具备家装设计基础能力，性格积极向上 有2-3年相关经验即可，入职后安排专人带教 客户资源稳定，与重庆到家了深度合作 二手房转化客户资源独家享有，期待沟通交流

1. 具备扎实的设计功底，能够独立完成客户沟通与签单流程 2. 表现优异者可晋升为设计部负责人，带领团队发展 3. 薪资待遇：面议 4. 工作时间：朝九晚六，每周固定休息一天 5. 提供签单奖励、交通补贴、销售冠军奖、季度奖金及年终奖金，福利体系完善 6. 办公氛围轻松，团队协作融洽 加分项 有装修装饰行业相关从业经验者优先

1、可独立承担建筑与装饰施工图设计工作，熟练绘制大样图、节点图及详图，精准理解设计意图，依据效果图或手绘方案配合主案设计师完成整套施工图的深化与细化； 2、全面掌握设计方案核心，并将其转化为完整的施工图细节表达； 3、参与施工现场的技术交底及施工配合工作； 4、负责项目现场的设计变更处理以及竣工图的编制； 5、根据需要赴现场跟进施工进度，进行图纸优化与调整； 6、负责优秀项目案例、技术资料及相关资源的归集与整理； 7、具备良好的创意能力与执行能力，责任心强，沟通表达出色； 8、能独立统筹协调各专业间的衔接与配合。

1、负责接待邀约甲方客户，维护良好合作关系，深入理解客户需求，具备独立对接设计项目并洽谈合作的能力； 2、承担房屋现场勘查与测量任务，确保数据准确无误； 3、依据客户实际需求，独立完成平面布局方案，设计师可进行优化调整； 4、及时向业主讲解材料选配、施工工艺及当前活动政策，确保信息透明； 5、协同设计团队完成量房工作，参与客户沟通，协助制定平面方案，并跟进空间动线规划； 6、联动市场部与客户服务部，对客户项目实行全流程跟踪与支持。 任职资格： 1、室内设计、装饰艺术、环境艺术等相关专业背景； 2、熟练操作各类设计软件，能够辅助设计师进行方案讲解与签单推动； 3、掌握施工工艺流程及室内设计相关规范，了解工程材料与预算构成； 4、性格开朗，具备优秀的沟通技巧与客户接待能力，形象气质佳，抗压能力强，责任心强； 5、工作时间六天制，节假日根据公司安排调休，介意者请勿投递【实习期约三个月】 该实习生岗位提供两个发展方向： 1/室内设计方向，实习结束后可转为正式设计师； 2/管培生方向，后续培养为执行经理或市场部经理（管理储备方向）

1. 负责与客户沟通，深入了解其装修需求 2. 掌握公司所用工艺及材料特点 3. 协同设计师进行方案交流，推动签约达成

【招聘岗位】：家装设计师 【工作经验要求】：具备5年以上家庭装修设计从业经历，精通设计方案制定与客户沟通，理解营销逻辑，能承受工作压力，目标明确，积极进取，重视收入提升，具备良好的协作意识和团队责任感 【部门提供支持】：每月稳定输送不少于10组客户资源，部门整体签单转化率超35%，月业绩达40万元可报销助手工资1200元，设计师享受3000元底薪 plus 6%业绩提成

独立对接客户，负责方案设计，项目开工后无需跟进施工现场，公司设有专业深化设计团队，并配备预算部门提供支持。

福利待遇： 无责底薪+高提成+多重奖金（绩效奖、团队奖、年终奖等），新员工入职半月到一个月综合收入：6000-8000，半年以上员工综合收入：10000-30000，表现突出且积极进取者可达30000以上，收入与付出成正比。 1、享有国家法定节假日 2、依据工龄享受15-20天及以上带薪年假 3、节日福利及每月生日会等员工关怀活动 4、无需外出拓展客户，公司提供精准意向资源；办公环境优雅舒适 5、享受节日礼金礼品（端午、中秋、春节）、生日贺礼等贴心福利 6、缴纳五险，定期组织体育锻炼，团队氛围融洽和谐 7、年度团队目标达成可参与省内、省外及海外团建旅游（每年约2-3次），涵盖东南亚及中东地区 8、交通便利，临近地铁5号线 9、入职即享系统培训，配备资深员工作为导师，快速融入成长 10、团队以年轻有活力的90后为主，工作氛围轻松愉快，管理层亲和力强 工作时间：每日8小时，弹性安排 晋升机制：每半年开放一次晋升通道，能力达标即可参与内部竞聘，透明公正！ 职级路径：专员→主管→经理→分公司总监 热忱欢迎充满激情的年轻人加入我们充满活力的团队！ 工作内容： 1. 愿意跳出低薪舒适区，勇于尝试销售岗位，追求更高收入 2. 快速上手，利用公司提供的优质资源邀约潜在客户到店沟通，资源转化率高，新人首月普遍可成交 3. 跟进已签约客户，定期回访维护关系，推动客户转介绍，全程室内办公，无需外勤 任职要求： 1、不限经验，公司具备完善培训体系与实战指导，新人可迅速适应工作节奏 2、性格外向、有耐心、具责任感，保持积极向上的心态 3、服务意识强，敢于冲刺高薪目标，责任心强，态度端正，具备良好自我管理能力与协作精神 4、对销售岗位抱有高度热情与进取心 欢迎有意者投递简历或致电咨询 一个月挣????????????????，你怎么省也只剩???????????????? 一个月挣????万，你花去????万，还剩????万 与其压缩开销 不如尝试提升收入 挑战高薪可能 月薪2万、3万并非遥不可及

