岗位职责:掌握装修专业技能，协调各工序施工人员对接等工作

岗位职责:掌握装修相关专业知识，协调各施工环节并与各工序作业人员对接等

职位详情 1、公司为新型建筑企业，现招聘经营部长，需具备市场开拓能力及相应行业资源，熟悉政府招投标、预算等业务流程，能全面统筹建筑公司运营管理工作。 2、主导项目执行与推进工作，具备较强的项目落地实施能力，按时完成各阶段工作汇报。 3、归纳总结施工与管理经验，拟定经营部年度工作规划，明确各岗位职责分工，组织编制各项工程施工计划。 4、全面主持经营部日常运作及内部管理工作。 5、负责工程项目相关合同的审查与把关。 6、对建设项目的实施全过程进行统筹监管，并向总经理定期述职。 7、建立健全工程项目的各类专业管理体系、管理网络及相关制度，并落实监督执行。 任职要求： 1、具有建筑类企业管理或项目管理背景，累计15年以上工程管理从业经验； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，熟练操作常用办公软件； 3、大专及以上学历，持有一级、二级建造师执业资格或高级工程师职称者优先考虑； 4、工作态度认真细致，执行力高，富有责任心与职业使命感。 注意：无建筑装饰行业管理岗位工作经验者请勿投递，谢谢配合！

学历：本科及以上，道路工程、土木工程等相关专业 经验：设计岗位需具备1-3年公路设计工作经验，项目负责人需3年以上相关经验 技能：熟练操作CAD、理正岩土、纬地等专业设计软件 规范：掌握公路设计流程与相关技术规范，具备结构分析能力 素质：具有较强责任心，善于团队合作，能够接受出差安排 证书：持有注册执业资格或相关职称者优先考虑

化工厂建筑工地项目经理，必须有二级建造师证（项目经理证书）要有现场管理及施工经验，责任心强。年龄30-49岁内。

主要负责：工装施工、家装施工、建筑施工，具备责任心！

职位详情 1、公司为新兴建筑企业，现招聘经营部长，需具备市场开拓能力及广泛行业人脉，全面负责建筑公司运营管理，精通政府招投标、预算等相关业务流程。 2、主导项目立项与推进工作，具备较强的项目执行与落地能力，按时完成各阶段工作汇报。 3、归纳总结施工与管理实践经验，组织编制经营部年度工作计划，明确各岗位职责，制定工程项目实施计划。 4、统筹经营部日常运作与内部管理工作。 5、参与工程相关合同的审查与把关。 6、对建设项目的全周期进行系统化管理，并定期向总经理汇报工作进展。 7、建立健全工程项目的专业管理体系、管理网络及相关制度，并监督执行落实情况。 任职要求: 1、具有建筑类企业管理或项目管理背景，累计15年以上工程管理经验； 2、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，熟练操作常用办公软件； 3、大专及以上学历，持有一级、二级建造师执业资格证或高级工程师职称者优先； 4、工作态度认真严谨，执行力突出，富有责任心和职业使命感。 注意:不符合建筑施工行业管理经验者请勿投递，谢谢配合!

岗位职责： 1.编制部门工作计划、管理制度及排班安排； 2.结合各路段实际状况统筹人员调配，组织应对路面突发事件，协调车辆调度； 3.审阅业务主管每日检查记录，核对日总结、周总结内容； 4.监督并审核部门内耗材使用情况，控制消耗定额； 5.按定额统计各路段、中转站、公厕的物资需求清单，提交上级审批； 6.依照既定巡检路线开展日常巡查工作； 7.依据考核标准对员工、组长及业务主管实施考评，提出奖惩意见； 8.根据业务进展和运行实际，优化部门考核实施细则； 9.负责各类投诉的登记、核查与反馈处理； 10.落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄28-40岁，具备3年以上中小型企业管理经验； 2.具备良好沟通协作能力，公文写作水平较高，能适应岗位作息安排； 3.有建筑施工现场管理或环卫行业相关工作经验者优先； 4.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练。

电气设备安装项目的组织协调和目标达成。 缴纳五险一金。

一、岗位职责 负责项目全周期管理，制定项目计划、明确时间节点与分工，把控项目进度与质量。 协调跨部门资源，对接客户与团队成员，及时同步项目信息，解决推进中的问题。 跟踪项目成本，把控预算执行，撰写项目周报、总结等文档。 推动项目验收交付，收集客户反馈，复盘项目经验并优化管理流程。 二、任职要求 学历：本科及以上学历，项目管理、工商管理、计算机等相关专业优先。 经验：具备项目管理经验，有同行业项目经验者优先。 能力：熟悉项目管理流程，具备良好的沟通协调与问题解决能力。 素养：有责任心，抗压性强，能高效统筹多方资源推进项目。

