会服主管、岗位职责 1、负责前台接待、访客登记、引导、咨询解答及电话转接，维护前台秩序与形象； 2、负责会议室管理：会前布置、会中服务、茶水接待、设备简单调试、会后清理； 3、负责办公用品申领、发放、台账登记，快递收发、文件复印、扫描、归档等行政支持； 4、熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件，完成简单报表、通知排版及数据录入； 5、维护办公环境整洁，配合完成会务、接待、活动支持及领导交办的其他工作。 任职要求 1、，年龄 35 周岁以下，身高不低于 160cm，形象气质俱佳； 2、中共党员优先，大专及以上学历； 3、熟练使用各类办公软件，具备基础公文处理与接待礼仪； 4、沟通表达良好、服务意识强、细心稳重、执行力强。 5、有会服管理经验！ 会服主管岗年薪税前100000元（含年终考核）五险一金，8：00到17：00或9：00到18：00.管食宿 工作地点:北京市西城区平安里西大街

有老旧小区改造工作经验，有良好的沟通能力，积极向上，品德良好

天津宝坻区大型养老院招聘高级行政管理人员，有退休背景者优先

公司地点】北京市[朝阳区/地铁站 望京南] 【招聘岗位】行政/内勤主管 【薪资待遇】综合薪资：5000元/月 【软性福利】小而美公司，团队氛围好，老板事儿少，不画饼。 【工作时间】早[8:30]晚[6:30]，午休[1]小时，5天工作时间+2天周末休息，拒绝内卷。 【我们需要这样的你】 性别年龄： 清点验收货物，无大件，邮寄或快递发送货物，制作装箱单等，偶尔需陪同外出）。 驾驶技能： 必须持有C1驾照，驾龄3年以上，驾驶习惯稳重，无不良记录。 办公技能： 会用电脑。会操作Word、Excel做做表格、打打文件（不需要精通，会用就行）。 工作内容： ① 负责公司的发货、收货、盘点库存（简单进销存）。 ② 协助总经理处理日常行程、接待及外出办事。 ③ 办公室内勤杂务，确保后勤保障顺畅。 个人特质： 最重要的是人品端正、稳重、忠诚！ 话可以不多，但要眼里有活，能长期稳定干。 【我们不要这样的人】眼高手低、频繁跳槽、只想坐办公室吹空调不愿动弹的勿扰。 【应聘方式】直接电话联系：[]

精通装修，小市政，各个环节的项目经理

任职资格： 1. 机械、机电一体化、自动化控制及相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上设备类项目技术管理工作经历，具备独立组织非标机械项目实施管理的能力，能够全程跟进项目的设计、生产、设备安装调试及验收环节，具有大型非标设备、自动化生产线或机电工程项目的管理经验者优先； 3. 掌握岗位所需的专业知识，熟练操作办公软件、Project项目管理工具及CAD类制图软件； 4. 熟知设备工程项目中的质量监管、合同管理、成本管控、进度把控及竣工验收等流程； 5. 了解工程建设相关法律法规、基本建设程序以及项目管理领域的专业知识； 6. 责任意识强，富有事业心，具备良好的职业素养、判断决策能力、沟通协调能力和高效执行力，拥有较强的团队合作精神与抗压能力，能适应工程管理工作不规律作息及频繁出差的特点； 7. 具备自动化产线、装配线、数字化车间等项目执行与管理经验者优先。 岗位职责： 1. 在工程项目合同签署后，全面负责项目的组织实施、过程控制与内外协调； 2. 协同相关部门制定项目预算方案及成本控制目标； 3. 组织编制并审定工程施工计划； 4. 按照管理制度、施工图纸、规范要求和进度安排，推进土建施工与设备安装任务的落实； 5. 跟踪安装进度，督促施工进展，整理更新项目进度报表，并协调处理现场在安装调试过程中出现的技术与管理问题； 6. 组织调配外协生产资源，确保项目按质按量如期完成； 7. 及时应对和解决项目执行过程中的争议与客户反馈，持续提升服务满意度； 8. 对施工现场实施监督与管理，落实安全文明施工及现场秩序维护工作； 9. 牵头完成工程竣工验收、竣工决算及相关资料归集整理，协调设计至验收全流程的衔接与闭环。