工作地点：必须要在万州云阳开州三个区县的，三个地方就近安排 薪资结构：2000底薪+提成 5年以上设计师经验

岗位职责： 1.协助主设计师完成平面设计项目的素材收集、草图绘制及初稿制作 2. 负责设计文件的整理、归档与版本管理，确保资料规范可追溯 3. 配合团队完成设计提案的PPT制作、排版 4.参与客户沟通，准确记录需求并及时反馈设计调整意见 5. 量房制作初步设计方案 任职要求： 1. 设计类相关专业背景，熟练使用cad等主流设计工具 2.具备良好的审美能力与基础设计理论知识，有实习经验者优先 3.工作细致耐心，具备较强的学习能力与团队协作意识 4.学历要求：不限；经验要求：不限

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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用规范 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性加班与现场协调 5.有独立完成中小型项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 熟悉室内设计流程及国家相关规范，具备独立完成整套施工图能力 2.精通AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间表达能力和客户沟通能力 4. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 5.有装修施工现场经验或持有室内设计师资格证者优先

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负责客户商务接待与沟通，准确把握客户需求。 负责实地勘测房屋尺寸并进行量房工作。 根据客户确认的意向完成设计方案，并推动签订商业合同。 为客户推荐合适的装饰材料，协助客户确定所需主材选项。 任职资格： 1、具备1年以上家庭装修室内设计相关工作经验。 1.大专及以上学历，室内设计、美术或相关专业背景。 2.性格积极乐观，工作认真负责，具有良好的沟通表达与方案讲解能力。 3.熟练掌握酷家乐、CAD及其它常用制图软件技术。 4.了解家装施工工艺与主要材料特性，能有效管理设计到施工的流程，协调各工种作业。 5.具备较强的对外交往能力与现场灵活应对能力

一、岗位职责：​​ ​项目负责：​​独立或作为核心成员，负责古建筑、近现代重要史迹及代表性建筑等文物保护工程的方案设计、施工图设计及全过程技术服务工作。 ​勘察评估：​​进行现场勘察、测绘、病害调查与评估，撰写勘察报告和现状评估报告。 ​方案编制：​​编制符合《中国文物古迹保护准则》及相关国家规范的文物保护工程设计方案、维修设计方案。 ​技术指导：​​解决施工中的关键技术问题，提供现场技术指导，确保设计意图的准确落实。 ​文件报审：​​负责设计文件的内外部审核、报批工作，与文物主管部门、业主单位等进行有效沟通。 ​资料归档：​​完成项目相关技术资料的整理、归档工作。 ​二、任职资格（硬性要求）：​​ ​必备证书：​​ 必须持有国家文物局颁发的​​《文物保护工程责任设计师（古建筑）》证书。 必须持有国家文物局颁发的​​《文物保护工程责任设计师（近现代重要史迹及代表性建筑）》证书。 （两者为必备条件） ​学历与专业：​​ 本科及以上学历，建筑学、城市规划、历史建筑保护工程、土木工程等相关专业。 ​工作经验：​​ 具有​3年及以上​文物保护工程勘察设计相关工作经验。 独立负责或作为主要设计人参与过至少2项完整的文物保护工程项目（古建筑或近现代建筑类别），并能提供相关证明。

