工作内容： 1.为客户设计旅游出行方案，为客人设计专属的定制旅游产品。 2.联络已经在公司平台下订单的客户，按客户需求规划行程方案，通过IM和电话为客户报价。 3.处理已有的客户订单，对接各项资源（公司提供），做好规划，预定和协调等工作，最终呈现给客户优质的服务。 4.完成相关的旅游合同等存档管理 任职资格： 1.学历不限，口齿清晰，普通话流利；有携程定制师资格证优先。 2.热爱旅行，最好是接触过旅游行业，或有销售经验，善于沟通。 4.时间充裕，每天在线至少4小时以上；

岗位职责: 1.为潜在客户提供专业的教育咨询服务，理解客户需求并提供适合的课程解决方案； 2.定期与客户沟通，跟踪客户学习进展，确保客户满意度； 3.积极参与市场推广活动，有效扩大教育品牌的市场影响力； 4.收集并反馈客户意见和建议，与团队共同优化服务流程。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和客户服务意识，能够有效解决客户问题； 2.对教育行业有浓厚的兴趣，熟悉各类教育课程和培训项目； 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员共同推动业务发展； 4.具备独立工作和分析问题的能力。

>>>我们是谁： BBNART是专注于艺术留学领域的新媒体平台。 顺应全球化发展趋势，致力于引进海外前沿的艺术设计理念，发掘具有潜力的新兴艺术家、独立设计师及原创艺术作品。通过多元媒介传播艺术内容，覆盖时尚、视觉、交互、建筑、工业、纯艺等多个方向，以社交媒体为载体推动艺术普及，让艺术融入大众日常生活。 【岗位职责】 1. 对公域中的精准流量开展沟通，筛选出具备业务需求的用户。（执行力） 2. 服务潜在客户，结合其需求匹配相应的课程产品与合作机构。（分析力） 3. 在服务过程中持续跟进用户进展，协助合作方完成销售转化与签约流程。（判断力） 4. 根据销售总监的指导，动态优化销售策略，落实各阶段辅助销售任务。（适应变化） 5. 按时参与公司组织的专业培训与复盘会议。（持续成长） 【任职要求】 1. 具备抗压能力、反应灵敏且拥有较强学习意愿者优先。 2. 具备以用户价值为核心的销售思维者优先。 3. 有明确收入目标，对实现高收入有强烈驱动力者优先。 4. 热爱艺术，具备留学经历或教育行业背景者优先。 福利待遇： 1. 薪资待遇：无责底薪+绩效工资（业绩提成） 2. 免费培训（新媒体知识体系+艺术留学行业知识体系+职场技能包） 3. 成立六年，发展迅速，晋升通道广阔。可快速积累新媒体项目实战经验，由行业资深人士亲自指导。 职位亮点：薪资高，晋升空间大，运营高手带队，艺术氛围浓厚！**

【岗位职责】 1、依托公司提供的适龄学员客户资源，开展电话邀约、课程咨询及招生转化工作，完成个人招生目标； 2、通过电话沟通掌握学员基本状况，协助安排体验课程，做好衔接工作并记录相关信息，实现学员的高效管理与持续跟进； 3、为客户制定切实可行的学习规划，深入讲解课程产品与教学体系，推动招生转化达成； 4、定期回访家长，跟踪学员学习进展，落实后续服务支持； 5、积极参与校区品牌推广与课程成果展示，提升外部影响力。 【任职要求】 1、本科及以上学历，年龄20-32岁； 2、普通话标准，声音悦耳，具备良好沟通能力与清晰逻辑思维； 3、热爱销售岗位，学习能力突出，态度积极，抗压性强，富有韧性； 4、具备较强的客户服务意识，愿意长期发展于教育行业。 【福利待遇】 1、薪资：保底6K-10K+高额提成+丰厚奖金（上不封顶）； 2、带薪培训：专业导师带教+系统化营销技能提升+产品知识专项培训； 3、入职即缴五险一金、不定期团队建设活动、年度健康体检； 4、员工子女享受报名优惠、春节超长带薪休假； 5、校区常备零食自由取用，节日福利丰富多彩； 我们诚挚邀请热爱教育事业、有志在销售领域深耕发展的您加入！

