岗位职责： 1、开展市场拓展工作，开发高净值客户资源； 2、深入研究行业动态，精准服务目标客户群体； 3、策划并参与各类市场营销推广活动； 4、达成既定的销售业绩指标。 任职要求： 1、具有全日制本科及以上学历，市场营销、经济等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上销售相关工作经验（对销售岗位有强烈兴趣，学习能力强的优秀人才可适当放宽条件）； 3、品行端正、诚实守信，积极进取，责任心强，擅长人际沟通，具备良好的团队合作意识和抗压能力。

有从事游泳或体育运动设备销售及工程建设相关工作经验的优先。

岗位职责： 1、负责接待预约到访的别墅客户，介绍公司文化、产品体系及施工工艺，推动签约转化并达成业绩目标； 2、精准把握客户需求，协调设计团队出具定制化设计方案并配套合理造价预算； 3、统筹项目组成员参与各阶段推进会议，督导团队执行项目全流程落地与交付，提升客户体验与满意度； 4、自主开拓业务渠道资源，拓展多元化获客路径，增强独立开发客户的能力； 5、积极参与公司组织的设计、产品、工艺、营销及管理类培训，持续提升专业素养与综合管理能力； 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业优先考虑； 2、具备3年以上销售工作经验且业绩表现突出，有大客户销售经历或团队管理经验者优先； 3、熟悉家装、装饰装修、保险或中高端房产领域者优先录用； 4、具备良好的学习能力、商务沟通能力及整体协调统筹能力； 福利待遇： 1、底薪5000元+车补+提成（单笔提成1W-5W）+绩效奖金（依据当月任务完成情况核发），该岗位综合年收入15W-25W，业绩优异者年薪可达30W以上； 2、入职即缴纳五险，享受全部法定节假日及六一亲子假、家长会假、五四青年假、女性员工专属假期等特色休假政策，春节享有10～15天连续长假，定期开展团建活动、户外拓展及海外旅游激励； 3、提供系统化成长培训、清晰透明的晋升通道，优秀者可获得赴北京总部学习机会（管理层岗位优先内部选拔）； 4、打造人性化办公空间，公司免费提供粥品、咖啡、茶饮、水果等下午茶点服务。

只要你有能力就有机会。无经验同样有机会获得高薪！ 诚邀正在寻找新机遇的你加入，享受双休！周末双休！ 【工作时间】 9:00-18:30，午休2小时，周末双休，节假日正常休息，年假15天-20多天~ 【薪资福利】 1.底薪+提成+社保+生日福利+节假日礼品+公司聚餐~ 2.客户均为意向明确、有实际需求类型，维护得当可形成长期合作关系，从业时间越长，收入越稳定，工作开展更顺畅~ 【需要满足哪些条件】 1.对销售工作有兴趣，能积极面对各类挑战，乐于收获成果~ 2.性格简单坦诚，具备团队协作精神，不搞内耗，拒绝复杂人际~ 声明：非贷款类岗位！

职责描述： 1、负责公司个人信贷产品在本地市场的推广、宣传及销售工作； 2、开展当地客户资源的开拓与维护，通过有效的市场活动和产品宣导，提升产品认知度及客户转化效率； 3、依据公司各产品的风险政策与合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，防范并规避潜在风险事件； 5、对所管理客户进行电话沟通，协助完成各阶段逾期客户的还款提示及相关跟进工作； 6、与签约客户维持良好互动，及时了解并响应客户需求变化； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 2、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 3、有消费金融行业或持牌金融机构从业背景者优先考虑。 说明：本岗位采用第三方外包用工方式。

岗位职责： 1、具备独立开发客户的能力，能够自主拓展国内外有语言翻译服务需求的客户资源，开展商务洽谈并促成合作；（主要聚焦于前期客户开拓，项目后续执行及翻译工作由项目管理团队与翻译部门专项负责）。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、对语言翻译行业有兴趣，具备良好的沟通能力，能制定有效策略进行目标客户开发与维护，入职提供系统培训，配备专人指导。 福利待遇： 1、薪资结构：底薪（5-9k，根据面试表现定薪）+高比例业务提成+绩效奖金（1k）+全勤奖+各类激励奖金； 2、工作时间：周末双休，朝九晚六（弹性打卡制，每日工作7.5小时，上午8:00-9:30间打卡，早到早走），中午12:00-13:30为休息时间，下午4:00-4:30设为休闲运动时段，鼓励员工外出活动放松身心； 3、社保福利：六险一金（含社保、公积金及商业保险），试用期即开始缴纳； 4、带薪假期：享有带薪年假、婚假、产假等法定假期； 5、节日福利：每年三节发放节日礼品，定期举办生日会及其他节假日关怀礼遇； 6、健康体检：提供年度健康检查； 7、员工关怀：定期组织下午茶、团建活动、月度聚餐、国内外年度旅游、发放年终奖及父母尽孝金等。