岗位职责： 1.负责装修工程全过程现场监理，包括施工前交底、材料验收、工序检查、隐蔽工程验收及竣工验收； 2. 严格依据设计图纸、施工规范及合同约定监督施工质量、进度与安全，及时发现并督促整改问题； 3.协调品牌监理、设计师、施工各工种等多方沟通，确保装修方案落地一致，提升客户满意度； 4. 定期提交施工日志、巡检报告及阶段性验收记录，确保过程可追溯、责任可落实； 5. 对装修预算执行情况进行监督，协助识别不合理增项，并协调对接品牌增项的签字等以保障公司权益。 任职要求： 1.学历不限，具备装修监理、工程管理、建筑类有关专业背景者优先； 2.具备装修监理或工装现场管理经验，熟悉国家及地方装修施工规范与验收标准； 3. 熟悉常用装修材料性能、工艺流程及常见质量问题处理方法； 4.责任心强，具备良好沟通协调能力、问题解决能力及书面表达能力； 5.持有监理员证、建造师证或装饰装修相关职业资格证书者优先。 6.年龄：30至45岁之间做过商场连锁门店优先考虑

岗位职责 1．组织安装团队参与技术交底与安全交底工作。 2．依据《合同》《图纸》等相关技术文件，编制《安装方案》《安装进度计划表》及《安装过程材料需求进度表》。 3．督促各相关部门项目负责人制定各阶段实施计划与进度安排，审核各阶段的进度计划、实施方案、人员配置及其他资源调配情况，针对项目中出现的重大进度偏差、成本超支、质量隐患及风险问题，及时向主管领导汇报，并负责编制项目日报、周报。 4．对接甲方及销售员，确认具体发货时间与内容，明确现场安装、调试所需具备的条件以及起止时间节点。 5．协助各阶段项目负责人及时处理实施过程中遇到的问题，并与销售员和甲方保持沟通协调，推动问题高效解决。 6．协调公司内部各职能部门专业人员，为项目现场提供进度与技术支持；统筹安排项目安装、调试及竣工验收阶段的组织实施、人员调度、资源配置及问题协调处理。 7．根据安监部、质检部及设计技术人员出具的《整改单》，及时落实整改措施，确保安装作业符合规范要求及图纸标准。 8．负责施工现场及宿舍区域的安全管理、文明施工与生活秩序维护，保障现场整洁有序，树立并维护公司良好形象。 任职要求： 1、环境工程、给排水、机电、工程管理等相关专业优先，熟悉水处理设备的安装与调试流程，掌握工程项目全过程管理资料，具备一定的水处理设备电气知识，有电气调试经验者优先； 2、具备团队协作意识，能适应长期出差工作。

岗位职责: 1. 负责消防项目的整体规划与实施，协调各方资源确保项目顺利推进。 2. 参与项目前期调研、方案制定及技术文件的编制工作。 3. 跟进项目进度，监督施工质量，确保项目符合相关规范和标准。 任职要求： 1. 熟悉消防工程相关规范及流程，具备较强的专业判断能力。 2. 具备良好的沟通协调能力，能够高效处理项目中的各类问题。 3. 工作认真负责，具备较强的组织管理能力和团队协作精神。 4、会做预算 5、具备一级建造师证书（机电专业）及B本 6、全日制大专及以上学历

项目经理要有二级建造师证

北京金融街食堂招聘；风味小吃中小一名，工资4500-6000.面点大工、中工各一名，要求会做高职餐，会西点。工资面议（试工定工资）。高职服务员两名，35岁以下。工资5000-6500洗消员1名，工资4300-4500（55岁以内）宿舍近，洗衣机，微波炉设施齐全，洗澡方便，月休6天，节假日带薪休假。地址：北京西城区金融街5号联系电话：

，西城区前门收桌传菜，要健康证，做的进报名。

北京市西城区酒店装修找电工，计件工资，没有工具的勿扰，没干过酒店的勿扰

【北京西城·太平桥地铁站】招理货收银协助170元/天|周结|包一顿工作餐早班6:30-14:30/晚班12:00-20:00（排班制，提前通知）周1-周5上岗（周末双休）北京西城区，太平桥地铁站附近要求：·男女不限，20-30岁·机灵、动作麻利，能稳定出勤·（没有的话可先面试，通过后办证，）工作内容：理货、收银、店面协助面试：今天下午15:00通过后下周上岗报名方式：发：姓名+电话+照片：。

