岗位职责： 1、统筹人员招聘工作； 2、组织实施员工内部培训； 3、负责行政类岗位KPI跟踪及积分管理； 4、推进企业文化建设与员工关系维护。 任职要求： 1、22****，大专及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业； 2、性格外向，富有亲和力，具备良好的表达与沟通能力，熟练使用办公软件； 3、1年以上招聘或培训相关经验，可独立完成工作任务，掌握2-3项HR辅助工具； 4、学习意愿强，理解能力佳，工作细致，具备一定的组织与策划能力。

岗位职责： 1.负责通信现场施工全过程的安全监督与风险管控，及时发现并消除安全隐患 2. 组织开展安全教育培训、技术交底及应急演练，提升作业人员安全意识与处置能力 3. 编制、审核施工安全方案，检查安全防护措施落实情况，确保符合国家及行业规范 4.监督特种作业人员持证上岗，核查施工设备、机具及劳保用品合规性 5. 及时上报安全事故，参与调查分析并落实整改措施，建立完善安全台账 任职要求： 1. 具备通信工程、安全工程或相关专业背景，学历不限 2.有通信类施工现场安全管理经验者优先，熟悉高海拔地区作业特点 3.熟悉《安全生产法》《通信建设工程安全生产管理规定》等法规标准 4.责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5.能适应拉萨市堆龙德庆区现场工作环境，服从项目调配

岗位职责： 1.负责通信现场施工全过程的安全监督与风险管控，及时发现并消除安全隐患 2. 组织开展安全教育培训、技术交底及应急演练，提升作业人员安全意识与处置能力 3. 编制、审核施工安全方案，检查安全防护措施落实情况，确保符合国家及行业规范 4.监督特种作业人员持证上岗，核查施工设备、机具及劳保用品合规性 5. 及时上报安全事故，参与调查分析并落实整改措施，建立完善安全台账 任职要求： 1. 具备通信工程、安全工程或相关专业背景，学历不限 2.有通信类施工现场安全管理经验者优先，熟悉高海拔地区作业特点 3.熟悉《安全生产法》《通信建设工程安全生产管理规定》等法规标准 4.责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5.能适应拉萨市堆龙德庆区现场工作环境，服从项目调配

林芝市招安全员/安全负责人

岗位职责： 1.负责政府单位物业项目的人力资源基础事务，包括员工入离职、合同管理、档案整理与更新 2. 协助开展招聘工作，发布职位信息、筛选简历、组织初试及入职安排 3.配合业主方完成项目日常工作开展。 4.支持员工考勤统计、假期管理及基础薪酬核算辅助工作 5. 配合开展员工关系维护、政策宣导及行政协调事务 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历不限 2.具备基本办公软件操作能力，细致耐心，责任心强 3. 具有良好的沟通协调能力和服务意识，适应政府类项目工作节奏 4. 了解劳动法律法规及人事基础流程者优先 5. 无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生

适合宝妈，宝爸，待业者，学生，前台，销售等人员都可以[工作内容]解答用户咨询 时间段24小时自己定 年龄不限， 本工作，入会费，等，完全免费 不需要去公司，在家，在宿舍都可以 不收取任何费用，小白也可以轻松上手

核心工作内容： 1. 负责高海拔（约4500m）项目现场安全管理工作，落实各项安全生产规章制度 2. 编制、整理及归档安全资料，确保符合住建部门及项目管理要求 3. 开展日常安全巡查、隐患排查与整改闭环管理，组织安全教育培训与应急演练 4. 监督施工人员劳保用品佩戴及特种作业合规性，严控高风险作业过程 5. 配合主管部门检查，及时上报安全信息并完成整改反馈 岗位基本条件： 1. 持有有效的安全生产考核合格证（安全员C1证） 2. 具备高海拔地区（≥4000m）施工现场安全管理工作经验 3. 熟悉建筑施工安全技术规范及JGJ59检查标准 4. 身体健康，能适应高原环境，无心脑血管等不适宜高原作业疾病 5. 责任心强，具备良好的沟通协调与应急处置能力

林芝市朗县招C3安全员，需要现场做事

1:测试我们的抖音小游戏广告视频标签/参数等是否正常 2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先 3.不收取任何费用 4.男女皆可，有无经验都可，时间自由 5.每天都有任务!不拖欠!长期合作!收益稳定!

岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查与隐患排查，及时督促整改并跟踪闭环 2.组织开展安全教育培训、应急演练及事故案例宣贯，提升员工安全意识 3.编制、更新安全管理制度和操作规程，确保符合国家法规及行业标准 4.参与安全事故调查分析，撰写报告并提出预防改进措施 5.管理劳保用品发放、特种设备台账及安全档案，保障合规可追溯 任职要求： 1.安全工程、机械、化工等相关专业优先，学历不限 2.具备生产安全相关工作经验者优先，熟悉安全生产法律法规 3.责任心强，具备良好沟通协调能力与风险预判意识 4.适应生产现场工作环境，能配合弹性工作安排 5.持有安全员C证或注册安全工程师证书者优先

西藏昌都市洛隆县找两个专业消防电工4人，联系电话

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离昌都市区一个小时车程，墩子工资6000，好耍得很电话罗总。

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招聘收银员1名 18到35岁 懂电脑 五官端正 应变能力强 有责任心 工资面议

