
酒水销售
1-1.5万元/月
酒水销售销售专员交通补助保险生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限直销销售额提成无经验要求
我们正在寻找有激情的酒水销售人才加入我们的团队,职位是全职,每月15号准时发放薪资,薪资范围在10000-20000+元/月,主要根据你的销售额提成。
任职要求:
1.要求:,形象好,气质佳,衣着时尚,性格活泼,善于沟通/高情商;
2.有想要学习和一同成长的衷心;
3.[能熬夜](必备)
4.灵活,应变能力强,服从管理;
5.有经验者优先考虑,无经验也有人带,只要工作能力好/工作态度好;
6.善于与人沟通,可以抓住用户痛点,共情能力强。
诚聘!5-8k无责底薪,提供住宿,晋升透明
5000-8000元/月
销售专员包住社保经验不限学历不限个人(To C)不接受居家办公退伍军人保安无经验要求快递外卖网络营销经验房地产招商/商户拓展其他行业电话销售门店/柜台销售其他产品/服务网络销售电话销售经验电子商务
诚聘房产经理人!选择房地产行业的人,通常基于两点考虑:一是希望快速积累财富实现购房购车目标,二是希望通过销售工作全面提升个人能力。若这两点都不符合你的期待,或许朝九晚六、按时吃饭的工作更适合你。
【工资待遇】
1、底薪
本科毕业:7200,
全日制大专/士官/党员:6200,
非全大专/士兵:5200
2、提成标准:租赁按一个月房租计业绩,个人提成35%
买卖按房屋成交价3%计业绩,个人提成15%-20%
3、缴纳社会保险
4、提供住宿安排
【岗位要求】
1、年龄18-27岁,具备大专或以上学历
2、欢迎零经验者加入,公司配备带教指导
3、无不良记录,性格积极外向,表达清晰流利
4、具备进取意识,目标感强,追求收入增长或自我成长
【工作内容】
1、负责网络平台维护,及时更新房源动态
2、依据客户实际需求精准匹配资源,带领客户实地看房
3、通过多渠道进行信息发布与引流,如小红书、抖音、闲鱼等平台
4、参与合同协商过程,推动交易顺利完成
【公司晋升空间】
1、晋升机制公开透明,以能力为核心评估依据,每三个月开放晋升通道
2、发展路径:客户经理—店长—区域总监—副总
卖海南特产
1-1.5万元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销门店销售按单提成批发/零售无经验要求
销售专员 Q
(1)工作内容:
体验式特产销售,公司与三亚各大知名餐饮酒店合作,在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务,再进行下一步销售。
我们公司的主打产品(芒果干,椰子片),在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友,礼尚往来也是中的传统美德,产品味道好,而且提供免费品尝,先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间:
中午12:00-14:30,下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时),薪资:首月保底3000元/月;如因个人原因,正常做月入过万,超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天
200-1000元不等,根据自己的销售能力,多劳多得,具有挑战性,欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招:寒暑工,长期短期都可以!(3)待遇和条件:
公司提供宿舍包吃住,免费的上岗前的培训,要求性格开朗大方,积极主动,善于表达,责任心强,想挑战高薪的,有销售经验的优先,男女不限,年龄(18-40)招:寒暑工,长期短期都可以工作地址:--三亚湾-
(5)平时工作比较忙,信息没有及时回复的欢迎随时电话联系,欢迎您们的加入
销售专员
6000-10000元/月
销售专员1-3年大专及以上电话销售网络销售电话销售经验网络营销经验
岗位职责
1、通过网络发帖、代理服务机构等多种渠道开发客户资源,拓展多元化的销售路径。
2、借助电话与客户进行高效沟通,准确把握客户需求,挖掘潜在销售机会并达成业绩目标。
3、收集并分析同行业销售动态,完善客户数据库,为制定销售策略提供有力支持。
4、负责客户的接待与咨询,提供专业、精准的解答与服务。
5、开拓并维护业务代理及中介合作机构,持续积累优质合作关系。
6、跟进客户后续需求,做好关系维护,促进长期稳定合作。
