、资料摆放、安全维护等方面的工作。岗位要求：大专以上学历，有旅游销售工作经验的优秀者可适当放宽至中专学历；形象良好，有亲和力，沟通能力好；具有良好的心理承受力，能吃苦耐劳；旅游相关专业或有3年以上旅游业工作经验的优先考虑。

招聘旅游顾问。年龄要求35至45岁，专业和学历不限，宝妈优先。要求具备学习能力、主动性强、有赚钱欲望。工作内容包括客户开发、旅游线路推荐，以及线上线下同步运营。薪资待遇为2000元底薪加提成，缴纳五险，每周单休。衢州面试地址为浙江省衢州市柯城区白云中大道88幢颐高广场A座10楼1001-2室，龙游面试地址为龙游县广场东路8号，东苑小院对面。工作地址为浙江省衢州市柯城区白云中大道88幢颐高广场A座10楼1001-2室。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果 4. 解答客户常见咨询，处理初步异议，按流程转接复杂问题至相关部门 5.参与话术优化与培训分享，持续提升沟通技巧与行业知识储备 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及电话系统 3. 性格积极乐观，抗压能力强，有较强的责任心与服务意识 4. 对销售工作有热情，愿意在电话销售领域长期发展 5.学历不限，有相关经验者优先

负责售卖酒水，提成40%到50%工资日结12/15/18/20，可免费提供住宿一个月，上面30天，飞机报半

招聘人数：网路销售5-8人，淘宝客服3-4人，销售经理3人。 岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，精准推介公司产品与服务 2. 负责网络销售全流程跟进，包括需求沟通、方案推荐、报价答疑、合同签订及售后协调 3. 定期分析客户数据与销售线索，优化话术与转化策略，提升成单率与客户复购率 4.配合市场活动开展线上推广，参与直播带货、社群运营等新型销售形式 5.及时录入并更新CRM系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰可追溯 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识，抗压能力强 2.熟练使用办公软件及主流社交工具，有基础的数据整理与分析能力 3. 打字快，学习能力强，能快速掌握行业知识、产品信息及销售流程 4.有2年以上电销、网销、客服类经验者优先 5. 中专及以上学历。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与培训与经验分享，持续提升销售能力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习态度，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.有相关行业经验或资源者优先

主修专业：理工类、市场营销、管理类 岗位职责： 1. 负责指定区域内的产品销售与推广工作，通过电话沟通、实地拜访等方式与客户建立联系，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会，达成既定销售目标； 2. 通过多种途径和方式收集行业动态与市场信息，积极拓展市场空间，参与并协调各类市场推广活动的组织与实施； 3. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，深入挖掘客户购买潜力，定期与合作客户保持沟通，对客户数据进行分析、归集、整理与管理，构建稳定持久的合作关系； 4. 根据公司市场营销战略，提升销售效益，优化成本控制，推动产品在责任区域内的销量增长，全力完成销售任务指标，提高市场份额； 5. 配合销售经理推进部门整体工作，协助完成团队销售目标。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上销售相关工作经验者优先考虑； 2. 具备良好的团队协作精神，工作态度端正、责任心强； 3. 自律性强，具有较强的自我学习能力，擅长人际沟通，能够适应短期出差； 4. 工作积极主动、热情投入，能承受工作压力，作风踏实细致，反应敏捷，富有进取心。

【百度27届实习招聘】入职即签订法定劳动合同，享受无责底薪+高提成，并缴纳五险一金！ 职位诱惑： 五险一金,高薪提成,双休、带薪休假、年假、聚餐活动、系统培训、职业认证平台（BAT认证）更多福利欢迎咨询,BAT 岗位职责： 1、公司下发优质客户资料，以电话沟通发掘并追踪潜在客户，然后有专人销售助理帮助成单。 2、每月按照公司任务要求完成商机寻找、转出及到款订单上线任务； 3、熟悉基本办公软件 任职要求： 1、大专及以上学历；18-28周岁 2、27届在校生，有无经验均可 3、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细； 4、具备良好的沟通能力，良好的抗压能力及团队协作能力； 5、热爱销售工作，敢于挑战高薪，有志于成为互联网营销精英； 福利待遇： 1、无责任底薪(4300-6400)+高额提成 22.5%+奖金+福利 2、五险一金，商业保险、带薪休假，双休双休 3、餐补：标准20元/午餐，公司有独立餐厅，更有便利的餐饮环境 4、员工生日礼金和节假日礼品 5、定期体检：身体是革命的本钱，公司贴心为你提供年度体检（服务满一年即可享有）、家人免费体检 7、免费上下班班车接送 8、每月定期团队聚餐、K歌等活动 9、可全程线上面试