【工作地：1、渝北、鲁能、渝八2、南山、张家花园3、华岩、大渡口西附4、大学城、南渝、科巴】 【薪资结构+工作时间】 薪资：底薪4.5K-7K+提成 时间：9:00-18:00，每周一或周二轮休一天 【岗位职责】 1、负责市场开拓及新客户资源挖掘 2、开展产品销售与商务对接谈判 3、建立并维护长期稳定的客户关系 【任职要求】 技能标准：具备良好的销售技巧、沟通表达能力、抗压素质及团队协作意识 工作经验：需1年以上销售相关从业经历，不限制于教育行业背景 其他要求：身高165cm以上，形象端正，气质良好

试用期工资：基本工资（3600元）+提成2%+3000有效绩效 转正工资：基本工资3200元+提成（4-8%）+3000有责绩效+年终奖≥8000-15000+收入上不封顶。 月休四天，可调休。节假日正常休息。休息可累计，人性化安排。过年额外放假15天。 销售主管 1.制定并落实销售策略，确保区域销售任务顺利完成； 2.带领并培养销售团队，提高团队整体业务水平； 3.与客户保持长期稳定的合作关系，促进业绩持续增长。 任职资格： 1.具备扎实的销售管理经验，能独立规划销售方案； 2.拥有较强的团队组织与带动能力，能有效激励成员达成目标； 3.熟练掌握商务沟通与谈判技巧，具备良好的客户协调能力。 欢迎有志之士加入我们，携手共创更加辉煌的未来！！！ 快消品客户经理 工作内容 1、负责快消品区域内的销售管理工作，推动销售目标达成； 2、开发并维护客户资源，提升区域市场占有率； 3、指导和监督区域销售团队，增强团队综合销售实力。 任职要求： 1、具备优秀的团队管理及领导才能； 2、擅长市场分析与业务开拓； 3、具有较强的客户服务意识和商务谈判能力。 薪资待遇：底薪+提成+团队提成+奖金

不给你画大饼，公司正式员工均薪3W~5W+ 赚不赚钱还得靠自己，不是别人，遍地黄金，能不能捡到，行业很重要！ 金融行业近几年朝气蓬勃正处在红利期，选择一定大于努力! 试用期底薪5200+40%提成+奖金月综合3W~5W+福利多多，新人前期保底到手12000+ 趁着年轻体验一下高薪的魅力呗！ 我们的优势: 1.大平台，独家渠道，资源精准！不外出！ 2.法定节假日休 3.可接受无经验,跨行业 4.试用期薪资100%发放不压不拖欠工资 5.入职有培训入组有经理一带一 6.晋升渠道快（有能力可以直接面谈管理岗位） 7.朝九晚六，午休1.5小时，公司购买社保五险 福利: 1.每周不定时下午茶 2.法定节假日礼品 3.冰箱微波炉齐全 4.5A写字楼冬暖夏凉~ 5.团建生日会等等什么都有！办公室氛围超级好 要求：性格开朗，口齿伶俐，对销售感兴趣，对赚钱有欲望！ 欢迎有兴趣的小伙伴加入~~

巴南区惠明街道重庆东站还迁房，有两栋内抹灰17000个平方，年后4栋还有车库，需要抹灰的兄弟班，有意的可以打电话给我，李果

有没有做砖师傅，现在开始做，仓库板板墙24的空心砖，价格美丽，（就是春节不能耍）春节7天算3倍工资，可以做半年，吃住全部免费，需要25人一个班组，有意者联系我

龙兴工地要两个师傅，两个杂工，跟公司做点工做十几天，

急 急 急 中控室:执中级证，月薪4500，月休6天，，不包吃，倒班制，12小时制，工作地址在翠云轻轨站旁 有意联系何老师 入职提供:体检报告、无犯罪记录、身份证正反面复印件