一、岗位职责: 1.负责消费类电子产品的结构方案设计与开发工作，涵盖产品外观结构建模、零部件选型及详细结构图纸输出，确保结构设计符合功能需求、外观要求及成本控制目标。 2.主导结构设计方案的可行性评估与验证，组织并参与手板打样、样机装配及测试流程，及时识别并解决结构设计中存在的技术问题。 3.与工业设计、硬件研发、生产制造等团队紧密协作，持续优化结构设计方案，保障产品在生产工艺和组装流程中的可实现性与效率。 4.跟进产品量产过程中的结构执行情况，提供现场技术支持，处理生产环节中出现的结构相关异常，保障产品顺利导入量产。 5.对已发布产品开展结构性能分析与改进，结合市场反馈和技术演进，不断优化结构设计，增强产品市场竞争力。 6.负责构建并完善结构设计标准、规范及相关技术文档体系，确保设计流程的标准化与全过程可追溯。 二、任职要求: 1.具备3年以上消费类电子产品结构设计工作经验，熟悉手机、智能穿戴设备或智能家居等至少一类产品的结构设计流程与行业特点。 2.熟练使用Pro/E、SolidWorks、AutoCAD等结构设计工具，具备高质量三维建模与二维工程图绘制能力。 3.掌握机械结构设计基本原理，了解塑胶、金属等常用材料特性及其加工工艺，具备结构强度、散热管理、防护设计等方面的综合能力。 4.熟悉电子产品内部硬件构成与电气特性，能合理规划元器件布局，有效避免结构与硬件之间的空间干涉。 5.具备较强的故障分析与解决能力，能够快速响应并处理结构设计及生产实施中的技术问题。 6.拥有良好的沟通协调意识和团队合作精神，能够与多部门协同推进项目进展。 7.工作认真细致，具备严谨的技术文档编写习惯，重视设计细节与质量控制。 8.具备基础英语阅读能力，可查阅英文技术资料与行业标准，跟踪国内外先进技术动态。

与客户对接，洽谈需求并促成合作 空间规划：依据客户需求及现场实际情况，合理规划空间布局，完成功能分区、动线设计等整体方案。 效果图呈现：熟练运用AutoCAD、3DMAX、Photoshop等专业软件，制作高质量室内设计效果图，直观展示设计构思与最终效果。 施工图纸绘制：独立完成施工所需的技术图纸，包括平面图、立面图、剖面图等，确保施工准确还原设计意图。 主材与家具搭配：结合设计方案，甄选适宜的装饰材料与家具产品，兼顾实用性、美观度与项目成本。 灯光与色彩搭配：科学规划照明系统，合理运用色彩组合，打造舒适和谐的室内环境氛围。 成本核算与报价：根据设计方案及材料配置，编制详细的预算清单与项目报价，便于客户清晰掌握费用构成。 施工现场跟进：施工期间定期巡检工地，提供技术指导，监督施工质量与进度，保障落地效果符合设计标准。 竣工后续服务：项目交付后持续响应客户需求，协助解决使用问题，并提供专业的维护与优化建议。 任职资格： 室内设计或环境艺术相关专业背景优先 具备3-5年及以上同行业同岗位工作经验

1、依据客户需求制定设计方案，精准把握客户心理诉求，并完整清晰地传达设计理念，具备独立签约及与客户高效沟通的能力。 2、具备扎实的专业基础，熟练掌握各种装修风格设计，了解装修施工流程及相关工艺标准。 3、通过与客户深入交流，根据其具体需求提供完整的全套室内设计方案。 4、负责客户前期接洽、沟通协商、定金收取、合同签订，以及后续跟踪服务与客户关系的持续维护。 补充说明： 1、熟悉施工工艺流程及行业相关规范，能针对现场突发情况及时提出有效解决方案。 2、室内设计或环境艺术设计等相关专业背景优先。 3、需具备3年以上同岗位工作经验。 4、有驾驶能力及自有车辆者优先考虑。

岗位职责: 1. 独立承担家庭装修设计任务，涵盖空间规划、色调搭配、材质选型等内容； 2. 与客户保持顺畅交流，确保设计理念清晰传递并获得客户满意确认； 3. 全程跟进方案落地执行，保障设计成果如实呈现； 4. 持续关注行业前沿设计动态，为客户提供新颖且具个性化的创意方案； 5. 统筹调配相关资源，保证项目按期高质量交付。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与创造性思维，能准确理解并响应客户需求； 2. 热爱家居装饰设计，拥有良好的艺术感知力与创新意识； 3. 精通各类设计工具，例如CAD等软件操作； 4. 可独立推进设计工作，同时具备较强的协作意识； 5. 对设计流行趋势有较强敏感度，能精准捕捉客户偏好。

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