招聘打店导游5名，薪资优于同行百分之5， 广东，福建，广西，湖南，海南，江西，贵州，

门店面销，无需参与大型活动及地推，公司提供精准客户资源； 每年享受定期体检+春节延长假期+法定节假日+节日福利+不占用休息日的团队建设等多重员工关怀 在招校区如下： 1.四季青（车道沟地铁10号线） 2.大兴绿地缤纷城（高米店南地铁4号线） 3.金源能量城市地下2F（长春桥10号线） 4.朝阳区大悦城校区-中芭艺蕾星河湾底商 【关于我们的背景】-源自中央芭蕾舞团 我们专注于推动芭蕾艺术在中国的普及，致力于传播芭蕾文化，为学员提供专业、高质量的芭蕾课程与优质学习环境。 拥有国际认证的教学体系、独创教学方法及资深师资团队，授课老师均来自顶尖芭蕾院校或具备国际知名芭蕾舞团从业经历；截至目前，累计培养学员超8000人，全网粉丝超10W+，品牌影响力广泛且深远； 【我们为你提供】 1.清晰的职业发展路径，每年1-2次晋升调薪机会； 2.薪酬结构：底薪5500-6500 + 新生招生提成3-7% + 销售总额提成 = 月均收入12-15K+，表现优异者可达20K以上； 3.工作时间安排：周一至周二休息，周三至周五10:00-19:00，周六日10:00-20:00； 4.入职即缴纳五险一金，另有年度体检、团队活动等福利支持； 【你的主要职责】 1.负责新客户信息整理、邀约试听及签约转化（客户来源由公司提供，包括大众点评、转介绍等方式）； 2.配合并参与校区各类营销推广活动； 【我们希望你具备】 1.至少1年及以上教育行业相关工作经验； 2.掌握基础销售技巧，具备良好的沟通与谈判能力； 3.责任心强，有自我驱动力，善于协作，性格亲和，积极乐观，能适应一定工作压力； 4.乐于学习，愿意尝试新事物； 5.具备新媒体运营能力者优先，如内容拍摄、视频剪辑、文案撰写、海报设计等； 6.熟悉小红书、抖音等主流社交平台操作与内容传播逻辑

您好，我是公司招聘负责人，很高兴向您介绍我司及“职业规划师”这一岗位，期待能与志同道合的伙伴携手同行，也希望能为您的职业发展带来新机遇： （温馨提示：请耐心阅读，关乎您如何快速加入我们） 【你的收入】综合月收入15000-50000元 1. 无责任底薪+绩效奖金+项目提成=你的实际所得 2. 入职初期综合底薪5500元，业绩达标后底薪提升至6000-10000元，具体根据每月表现浮动 单笔提成范围500-4000元，按单结算 3. 福利待遇：入职即缴纳五险一金，提供基础保障；生日关怀、节日礼品等福利自然少不了…… 公司旗下品牌“薪享宏福”，专注于为云计算产业提供专业人才解决方案，致力于高端技术人才的培养与输送。自2014年成立以来，紧跟国家云计算发展战略方向，持续7年深耕云计算领域的人才服务。 通过整合优质教育资源，已累计为华为、爱立信、阿里、百度云、金山云、电信云、中国移动、光大银行、建设银行等200多家企业输送超5000名云计算专业人才，现已成为职业教育领域的领先者。 【岗位职责】 1. 销售转化：依托公司提供的客户资源，结合电话沟通与线上交流方式，深入了解客户需求，评估客户价值，建立信任关系，推动成交达成 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），不限专业，应届或往届毕业生均可报名 2. 普通话流利，性格开朗，具备良好的表达与沟通能力，积极乐观 3. 具备强烈的进取心，对收入增长和个人成长有明确追求 4. 做人诚实守信，愿意为目标全力以赴，勤奋踏实 【你关心的】 1. 客户资源：公司统一提供，来源包括官网、公众号及各类网络渠道 2. 工作时间：周末双休，法定节假日正常休息 3. 团队氛围：杜绝职场霸凌、拒绝精神打压、不搞内部纷争，倡导简单直接、轻松协作的工作环境 4. 虽为销售岗位，但作息规律，每日早9点至晚6点上班，中午休息1小时，周末双休，法定假期带薪休假，年假长达10-15天，工作与生活分明 5. 我们是IT教育行业的领跑者，拥有自主研发的教学团队与课程体系，发展迅速，已在保定、石家庄、南昌、内蒙古、甘肃等地建立合作渠道与加盟机构 【职业发展路径】 管理方向：新人-转正-菁英-导师-主管-经理-总监 专业方向：成长为顶尖业绩人员，实现持续高收入