龙湖水晶郦城豆花馆，招聘厨师一名，工资7000，休两天，要求技术好，勤快，好沟通，耍娃勿扰，电话号码 自己电话联系

客户经理

岗位职责： 1.负责国内企业客户的开发与深度维护，搭建长期稳定的客户合作关系，提升客户粘性与复购率。 ​2.精准对接企业客户需求，协同公司推广团队为客户量身定制专属品牌推广策略及配套落地方案。 ​3.全程跟进客户在中国市场的推广执行过程，提供专业支持与优化建议，保障推广效果达成预期。 （PS.跨境电商从业经验、有跨境电商资源的优先） 任职要求 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、商务管理等相关专业优先。 ​2.具备2年及以上企业客户对接或市场推广相关工作经验，熟悉国内市场推广逻辑与玩法者优先。 ​3.拥有优秀的客户需求洞察能力与沟通协调能力，能够精准把握客户诉求并联动内部团队推进方案落地。 ​4.具备良好的问题解决能力，可及时响应客户需求，处理推广合作过程中的各类问题。 ​5.工作积极主动，有较强的责任心与团队协作意识，能够承受一定的工作压力。 薪资福利：月薪18—20K，五险一金。项目奖金等福利。

远程客户经理 一、工作内容 1、通过电话外呼开展客户经营，包括养老金、银行自有产品销售、信用卡分期项目等； 2、银行提供名单资源。 二、工作时间 9:00-18:00，做五休二，周末双休 三、薪资福利 （结构：底薪+提成） 1、提成：按照不同的项目会有不同的提成标准，鼓励多劳多得，上不封顶 2、额外提供免费午餐 3、入职缴纳五险一金 其他福利：带薪培训、带薪年假、年度体检、团建活动等。 四、岗位任职要求 1、大专及以上学历 2、35周岁以下 3、普通话标准，无口音，思路清晰有良好沟通能力； 4、具备良好的电脑操作和汉字录入技能； 5、对于远程银行、线上金融领域有强烈兴趣，具有较强的工作责任心、良好的职业道德，团队意识强，无不良行为记录； 6、持有银行、基金、保险等从业资格证书者优先 7、工作经历：有呼叫中心客服或电话销售经验优先，条件优秀者可适当放宽以上要求

公司扩张 招募家政公司合伙人 包吃住，激励+高额提成，综合收入10000/月起，想要高工资，沟通能力好，喜欢拍抖音！做过销售，生意的优先，免费教你做短视频做直播。

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责 1.维护现有汽车/家装分期合作商户,提高我行汽车分期渗透率， 2.多频次的与合作商户洽谈营销活动,增加我行与合作商户的粘度， 3.做好汽车/家装分期客户的全流程服务工作,完成各项业绩考核工作， 4.开发新的汽车/家装分期合作商户,独立完成合作洽谈、上线培训、前期维护等工作。 任职资格 1.要求应聘者具有较高的情商，较强的吃苦耐劳精神， 2.全日制统招大专以上学历，形象气质佳，28周岁及以下， 3.具有金融产品类销售经验者优先， 4.具有汽车经销商工作经验者优先。

不是贷款！不是贷款！不是贷款！ 工作内容： 1、全程线上操作，无需外出跑动，行业发展空间广阔 2、公司分配精准且稳定的客户资源，无需自行开拓客户 3、借助网络渠道完成产品推广与销售任务，达成业绩目标 4、持续跟进客户，保障客户服务质量与满意度 任职要求： 1、零经验可培养，不限学历背景，注重实际能力 2、具备良好情商，表达流畅，积极进取有目标感 3、思维活跃，愿意突破自我并持续提升综合素养 薪资待遇： 1、无责任底薪4000元+提成+奖金，试用期薪资不打折，转正后月收入6000元以上； 2、缴纳五险，享受法定节假日正常休息 3、提供下午茶、生日假、节日福利、团队旅游，工作氛围轻松，无职场内耗，无过度竞争 工作时间： 早上9点至下午6点，中午休息两小时，每周日单休，节假日按国家规定休假

