宁波罗门五金有限公司在余姚市明伟工业园区浙江宁波招聘内圆磨师傅和无心磨组长各一名，要求应聘者年龄在55岁以下，具备至少三年的相关工作经验。

招有经验的注塑师傅，动手能力强，模具设备小问题自己能解决，精通注塑工艺与机械手!待遇面议

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1、具备高中或同等以上学历； 2、有3年以上流水线线长、组长或班长等管理岗位工作经验； 3、具备良好的沟通能力与执行力，重视产品质量，熟悉5S管理理念； 4、薪资待遇面议

岗位要求： 1、主要从事一线带班； 2、认识26个英文字母； 3、适合年龄35岁以下；做过班组长 福利待遇： 1、计时+计件工资，20-28元/小时，月综合收入7000-9500元，月休2天 2、另享有全勤奖、工龄奖、夜班津贴、质量奖、节日奖品、等福利； 3、食宿：提供免费工作餐，免费住宿 4、晋升：提供内部培训和晋升机会，一线管理人员、文员、生产技术人员、仓库管员、办公室部分工程师职位都是内部晋升； 5、工作气氛好，老员工返厂率高。

招聘：余姚鑫奕休闲用品有限公司 1.车间统计1名，女，年龄20-40岁，高中以上学历，最好会使用ERP软件，有相关经验者优先考虑，工资面议。 2.吹塑机带班+吹塑配料1名，男，50周岁以内，能负责塑料产品配色及打样，熟悉塑料配色工艺及流程，相关行业5年以上，工资面议。 3.注塑换模带班1名，50周岁以内，相关经验2年以上，能适应上晚班，有责任心，工资面议。

余姚曹娥汽车内饰 优势：常规体检年入十万 岗位：看注塑机（全自动） 薪资：保底200+计件工资 月薪：6500-10000元 年龄：18到45 高温费200元/月，夜班补助6元/天。 吃住：包吃‬工作餐！宿舍离厂800米 上班时间：两班倒， 月底发工资

招生产组长

1.具有注塑机操作经验，熟悉注塑机 2.能够熟练完成上下模，调试注塑机 3.能够熟练操作机械手 4.具有较强的责任心和工作积极性 5.能接受夜班

职位详情 招聘一名组长，需要有管理经验；6-7K 同步招聘验货QC专员5-6k QC验货：5-6k 验货QC专员 用人要求： 1、性别：不限 2、年龄：18-40岁 3、教育水平：高中、中专及以上学历 4、专业背景：理工科专业优先 5、岗位所需资格证书： 6、岗位所需知识要求：熟悉质检基本知识、常用工量具知识； 7、工作经历要求：1年以上相关岗位工作经验；有质检经验优先； 8、能力/技能要求：沟通协调能力、逻辑能力、熟练使用常用办公软件； 9、素质/品德要求：较强的执行能力、较强的表达能力、沟通能力、工作技能原则性较强、公正私、具备较强的责任心和良好的品德。 工作职责： 1、落货检验：负责到库产品的质检； 2、在库检验：负责在库产品的质检； 3、供应商巡检：负责供应商处的巡检； 4、质量反馈：负责到库产品和在库产品质量问题反馈及登记； 5、处理不合格品：负责沟通与协调处理检验出的不合格品； 6、组装产品：负责组织临时工进行质检职责范围内的贴码、生产和组装； 7、质检费用填报：负责质检相关费用的核实、申请、填报； 8、其他：完成交办的其他工作。 QC组长 1、管控组内的产品质量及日常工作安排，使日常工作做到高效、准确、有序； 2、分析判断并有效性实施解决组内各品质异常，且及时向上级反馈汇报工作； 3、负责安排QC对异常产品进行标识隔离、跟踪、处理并汇报； 4、负责组员的绩效考核，工作管理制度的更新与完善，完善组内工作流程和提升效率； 教育背景：高中以上学历，具备质检团队管理经验1年以上，优秀者可适当放宽； 工作经验：40岁以下，1-2年以上工作经验，有带团队优先。 知识技能：熟悉Office办公软件及ERP系统应用，熟悉电商产品检验标准。 沟通表达能力强、抗压力强、有耐心、有责任心、有进取心及团队协作精神；具备良好的学习能力，注重个人成长和提升。 工作时间：26天制 工作地址 宁波镇海区宁波传化供应链中心招宝山街道威海路1188号A区211

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高工价，高工价，（空调车间） [红包] 【余姚儿童安全座椅】： [福][福][福]招装配工[福][福][福] 长白班，男女不限 年龄18岁—46周岁 工资21元/时+150满勤奖（按奖励积分算）！ 综合工资6000元，每个月15号发工资 免费工作两餐 宿舍（公寓）5人间水电费均摊 ‍♂️‍♀️企业主要生产： 儿童安全座椅 [爱心][爱心]温馨提示 [福] [福]要求提前发身份证报备

处理退货，需要有会简单的电脑 开夹包的有无经验均可

需要过年不回家的工人，年后工地完工的那种

宁波市余姚市招氩弧焊、二保焊/气焊

招聘岗位: 1、设备技术员，工艺技术员，机修，大量 2、班长，生产类各工序大量，质检类，物流类，大量 3、锅炉工2个，有证，可无证1个，大专愿做 4、电气专业厂务2个，大专，优秀放宽，电气专业相关，做过电气工程项目相关，有施工类或工程设计类经验都可，建筑工程机电安装、电气安装，或者变电站运维的 5、文员数据员2个，继续推 6、车间安全员1个，有证优先 7.叉车工2名，有N1叉车证，年龄最大放宽到42岁！必须线下面试试车。 有兴趣先投简历，线上面试