任职要求
1、大专及以上学历,具备销售经验者优先考虑;
2、具备良好的沟通能力与问题处理能力;
薪资:3000底薪+全勤奖+绩效+提成
周末双休,节假日
软件销售顾问
6000-11000元/月
销售专员五险一金年终奖1-3年大专及以上个人(To C)地推陌拜获取客户的能力对企业/机构(To B)销售经验互联网金融企业服务电话销售经验
岗位:美团智能餐饮软件销售顾问
部门:美团收银业务部
我们提供无责任底薪+绩效+分润+高提成+5险一金+双休+年终奖+每月团建。
薪资结构=底薪+售卖提成+新人保护绩效+年终奖
薪资待遇:6k-15k
岗位职责:
1.向餐饮类商户推广并销售收银系统及相关配套服务;
2.为商家提供现场支持,完成软硬件操作指导及常见问题处理;
3.维护客户关系,协助商户提升数据管理与整体运营效率;
岗位要求:
1、大专及以上学历,具有一年以上销售工作经验,业绩表现良好,具备互联网、电商或ERP软件销售背景者优先考虑;
(应届毕业生可先投递简历)
2、学习能力强,能快速适应互联网行业节奏,目标明确,积极主动,充满干劲。
3、拥有良好的沟通表达能力与逻辑分析能力,反应灵敏,善于挖掘产品卖点与客户需求,协调资源推动成交。
4、渴望收入增长,对实现个人经济目标有强烈追求。
我们需要你做什么(销售美团智能收银系统):
1.对接餐饮类商家,主推美团智能收银系统,提供餐厅数字化升级解决方案。
2.高效筛选潜在客户,通过电话邀约或实地拜访接触客户,解决其经营痛点,促成合作签约。
招聘城市:海南·海口
邹经理***********
邮箱:****************
卖海南特产
6000-11000元/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限门店销售按单提成销售额提成无经验要求
1、工作内容,体验学习自我式销售,简单容易上手,在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。
2、工作时间中午11:30-14:30
下午17:30-21:30(每天工作不超8小时)
平均每天工资100-300元不等,保底3000,销售卖多得多,想要拿高薪的您,欢迎加入挑战!招:男女不限,学历不限,长期、短期都可以!
3、公司免费提供宿舍,免费的一对一上岗前培训,要求性格开朗乐观,积极主动,沟通能力好,责任心强,年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以
4、工作地址
-三亚湾工作地点可就近安排
三亚市瑾霖贸易有限公司
批发/零售·不需要融资·5-99人
立即沟通电话
海口财务销售顾问
4000-8000元/月
销售专员社保生日福利1年以下大专及以上
【财税顾问】
岗位职责:
1、负责售后客户的日常维护,及时提醒客户续费;
2、对接新单业务,与意向客户面对面沟通并推进合作;
3、熟悉公司各类工商财税产品及相关销售技巧,借助公司平台资源,为客户提供专业的工商、财税咨询服务,并推动成交转化。
任职要求:
1、大专及以上学历,财会类专业优先考虑;
2、持有初级会计职称,有同行业工作经验者优先;
3、具备责任心,工作积极主动,具有良好的沟通能力。
薪酬福利:
1、薪资范围:4000-8000元/月,底薪3000起+新单提成+续费提成,表现优异者可面议。
2、缴纳五险、节日礼品福利、提供培训学习机会及补贴、享有超长春节假期
销售专员
6000-10000元/月
销售专员餐补1-3年中专及以上门店/柜台销售快消品面销/陌拜企业(To B)面销/
销售BD急招!海南领先餐饮供应链平台|无责底薪6000起|提成上不封顶|带薪带教
为何选择冻品云?
覆盖全省超10000家餐饮门店,经营3000+食材品类(肉禽、蔬菜、调味品等),实现一站式采购,不只是冻品专家!
客户涵盖火锅店、茶餐厅、烧烤摊等全类型餐饮场景,“客户要的我们都备着”,开单更轻松!
你的三大核心任务(做好就能赚)
1.开拓新客户:实地走访餐饮商户,通过冻品云APP/小程序解决其采购难题
2.维护老客户:协助查单、跟进配送、策划促销,提升复购率与订单量
3.赚取高提成:卖出1箱鸡翅拿1箱提成,卖出10吨牛肉拿10吨奖励,多劳多得多赚不停
我们需要这样的你(能力重于学历)
硬性要求(必须满足)
具备电动车或摩托车(日常跑店必备)
熟练使用智能手机(微信操作即可,简单易上手)
关键素质(更为看重)
敢于沟通:能主动与快餐店主面对面交流
吃苦耐劳:高温38℃仍坚持完成每日20家门店拜访
目标明确:以业绩为导向,拒绝安逸心态
零经验也能来!