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因业务发展需要，现招聘原州区北塬揽投部邮政快递员2-3名：【薪资待遇】投递计件+揽收提成：正常干3500---4500元/月努力干4500---元/5500月使劲干6000元/月以上（不封顶）1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿）2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出）3、有良好的服务意识、综合素质（有服务行业经验者优先考虑）4、能吃苦耐劳、有强烈的责任感！5、学历要求初中以上学历6、年龄要求：18岁-40岁优先考虑！联系人：

急招服务员数名，长期工，工资3000-3500

所属部门：文博项目部 汇报对象：项目总监 岗位职责： 1.项目现场管理：作为中小型文物古建筑项目（或大型项目的现场执行负责人）的负责人，全面负责施工现场的安全、质量、进度和成本控制，确保项目目标达成。 2.方案执行与深化：组织落实经批准的施工组织设计及专项方案，根据现场实际情况进行施工图深化，解决具体的技术问题，并确保所有施工活动符合文物保护要求。 3.资源协调与调度：负责现场施工班组、分包队伍、材料及机具的日常管理与调度，确保资源高效利用，保障施工连续性和均衡性。 4.技术交底与质量把控：向施工班组进行详细的技术、安全交底，对消防、安防、防雷等系统的管线敷设、设备安装、系统调试进行全过程质量监督与隐蔽工程验收。 5.沟通与协调：负责与现场甲方代表、监理、总包及其他专业施工队的日常沟通与协调，及时解决现场出现的各类问题，并按要求参加工程例会，汇报施工情况。 6.安全与文保监督： ·严格落实各项安全生产制度，杜绝违章指挥，消除安全隐患。 ·核心职责：监督并确保施工现场的每一项操作都遵循文物保护方案，对文物本体及环境采取有效保护措施，做到“工完场清，不留隐患”。 7.资料编制与报验：负责编写施工日志、填报各类报验/报审资料，收集整理工程过程资料，参与分部分项工程及竣工验收工作。 任职要求： 1.执业资格：必须持有有效的二级建造师执业资格证书（机电工程专业），并能够注册至本公司。 2.安全考核：必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书（B证）。 3.学历与经验：大专及以上学历，机电、电气、自动化、工程管理等相关专业，具备3年以上机电安装工程现场施工管理经验。 专业能力与素质： 1.技术能力： ·熟练掌握消防、安防或防雷其中至少一个专业的施工规范、工艺流程及验收标准。 ·能熟练识读施工图纸，并使用AutoCAD等软件进行基本的图纸修改和深化。 ·了解工程资料编制和报验流程。 2.现场管理能力：具备良好的施工现场组织、协调和指挥能力，能有效管理施工班组，解决现场技术问题。 3.文物保护意识：了解文物保护的基本常识和基本原则，对文物怀有敬畏之心，能在施工中自觉贯彻保护要求。 4.核心素质：具备强烈的责任心、吃苦耐劳的精神、良好的沟通能力和团队协作精神。能常驻项目现场，适应短期出差。 优先考虑条件： 1.行业经验：有参与过文物保护、古建筑修缮、仿古建筑工程或博物馆建设项目经验者优先。 2.技术全面性：同时了解消防、安防、防雷中两个及以上专业者优先。 3.地域优势：常驻西安或陕西省内，能快速响应省内各项目地点需求。 公司提供的优势： ·核心成长平台：提供在极具价值的文物古建筑领域独立负责项目的实践机会，是从技术走向管理、积累宝贵业绩的绝佳平台。 ·清晰的晋升路径：明确的职业发展通道，表现优异者可晋升为高级项目经理，并支持向一级建造师等更高资格发展。 ·专业团队支持：拥有经验丰富的设计和技术团队作为后盾，为您解决复杂技术难题提供支持。 ·有竞争力的薪酬：提供“岗位工资+专项激励奖金+证书津贴+出差补贴”的复合薪酬结构，收入与个人贡献紧密关联。

具有本科及以上学历，工程师及以上职称，电力相关专业，50岁以内

有一建、二建证书最佳，现场铝合金门窗已经再装了，玻璃也在安装中，薪资待遇直接电联邓总（电话：），打老板电话直接与老板谈

我公司主要经营玻璃幕墙，漏水维修业务，主要项目在深圳。现在招聘项目经理，负责组织、协调、管理施工现场项目情况，在施工现场协调处理业主、施工方和甲方的关系，跟进项目进度，疑难解答。要求如下： 1.有二建证 2.会看图纸，会办公软件，会用电脑，有玻璃幕墙方面工作经验2年以上 3.能吃苦耐劳