辅助经理完成每日工作内容汇报 需要出差

岗位职责： 1.负责日常人事及行政工作，如员工招聘、入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理等岗位职责范围内相关事宜； 2. 综合事务：主动梳理优化人事行政工作流程，提升工作效率；高效完成上级交办的临时任务，配合各部门开展跨部门协作，保障公司日常运营顺畅； 3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理相关专业优先，拥有3年及以上人事行政全职工作经验，熟悉人事基础流程及行政全模块工作。 2. 具备主动思考意识，不被动执行工作，能自主发现工作问题并提出优化方案，做事有逻辑、善总结。 3. 抗压能力强，可高效统筹多线程工作，从容应对紧急、突发任务，执行力强、责任心重，工作细致严谨。 4. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调、文字撰写能力，团队协作意识强，踏实稳重、服从管理。 岗位核心要求 具备扎实的人事行政实操能力，能独立处理日常各项工作；主动担当、积极解决问题，可适应繁忙工作节奏，高效完成各项工作任务，助力公司行政与人事管理工作有序开展

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

一、招聘要求：（公司为连锁公司，正在扩展业务，服从管理三个月以上可成为公司免投资合伙人） 1、年龄：16-38（条件优秀者可适当放宽），不需要会电脑，不要制作表格类，会玩智能手机即可，服从管理，有较强语言组织能力，思维活跃，应变能力强，沟通良好；有招聘经验较好，没有经验，公司一对一培训，包教会！（三个月后可成为公司合伙人） 2、对待工作态度积极，有责任心，自觉完成公司交代的工作内容 。 二、薪资待遇： 1、工作自由，没有太多约束，但不是没有要求，自觉即自由！ 2、薪资结构： 前三月试用期底薪：4000+业绩提成+奖金，月综合薪资:7000-12000元。公司提供住宿，不定时聚餐(这是一份根据个人能力以及工作态度决定薪资的工作，适合不安于现状积极向上的你！ 3、工作时间：8小时 三、工作内容： 1、公司提供资源，发布各大招聘网站、招工视频和通过各大互联网生活服务类平台发布信息为公司合作的工厂企业招聘普工，实习生，农民工等！ 2、对求职者进行邀约，接待，安排登记。 四、任职资格： 1.服从上级工作安排，主动好学好问， 会玩智能手机! 2.性格开朗、自信， 具备良好的表达能力和沟通。技巧，善于与人交流，有敬业精神；不甘于现状、有激情有目标 3.对工作负责，有耐心，能做好基本的琐碎工作； 4形象良好，工作勤奋，积极，主动，细致周到。 5.具有人力资源等相关工作经验者优先。 6.身体健康，谈吐清晰，思维活跃。 7有服务意识、较强的责任感及事业心 。 五、任职要求： 1、具有良好的职业道德，身体健康，性格活泼，积极向上！！！ 2、服从上级工作安排，主动好学好问。 3、有团队精神，一定的职业道德操守。 4、不甘于现状、有激情有目标 。 期待您的加入！

岗位职责： 1. 负责人员招聘相关工作 ​ 2. 办理员工入职、离职等手续 ​ 3. 负责新人带教、引导适应岗位 ​ 4. 完成领导安排的其他工作 工作时间：8:30-17:30，午休2.5小时，周末双休 薪资待遇： 综合薪资+奖金 有意向者可预约面试，薪资待遇等细节面议，期待你的加入！

明天需要2名工作人员工资一小时22元从见到负责人开始算时间，有意愿联系我，不听安排的，混工资的勿扰！：。

西藏某医药公司现招聘一名协助某医院开展院内工作（包括但不限于发放药品、药品扫码入库、药品上架、部分区域清洁等）有意者电话联系：

招人了男女不限，底薪加提成，包吃住 联系号（不是夜店）

执行院长 管理或相关专业背景；8年以上大型机构综合管理经验，组织协调能力突出。统筹行政、人事、财务、后勤、品牌运营及对外协调。 薪资福利:年薪18 - 35万元+绩效奖金，所有岗位均提供免费食宿 招工人数:1人 请将个人简历及相关证书扫描件发送至邮箱： ，邮件主题请注明：应聘岗位 - 姓名 - 意向工作地点 - 信息来源；招聘流程：简历筛选→线上初试→线下/视频复试→背景调查→录用通知→入职培训；截止时间：2026年4月30日（额满即止）；加入可获得在高原地区参与具有社会意义的专业事业、系统的岗位培训与职业发展支持、全面的福利保障与人性化的工作环境、与优秀团队共同成长实现价值的平台 工作地址:西藏自治区昌都市芒康县如美镇如美村

九零年聘。工资。4500~5000。有提成，联系方式，，

丁青布迦雪山宾馆招聘 工作：洗床单被罩的，要求不去挖虫草，有意者联系，

男女不限，要性格活泼，能说会道。

还差4人。

大专以上学历，专业不限，；若财会专业的，有老师带。会简单的excel，word表格编制，银行开户，资料收集薪资福利:实习期1个月，每月2500元，转正3000起，中秋，春节有过节红包，表现好有年终奖金；周末双休，国家法定节假日

八宿峰行驿 招聘管理人员一名 要求:大专及以上学历，，有管理经验，沟通能力强，有责任心。 工资面议 联系电话:（）