资深同事全程指导话术,供应链团队全力支持
收入由你掌控(真实透明)
薪资结构说明
无责底薪6000元/月
每单提成实时到账,上不封顶
综合收入:正常干1万+,全力冲刺2万+
试用期2个月,业绩达标可提前转正
专属员工福利,行业少见
150元/日餐补:节假日另有惊喜福利
带薪培训:首周师父一对一陪跑,快速掌握开单技巧
晋升通道畅通:销售BD→片区组长→BD经理(只看成绩,不看年限)
工作方式:灵活高效,结果导向
时间自主安排:建议早晨主攻早餐店,晚上聚焦夜市烧烤摊
考勤机制简便:每日完成20家门店拜访(微信定位打卡),月底凭业绩说话
办公地点:海口市椰海大道337号冻品交易中心
如何加入?(面试直奔赚钱主题)
面试地址:冻品云总部3楼人事部(导航搜索“海南省冷冻品交易中心一号楼”)
联系人:赵经理、方女士
请携带:身份证原件
你缺的不是能力,而是敢闯的勇气!2025年销售团队扩编计划启动,下一个晋升的就是你!
销售专员
5000-10000元/月
销售专员包住包吃6-10人经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:11:30-次日02:30、17:30-21:30
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-1-30
招:目前只招长期工!
1.工作内容:
从事体验式推广与销售,公司携手三亚多家知名餐饮门店,游客用餐期间可享受免费试吃服务,进而开展产品推介。
主营商品包括芒果干、椰子脆片、椰子糖、椰子糕及海南鹧鸪茶,在三亚旅游市场具备良好口碑。游客出行常选购特色伴手礼馈赠亲友,礼尚往来本是中华传统,我们的产品口味出众,广受游客喜爱,配合先尝后买模式,更容易赢得顾客认可与购买。
2.薪资和工作时间:
中午11:30—14:30,傍晚17:00—21:30(每日工时不超过八小时),月薪5000—10000以上,收入与个人销售业绩直接挂钩,多劳多得,挑战性强,适合追求高收入且乐于接受挑战的你加入!期待你的到来!
3.待遇和条件:
公司统一安排住宿并包食宿,入职前由专人指导带教培训;需性格外向、热情主动,具备良好沟通能力,富有责任感,有销售经历者优先考虑,性别不限,年龄要求18—36周岁。
4.工作地址:
三亚湾—
5.日常较繁忙,未能及时回复信息敬请谅解,欢迎来电咨询,瑾霖期待您的加入!
海南乐东黎族自治县招工地小工/杂工、装配式构件安装
9000-13000元/月
小工装配式安装长期6-10人月结个人专业师傅
乐东黎族自治县招工地小工/杂工、装配式构件安装
海南乐东检测员薪资福利:5000-7000元/月招工人数:60人工作地址:、东方、崖州、三
5000-7000元/月
检测员月结
检测员
薪资福利:5000 - 7000元/月
招工人数:60人
工作地址:乐东、东方、崖州、三亚西岛
企业服务专员
3000-8000元/月
保险销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险1-2人1-3年大专及以上面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售直销较多外勤销售额提成TOCTOB保险公司互联网金融互联网/科技企业服务健康险养老险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
以下观点是自己入职以来的切身体会,也希望能跟优秀的人一起成长和进步。如果大家想了解泰康养老,可以联系我详细了解。(V:)
以我为例:我是2022年加入泰康养老保险公司,去年开始稳定25W+收入。但是我有保险经验哈。
- 平台靠谱:服务的客户都是医院职工、银行职工、中科大 合工大 安大等高校教职工等单位,客户素质高,沟通超舒服;还能接触高端养老社区,既能做业务,又有成就感!