“爱记艺”起源于线下7家实体门店，拥有八年运营经验，累计实现销售额2.75亿元，专注于为7至12岁少儿提供全脑开发与英语课程服务。新校区已于2022年10月正式投入运营，现诚聘具备相关经验的课程顾问（优先考虑全脑教育及英语培训领域背景者）。我们坚持内部晋升机制，所有管理岗位均从团队中选拔培养，营销校长与教学校长皆为校区合伙人，年收入区间为40-60万元，欢迎您的加入！ 一、职位详情： 1.总部通过线上线下的推广渠道获取潜在客户资源，课程顾问通过网络、微信、电话等方式完成客户邀约，组织参与公开课，并执行面谈、签单及后续持续跟进工作； 2.针对已参加公开课的到访客户，开展专业测评与沟通交流，出具完整的评估报告； 3.承担本校区初级课程顾问的带教与能力提升任务，协助其快速成长； 4.根据售前关键指标进行月度数据分析，及时调整策略并推动优化落地。 二、岗位要求： 1.大专及以上学历优先； 2.具备两年以上少儿教育培训行业顾问工作经验，曾获评Top销售者优先考虑； 其他要求： 1.沟通表达能力强，语言清晰，富有亲和力，具备良好的团队协作意识，能适应一定工作强度； 2.责任心强，执行力高，具有积极的合作态度和持续学习意愿； 三、工资待遇： 基本工资：6000-9000元 四、业绩易达成原因： 1.课程属家长刚需项目； 2.教学技术处于行业领先水平； 3.高额提成政策：业绩提成比例达15%； 4.顾问主管年综合收入可达30-50万元； 五、用人说明： “爱记艺”所有校长级岗位均为内部成长晋升，因涉及股权合作机制，需由高级顾问岗位经过9-12个月过渡期逐步胜任，暂不接受外部空降，请理解与支持； 六、员工福利： 入职培训＋岗位技能进阶培训＋职业发展通道＋五险一金＋全勤奖励＋带薪年假＋带薪产假＋带薪婚假＋带薪病假＋团建活动＋外出旅游养生＋定期聚餐＋员工生日会＋节日礼品＋协助办理居住证＋每年享受超长年假＋固定暑假假期＋优秀员工可获持股资格成为校区合伙人 七、培训体系： 新人阶段：配备一对一导师带教＋系统化专业技能培训＋全面产品知识学习 成长阶段：在职校长亲自指导营销技巧＋定期专项课程培训＋职业素养提升＋运营管理能力训练 八、工作时间： 双休，每周一、周二休息； 周三至周五10:00-18:00， 周六日8:40-18:30

