招聘：行政总务 薪资：薪资面议 要求：20-25周岁 1.根据公司经营发展的需要，制定并不断完善各项行政管理制度，以确保日常各项业务活动的正常运转。 2.为日常业务开展，负责落实各项后勤服务措施，如：办公用品、日用品及部分办公设施设备的采购。 3.负责收集、汇总、上报工作的工作内容整理、编制及公布张贴。 4.根据要求，管理公司文档，实施体系文件的收发及归档、登记。 5.负责公司重大活动及会务组织。 6、负责公司的行政后勤、安全保卫管理工作。 7、负责接待管理、车辆管理、无人机出入库管理、环境卫生管理等综合事务。 8、负责总务仓库物品的登记、收发工作； 9、对接各部门处理临时机动事项； 10、领导交代的其他事项； 任职要求： 1、大专以上学历， 2、1年以上总务相关工作经验；

岗位职责（有市政工程经验者优先或同行）： 一、现场管理 1、协调项目内外部相关事务； 2、把控项目施工进度安排； 3、监督工程质量，减少返工情况； 4、落实施工安全管理（人员、材料、安全措施） 二、资料管理 1、执行施工计划并跟进落实； 2、办理工程计量结算及竣工技术交底； 3、开展项目盈利情况分析 三、其他工作： 1、参与员工技能提升培训； 2、协助外部资源调配； 3、完成领导交办的临时性任务； 任职资格： ◆年龄：28-45岁 ◆学历：大专及以上，建筑、工民建、工程管理或相近专业 ◆工作经验：具备5年以上同类岗位经验（独立负责过标志、标线、路灯、信号灯、监控等项目），掌握市政工程或公路交通工程管理流程及相关结构知识； ◆知识要求：熟练操作CAD软件进行识图绘图，掌握常用办公软件使用； ◆能力要求：具备良好的现场组织、沟通协调与管理能力，能统筹项目并高效执行； ◆其它要求：品行良好，能适应高强度工作，服从安排，责任感强，具有较强团队协作精神 持有驾驶证者优先考虑 具备竣工资料编制能力 月薪+项目奖金

全面负责人事行政部门工作

全面主持人事行政部门工作

项目经理（工地现场负责人） 岗位职责： 1. 负责装修项目的现场全面管理，包括施工进度把控、工艺质量监督、安全文明施工管理，确保按合同约定完成交付。 2. 协调现场各方资源，包括施工团队、材料供应商、设计师及业主，及时沟通解决施工中的问题，保障项目顺利推进。 3. 严格执行公司施工标准和流程，做好隐蔽工程验收、中期验收、竣工验收到场对接，收集业主签字确认文件。 4. 负责施工现场的成本控制，合理安排材料进场与使用，避免浪费。 5. 维护良好的业主关系，主动汇报施工进展，倾听业主需求并妥善处理反馈，在服务过程中积极挖掘客户转介绍潜力，主动向业主介绍公司转介绍政策。 6. 承担客户转介绍考核指标，通过优质服务提升客户认可度，积极引导满意业主向亲友、邻居等推荐公司业务，定期跟进转介绍线索，确保完成季度/年度转介绍任务。 7. 记录客户转介绍信息并同步至业务拓展部门，配合跟进转介绍客户的对接转化。 任职要求： 1. 2年以上装修现场管理经验，熟悉家装/工装施工流程、工艺标准及材料特性。 2. 具备较强的沟通协调能力和问题解决能力，能灵活应对现场突发状况。 3. 有服务意识和客户思维，善于维护客户关系，具备主动营销意识，能自然融入转介绍引导，有客户资源开发或转介绍推动经验者优先。 4. 有驾照者优先，抗压能力强。 5. 熟悉装修行业相关法律法规及验收规范者优先。

岗位职责： 1、统筹工程项目的全过程规划与落地执行，保障项目按计划节点推进； 2、联动设计、成本、招采等相关职能团队，推动跨部门协作，确保项目高效运转； 3、把控施工质量，严格执行国家规范及公司质量管理标准； 4、针对项目实施中的技术难点，及时分析并提出可行的应对措施； 5、负责项目资金使用规划，实施成本管控，确保整体支出在预算框架内。 岗位要求： 1、本科及以上学历，建筑学、土木工程或相关专业背景； 2、具备10年以上建筑工程管理经历，曾担任工程总监或类似管理职务； 3、精通项目管理全流程，对各阶段关键环节有深入理解； 4、具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识； 5、能独立处理复杂工程技术难题，具有突出的领导才能、判断力和情绪管理能力； 6、年龄要求42-47岁； 7、工作地点：上海。