首先,BBC运作模式,这个模式是项目式运作。
B端资源人利用手中的资源对接企事业单位B端,沟通协商后指定泰康养老险为其单位职工的综合福利保障供应商。
B端搭好桥以后,就该我们C端上场了。
我们作为C端,一般两人一组,组长带组员下沉到企事业单位对接各个部门负责人,并组织宣讲,为职工办理综合福利保障。因为一个企业有很多的部门,有的可能比较分散,不在一个地方。那我们会分为几个小组同时到各个部门办理福利保障的登记和激活。这就是我们上项目的一个流程。由于我们服务的都是企事业单位,
一般一个项目运作周期为15-30天。项目运作周期结束后,全部的服务都会转为远程服务,也就是说客户还有一些理赔,咨询或者是其他的服务,我们都会远程为他办理。
福利待遇
底薪+项目提成+季度奖+年终奖+带薪年假+
底薪:入职的时候,会根据你的过往工作经验和能力,以及在面试时的综合评价来确定底薪,签订劳动合同后,。
项目提成:这个就是绩效奖,根据上月业绩折算出来的,体现多劳多得。
个人业务员的劳动需要找家人亲戚朋友医院,我们这不需要也不鼓励!BBC的劳动所得由于是以B端和小组合作的方式运作,劳动所得是需要按照一定比例进行分配的。这一点有别于个险。单打独斗和团队作战的区别这里是有体现的。但是拥有稳定质优的主顾的目标市场又是个险无法企及的。其中的优劣需要自己结合自身实际情况去定夺。
对公客户经理
5000-10000元/月
保险销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险1-2人1-3年本科及以上面销/陌拜团购销售渠道销售直销较多外勤销售额提成TOCTOB
以下观点是自己入职以来的切身体会,也希望能跟优秀的人一起成长和进步。如果大家想详细了解,可以V我详细了解后再定面不面试(微:)
岗位职责:
1. 为企事业单位员工提供专业化的福利服务支持
2. 协助企业设计和优化员工福利方案
3. 维护客户关系,推动福利服务落地实施
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识
2. 拥有团队协作精神,能高效配合完成工作
3. 学习能力强,能快速掌握业务知识并灵活运用
最后,说说这份工作为啥值得来(尤其合肥找工作的看过来!)
- 小白友好:有无经验都能来,公司有长周期专业培训,熟悉产品就能上手,有销售经验更如虎添翼!
- 福利安心:正式合同+六险二金,法定假期全有,工作稳定没套路!
- 挣钱有门:底薪不高但有底气!公司给B端客户资源,团队合作分业绩,还有社保加持,在保险行业竞争力拉满,有人带、听话照做就能挣!
- 平台靠谱:服务的都是医院、银行、高校、事业单位,客户素质高,沟通超舒服;还能接触高端养老社区,既能做业务,又有成就感!
以我为例:我是2022年加入泰康养老保险公司,去年开始稳定25W+收入。但是我有保险经验哈。
首先,BBC运作模式,这个模式是项目式运作。
B端资源人利用手中的资源对接企事业单位B端,沟通协商后指定泰康养老险为其单位职工的综合福利保障供应商。
B端搭好桥以后,就该我们C端上场了。
我们作为C端,一般两人一组,组长带组员下沉到企事业单位对接各个部门负责人,并组织宣讲,为职工办理综合福利保障。因为一个企业有很多的部门,有的可能比较分散,不在一个地方。那我们会分为几个小组同时到各个部门办理福利保障的登记和激活。这就是我们上项目的一个流程。由于我们服务的都是企事业单位,
一般一个项目运作周期为15-30天。项目运作周期结束后,全部的服务都会转为远程服务,也就是说客户还有一些理赔,咨询或者是其他的服务,我们都会远程为他办理。
福利待遇
底薪+项目提成+季度奖+年终奖+带薪年假+六险二金
底薪:入职的时候,会根据你的过往工作经验和能力,以及在面试时的综合评价来确定底薪,签订劳动合同后,。
项目提成:这个就是绩效奖,根据上月业绩折算出来的,体现多劳多得。
个人业务员的劳动需要找家人亲戚朋友医院,我们这不需要也不鼓励!BBC的劳动所得由于是以B端和小组合作的方式运作,劳动所得是需要按照一定比例进行分配的。这一点有别于个险。单打独斗和团队作战的区别这里是有体现的。但是拥有稳定质优的主顾的目标市场又是个险无法企及的。其中的优劣需要自己结合自身实际情况去定夺。