岗位职责： 1、对有意向的学员开展课程咨询，深入了解家长真实需求，协助安排家长与学生的面谈时间； 2、接待到访学员，实施专业学习测评，针对学生当前学习状况进行分析与诊断； 3、结合学员实际情况，精准把握需求，提供顾问式服务并推动学习方案落地； 4、依据测评数据，为学员规划个性化的课程路径，并有效推进签约流程； 5、按时参加各类会议与培训，持续提升专业水平，定期复盘工作成效； 6、做好客户关系管理，定期跟进回访，积极开发并拓展新客户资源。 任职要求： 1、大专及以上学历，不限专业，年龄与学历不会成为职业发展的限制； 2、热爱教育事业，品行端正，富有亲和力，抗压与抗挫能力是必备素质； 3、主动进取，执行高效，目标感强，具备良好的沟通表达能力； 4、意志坚定，充满热情与干劲，能从容应对高强度的工作节奏； 5、具备强烈的事业心、责任感和积极向上的工作态度，可接受教育行业周末出勤安排。 岗位福利： 1、无责任底薪5k-7k（根据过往经历及面试表现定薪）+高比例提成（行业领先）+骨干员工分红，普通员工月均收入15-30K，优秀者月均超10W，高收入源于扎实付出； 2、试用期三个月，这里能快速认可你的能力，潜力远比想象更巨大； 3、入职即缴纳五险一金，健全的社会保障机制，为你的生活保驾护航； 4、配备专业导师带教，涵盖课程内容与销售技能，系统化培训体系助力成长； 5、晋升路径清晰明确，咨询师-主任-校长，只要你有能力、有信心，我们全力支持发展。 上班时间：周一单休，早十晚七

食堂招聘：厨师一名，工资7000-8000送餐员一名，工资4000~4500。管吃管住，每个月15号发工资，月休四天，地址：北京市海淀区西苑医院职工食堂，电话王经理

海淀定慧桥附近住宅区招聘1名（综合维修工，须有工作经验）.每周休息1天.年龄55左右.有电工证，工资5000元（值夜班每天50元），节假日调休，宿舍有独立卫生间，可洗澡，管住。 联系电话：田工

海淀中关村公园附近学校物业招聘外围保洁一名，工资3500 包吃包住 上六休一 吃住条件好 负责园内操场卫生 绿化维护垃圾房整理 和一些杂活！ 要求必须住校 有适当寒暑假 要求58以下，身体健康，干活麻利！偷懒的，干活不实在的勿扰！电话

北京市海淀区城诚招有实力高级内装修承包队伍！要有一级装修资质，有实力！要有综合实力！1000套住宅精装修整体大包，整体内装修工程大包！建筑面积140平米精装修每平米3500元！一年工期！没有实力，不能做别联系！看清楚信息联系！看清楚信息再联系！非诚勿扰！

海淀10元高单价外卖骑手，日均40-80单！有经验奖6500！ 职位详情：站点直招，0费用入职! 薪资范围：9000-12000元/月 单多不累，3公里内近单子！ 车住都管，入职直接发装备就能上岗！

招聘旅游顾问一名，，喜欢唱歌，活泼开朗，会简单电脑，能偶尔出去带团的 月休4天 工资面议(底薪+提成+带团补助) 峨眉市区上班

招聘信息 北京趣悦行国际旅行社淄博分公司立足北京放眼世界铺遍全国，目前全国400＋分公司，涵盖业务：国内国外旅游线路批发，纯玩0购物一价全含，打造可不带钱包式出游！注重客户旅游体感与口碑的服务型公司。 岗位职责： 1.在店接待来访顾客。 2. 向客户介绍旅游线路，详细讲解各个热门线路的特色，让客户产生兴趣。 3. 负责新客户的开发及老客户的维护和回访。 4. 深度了解公司产品和服务，掌握公司运营模式。 5. 提供优质客户服务，确保客户满意度。 6.情商高善于处理55岁以上客户群体客情关系 任职要求： 1.善于沟通，具备良好的沟通技巧和服务意识。 2.对旅游行业充满热情，有强烈的上进心和团队合作精神。 3.有中老年人旅游直客资源优先。 4.做过大健康会销体销等行业善于处理客情 薪资待遇： 无责底薪3000，综合薪资7-12k+，早八晚五，午休1个小时。 公司提供专业培训和晋升空间。 联系电话

旅游顾问 男女不限，做过销售行业，持有驾驶证能独立驾驶，有从事过旅游行业者优先，会语言优先录用。 薪资福利:底薪2000元+提成（综合薪资4000+上不封顶） 招工人数:2名 工作地址:红河水乡B区9 - 11、12号