岗位职责 1.全面统筹装修项目全流程，主导水电、木工、瓦工、油漆等核心工种的施工规划、工序衔接与技术把关. 2.制定施工进度计划、成本预算，合理分配人力与物料资源，严格控制材料损耗、人工成本，保障项目按期、按质、在预算内交付。 3.对接业主明确需求，实时反馈施工进度，高效处理设计变更、工序调整等突发问题，维护客户关系；协调施工团队、设计师、供应商、监理等多方资源，解决交叉作业冲突。 4.落实安全生产制度，开展现场安全巡检，排查质量与安全隐患，确保施工过程合规无事故；负责项目竣工验收、资料归档及售后维保对接。 5.收款事宜落实：项目签约时明确付款节点（预付款、进度款、完工结算款比例、回款及时性） 任职要求 1.年龄36周岁内，大专及以上学历，建筑工程、装饰装修、土木工程等相关专业优先 2.两年以上施工管理经验，需熟练掌握水电改造、墙面处理、木工制作、瓷砖铺贴、油漆施工等核心工艺及材料特性。 3.具备独立操盘家装/工装项目的能力，能精准把控施工质量与进度节点。 4.熟练使用CAD看图、Excel等办公及专业工具 5.沟通协调能力强，有责任心与抗压能力，能妥善应对业主需求变更、材料短缺等突发情况。

招酒店房建项目，经理，有一级建造师证，带证上岗，包吃包住，月休2天。

1、行政主管或专员 2、化验员品控专员

年龄25岁至40岁有工作经验 工作认真勤快 地址、禾恒蔬菜批发市场C区C027号

南平市建阳区招中央空调安装师傅，中工

南平市延平区招工地小工/杂工

招聘 手啤手烫师傅2名 （要求烫啤都会） 8000/月 包吃住 8.5小时/天 加班费另算 地址：福建武夷山市 柏圣包装有限公司 谭师

福建南平要3名出渣车驾驶员，联系王总

南平市延平区招墙板安装师傅，点工400一天9个小时，自带工具，踏实肯干的联系，工期一个月，半个月结一次生活费，人走账清，捣糨糊的勿扰，年纪太大的不要联系。

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

本公司是一家专业土石方工程的劳务公司，在内蒙甘肃新疆青海，宁夏等地都有工程，公司直招、高级工程师，工程师，高级会计师，工程会计，测量员，资料员，安全员，质量员，材料员施工员，项目部经理等（必须有证）没证不招。 2：招聘公司副总经理，董事长助理，出纳，文员，办公室主任，食堂管理人员等，有一定工作经验优先。

岗位职责 负责与政府各相关部门对接，做好沟通协调工作，保障公司各项事务顺利推进。 统筹公司内部行政管理工作，包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。 任职要求 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能妥善处理各类公共关系。 熟悉行政管理流程，有较强的组织规划能力和问题解决能力。 工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作精神。

1.负责组织编写/修订管理体系文件，负责组织推动个管理部门开展公司制度化建设统筹制定制度优化方案并负责督导各专业管理制度制定实施 2.、负责监督检查各部门对管理制度的贯彻执行情况，并对落实效果进行评价。 3.记录及档案管理 4.企业文化及企业推广管理 5.行政后勤及固定资产管理 6.会议管理 7.人力资源管理 8.其他

本科及以上学历，工商行政管理、行政管理、汉语言文学、秘书学等相关专业。 1-2年行政相关工作经验，必须具备制造行业行政从业经历，有汽车制造企业工作背景者优先。 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备公文写作、会议组织、档案管理能力，能高效处理日常行政事务及制造企业后勤协同工作。 责任心强、细致耐心，沟通协调能力佳，能对接生产、采购等多部门行政需求；遵守公司规章制度，有良好的服务意识和执行力。 熟悉制造行业行政流程、具备办公用品/车辆/厂区后勤管理经验者优先；持有驾照并熟练驾驶者优先。

1、具备3年生产车间统计相关工作经验。 2、要求会计专业背景。 3、负责生产数据的汇总统计、员工考勤记录及计件人员薪酬核算工作

跟单，统计，入录，懂电脑

负责办公文员工作

招聘 物业经理 上班时间：8:00-12:00 14:30-17:30 工作地点：南平建阳区建阳路17号南平 年龄：45周岁以内 薪资：5000元/月，缴纳五险，薪资每月10号准时发放 联系电话：黎女士

