1、熟悉房地产行业，有2年以上房地产销售经验，有二手房销售经验优先； 2、沟通能力强，具备一定的谈判能力； 3、主要负责区域内的二手房楼盘市场行情把控及维护区域内房产经纪人关系。

房地产销售，水泥房销售，

1、熟悉房地产行业，有2年以上房地产销售经验，有二手房销售经验优先； 2、沟通能力强，具备一定的谈判能力； 3、主要负责区域内的二手房楼盘市场行情把控及维护区域内房产经纪人关系。

公司清一色的年轻人，这世界最幸福的事情也许就是一群青春而富有朝气的团队在一起努力拼搏，团队氛围超好，每天有说有笑就把工作目标完成了！福利待遇薪资待遇均在行业前列！

岗位职责：制定销售计划：根据公司整体销售目标和市场情况，制定个人或团队的销售计划，明确销售目标、销售策略和行动计划。 完成销售任务：积极拓展销售渠道，开发新客户，维护老客户，努力完成公司下达的销售任务和业绩指标。 客户关系管理 客户开发与维护：通过各种渠道寻找潜在客户，如参加行业展会、网络搜索、客户推荐等，建立客户联系并进行跟进。定期与客户沟通，了解客户需求和反馈，提供优质的售后服务，提高客户满意度和忠诚度。 任职要求：1、专科及以上学历，市场营销、管理类相关专业优先。45岁以下 2、性格开朗，具备较强的沟通、协调及抗压能力；责任心强，重视团队协作；喜欢从事销售工作。 3、具有一定销售经验；有上进心 4、具备良好的团队协作、组织协调、沟通交流的能力，能够承受工作压力，优秀者可放宽要求。 薪金待遇：底薪5000+提成+奖金+补贴

成都排名前三的新媒体房产公司，诚邀有志于在房地产领域发展的优秀人才加入团队，携手共进，共创辉煌。 公司提供全面的资源保障：丰富房源与客户资源、优于传统门店的客户支持体系，关键在于踏实肯干且具备高度自律精神。 ·岗位期望候选人： ·具备良好的沟通表达能力及人际互动技巧，善于交流与连接。 ·必须拥有强烈的创收意愿和目标驱动力，心理素质佳，能承受压力并积极迎接挑战。

百分百精准客户资源，无需外出开发客户，新人三天内即可成单！ 【薪资待遇】： 无责底薪7000（仅含300全勤）+提成10-50%+奖金3000-30000+话费补贴+工龄奖励+入职即缴五险一金等 新人：月均收入4.7万以上，销冠年入可达100万+ 团队主管：打破基础薪资结构，多劳多得，月薪6-10万 团队总监：以合伙人身份依托平台自主创业，月均收入20万以上 【职位要求】： 1.年龄在21至32周岁之间。 2.面试中展现突出的沟通技巧与独立解决问题的能力。 3.具备良好的交流协作及执行能力，敢于冲刺业绩目标。 公司运营模式优势如下： 1.客户均为线上主动提交意向信息，无需拨打陌生号码，告别盲目寻找客户。 2.提成比例行业领先，最高可达总业绩的50%，人均月收入4.7万，踏实做事者月均5万，努力拼搏收入上不封顶。 3.提供系统化岗前培训，配备主管与导师全程带教，无需担忧适应周期。 4.成长速度远超传统行业，更多晋升岗位虚位以待，等你来争 【我们源自上海，专注合规业务，坚持正道经营】非诚勿扰，拒绝灰色收入追求者。 平台已孵化多位基层顾问实现年薪百万，有顾问单月收入突破30万，靠一单完成购房目标。

到岗即购五险！！！到岗即购五险！！！ 无绩效考核压力！！！真正实现多劳多得 1、薪酬结构：6000无责底薪＋提成＋奖金＋五险 不设业绩门槛，收入高低全凭个人努力，赚多少看自己 2、工作时间：9:00-18:00 中午休息时长为1小时40分钟 3、重点提示！！！公司仅开展合法合规业务！！！若发现违规操作欢迎直接举报！ 无需主动拓客！！客户均为自主提交申请，等待我们审核对接 4、岗位职责： 依据系统推送的意向客户信息，审核客户自行“主动”提交的资料（无需盲目寻找资源）； 解答客户疑问，协助通过审核的客户预约来司面谈； 无需亲自销售，后续由专业经理跟进，你可享受对应资金提成； 全程室内办公，无需外出跑动； 公司每三个月组织一次晋升评审，主管岗位公开竞选，不看年龄、不看学历，公平公正 5、额外激励：工龄补贴＋返佣奖励＋年终奖金＋企业福利＋团队聚餐＋五险＋团建旅游＋法定节日礼品 6、带薪休假：涵盖法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、育儿假、丧假 任职要求 1.品行端正，有上进心，愿意通过努力获得高回报，能踏实做事 2.欢迎零经验人员加入，表现优异者优先录用！！！ 不限学历，不限背景 男女皆可 只要工作态度积极，我们提供稳定平台拿高薪 冬暖夏凉，期待你的加入