招聘：招聘 旅行社招聘 业务员 销售 要求会用办公软件 每周休1天 旺季偶尔会加班

岗位职责: 1. 负责客户拓展与积累，维护优质客户资源，保持长期稳定沟通。 2. 做好客户到店接待及出游全流程服务，保障出行顺利与安全，提升客户满意度。 3. 了解客户出游需求，积极邀约客户参团，及时上报出游信息。 4. 完善并留存客户信息，定期更新、整理及提交客户资料。 5. 完成日常工作及领导交办的其他任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和比较强的目标感，有销售意识； 2. 具备客户洞察能力和情绪管理及抗压能力； 3. 具备和客户的需求挖掘及谈判能力，具有良好的服务和复购思维； 工作时间：8：00-12：00，14：00-17：30 单休，节假日正常休息，过年休假时间长 福利待遇：底薪+提成＋提成餐补+话补+全勤，有绩效奖金、节日福利、团建活动等，团队氛围轻松，成长空间广阔，能力与收入挂钩，晋升空间大！

月休六天+带薪年假+节假日三倍工资。 免费健身房，免费提供一日四餐，每日下午茶。 岗位职责： 1、依据公司发展战略与具体要求，承接市场引流客户，稳步达成月度销售目标。 2、擅长洞察客户需求，精准推介产品，为客户提供契合其需求的课程方案。 3、高效甄别潜在用户，依托强基与竞赛类产品的师资力量及服务体系，突出价值点，解决客户实际问题。 4、熟悉升学规划路径，能够跟进客户在不同阶段的需求演变，及时专业地回应客户咨询。 任职资格： 1、具备2年以上教育领域销售或咨询服务经验，有头部销售业绩者优先考虑。 2、目标感强烈，学习能力突出，抗压性强，能持续稳定完成既定业绩任务。 3、具备优秀的沟通技巧与亲和力，咨询功底扎实，有志于在教育行业长期深耕发展。

1、全面负责学训中心分公司日常运营及管理工作； 2、依据公司下达的业绩任务，制定实施计划并督导执行，确保月度、季度及年度销售目标达成； 3、统筹学员服务流程与管理机制，优化服务质量，提升学员满意度与口碑； 4、负责分公司团队的搭建与日常管理，开展课程教学、销售技能辅导、培训培养及绩效评估工作； 5、结合市场动态，推进区域性品牌推广，拓展并维护线下营销渠道，提升市场覆盖率。

福利待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+业绩提成+新人保护机制，试用期薪资可全额发放，月综合收入2W~4W； 2、基础保障：每周单休，享受带薪年假，签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金； 3、节日关怀：生日购物卡、节日购物卡及其他惊喜福利； 4、成长支持：定期组织企业文化活动，提供多样化培训学习机会； 5、资源支持：客户线索由公司集中分配，无需自行开发客户，无需外出扫街拜访； 6、团队激励：每年举办四次季度会议，组织前往热门旅游城市集中交流与团建。 岗位职责： 1、负责销售团队的日常管理，对整体业绩结果承担责任； 2、跟进潜在客户回访与跟踪工作，做好信息记录，提升客户认可度与服务满意度； 3、主动邀约客户到店，接待上门学生，为其制定合理且有效的个性化方案； 4、完成相关咨询服务流程，推动签约转化，确保销售任务达成。 职位要求： 1、大专及以上学历，有志于长期发展销售领域，具备K12教育行业销售经验者优先； 2、普通话流利，性格亲切，具备良好亲和力； 3、具备较强的沟通能力和应变能力，掌握基本谈判技巧； 4、工作态度端正，责任心强，耐心细致，能适应较高强度的工作节奏。

岗位职责： 1、为顾客提供优质的服务，树立公司良好形象； 2、熟悉店面销售的业务流程； 3、负责店面布置、工作秩序及环境卫生的管理、样品的清洁、摆放、撤换和保管； 4、上级分派的其它工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，1-3年门店橱柜、定制品类导购店员销售经验； 2、乐观积极，有责任心，抗压能力强； 3、有家居、建材相关行业销售经验优先考虑。 工作地点： 西北旺万象汇，北五环红星美凯龙二层各需要一名