招聘清理车间打磨岗位现场班长或主管，干过重工行业，熟悉打磨流程，管理过30人以上团队，吃苦耐劳，有责任心。

一、岗位职责 1. 协助主管制定生产计划，调配人员与设备，保障生产任务按质按量按时完成 2. 监督生产线运行，严格执行GMP规范与食品安全生产流程，及时处理生产异常 3. 负责班组日常管理，包括考勤、排班、岗前培训及安全操作指导 4. 统计产量、合格率、物料损耗等数据，做好生产记录并按时上报 5. 配合相关部门抽检，对不合格品标识隔离，协助落实整改措施 6. 维护车间5S管理，完成上级交办的其他工作 二、任职要求 1. 大专及以上学历，食品相关专业优先 2. 2年以上食品厂一线工作经验，1年以上班组管理经验，熟悉GMP要求者优先 3. 具备现场指挥、问题解决能力，掌握生产设备基础操作与维护知识。 4. 沟通协调与团队管理能力良好，责任心强、执行力高，能适应倒班。 三、薪资待遇 底薪+补贴+绩效+加班，综合薪资7-8k 上班时间8：00-20：00，月休4天 广州五险 包吃工作餐

主要生产电池

主要负责监督和管理生产线的日常运作，确保生产流程畅通，生产目标的设定及达成。 男女不限，有相关工作经验，工资6200到7000元，包住提供吃，五险一金，年龄18到48岁

招聘：余姚市科美塑业有限公司招聘模具钳工 模具工1名： 能独立完成注塑模具跟踪、装配。模具工作经验3年以上，能看懂3D图纸。 年龄25-45岁，有团队合作精神，吃苦耐劳，服从管理。 28天8小时，有加班工资，包工作餐、社保，工资面议 有意请电话联系

招募余姚城区注塑经理，管理规模约140台塑机，待遇面议，联系方式为浙江宁波地区。

石墨电极编程。工资面议，最好是取电极加编程。

1、三轴CNC立式加工中心，带标准刀库，做自动化零件。 2、要求精通FANUCMFPlus系统，熟练调机，熟练操机规范，会程序中途停机换刀接程序。 3、一年以上独立调机操机经验。 4、不招学徒。

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招聘：余姚市腾飞中空塑料模具厂招聘招聘装配工、打杂工、粉料拌料工、吹塑工、注塑工 本厂现招聘装配工、打杂工、粉料拌料工、吹塑工、注塑工修边工若干名，男女不限 要求身体健康、年龄在30—50周岁，长期工工资待遇6500元—8500元+/月，工作稳定，每月20日发放工资，长白班，如夜班另外有补贴，提供工作餐，招聘长期有效，可直接电话联系 欢迎你的加入!

一、基本要求 1.学历与经验 -中专/高中及以上学历，机械加工、数控技术等相关专业优先。 -3年以上铝件CNC加工经验，熟悉铝合金材料特性（如易变形、粘刀等问题的处理）。 2.技能要求 -熟练操作三轴/四轴/五轴CNC机床（根据企业设备类型调整），如发那科（Fanuc）、西门子（Siemens）、三菱等系统。 -能独立完成编程（手工编程或CAM软件）装夹、刀具选择、参数调试及加工全过程。 -熟悉铝件加工工艺，包括切削参数（转速、进给量）、表面处理（如阳极氧化前的余量控制）等。 -能使用常规量具（千分尺、卡尺、高度仪等）检测工件精度，确保符合图纸要求（如±0.02mm以内）。 3.软件能力 -至少掌握一种CAM编程软件（如Mastercam、UG/NX、PowerMill等）。 -能看懂机械图纸（2D/3D），熟练使用AutoCAD、SolidWorks等基础制图软件者优先。 二、核心职责 1.负责铝件从图纸到成品的全流程加工，包括工艺制定、程序编写、机床操作及质量自检。 2.优化加工参数和刀具路径，提升效率并降低材料损耗。 3.定期维护机床和刀具，保持设备稳定性。 4.配合团队解决生产中的技术问题（如振刀、尺寸超差等）。 三、加分项 -了解薄壁铝件、精密零件的加工技巧。 -有汽车零部件、航空航天铝件加工经验者优先。 -具备基础夹具设计能力，能优化装夹方案。 四、职业素养 -责任心强，注重细节，能适应加班或两班倒（根据生产需求）。 -具备安全意识，熟悉车间6S管理。 五、薪资与福利 -薪资范围：8K-15K/月（根据经验及技能面议）

机修 30 - 40之间，有电工证 薪资福利:实习期5500 - 6500、转正6000 - 8000，免费工作餐、高温补贴，节假日福利，生日蛋糕，交五险、夜班补贴20元/班等福利 招工人数:2名 工作地址:余姚市朗霞街道欣朗路128号大院往里笔直走到底（宁波家天下家具科技有限公司）

1、负责按照生产计划调试机台，确保生产的进行 2、及时解决生产过程中的问题，保证品质 3、负责生产的产品良率、效率的达标 4、负责班组的现场管理及人员管理5、有批头、螺丝刀杆相关行业经验优先

接单 算账 接单 算账 会CAD优先，不会可学，可培训 希望人员稳定，长期发展 要求******