电话营销人员

普通人快速致富的赛道——美业 15年药厂背景支撑，抢占行业风口项目，填补市场空白，只要你渴望突破现状，心怀创富梦想，在这里就有机会实现属于你的财富目标！ 【薪酬福利】 新人期：无责任底薪4500元+10%提成（2个月保护过渡期） 转正后：底薪+24%－38%阶梯提成（月收入稳定2-3万不是难题） 【任职要求】 1、不限学历，年龄18－40岁，工作态度积极主动，具备电销或面销经验者优先考虑； 2、思维清楚，具备良好的语言表达与沟通能力，有强烈的结果导向意识； 3、自律性强，心态阳光，乐观进取，具备团队协作意识和助人精神。 【岗位职责】 1、负责新客户的开拓及潜在客户的持续跟进； 2、通过电话沟通介绍公司项目内容，添加客户微信并做好后续维护，邀约到访公司； 3、快速掌握产品知识，熟悉公司业务流程，及时了解并掌握行业相关信息动态。 重点强调： 我们期待你是一个不甘平凡、为人踏实、愿意改变当下生活状态的人。入职后你所接触的同事多数为月入数万的高绩效人才，因此，若选择加入，请放下浮躁与傲慢，保持谦逊低调的处事风格。公司仅提供发展平台，高提成机制已到位，最终收获如何，完全取决于个人努力与执行力。

【诚聘精英，共创未来】 专注金融科技，高速发展平台！ 岗位：销售，前台，人事，行政 (22-40岁) 待遇：底薪+提成+奖金+社保 工作时间:7小时/周末双休 地址：商会大厦B栋10-2

无责底薪+丰厚提成+到访即奖！电销达人速来加入 职位名称：高薪电话销售顾问（公司提供优质资源·双休） 薪资待遇：试用期无责底薪3200（准时发放，稳稳入袋！）开单奖励：每成交一笔，当场奖励300元！（不论金额，开单就发！）到访激励：客户上门看房，直接奖励100元/人！（无论是否成交，来了就奖！）阶梯提成：按回款金额分段计算，提成比例20%-40%，业绩越高，提成越多！·3万以下：20%·3-5万：30%·5-7万：35%·7万以上：40%10万以上：40%提成+特别惊喜大奖！（奖金红包不断！） 月入过万轻松实现！ 工作时间：上午九点至下午六点，中午休息两小时（12:00-14:00），每周双休！绝不占用私人时间！ 团队福利：每周随机安排惊喜下午茶（奶茶、甜点不限量供应！）每月组织团队聚餐，轻松畅聊，欢乐不断！团队成员均为90后及00后，氛围活跃，如同校园社团！ 岗位要求： 1.年龄******，学历不限，经验不限！ 2.表达清晰，渴望高收入！ 3.态度乐观，具备责任感！

1.寻找符合要求的门店 2.维护好客情，管理核对好商品 3.服从管理安排 全新市场，现在加入，轻松拿下渠道，高提成触手可及！ 全重庆招聘 1、负责我方品牌在茶楼、商超等终端渠道的铺货工作，开发新合作点位，维护老客户关系；全部产品公司提供！ 2、跟进铺货全流程，确保产品顺利上架，及时反馈渠道需求与销售情况。 3、固定薪资4000元+提成，高额铺货提成上不封顶 4、3天试岗期，快速了解业务模式，合适再入职， •有较强的沟通能力，有地推销售经验更佳，胆大心细能和茶楼、商超负责人对接； •不怕跑市场，有责任心，能主动推进铺货任务； •对销售、渠道拓展感兴趣，有无经验均可（我们会提供基础指导）。

岗位职责: 1.负责区域市场调研与客户需求分析，制定切实可行的销售方案； 2.开拓并维护客户资源，通过专业服务与沟通，提高客户满意度； 3.参与销售团队日常管理，推动团队协作，助力销售目标达成； 4.协同制定销售执行计划，跟进订单进度，保障交付时效； 5.汇总行业及市场动态信息，为产品优化与新品研发提供支持。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，能高效应对客户各类需求； 2.拥有较强的市场洞察力和判断力，及时捕捉市场变化趋势； 3.富有团队意识，能在高强度工作环境中保持稳定积极状态； 4.自我驱动力强，目标明确，具备结果导向思维； 5.有相关领域销售工作经验者优先考虑。

