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10-20元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
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临时工25一小时
20-30元/时
临时工有提成交通补助6-10人日结兼职
招聘临时工25一小时每天晚上7点钟结账,要10个,年龄18岁以上
碳排放管理员
4000-5000元/月
临时工
岗位职责:
1. 协助开展企业碳排放数据收集、整理与初步分析工作
2. 配合完成碳排放监测设备的日常巡检与记录
3. 参与碳排放管理相关文档的归档与更新
4. 支持碳排放核查、报告编制等阶段性任务
5. 完成主管交办的其他低碳管理辅助工作
任职要求:
1. 学历不限,环境工程、能源、化学、统计等相关专业优先
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3. 具备基本办公软件操作能力,细心负责、学习意愿强
4. 能适应短期项目制工作安排,服从工作地点调配
5. 遵守职业规范,具备良好沟通与团队协作意识
拉萨堆龙德庆区招贤纳士!长期工做者!有上进心!沟通能力强!
6000-10000元/月
临时工免费培训包住包吃3-5人月结
招贤纳士!长期工做者!有上进心!沟通能力强!
护工管理员
5000-7000元/月
护工1-2人月结大专全职
1.经常保持与院方及护理部,护士长的沟通,并定期听取意见,协调各项工作,解决各项问题。
2.了解患者需求的实际情况,并不定时与家属进行沟通。
3.负责护工的日常管理工作及劳动纪律管理。调配各病区、病房人员的配置。
4.对护工每日工作进行日常巡检,对护工每日交接班工作进行监督,并推动执行。
5.负责护工的培训、考核、考勤、监督等工作。
6.处理各类紧急事件。
7.工作热情高,团队合作强,具有良好的沟通、协调和解决问题的能力。
包吃包住短期过渡就近安排可预支工资
7000-9000元/月
兼职有提成交通补助包住包吃3-5人完工结算
短期友好:1 个月、2 个月全职兼职都收,不用长期绑定。
时间:完全自由,不用坐班、不用每日到岗,下班后、双休日都能做,时间自己安排。
1.各种补贴综合工资=日均300+,月均7500+
2.提供住宿,有饭补,各种补贴
3.工作时间:全职每天早上10点中午2点,下午5点-晚上9点
兼职时间自由
4.工作地点:就近安排,全西安覆盖,时间自由
名额有限,有需求抓紧时间联系
西藏日喀则昂仁县需要一名会洗车工工资3000包吃住,想去的话联系一下,
3000元/月
洗车工包住包吃1-2人月结
昂仁县需要一名会洗车工工资3000包吃住,想去的话联系一下,西藏日喀则
金融保险规划师
3000-8000元/月
保险销售保险生日福利年终奖3-5人经验不限高中电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
【岗位职责】
#每天5小时
#工作轻松有人带
【职位要求】
#年龄22-50周岁
#高中及以上学历
#无工作经验要求
【工作时间】
#8:30-11:30,14:30-16:30
人寿售后专员
6000-10000元/月
保险销售3-5人经验不限大专
一、岗位概述
负责保险公司存量保单客户的后续全流程服务,涵盖保单保全、续期提醒、理赔协助、客户回访、咨询解答及投诉处理,维护老客户关系、提升续保率与客户满意度,同步挖掘老客户加保、转介绍资源,严格遵守保险行业合规规范。
二、核心工作职责
1. 保单咨询解答
为客户解读保险条款、保障责任、缴费方式、现金价值、分红收益、免责范围等各类保单疑问。
2. 保全业务办理
受理并协助办理保单信息变更、受益人变更、地址手机号修改、保单贷款、减保、退保、复效等保全手续。
3. 续期保费跟进
定期提醒客户缴纳续期保费,跟进宽限期、保单复效事宜,沟通引导正常续保,提升整体续保率。
4. 理赔协助服务
指导出险客户整理理赔资料,协助提交理赔申请,跟进理赔审核进度,解答理赔结果、赔付标准等问题。
5. 客户回访与维护