保险销售保险20人以上1-3年大专及以上电话销售区域销售基本坐班按单提成销售额提成保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务销售工作经验
太平洋保险·售后服务中心 扩招
打卡即享无责底薪3780-14240元
高薪政策
1. 出单享双佣政策
提2150奖2150|提4300奖4300|提6450奖6450
提8600奖8600|提17200奖17200
2. 客户续保奖励 3000元/单
3. 优秀人才引进奖 5-30万元
4. 团队管理奖+干细胞/免疫细胞福利
核心优势
- 业务覆盖全国
- 所有权益写入合同,白纸黑字
- 收入轻松过万,前景稳定
服务热线:、(微信同号)
服务人员:张老师,吴部长
欢迎推荐/自荐,推荐重谢
工作地址东莞:南城、虎门、长安、常平、塘厦
佛山市润利智惠医养人才服务有限公司
1-1.5万元/月
保险销售经验不限大专及以上
医养项目合伙人
薪资范围:10000-15000元/月
提成方式:销售额提成、提成加方案奖励,长期服务奖
奖金补贴:绩效奖金、工龄奖
一、工作内容:
1、体验医养一体化养老社区
二、任职要求:
1、年龄为27周岁-50周岁;
2、学历大专或以上学历并有毕业证书;
3、征信无异常,无案底、司法案件记录等违法行为;
4、具有良好的语言沟通能力,会说粤语。
三、薪资待遇
1、综合收入:10000-15000
2、工作时间:周末双休,周一至周五:8:30~12:00,14:00~17:00
3、公司提供养老年金、商业险意外、医疗保障。
4、各类的旅游福利,团体活动福利
客户服务专员-周末双休
5000-10000元/月
保险销售6-10人大专及以上
岗位职责
1、负责老客户的保单维护,信息更新,续期缴费提醒
2、解答客户关于保险产品,保障权益,保单条款等咨询问题
3、维护良好的客户关系,提升客户满意度与忠诚度
任职要求
1、年龄25-45周岁,大专以上学历,有无经验均可
2、沟通表达清晰,有耐心,责任心,服务意识强
3、工作认真踏实,态度积极,具备良好的团队协作精神
薪资福利
1、薪资结构:奖励津贴+绩效奖金+服务提成+年终奖励,综合月薪5000-12000元,上不封顶
2、休假福利:周末双休,婚假,产假等
成长晋升:完善的岗前+在岗培训,透明晋升通道,可往主管,经理,团队管理方向发展
工作时间
周一至周五8:30-12:00 14:00-17:00,周末双休,不加班
工作地点:重庆两江新区渝北商会大厦1栋中国人寿23楼
正泰光伏户用光伏及工商业
8000-13000元/月
销售专员11-20人经验不限学历不限
海南乐东招光伏阳光棚业务员20名,底薪三千+提成,培训上岗。招业务经理一名,能力强,大专以上,底薪五千+提成。以上工资一户一结,不拖不欠。欢迎您的加入。
销售专员
5000-10000元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限
岗位职责:
1.深入开发本地酒店、民宿、商超、4S店、餐饮等商业渠道资源,建立稳定合作机制,推动项目落地及合作模式优化。
2.负责指定区域饮品(如瓶装水、茶饮、果汁、碳酸饮料等)的销售工作与渠道建设,达成公司下达的销售任务。
3.维护现有客户关系,定期进行客户回访并跟踪订单情况,协调落实货物配送及相关支持。
4.落地执行公司促销方案,完成产品上架、陈列规范及终端形象管理,提升品牌在市场的覆盖与影响力。
5.收集市场动态信息,评估竞品表现,开展有效的市场维护与应对策略。
6.负责客户货款回收,确保账款及时到账。
7.完成日常销售数据填报、客户资料整理及其他基础性销售管理工作。
职位要求:
1.高中或中专及以上学历,市场营销、商务类相关专业优先考虑。
2.1年以上快消行业(饮品或食品领域优先)销售工作经验,具备一定客户资源者优先录用。
3.具备良好的沟通表达能力、谈判技巧和抗压素质,性格积极外向。
4.能胜任高频次外出拜访工作,需自行配备交通工具(电动车或汽车)。
5.熟悉所在区域零售渠道运作情况,对饮品品类有基本认知。
6.为人诚实守信,作风踏实,具备团队协作意识。
薪资福利:基础工资-绩效工资-全勤奖-餐补-交通补贴-电话补贴-高温补贴-提成
海南乐东文昌招光伏业务员
3000-8000元/月
销售专员11-20人经验不限学历不限
海南乐东招业务员若干名,底薪三千~五千加提成。招管理业务经理一名,底薪五千+提成。一单一结,工资不拖不欠。