1工作内容：根据公司提供的客户名单，致电客户，提供课程咨询；为客户提供准确和专业的课程咨询服务。 2.岗位要求：年龄不限，普通话标准，善于表达，亲和力强，良好的沟通表达能力和应变能力，有过销售经验者优先。

岗位职责： 1. 对接多渠道用户，建立稳固信任关系，制定个性化运营方案； 2. 利用微信群运营、群发消息、朋友圈内容等手段掌握整体运营节奏，策划社群活动以提高活跃度及线上线下活动参与率； 3. 借助社群管理、线上与线下公开课、电话沟通等方式提升转化效果；生源丰富，目标明确，无硬性通话数量考核； 4. 后期可独立优化并迭代社群标准化流程，结合用户反馈调整公开课安排以增强转化能力； 5. 具备K12、公务员考试相关背景，或拥有教育领域、销售岗位经验者优先考虑； 6. 为有意向的咨询学员提供学习路径规划及课程解答，推动课程成交； 7. 结合学生现有基础进行评估分析，匹配适宜的学习课程。 任职资格： 1. 全日制本科及以上学历，具备销售从业经历者优先； 2. 态度积极，服务意识强，工作严谨细致； 3. 亲和力佳，具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 有教育行业从业背景者优先； 5. 具备优秀的组织协调能力、沟通技巧及抗压能力。

薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 职位底薪：6000~7000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 职位描述 航天桥校区现缺编5名咨询师，招满即止！入职即缴纳五险一金！！ 高薪收入触手可及！！ 【岗位职责】 1、对有意向的学员进行课程讲解，深入了解家长真实需求，协助安排家长与学生面谈； 2、接待到访学员，提供专业学习测评，分析并诊断学生当前学习情况； 3、结合学员实际需要，制定科学合理的学习规划，实施顾问式服务与跟进； 4、依据测评结果，为学员量身定制个性化课程方案，并推动签约完成； 5、按时参加各类会议与培训，持续提升专业水平，定期复盘工作成效； 6、维护现有客户关系，定期回访跟踪学习进展，积极拓展新客户资源。 【任职要求】 1、大专及以上学历，不限专业，年龄与学历不设限，能力决定发展空间； 2、热爱教育事业，品行端正，具备良好亲和力，抗压与抗挫是必备素质； 3、主动进取，执行力强，目标感明确，拥有良好的表达与沟通技巧； 4、意志坚定，富有热情与活力，能应对高强度的工作节奏； 5、具备强烈的责任意识与职业追求，接受教育行业周末出勤的安排。 【岗位优势】 1、客户增长稳定，公司提供充足精准资源，减少无效外拓与开发成本； 2、享受带薪年假、法定节假日福利，参与骨干员工分红计划； 3、提供系统化带薪培训，涵盖多类课程内容，助力员工专业与能力双提升； 4、校区紧邻地铁站，出行便捷，通勤无忧。 【福利待遇】 1、无责任底薪6k-7k（根据过往经历及面试表现核定）+业绩提成（按阶梯比例5%-8%）+激励奖金+骨干分红，月均收入15-30K，顶尖员工月薪可达10W以上，高收入并非遥不可及； 2、试用期为三个月，表现优异者将快速获得认可，潜力无限可期； 3、入职当月即办理五险一金，构建全面社会保障，保障你的生活品质； 4、配备专业导师全程带教，覆盖课程知识与销售技能，体系化培训助你成长； 5、晋升路径清晰透明，从咨询师到主任再到校长，只要你有能力、有信心，我们全力支持你的职业发展。 【工作时间】周一单休

岗位职责： 1、负责接听电话并跟踪回访，挖掘家长实际需求，预约家长及学生； 2、接待家长与学生的来访，对学生的学习状态做出分析诊断，制定学习计划方案； 3、面谈沟通，帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式，促成签单； 4、对维护客户关系，定期回访跟踪，并进行陌拜电话呼出，不断拓展新的客户资源； 5、完成月度个人业绩任务目标。 6、此岗位需要有初高中学科销售经验 任职要求： 1.统招大专及以上学历，师范类或市场营销类专业或素养教培工作经验者优先考虑； 2.热爱销售工作，性格开朗热情，有亲和力，有责任心，抗压能力强； 3.教育行业同岗位工作经验优先录用，热爱教育事业； 4、优秀应届毕业生，想长期从事这个行业的优先考虑