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河西走廊音乐烧吧！招聘中餐服务员经理一名工资4500-5000有工作经验的优先考虑转业收银员3000-3500，有工作经验的优先考虑。保洁一名工资2200服务员多名年龄25-35岁:下午4点至3点以上人员每月两天休假，工资每月15号结算有工作经验的优先考虑假期不要地址:原州区新天地商业中心电话:

岗位名称：厨师长;炒菜师;配菜师;服务员;学徒工;拉条子师傅 岗位要求：1.手艺人品好2.有工作责任心3.长期合作共赢（似乎是一条比较模糊的通用要求，也可以看作是对员工长期稳定合作的期望） 薪资待遇：厨师长：工资范围在12，000至13，000元；炒菜师：工资范围在8，000至10，000元；配菜师：工资范围在4，000至4，500元；服务员：工资每月约3，000元；学徒工：工资每月约3，000元；拉条子师傅：工资范围在5，000至6，000元。本店每月工资按时发放。

宁夏固原的维修工熟悉小区维修工作。

固原餐饮店招聘店长1名，三年以上管理经验，薪资待遇7000～10000，休假3天！每月团建，定期外出学习！ 电话☎:

【招聘岗位】小区物业经理1名【岗位职责】全面负责小区物业管理工作，制定并落实物业管理计划，保障小区各项设施正常运行；统筹小区保洁、秩序维护、维修等团队管理，监督各岗位工作质量，提升服务水平；负责小区业主关系维护，及时处理业主投诉与需求，组织开展业主沟通活动，提升业主满意度；制定小区物业管理相关规章制度，规范服务流程，控制运营成本；协调与社区、公安、消防等相关部门的关系，确保物业管理工作合规有序；完成公司交办的其他相关工作。【任职要求】年龄30-45岁，大专及以上学历；具有2年以上小区物业管理经验，熟悉物业管理相关法律法规及行业标准；具备较强的团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力；责任心强，服务意识佳，工作严谨细致，能承受一定工作压力；持有物业管理相关资格证书者优先。

省份：固原市 招聘单位：固原市泰合酒店管理有限公司 招聘岗位：餐饮领班 用工人数：4 性别：不限 年龄要求：18-40 要求：初中以上 专业及工作要求：精通餐饮厅面业务操作规程及服务标准 工资待遇：3400-4000元+全勤奖200元外加提成 福利待遇：五险/商业险包食宿 联系人联系电话：李琼阁 工作地点：固原市原州区文化西街

招聘：【招聘】楼层经理，楼层主管，传菜主管，收银员• 薪资：面议 职位描述： 开发区金明集团餐饮部招聘： ▶前厅： 楼层经理： 工资面议 楼层主管、传菜主管：4500-5000元/月 收银员：3800-4000元/月 服务员、传菜员：3500-4500元/月 ▶养生会馆主播：底薪+提成工资面议 福利：月休三天，法定节假日轮休，包吃包住，工龄工资，工资准时 开发区六盘山路金明国际财富中心

1、年龄40周岁以下，大专及以上学历，具有扎实的电厂建设项目钢结构施工管理经验与专业能力（可独立编制施工组织设计及专项施工方案）； 2、熟练使用常用办公软件，具备钢结构施工图纸识读能力； 3、掌握系统的项目管理理论与实践技能，能独立承担项目整体推进工作； 4、具备优秀的沟通协调与团队协作能力，逻辑清晰，善于分析问题并提出解决方案，抗压性强； 5、持有建造师执业资格证书或具备驾驶资质者优先录用； 6、能够适应长期外派至项目所在地的工作安排。

大专以上机械相关专业持有安全员证年龄：30-45岁负责现场管理工作

主要工作内容如下： 1、全面负责项目的施工管理，制定详细施工计划，确保项目按时、按质、按量完成； 2、对施工现场进行全方位监督，严格把控施工质量，按时发现并解决技术问题，保障施工安全，避免安全事故发生； 3、负责与建设、监理、设计单位等相关方的沟通协调；推动工程顺利进行； 4、合理控制项目成本，严格管理工程物资的接收、进场及对账流程，优化配置人力、材料、机械设备、资金等生产要素，并进行动态管理； 4、组织竣工验收及工程交付点交接工作，负责工程结算及保修服务，处理好项目部内部与外部事项。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、具有5年以上土建项目管理经验，熟悉建筑施工和土建项目管理经验，以及施工现场工艺工序。 项目均为国家电网工程，项目工作地为宁夏，主要在吴忠，石嘴山，中卫等地。主要为变电站土建工程，包吃包住，薪资面谈。