招聘：酒店店助 薪资：面议 店长助理（1名） 上班时间： 9:00-18:00(需要顶班） 主要工作：协助店长工作，客房查验，员工考核，营销，零星采购。ota板块要稍微熟悉把控 任职要求：有三年以上的酒店从业经验，熟悉酒店前台、客房工作流程和标准，能 够独立承担前台登记接待、客房服务工作，有较强的服务意识和团队意 识。高中（中专）以上文化程度，年龄25至40岁。 薪资福利：（具体标准面议）， 免费工作餐+月休4天+节日福利+ 招聘联系人：张先生

一、薪酬福利 1、综合月薪9-15K；薪资构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障5000元，入职即办理五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致 3、绩效部分为1500元；实行阶梯提成机制，单笔提成300-600元，上不封顶；每季度享有2000元奖金 4、额外设置高销售激励500元/台，多种奖励机制并行，收入可观，实现高薪轻而易举 5、工作时间早9:00至晚18:30，享受国家法定节假日正常休假安排 6、节日关怀礼品、生日祝福、定期团建、年度聚餐等员工活动齐全 二、岗位职责 1、丰e足食为顺丰孵化的新零售项目，主要通过地推、陌生拜访、逐层走访等形式拓展企业客户 2、完成公司下达的市场拓展任务，依据指定场景开发合作客户，达成销售指标，并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，年龄范围24-33岁 2、重视职业成长路径，具备较强学习能力，能吃苦耐劳，执行力出色 3、有企业端客户推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景更优 4、具备基础市场洞察力与判断力，善于发掘潜在客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，源自顺丰集团孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能货柜与自动售卖机免费投放，合作全程无任何费用支出 规模：全国员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工业园区、物流园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 发展：业务遍及全国71座城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网运营模式，组织架构扁平，团队氛围融洽，协作高效

销售经理/客户经理 办公地：重庆市 岗位职责 1.负责公司IT产品及解决方案（银医自助、医保业务、国产PC、动态指引、软硬件设备等）的市场推广与销售工作； 2.拓展新客户资源，维护现有客户关系，确保销售目标与回款任务的达成； 3.深入了解客户需求，联合技术团队制定个性化解决方案； 4.参与招投标流程，负责标书编制、报价策略及合同磋商； 5.跟踪行业动态与竞争格局，及时反馈市场信息以支持策略调整； 6.定期进行客户拜访，深化合作黏性，提升客户满意度与忠诚度。 销售能力要求 1.具备独立推进从线索获取、方案展示至合同签署的全周期销售能力； 2.有实现年度销售指标的实际经验（如：年销售额500万以上）。 任职要求 年龄范围：25-40岁（特别优秀者可适当放宽） 学历与经验： 1.大专及以上学历，计算机、市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2.具备2年以上IT领域销售经验（涵盖硬件、软件、云服务或系统集成方向）； 3.拥有政府、金融、医疗等行业客户基础者优先录用。 技能要求 1.熟悉企业级IT类产品（如自助终端、台式机、笔记本、平板等设备）； 2.能够独立开发客户并完成从需求沟通到签约落地的全流程操作； 3.熟练操作Office办公软件（Word/Excel/PPT）。 市场敏锐度 1.关注IT行业发展动向（如数字化转型、国产化替代趋势等）； 2.能结合行业研究识别潜在市场机会。 软性素质 1.具备优秀的沟通表达能力，可顺畅对接技术人员与高层决策者； 2.承压能力强，能适应高频出差节奏（每月15-20天）及业绩考核压力； 3.目标导向明确，具备良好的市场判断力和商务谈判技巧； 4.学习适应能力强，能够快速理解新技术与行业变化。 薪资福利 薪资结构：底薪（7K-15K/月）+提成+奖金； 福利待遇：五险、差旅补贴、节日福利、年度体检、带薪培训机会； 晋升通道：销售主管→区域经理→销售总监。

1、负责开拓车抵贷、房抵贷客户资源，并协助完成业务洽谈及合同签订等相关工作； 2、负责对接各类合作渠道并推进合作关系建立； 3、按时完成每月放款任务考核目标； 岗位要求 1、具备半年以上车贷、房贷、信贷或信用卡类销售经验者优先考虑； 2、工作积极主动，能吃苦耐劳，责任心强，具备较强的赚钱动力； 福利待遇：浮动底薪+高额提成（单笔放款即提，按放款金额计算，无需承担逾期考核）+年终奖金+五险