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重庆市巫山县招隧道值班（一个月左右的工期）

周结。宝钢央企（金丰）18-45岁以内1、周结普工：19小时，钢材打包，辅助机器上下件，约200/天2、行车工：（首月20/小时，次月21/小时持证）3、储备班长：首月19/小时，次月20/小时（转正后工价涨幅1-2元/小时）25-35岁，有过汽配厂管理经验，熟悉电脑、大专学历以上优先 ②③一周后可预支500工资④吃饭免费，还有水果饮料——————————面试时间：下午13:30面试地址：园博园轻轨站旁重庆宝钢白老师

需有限空间作业证，无证的请绕道！

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招几个干活踏实的工人，要手脚麻利的，年轻点最好，200到400一天，偷奸耍滑的不要联系我。九个小时，有加班，加班另算

，备注：上班和面试不能穿短裤、裙子、拖鞋返费打卡18天1000元(含税)2⃣渝丰和：可收寒假工，年前年后离职都可以，日结发工资：茶园美的配套厂，主要生产空调外壳，内壳。岗位：①注塑工：两班倒，贴膜，削毛边，男女不限，18~52岁。②转运：两班倒，成品推车入库，18-52岁，③质检：两班倒，男女不限，18-45岁；④搬运：两班倒，原材料上下车，18-52岁，薪资：15元/小时，约165-195/天，年前出考勤的小时清账，待遇：①包吃2顿正餐，③愿意上班的当天可以直接上岗，地址: 美的桥公交站（公交车140、112、1302直达），时间：上午09:00~10:00，下午13:30准时面试，带队：熊老师

开州招聘厨师一名联系电话

招聘：1⃣激光操作工1名3⃣激光下料车间班组长1名（要求能编程会操作管理完成车间任务）4⃣折弯工3名5⃣电焊工10名8⃣组装压柱套扣5名 ，工资按月发放地址：易居城北开发区

工作环境：无尘车间环境好、无异味、常年保持恒温，冬暖夏凉；男女不限，中专/高中及以上学历，25-40周岁，能适应12小时两班倒；有班组现场管理知识，同岗位工作经验一年及以上，有良好的沟通协调能力、组织能力、抗压能力和学习能力；每月准时发放薪资；缴纳五险；提供免费工作餐；有完善的激励制度，有绩效奖金、质量奖、技能津贴、优秀班组奖等；有完善的晋升制度，晋升通道多样化；有节假日福利、生日会等团体活动；

因注塑订单增加，需要招聘以下人员：1，注塑部领班/技术员各一名，要求会五轴机械手，有做过鼠标，电子产品优先工资待遇：9000—10000元，2，注塑部料房加料员一名，工资待遇：包吃住，6500元，3，注塑部QC一名，工资待遇：包吃住，6500元，公司总共有23台川口机，联系方式：陈生。地址：东莞市企石永盛工业区。

1：清溪。年后招注塑领班多名 要有做蓝牙耳机多年经验 责任心强2：注塑部组长多名 要懂注塑啤工工作流程 责任心强3：啤工多名4：上下模一名5：品质人员多名6：本厂包吃包住出粮准时 欢迎各社会精英加我们的大家 庭联系电话：直接联系上面电话

集装箱不是流水线急招聘：45周岁以内1、焊工10人（新厂）35/小时2、冲压2人（新厂）26/小时40周岁以内，能接受夜班会看米尺就可以3、冲压班长、焊接班长、喷漆班长、完工班长各1人（工资具体面议）4、电工2人，26/小时温馨提示：1、面试时间：14：00-16：00；2、入职准备：自备工作服+劳保鞋；3、有集装箱经验者优先考虑，管工作餐。联系电话:

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招聘：冲压部主管薪资：9000-15000元/月1.生产计划与组织：根据公司的生产计划，组织制订本车间的生产作业计划，并负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度。合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。2.生产过程管理：主持车间例会，全面协调车间工作；对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正；参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施；监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。3.现场管理：按照公司现场管理相关知识，指导培训员工现场管理知识；推进7S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；按时考核车间员工的7S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。4.生产安全管理：负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查；控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生；定期组织安全生产教育培训，指导员工安全作业。5.生产成本控制：统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率；统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。6.员工管理：根据生产实际情况，有计划的对车间组织各项培训工作；负责生产劳动纪律管理，督导员工遵守劳动纪律；配合综合办做好车间员工考勤、考核及薪资核算相关工作；做好员工交流沟通工作，及时了解员工动态，控制员工流动率。7.日常管理：严格遵守公司的各项管理制度，并对员工进行规范要求；提高管理人员的执行力，督促各项工作的顺利进展；公正、公平处理日常生产中存在的问题。8.其他工作：负责协调与其他相关部门的关系配合好其他部门开展各项工作；及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件；完成上级交办的其他工作。9.具备较强抗压能力。

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