加入我们，你只需做好以下事情： 1. 邀约宝宝及家长参与游泳课程体验。 2. 提供专业咨询服务，帮助家长了解并认可课程内容。 3. 达成个人销售业绩目标。 岗位职责： 1、负责体验课的预约与接待，讲解课程体系，促进会员转化； 2、运用专业素养为客户提供课程咨询，服务会员家庭，解决相关疑问； 3、具备良好的沟通协调能力，抗压性强，性格积极乐观，富有亲和力； 4、形象端正，气质良好，大专及以上学历，年龄20—40岁，性别不限。 福利待遇： 具有一年以上教培行业销售经验者薪资可面议，过渡期设有保底薪酬方案，详情面谈。 五险一金+无责底薪+销售提成+饭补+带薪年假+免费培训+零食供应+节日福利，表现优异者月收入可达20000元以上。每月15日准时发薪，绝不拖欠！ 公司配备客户资源、工作手机及电话卡。 在黛米，每位管理层晋升前都将进入顾问部历练，有志于发展的你，加入顾问部是理想选择！ 工作地址： 北京市西四环四季青军民融合产业园下沉广场（世纪金源大酒店南侧） 北京市通州区月亮河度假村河滨路1号 昌平区回龙观镇G6辅路旁黛米与我亲子游泳馆

中学生一对一培训机构线下教育 有销售经验学前儿童/小学生 有大型教育机构经验有教育工作经验 非常重要！！！非常重要！！！！非常重要！！！！ K12教育经验，全学科咨询出身！公司分配资源！！无需自主开拓~~~~ <岗位职责> 1、接听家长咨询来电并进行后续回访，深入了解家长需求，清晰介绍课程内容与服务优势，预约到店面谈； 2、与家长面对面交流，全面讲解课程体系和服务细节，推动签约达成； 3、结合学生具体情况，量身定制个性化辅导方案与学习规划； 4、持续维护在籍客户关系，促进口碑传播与转介绍 <岗位要求> 大专及以上学历，具备教培行业K12领域电话销售及面谈销售经验者优先 无责任底薪6000+1000（绩效）+5%~8%提成 五险一金（入职即办理）

核心薪酬福利 --- 高竞争力薪资结构： 顶尖绩效者（前20%）：综合月薪4万+ 中坚力量（60%员工）：月薪2万-4万 月度销冠：8W-10W 提成机制：阶梯式高额提成+开单即时激励+超额奖金 新人保障：带薪岗前培训期（前两个月保底7K） --- 全方位员工关怀 --- 【基础保障】 五险一金（入职即缴/每月15日节点） 免费星级员工餐（五菜一汤自助）+小卖部免费零食 通勤无忧：企业滴滴下班报销 【成长体系】 晋升通道：业务线（顾问→战队长-团长→军团长） 带教机制：资深导师1v1辅导 教育行业顶尖培训资源：教学产品/用户运营/销售策略系统课程 【人文关怀】 节日礼包（元宵/端午/中秋等传统节日+教师节专属福利） 假期：带薪年假/病假/婚假/产假等法定权益 团队建设：月度庆功宴+生日惊喜礼遇 -岗位价值说明 【您将创造的价值】 1、通过电话外呼和微信沟通，对接线上咨询用户，了解学生学习需求，精准推荐适配的线上课程。 2、协助家长与学生完成客户端操作及课程报名流程。 3、对客户进行分层管理，积极回应用户疑问，有效转化潜在客户达成成交。 4、执行上级安排任务，达成月度销售指标。 【期待这样的伙伴】 学历门槛：大专及以上，优秀者可适当放宽条件 经验要求：不限经验，内部培养机制完善 核心素质：具备良好沟通能力、表达清晰、学习适应能力强