岗位名称：装修联盟派单联盟会员；中建一局装修工程承包商。岗位要求：1.具有相关装修工程经验。2.能够与联盟会员及其他承包商良好沟通协作。3.对工程进度和质量有严格把控能力。薪资待遇：具体薪资待遇需面议，根据工程进展和完成质量结算。月进度70%，完工80%，结算97%，3是两年质保。

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岗位职责： 1、负责日常交易活动的执行与监控，确保交易流程的顺畅与合规； 2、分析市场动态，提供交易决策支持，优化交易策略； 3、维护交易记录，进行定期交易复盘，评估交易绩效； 4、与内部团队及外部合作伙伴保持良好沟通，推动交易项目的成功落地； 5、关注行业政策变化，及时调整交易策略以适应市场新环境。 任职要求： 1、高中及以上学历，金融、经济、数学或相关专业背景优先； 2、具备1-2年交易相关工作经验，有金融市场操作经验者优先； 3、熟练使用Excel等数据分析工具，具备基本的数据分析能力； 4、具有较强的市场敏感度和风险控制意识，能够独立进行市场研究与分析； 5、良好的沟通协调能力，团队合作精神，能够在压力下保持高效工作。

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不加班！不加班！不是电销岗！无需自拓资源！ 新成立网格部-社区运营岗：朝九晚五，周末双休，工作内容轻松简单，节假日照常休息，福利优厚，以服务客户为核心，晋升通道广阔。 一、福利待遇 薪资结构：底薪+新人津贴+职级补贴+绩效提成 入职前3个月学习阶段平均月收入6-7k，3-6个月成长期月收入8-9k，6个月后进入成熟期月薪可达1w以上 依法缴纳五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金 二、工作时间 上午8:30-下午5:30，午间休息两小时 周一至周五固定上班，周末双休，法定节假日带薪休假，坚决不安排加班！ 三、岗位职责 1.负责已有客户的售后支持，回应客户咨询，解答疑问，持续维护客户关系。 2.办理客户续费等相关售后服务，定期为客户配送小礼品。 3.按照就近分配原则，以小区为单位划分服务区域，每位员工匹配约400名优质客户。 4.在维护客户关系基础上开展二次需求挖掘，采用线上与线下结合的方式进行客户运营管理。 5.借助公司平台及资源，打造“客户金融小帮手，生活好搭档”个人形象，推动产品服务推广。 四、发展空间 发展路径：提供三条内部职业发展通道，支持跨岗位流动机制，助力员工全方位成长。 晋升路线：新人→导师带教→组长→团队主管→经理→总监 公司设有平安大学，提供系统化成长支持，职业前景远超行业平均水平 五、带薪培训 无需担心经验不足~ 1.新员工入职即享带薪岗前培训，快速了解企业与产品，流程简便易上手！以你的能力完全没问题！ 2.培训结束后，配备专属导师、组长及主管全程一对一指导，陪伴成长 六、工作氛围 领导亲切，同事友善，团队氛围融洽 1.设立多种反馈渠道，帮助员工解决工作与生活中难题，通过圆桌交流会、线上答疑等形式及时响应 2.对家庭有特殊困难的员工给予关怀与支持，团队温暖有爱 3.每月组织团建活动，每周提供下午茶福利 七、办公环境 办公地点位于5A级写字楼，配备冰箱、微波炉等生活设施，环境舒适便利 硬性要求： 1.大专及以上学历，学信网可查 2.年龄在25-45周岁之间

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