现在招租房管家（租房为主），公司提供端口，高提成。 薪资范围：无责加提成，综合薪资8000-10000/月工作时间：9:30-18:00（可外勤打卡） 地点：可自行选择门店就近安排

招聘房产经纪人

申科制药装两车药渣现钱西部药谷附近有装载机没有。

电工（弱电） 工作地址:眉山青神县 早7:40~晚18:40两班倒，休息一个小时（一周倒一次） 有证转正后5500元/月，试用期3个月，试用期工资4400 工作简单易懂、无体力活 18—55以内，有证

眉山市东坡区招电焊 联系电话

涉及到维保维护需要有低压电工证仪表工不需要！

悦兴街道杨多多甜皮鸭 招聘营业员2名 要求20-48岁有熟菜经验优先 待遇:包吃 3200-4000+ 地址:东坡区太和镇悦兴加油站斜对面 电话:

房产经纪人，房产置业顾问，主要是通过网络获取客户，带客户看房，促进双方成交！

一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限。 2、对房产销售感兴趣，热爱房产中介行业者。 3、为人正直诚实。 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】 （底薪+提成+法定节假日） 正常干3000---8000元/月 努力干8000---15000元/月 使劲干15000---20000元/月 拼命干️封顶          

职位：房产经纪人/置业顾问 薪资：无责底薪3-5k+高提成40%-80%+开单奖+销冠奖，月入8k-3w上不封顶 岗位职责 负责房源客源开发维护，对接客户需求匹配房源 带客户实地看房，洽谈议价、跟进签约流程 跟进售后手续办理，维护客户关系促成复购转介绍 完成门店月度业绩目标，参与团队协作 任职要求 18-40岁，男女不限，学历不限 沟通表达流畅，做事积极有责任心 能吃苦抗压力，目标感强，想赚钱敢冲 有无经验均可，新人带薪培训+师徒手把手带教 福利保障：五险+月休4天+带薪年假+节日福利+定期团建+晋升通道透明

职位：房产经纪人/置业顾问 薪资：无责底薪3-5k+高提成40%-80%+开单奖+销冠奖，月入8k-3w上不封顶 岗位职责 负责房源客源开发维护，对接客户需求匹配房源 带客户实地看房，洽谈议价、跟进签约流程 跟进售后手续办理，维护客户关系促成复购转介绍 完成门店月度业绩目标，参与团队协作 任职要求 18-40岁，男女不限，学历不限 沟通表达流畅，做事积极有责任心 能吃苦抗压力，目标感强，想赚钱敢冲 有无经验均可，新人带薪培训+师徒手把手带教 福利保障：五险+月休4天+带薪年假+节日福利+定期团建+晋升通道透明

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按完成结算 招聘截止时间：2025-12-31 在小区内寻找可长期租赁5-6年的空置房屋，毛坯、简装或空房均可，已装修完毕的房源也可推荐，收入与业绩挂钩，多劳多得，无上限，时间自主安排

招聘市场部总监、市场部经理、市场部专员 任职资格： 1、具备良好的沟通表达能力和执行力； 2、具有良好的服务意识和高度的工作热情，积极主动的工作态度，具备独立工作能力和抗压能力； 3、有强烈的赚钱欲望和自驱力，乐于接受挑战，适应快速变化的工作环境。

薪资：底薪+高额提成+交通补贴+出差补贴，综合年薪15万以上 岗位职责： 1、开拓国内尚未覆盖的市场区域，提升企业及产品（食用香精、复合调味料）在行业内的影响力。 2、开展工业客户、餐饮客户等B端客户的拓展与关系维护工作。 3、依据公司年度销售目标，落实营销策略，达成个人业绩指标。 4、负责客户年度合同签订、月度对账、回款管理，以及日常报价、接单等对接事务。 5、收集并整理所在区域的行业动态、市场趋势、竞争对手信息，为管理层制定区域营销方案提供支持。 6、配合总经理推进区域内销售团队的组建与完善。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄不限，专业不限，食品类、市场营销类相关背景者优先考虑。 2、身体健康，能适应长期外派出差，形象良好，具备基本商务礼仪素养。 3、学习能力强，可在短期内掌握产品专业知识（公司提供为期1—3个月带薪培训）。 4、有食品领域销售经历者优先，具备B端客户开发经验更佳；曾在食用香精、复合调味料类企业从事市场、研发、工艺、品控或生产相关岗位者尤佳。 5、沟通协调与表达能力突出，思维清晰、逻辑严谨，掌握陌生拜访及客户关系维护技巧。 6、具备一定市场洞察与判断力，服务意识强，了解基础法律知识，具有一定风险防范意识。 7、自我驱动力强，抗压能力好，勇于接受挑战，具有团队合作精神和高度责任心。 8、熟练操作OFFICE办公软件，熟悉CRM系统使用者优先。