岗位职责 1、负责公司日常客户接待、茶旅活动接待，政府领导参访接待，以及产品讲解与茶文化解说工作； 2、负责茶工坊的日常运营，包括商品陈列、库存盘点、销售记录等管理工作； 3、负责大师工作室、茶工坊、崇德堂、国学堂、讲堂、水吧等功能区域的统筹管理； 岗位要求 1、持有驾照者优先，性别不限，年龄****** 2、性格积极乐观，具备良好亲和力，沟通能力出色，富有责任感

招聘 物业经理 上班时间：8:00-12:00 14:30-17:30 工作地点：南平建阳区建阳路17号 年龄：45周岁以内 薪资：5000元/月，缴纳五险，薪资每月10号准时发放 联系电话：于女士

招聘：项目经理 薪资：4000-4500元/月 物业项目经理（非住宅） 人数：1名 性别：不限 年龄要求：45周岁及以下 学历要求：大专及以上 工作经验：两年以上物业项目经理工作经验 工作地点：建阳区（武夷新区） 薪资福利：4500元/月，五险，提供宿舍，餐补，年终奖等 岗位职责： 1、负责公建类项目全周期管理，制定精细化物业服务标准及执行方案。 2、统筹保洁、会务、水电、绿化等团队分工，落实项目人员做好各岗位工作。定期召开工作例会，布置工作任务，协调员工关系，组织员工培训等。 3、每日跟踪巡查现场，确保服务响应时效与质量，把控项目整体品质。 4、建立并维护良好的业主关系，定期收集甲方意见和建议，优化服务流程，提升甲方满意度及口碑。 5、负责处理客诉及突发事件，维护项目稳定运营。 6、监控项目成本（能耗、外包服务等），实现年度成本节约目标。 职位要求： 1、年龄在45周岁及以下，大专及以上学历。 2、有5年以上物业管理相关工作经验，其中至少2年担任项目经理职务。持有物业管理师等相关职业资格证书者优先。 3、熟练掌握word、excel等办公软件，有基本的文字功底和运算能力。 4、具备较强的抗压能力、沟通协调能力、团队领导能力和问题解决能力。

南平-公建项目急招： 【工作地址】南平建阳区建阳路 1.物业经理 【岗位职责】 1. 统筹项目管理，协调资源，提升物业服务品质与客户满意度。 2. 受理并跟进责任区域客户的各类需求。 3. 定期拜访责任区域客户，维护良好客情关系。 4. 开展责任区域物业日常巡查与品质核验，跟进问题整改。 【任职要求】 1.45周岁以内，男女不限。 2.较强的团队管理、物业中心突发事件控制和沟通协调能力。 【上班时间】8:00-12:00 14:30-17:30（周末双休，节假日正常放假） 【薪资待遇】5000元-6500/月，缴纳五险，薪资每月10号准时发放。 2.会务 【任职要求】40周岁以内。 【上班时间】7:45-12:00 14:15-17:30（周末双休） 【薪资待遇】3000-3300元/月，，薪资每月10号准时发放 ☎咨询电话： 赖先生 （） 欢迎自荐或推荐

物业项目经理(非住宅) 1、年龄在45周岁及以下，大专及以上学历。2、有5年以上物业管理相关工作经验，其中至少2年担任项目经理职务。持有物业管理师等相关职业资格证书者优先。3、熟练掌握word、excel等办公软件，有基本的文字功底和运算能力。4、具备较强的抗压能力、沟通协调能力、团队领导能力和问题解决能力。1、负责公建类项目全周期管理，制定精细化物业服务标准及执行方案。2、统筹保洁、会务、水电、绿化等团队分工，落实项目人员做好各岗位工作。定期召开工作例会，布置工作任务，协调员工关系，组织员工培训等。3、每日跟踪巡查现场，确保服务响应时效与质量，把控项目整体品质。4、建立并维护良好的业主关系，定期收集甲方意见和建议，优化服务流程，提升甲方满意度及口碑。5、负责处理客诉及突发事件，维护项目稳定运营。6、监控项目成本(能耗、外包服务等)，实现年度成本节约目标。 薪资福利:4500元/月，五险，提供宿舍，餐补，年终前大奖 招工人数:1名 工作地址:建阳区(武夷新区)

跟单，统计，入录，懂电脑