北京市西城区酒店装修招电工，计件工资，没有工具的不要打电话啦！没干过酒店的不行

岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理体系搭建与优化，包括制度建设、流程梳理及执行监督 2. 负责办公环境管理、固定资产统筹、车辆调度及后勤保障工作 3. 组织协调会议安排、公务接待、档案管理及重要文件起草与归档 4. 管理行政预算，控制运营成本，提升资源使用效率 5. 协同人事模块开展员工关系维护、企业文化活动策划与落地 任职要求： 1. 具备行政管理、人力资源或相关专业背景，学历不限 2. 有3-5年行政主管或同等岗位工作经验，熟悉企业行政全盘运作 3. 具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力及突发事件应对能力 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 形象端正，责任心强，具备良好的服务意识与职业素养

负责部门招聘、接待、培训管理等工作

岗位职责： 1. 主要负责公司食堂管理，包括但不限于食堂证照资质的维护、食堂人员管理、食堂成本账务统计，成本管控，品质保证、卫生管理等。 2.负责行政资产的盘点和管理。 3.负责印章管理和用印处理。 4.负责工商注册、变更，监督分支完成执照年审等。 4. 完成部门内外协同工作和上级安排的临时性工作。 岗位要求： 1.本科学历 2.有同岗经验3年及以上 3.具备数据统计工具使用技能 4.适应岗位灵活性，团队协作能力和统筹能力 该岗位单休，适应加班，介意勿投！！

岗位职责： 1. 全面负责公司综合行政、人事、后勤及日常运营管理工作 2. 统筹制度建设与流程优化，提升组织运行效率与合规性 3. 协调跨部门资源，推动重点任务落地与阶段性目标达成 4. 管理办公环境、固定资产、档案及重要会议事务 5. 辅助企业文化建设与员工关系维护，营造积极协作氛围 任职要求： 1. 具备综合管理相关工作经验，熟悉多模块协同运作逻辑 2. 具有较强的统筹协调能力、文字表达能力及执行力 3. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与抗压能力 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 学历大专以上，有大型企业或集团化管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5.指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务，树立企业良好形象 2.接听咨询电话，准确转接来电并做好信息记录与传达 3.管理日常办公环境秩序，包括快递收发、会议准备及办公用品基础维护 4.协助处理行政事务，如文件归档、资料整理及部门间协调支持 5.维护前台区域整洁美观，确保工作环境舒适有序 任职要求： 1.学历不限，具备良好的仪表仪态，亲和力强，沟通表达流畅 2.具备基本的办公软件操作能力，工作细致有责任心 3.有较强的服务意识和应变能力，能妥善处理突发情况 4.普通话标准，具备良好的团队协作精神，适应快节奏工作环境

岗位职责：1. 负责招聘、面试、员工入离职等手续办理。2. 完成公司下发的VIP客户售后回访以及保单续费。3. 负责约访、接待VIP客户到公司进行保全业务办理与客养活动。 职位要求:普通话标准、不经常换工作!有意者请您面试面聊，面试年龄在25-50岁(大专及以上学历)工作时间:半天8:30-11:30周六日双休，法定节假日正常休息外有亲和力，内有内动力。咱们顶峰相见！立即沟通

岗位职责： 1.协助合伙人安排日常行程、会议组织及差旅事务，确保工作有序高效 2.负责文件起草、整理与归档，处理往来邮件、电话及内外部沟通协调 3.参与项目跟进与数据汇总，协助准备汇报材料及经营分析基础资料 4.管理办公用品及行政事务，保障部门后勤支持及时到位 5. 适量参加商务招待，完成合伙人交办的其他临时性、综合性辅助工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，形象气质佳，熟知商务礼仪，待人接物周全得体 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 3. 工作细致负责，具备较强执行力、抗压能力及服务意识 4. 具备团队协作精神，能主动补位、灵活应变 5. 不拘一格用人才，大胆给年轻人试错与晋升空间