职位简介 我们寻找充满热情、善于沟通的销售精英，作为连接客户与理想家居的专业顾问。你将通过提供专业咨询与解决方案，促成装修签约，实现客户价值与个人业绩的双赢。 核心职责 1.开发新客户，高效跟进意向客户。 2.提供专业装修咨询，深度挖掘客户需求。 3.讲解方案与报价，进行谈判，促成合同签订。 4.维护客户关系，协调内部流程，确保客户满意。 任职要求 1.有销售经验，装修、建材或家居行业背景优先。 2.出色的沟通能力、谈判技巧和服务意识。 3.目标感强，能承受压力，具备团队精神。 4.对装修设计或材料有基本了解者优先。 薪酬 ·薪酬：有竞争力的“底薪+高提成+奖金”，收入透明，上不封顶。

岗位职责： 1、通过电话、微信及面对面交流等方式与客户高效沟通，完成定金收取； 2、积极开拓客户资源，整合内外部渠道资源，推动销售目标达成； 3、深入掌握客户需求，科学制定并匹配合适方案。 任职要求： 1、年龄不限，具备良好沟通能力，富有团队协作意识； 2、工作方式灵活，可根据个人优势自主选择客户开发路径； 3、能承受工作压力，有强烈赚钱意愿者优先。 薪资：底薪3000+提成

岗位职责： 1-负责维护和服务指定客户资源（不少于500家），推进茶叶产品的推广与稳定供货。 2-通过电话、微信等沟通方式，建立并持续优化客户关系，提升互动质量。 3-深入学习公司各类茶叶的产品特性与核心优势，熟悉价格体系，为客户推荐高性价比产品，支持客户业务发展，实现双方共赢。 4-全面呈现公司在产品定价、品质保障及服务体系方面的竞争优势，增强客户信赖与合作意愿。 5-深入了解客户需求，挖掘潜在供货机会，提升单客采购量，强化客户与公司的长期合作关系。 6-凭借专业能力与优质服务，持续提升客户开发效率与成交转化率，推动销售业绩稳步增长。 7-严格遵循公司各项管理制度与流程，规范开展销售推广及客户服务工作。 个人发展： 1、公司为销售团队提供明确且多元的职业上升通道与发展空间。 2、新员工入职后将享受一对一导师带教，并参与系统化专业知识培训，全面提升业务能力与职业素养。 3、晋升发展路径： 销售代表—销售主管—店长—城市销售经理—区域销售总监—战区销售总监 4、茶产业具备广阔的发展前景与行业稳定性，公司为四川省重点龙头企业，拥有13年茶叶批发运营经验，平台成熟可靠。 薪酬福利： 1、提供免费食宿，眉山区域内交通免费，配备班车接送 2、享有节日福利、入职礼包及定期组织的学习培训机会 3、入职即办理社会保险 4、实施合伙人激励机制，鼓励员工以合伙角色参与经营，实现收入跃升 5、入职前三个月享高薪保底，转正后月均收入5000-25000元不等，上不封顶 招聘对象： 1、具有房地产、汽车、保险等行业销售经验者优先 2、曾从事快消品或茶叶领域销售管理工作的人员 3、勇于接受挑战，不惧跨行转型，追求高收入、高绩效、高成果的销售人才 4、正在求职，期望获得稳定平台并实现自我成长的人群 5、不限性别，欢迎有目标、有梦想、有毅力、有行动力，愿意学习、不怕辛苦、敢于突破的候选人加入

面机销售有经验优先哦

1.（工作不涉及电销、停息挂账、非法催收等）。 2.工作内容部分为陌拜行动不便的伤者，在其家里或接受治疗的病房里与伤者沟通，做好案件分析筛选，与当事人沟通促成委托合同签订。 3.配合办案部门协助处理部分事宜，并辅助收集证据材料，必要时陪同协商调解或者陪同开庭等事宜。 4.工作要求掌握以上技能：临床医学鉴定，基础医学知识，法律诉讼，仲裁流程、基础的法律知识等专业问题。 5.试用期一月到两月间，期间要求完成两个案件委托。 6.上班时间朝九晚五点半，节假日全休。 7.试用期综合工资4000，转正后可选择薪资待遇采取高提成方式一个案件收费提成25%-35%（普通案件收费8000-20000之间）。

需要对会所营销实力的4名

招聘进行中！欢迎各位投递～ 【薪资待遇】: 写字楼办公！无需外出！ 冬暖夏凉！咖啡+奶茶+小零食管够！ 无责底薪4500(永久无责底薪无任何业绩包含) (3000-30000)绩效奖金 40%提成行业内高提成(永久无责底薪无任何业绩包含)+开单奖+工龄奖+年终奖 新人0-2个月1万2、3-6个月2-3万，半年以上月薪10万，20万，30万以上 【岗位职责】: 1.联系公司客户资源 2.为客户合理方案 3.为客户提供一站式服务 【上班时间】 8：30~19：00，法定节假日正常休~ 欢迎加入~~

前厅接待与收银，客户维护管理