我们是一家全团队的初创公司，公司主要是做三防产品集成定制化方案项目，现在需要招聘4名有相关行业经验的销售加入我们！岗位内容都写在下面，有意向的可以戳我们！ 上班时间：9点-18:00，午休时间12:00-13:30，周末双休，法定节假日，不加班，但是会需要江浙沪当天来回上门拜访洽谈客户，每年两-三次去上海市外参展（公司会报销差旅费），介意出差的慎来 岗位职责： 1. 负责工业三防设备集成定制化解决方案的市场开拓与新客户开发，精准对接制造业、能源、交通等目标行业客户 2. 深度挖掘客户需求，提供技术型销售支持，协同技术团队完成方案设计、演示及商务谈判 3. 独立完成江浙沪区域内客户上门拜访、需求调研与项目跟进，确保高响应效率与服务专业性 4. 参与上海及周边城市行业展会，开展品牌推广与商机获取，差旅费用由公司全额承担 5. 定期整理市场动态与竞品信息，协助优化销售策略与产品定位，持续提升市场份额 任职要求： 1. 具备工业设备、自动化、安防或三防相关领域2年以上销售经验，有大客户项目运作经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件（Excel函数/图表、PPT方案制作），具备基础技术理解与文档输出能力 3. 沟通表达清晰，情商高、抗压性强，能适应高频短途出差及跨部门协作节奏 4. 性格积极稳定，学习意愿强，认同主导创业团队文化，重视长期职业成长 5. 学历不限，技术背景或工科专业出身更佳

一、我们的信息简介： 1、研发实力：近20年专注技术研发，是行业内唯一兼具专精特新与高新技术资质的企业，产品通过欧盟CE认证、国家强制3C认证及多项权威检测报告； 2、服务客户：已为超万家制造企业赋能，覆盖汽车、船舶、电子、电器、航空、航天、煤矿等领域，众多行业领军企业均为我们长期合作的伙伴。 3、产品优势：当同行陷入价格战时，我们专注提升性能与参数，坚持高价值定位，保障员工收益。产品市场占有率稳居行业前列，超60%份额持续领跑。 二、我们提供什么？ 1、基础保障：无责任底薪4000元 + 高提成 + 专项激励，坚实托底，助你全力开拓市场。 2、收入预期：能力达标者，入职第一年综合年薪普遍达15-20万元。我们坚信，优秀人才应匹配丰厚回报。 3、持续创收：客户复购率与转介绍率行业领先！客户资源可持续变现，业绩不断累积，工作越做越高效。 4、发展路径：特色晋升机制，凡工龄满两年、熟悉业务流程与企业文化者，均可晋升区域负责人，组建团队并带领发展，享受团队年终分红，年收入可达30-60万！从销售骨干到管理核心，成长路径清晰可见。 三、工作职责： 1. 负责所在区域企业客户的拓展与关系维护，提供专业的焊接设备解决方案。 2. 借助公司强大的品牌影响力和产品竞争力，建立长期稳定的客户合作关系。 3. 处理客户咨询，开展商务洽谈，签订合同并跟进回款流程。 4. 定期回访存量客户，激发复购需求与推荐机会，实现客户价值深度挖掘。 5.（晋升后）统筹区域团队运营，指导成员达成销售目标，推动团队整体成长。 四、岗位要求： 1. 中专及以上学历，具备强烈赚钱意愿和出色的沟通表达能力。 2. 年龄不超过25周岁。 3. 有销售经验或机械加工相关背景者优先，无经验但积极进取、愿意学习者同样欢迎！公司将提供系统的产品知识、技术要点与销售技能培训。 4. 具备良好抗压能力与服务意识，性格乐观，富有责任感。 5. 渴望突破现状，愿以踏实奋斗赢得可观回报。 五、你将获得（除了钱以外的）： 系统培养：从产品原理到实战谈判，资深导师全程带教，快速上手无忧。 优质平台：国内领先的焊接设备制造商，为你提供强大背书与发展空间。 和谐氛围：团队关系简单融洽，伙伴们目标一致，共同寻找成功的路径。 标准待遇：五险、节日福利、定期团建等一应俱全。 如果你厌倦了低底薪难生存的局面；产品缺乏竞争力，签单靠运气；内部环境复杂，付出得不到认可；派系纷争多，努力却看不到上升希望；想找一份无需从零起步、有品牌支撑、可积累沉淀的长期事业——只要肯拼，这里就是理想的舞台。 愿每一位拼搏者，都不被生活辜负！

岗位名称：直播经理 薪资范围：12-20K（能力好可再谈） 我们想找什么样的人： 你不需要自己天天出镜直播，要有面销经验。 你要做什么： · 带3-5个小伙伴，安排他们谁几点播、播什么主题 · 帮小伙伴看数据：为什么这场人多、那场人少，怎么调话术、调节奏 · 定期给小伙伴开小会，复盘、练话术、解决他们遇到的实际问题 · 跟运营一起定直播内容方向，别让小伙伴自己瞎播 · 确保直播内容不违规 ·带领小伙伴转化客户 我们对你的要求（不复杂）： · 有过直播运营或带主播的经验，哪怕只带过1-2个人也行 · 懂基本规则，知道什么能播、什么不能播 · 能坐下来跟主播一起看数据、改脚本，不是光嘴上说 · 性格不要太闷，主播愿意跟你沟通 ·一定要有面销经验 我们能给你： · 前3个月有额外支持（具体面聊） · 不画大饼，绩效清楚，做得好收入往上走 · 团队不大，你说了算的空间大

维护老客户，开发新客户。任职要求：懂日语，会开车。