停车场项目主管岗位职责： 1. 负责万特车场及其周边项目的整体运营管理，包括日常秩序维护、车辆进出与停放的引导工作 2. 定期巡查车场设施设备，发现异常及时上报并跟进处理 3. 快速响应并妥善处置车场内的突发事件，确保场地安全及运营稳定 停车场项目主管任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能按时高效完成上级交办的任务 2. 有较强的团队协作意识，能够快速适应团队环境 3. 学习能力强，善于总结并持续优化工作流程 备注：需提供无犯罪记录证明和健康证，公司不提供食宿，每周单休

一、岗位职责： 1. 负责大堂接待工作，包括访客登记、引导及电话接听； 2. 管理前台物资及办公用品，确保日常运转有序； 3. 维护大堂环境整洁，及时反馈设施异常情况 二、薪资福利 税前6100元/月+五险一金+包吃 试用期三个月80% 三、工作时间 8：00-17：00，周末双休，法定节假日正常休息 四、任职要求： 1. 形象气质佳，24周岁及以内，大专及以上学历，身高167-173CM; 2. 近一年及以上前台、会服、案场工作经验

岗位职责： 1、配合厨师长及前厅经理完成门店物料采购任务，关注物料成本控制与预算管理； 2、优化物料进出库流程，确保库存水平科学合理，提升物资管理效率； 3、推进仓库规范化管理，按标准分类存放物料，保障仓储环境有序高效运行； 4、执行库存盘点及过期报废物品处理，实时维护仓库台账，妥善归档各类凭证单据； 5、定期开展仓库物料质量抽查，确保食品安全合规，防范潜在安全风险； 6、与供应商及店内各职能团队保持良好协作，保障物资供应及时、调配灵活，支持门店正常运转。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年或以上餐饮领域仓管相关工作经验； 2、熟练使用办公软件，具备ERP系统操作经验者优先，能运用基础财务软件； 3、掌握仓储管理基础知识，具备安全管控意识，责任心强，工作严谨细致，具备较强的学习能力与改进意愿。

岗位职责: 1. 负责与政府部门的日常沟通与协调，确保信息传递准确及时 2. 协助完成相关材料的整理、报送及反馈工作 3. 配合完成专项事务的对接与跟进 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力、沟通能力，能够不断改进工作方法 4、具备基本的办公软件操作能力 岗位福利： 管吃住

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责： 1、具备北京铁塔代维及北京联通代维项目管理相关经验。 2、负责铁塔代维项目的考核指标评分、订单处理、回款跟进、收入管理及其他公司交办的工作任务。 3、承担代维项目在安全管控、成本控制、利润达成等方面总部下达的各项管理指标责任。 4、代维项目交付方式涵盖自营模式、混合经营模式等，本岗位需根据区域实际状况并结合总部要求实施项目管理与交付。

工作职责 1、围绕集团财务管理分析的数据场景，带领分析团队构建数据分摊机制、分析模型及可视化呈现方式； 2、深入理解用户对财务数据的应用需求，挖掘潜在业务诉求，输出需求分析与总结报告，指导分析团队方向，并协同技术团队实现需求落地； 3、牵头财务分析类需求的评审工作（包括需求文档审核、准入评估），全程跟进需求执行进度与交付质量； 4、联动技术实施团队，推进各项业务需求高效落地 任职资格 1、具备3年以上财务解决方案设计背景，2年以上报表分析体系设计经验，主导过至少2个中大型ERP项目中的财务或数据分析方案设计，具有数据模型抽象能力，有Oracle、SAP等主流ERP系统实施经历者优先； 2、拥有大型咨询机构财务咨询服务经验，或参与过大型、财务类项目者优先，具备管理报表、经营分析、成本管控、多维度核算、资金运营等相关项目实践者尤佳；熟悉财务规划、分析、预算、绩效、资金、成本及财务信息系统建设流程者优先； 3、参与过财务数据治理项目，或有财务分析应用类项目实践经验者优先； 4、熟练使用Axure、Visio等工具，可独立完成相关需求文档编写； 5、具备较强的数据敏感度、业务洞察力以及沟通协调能力，有跨部门协同项目建设经验者优先； 6、具备系统化思考能力、优秀的文档撰写与PPT呈现能力，富有团队协作意识和高度责任心； 7、擅长用户需求的识别、引导与把控，思维清晰敏捷，表达能力强； 8、本科及以上学历，财务或信息技术相关专业背景优先