完成公司标准保单回访、节日关怀、年度保单检视,定期维护存量客户,建立长期信任关系。
6. 投诉与纠纷处理
受理客户对保单、理赔、服务的投诉不满,安抚客户情绪,协调公司相关部门跟进处理,化解客诉矛盾。
7. 档案管理与数据上报
登记客户服务记录、保单台账,整理客户档案,按时提交工作日报/周报,反馈客户诉求及服务优化建议。
8. 存量客户开发
基于客户保障需求,提供合理的保障升级、险种加保建议,挖掘老客户转介绍资源。
三、任职要求
1. 学历:25-45周岁,大专及以上,金融、保险、市场营销专业优先;
2. 能力:普通话标准,沟通亲和力强,有耐心、同理心,善于客户情绪安抚,抗压能力强;
3. 专业:了解基础保险知识、寿险/财险服务流程优先,无经验可带薪培训;
4. 技能:熟练电脑办公、微信等线上沟通工具,打字流畅;
5. 素养:诚信正直,遵守保险行业合规准则,责任心强,有良好服务意识和学习能力。
车险续保
6000-15000元/月
保险销售社保包吃五险一金高温补贴餐补1-2人经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司汽车4S店/后市场留学生优先国内院校优先车险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验核保工作经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并推荐适配的保险产品
2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助,达成业绩目标
3. 维护存量客户关系,提供保全、理赔等全流程服务支持
4.参与市场推广活动,拓展新客户资源,提升品牌影响力
5.定期参加公司培训,持续提升专业能力与合规意识
任职要求:
1. 学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先
2. 经验不限,有销售经验或保险从业经历者更佳
3.具备良好沟通表达能力与客户服务意识
4. 诚实守信,具备较强责任心和抗压能力
5.持有保险从业资格证者优先
轻松坐岗 双休月入7000+
9000-20000元/月
保险销售五险一金20人以上经验不限大专电话销售基本坐班按单提成TOC
企业优势:
1,办公优势:纯办公室办公,无需外出和拜访客户,工作轻松
2,收入优势:轻松月入过万,上不封顶,福利待遇好
福利待遇:
薪资结构:底薪+提成+职位津贴+绩效+其他奖励+五险一金+节假日福利;
综合薪资:9000-20000,上不封顶。
园区有员工宿舍,食堂,物美价廉节假日正常休息,平时不定时福利。
做的越久客户积累的多,收入更高,目前公司有大量在职很久的老员工。
工作内容:
1。公司提供客户资源,联系客户沟通车险续
费事宜。
职位要求:
18-35周岁,大专及以上学历。
西藏日喀则月休3天、包吃包住、买社保、要求45岁以下、形象佳、热情有工作经验优先待遇350
3500-5000元/月
临时工包住包吃月结
月休3天、包吃包住、买社保、要求45岁以下、形象佳、热情有工作经验优先待遇3500--5000+
为客户提供保单梳理
1.2-2.4万元/月
保险销售年终奖1-3年大专个人客户企业客户电话销售网络销售面销/陌拜
一、岗位职责
1、为客户提供保单梳理服务,制定个性化的财务安全保障方案;
2、协助客户开通家庭医生服务,规划适配的健康类产品;
3、协助客户申请居家养老服务,衔接平安健康养老相关资源。
二、任职要求
1、具备大专及以上学历(金融、保险、经济、市场营销等相关专业优先);
2、年龄在22至45周岁之间,不限经验,公司提供完善的专项培训;
3、需掌握客户沟通、需求分析及促成成交的相关专业能力;
4、具备诚实守信、积极负责以及良好协作的职业品质。
三、岗位福利
2、节假日按规定休假,日常工作时间可灵活安排;
3、收入结构包含无责底薪、有责底薪、年终奖励、绩效奖金及销售激励;
4、提供双通道晋升路径,配套系统化培训支持与专业资质认证帮扶。
高薪保险顾问|时间自由+收入无上限
1-1.5万元/月