招文员一名
区域业务员
6000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限环保个人(To C)面销/陌拜经验公关/传媒会展销售接受居家办公招商/商户拓展网络营销经验其他行业门店/柜台销售电话销售面销/陌拜企业服务网络销售电话销售经验
海南美的户用光伏,乐东黎族自治县、东方市、昌江黎族自治县、白沙黎族自治县,现面向当地招募二级代理商、合作人及各乡镇业务推广人员。
时间灵活,可兼职可全职,无需坐班,自主安排工作节奏。
要求具备良好的沟通能力,为人诚信可靠,年龄不限,经验不限。
收入待遇优厚,月薪过万,业绩上不封顶,携手美的,一年实现百万收益不是梦。
专注万家屋顶绿色能源建设,倡导环保新生活,美的户用光伏提供阳光房免费安装服务,助力乡村能源升级。
联系电话:***********/***********(胡先生)
酒店客户经理
1-1.5万元/月
客户经理社保1-2人经验不限学历不限招商加盟面销/陌拜区域销售较多外勤TOB互联网/O2O互联网/科技
岗位职责:1.负责岛流Ai计时生活服务平台客户开拓与维护,精准对接吃、住、行等本地生活服务商户需求
2.制定个性化合作方案,推动计时服务模式在商户端落地应用,提升平台服务覆盖率与活跃度
3. 定期跟进客户使用反馈,协同产品与运营团队优化服务流程,提升客户满意度与续约率
4.收集市场信息与竞品动态,为平台商业化策略提供一线业务洞察与建议5. 配合初创团队快速响应业务变化,主动承担跨职能协作任务,助力公司阶段性目标达成
任职要求:
1.经验不限,有本地生活、O2O、SaaS销售或客户成功相关经验者优先2.学历不限,具备良好沟通表达能力、服务意识与抗压能力3. 熟悉智能手机及基础办公软件操作,能独立完成客户拜访、方案演示与数据记录
4. 认同初创公司文化,适应灵活节奏,愿与团队共同成长、长期发展
5.工作地点灵活,需具备一定本地化行动力与自主推进意识
销售专员
开单奖励,推广成功一单即享丰厚回报,月入过万很常见。
主要做(阳光房和庭院阳光房)
-工作灵活:主要负责向农户群体推广光伏安装业务,可自主规划推广路线,时间弹性高。
施工团队
-零经验友好:免费提供光伏知识、推广话术带薪培训,专人带教,只要你敢沟通、有责任心,轻松上手。
施工团队
按规范完成光伏电站现场安装、调试与验收,确保施工安全与质量。
-岗位要求:需具备1年以上光伏/电力施工经验,熟悉光伏组件安装流程。
销售专员
各乡镇,各村推广屋顶光伏太阳能发电业务,公司租农户的屋顶,免费为农户安装光伏阳光棚,纯租屋顶模式,安装有现金补贴,每年有固定租金)(不融资,不贷款无辐射(有证明材料)。
1.会说本地话,有较强的沟通能力
2.性格外向。
3.男女不限。
4.可全职,也可兼职。时间自由,一户一结。
5.月入过万,上不封顶。欢迎有赚钱欲望,不甘
平凡的你加入,庸人勿扰!
业务经理
100-150元/天
销售专员20人以上周结经验不限学历不限网络销售面销/陌拜地推销售按单提成接受居家办公其他产品/服务
光伏推销业务 安装快 结算快 一户一结
店内导购员
4000-5000元/月
销售专员1年以下高中及以上
岗位职责
1.主要负责店内小米手机及电视、笔记本、家电等生态链产品的销售与推广工作。
2.需具备一定的电子产品知识,熟悉抖音、小红书等社交平台内容趋势。
3.负责商品陈列、补货、防损管理,落实店铺清洁与卫生维护,保障商品安全。
4.为顾客提供专业、热情的咨询引导服务,达成日常销售任务并维护客户关系。
5.及时维护品牌形象与门店展示标准,配合完成上级交办的其他工作任务。
任职要求
1.年龄在20至30周岁之间。
2.具备高中或中专及以上学历。
3.性格积极外向,富有亲和力,具备良好的沟通能力与服务意识,能准确把握客户需求。
4.有零售门店、导购经验、3C数码产品销售或高端餐饮服务背景者优先;曾就职于华为、OPPO、vivo、apple等品牌者优先考虑;熟悉小米产品体系或为小米用户者更佳。
5.具备良好的团队协作精神,能够主动配合同事及跨部门协作,性格踏实稳重,责任心强,执行力出色。
6.能适应高强度工作节奏,学习新知识能力强。
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