保险销售保险生日福利年终奖20人以上经验不限高中中国人寿保险规划师理财顾问保险顾问时间自由电话销售网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司互联网金融健康险养老险意责险人身险寿险保险产品营销投资理财规划续保业务销售工作经验
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【岗位职责】
1. 依托中国人寿世界500强平台,为个人及家庭客户提供专业的保险咨询、保障方案定制、投保及理赔协助等全流程服务;
2. 维护老客户关系,进行客户回访与续保服务,挖掘客户家庭保障及理财的潜在需求;
3. 参与公司市场推广活动,拓展新客户资源,完成团队业绩目标;
4. 学习并掌握保险产品知识、行业政策及销售技巧,持续提升专业服务能力。
【任职要求】
1. 30岁以上优先,高中及以上学历,专业不限,有销售、金融、房产、医疗等行业经验者优先;
2. 沟通踏实、有责任心,具备较强的同理心和客户服务意识;
3. 目标感强,抗压能力好,有长期稳定发展意愿,愿意通过努力实现高收入;
4. 认可保险行业价值,愿意为客户提供长期、专业的服务。
【我们提供】
无责底薪+高额提成+绩效奖金+续期佣金+管理津贴,收入上不封顶
周末双休+法定节假日,弹性工作时间,可兼顾家庭与事业
中国人寿系统化免费培训+一对一师傅带教,0基础轻松上手
公司提供优质客户资源,无需盲目陌拜
清晰透明的晋升通道(业务员→主任→经理→总监),凭能力晋升,不靠关系
世界500强平台背书,稳定合规,越做越值钱
诚邀想改变收入、追求长期事业的伙伴加入,中国人寿深圳团队期待你的投递!
养老社区与纪念园新兴行业销售
1.5-3万元/月
保险顾问年终奖1-3年本科银行个人客户电话销售网络销售
健康财富规划师(HWP)是专注于服务中国高净值人群全生命周期与全财富周期的专业角色。这一创新职业并非传统意义上的保险销售,而是依托泰康大健康生态体系,为中高端客户量身打造涵盖健康、养老与财富管理的一站式解决方案。
在长寿时代背景下,泰康首度推出健康财富规划师(HWP)这一全新职业定位。HWP致力于成为媲美律师、医生、会计师的专业化、职业化精英团队,全面洞察高净值人群的生命历程与财富路径,提供综合性、一体化的健康与财富管理服务。
【任职要求】
1.年龄:25–50岁
2.学历:本科及以上
3.过往收入:15万/年及以上(需提供收入证明或银行流水)
4.从业背景:具有金融、医疗、养老、健康及相关行业经验者优先
5.品质要求:具备强大学习能力、创业者精神与利他思维,坚持诚信正直,富有理想抱负,业务记录良好,无任何不良从业行为及刑事、金融类违法记录
【产品范围】
围绕长寿时代的主题,泰康构建了涵盖“长寿、健康、富足”三大闭环的大健康产业生态体系。
长寿闭环:由寿险与养老服务联动形成,客户通过配置寿险与年金产品,享有养老社区的高品质晚年生活;
健康闭环:由健康保险与医疗服务协同构成,客户在获得健康保障的同时,可在医疗体系内享受诊疗等全方位健康服务;
富足闭环:由养老金产品与资产管理组合构成,客户通过多元财富管理工具实现资产保值增值,有效支撑未来的医疗与养老支出需求。
【结构化培训体系】
1. HWP优秀新人培训体系:从客户开拓到产品服务,循序渐进,层层深化,夯实基础能力;
2. HWP卓越行销培训体系:聚焦客户经营与专业营销,实现四位一体发展,塑造新型职业路径;
3. HWP卓越管理培训体系:注重优质增员与人才选拔,强化辅导激励机制,提升领导力与管理能力;
4. HWP健康财富培训体系:培养兼具“全科医生”视角与金融理财专长的复合型人才,助力获取HWP专业认证;
5. 特色培训项目:GPA全科医生学院、财富密码掌握课程、泰康商学院研修﹣HWP示范班、“桃花深处﹣走进泰康之家”志愿者体验培训、国内外名校游学奖励计划、HWP半月谈交流平台。
【薪酬/福利保障项目】
1. 薪资结构:责任底薪+合伙人津贴+年终奖金
2. 保险与公积金:商业保险+泰康专属公积金
3. 全生命周期覆盖的职业成长培训,支持持续自我提升与发展
4. 工作时间灵活,享受双休制度
5. 季度团队旅行、全勤奖励、开单激励、团队发展津贴等多项福利支持
栏目概述
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