天津鹏驰成立于2000年3月，注册资金1000万元人民币，是从事汽车销售与维修的专业公司。我公司分别在天津、内蒙古以及河南平顶山市、信阳市投资并建设标准的4S店面，更方便客户的购车及完善的售后服务。截止目前，在天津市有13家店（涵盖多数市区及县域：大港、静海、武清、西青、蓟州、宁河、空港、北辰、塘沽、宝坻、河西、南开），内蒙10家店，河南4家店，年度销售五菱宝骏汽车可达35000台次，年营业额可达3亿。 企业口号：态度决定一切，细节决定成败；无私者无畏，无畏者无惧；建立自我，追求无我！ 岗位要求： 1、学习并熟练掌握整车销售服务和客户咨询服务,按照销售流程开展销售工作，完成销售目标； 2、为客户提供热忱、专业的汽车销售全方位服务； 3、学习制定并有效执行各类汽车营销策略； 任职要求： 1、热爱汽车行业：对汽车产品、技术、市场有浓厚兴趣是基本前提。 2、出色的沟通和抗压能力：需要直接面对客户，处理销售、咨询甚至投诉。 3、稳定性：能够接受从销售顾问做起，并愿意在行业内长期发展。 5、年龄在22至30岁之间,男女不限、统招二本学历，形象气质佳，有驾驶证； 6、良好的表达沟通能力和应变技巧，服务意识强，待人热情，有亲和力； 7、具有汽车销售经验优先考虑； 
 职位福利： 节日福利、五险一金、免费午餐、生日福利

高薪招二手车销售｜工时短！轻松线上办公！小白可入行 【岗位】二手车销售专员 【工作难度】超低！主打线上卖车，无需外出跑业务、无需干苦力杂活！ 工作时间 每日仅工作6小时，工作轻松不内卷 固定直播2小时，其余时间自由办公，时间充裕、压力小 任职要求 1. 口齿清晰，具备基础沟通表达能力，性格开朗即可 2. 零基础小白可入职，无经验、无行业门槛 3. 积极好学，服从安排，想稳定赚钱即可 岗位优势 全程有人带：新人一对一教学，手把手教直播、谈单、线上获客，快速上手 工作轻松：纯线上运营卖车，不用整备、跑腿，告别体力活 薪资稳定：保底底薪+高额提成，上不封顶，多劳多得，收入可观 氛围轻松：团队年轻化，无复杂职场套路，专注搞钱 工作内容 1. 日常线上直播展示车辆，讲解车型基础信息 2. 线上对接咨询客户，解答客户疑问、跟进成交 3. 维护线上客源，简单做好客户沟通对接 无需经验、无需苦力、工时短、提成高 想轻松赚钱、稳定就业的朋友，直接滴滴！名额有限！

您好，天津鹏驰五菱销售有限公司在全国27家4s店，天津13家店、河南4家店，内蒙10家店，年销量33673台，年产值8000万元。

低工资300加提成月工资一万到两万

店内销售高端滋补营养品

食品快消品、饮料业务。岗位职责： 1.负责指定区域的销售及客户开发。 2.完成日常订单的配送任务，确保商品及时、准确送达。 3.维护现有客户关系，处理客户咨询及售后问题。 4.收集市场信息，反馈客户需求，协助优化商品策略。 5.负责接收、保管、配送货物并完成公司交代的其他相关工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，有销售经验者优先。 2.具备客户开发和维护能力，能独立开展销售工作。 3.，并确保车辆符合交通法规、安全可靠。 4.熟悉当地路线，能高效完成配送任务。 5.吃苦耐劳，责任心强，能适应灵活的工作时间安排。 6、自备不低于10平方储货空间 7、外卖骑手、货拉拉师傅均可。 8、详询

工业防腐漆销售。

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静海团泊天康汇仁医院招聘保洁员，年龄60周岁（含）以下，身体健康，服从管理，有医院保洁工作经验优先，上6:30下16:00，午休一个半小时，工资：2600元，每月按时发放，工作地点：静海区团泊镇雍景豪庭底商天康汇仁医院联系人：龙经理电话：

三、易拉罐（子牙新区），三天后日结2.叉车工3人（要有叉车证，油叉）日入210一天+200（全勤）免费管吃管住，水电免费电话：（同）长期、请联系我

活简单轻松 岗位多 人性化管理 有夫妻间 休班厂里也管吃 不穿连体服 不是流水线 招聘要求：18-52周岁 薪资待遇：7000-11000 福利待遇：过节福利 员工奖励 夫妻间

1. 咱们要会使用办公软件，会打印各种表格 2. 日常工作就是会议传达，会议记录，负责写一些整改报告，核对工作人员考勤，按时完成负责人交代的工作 3. 每周一天外勤，检查工作人员服装是否符合公司标准以及负责区域的卫生 薪资待遇：包食宿 双休 法休 缴纳五险一金 综合薪资6.5k左右 上下班时间：九到五 无加班情况

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

车主播｜岗位职责 + 任职要求（二手车版本，可直接发招聘/招聘海报） 岗位职责 负责直播间日常直播，车型讲解、车况介绍、配置解读、报价，真实展示车辆外观、内饰、底盘、里程、维保等信息，吸引线上意向客户。 直播间互动：回复公屏评论，解答粉丝关于价格、过户、按揭、车况、提车周期、配置等问题，引导留资（私信、表单、企业微信），转化线索。 直播前准备：熟悉当场上播车辆资料（VIN、配置、出险记录、维保、选装、优缺点），拍摄短视频素材，配合运营拍摄口播短视频，用于直播引流。 直播后复盘：配合运营统计线索量、留资、咨询数据，复盘直播话术、流量问题；跟进高意向客户初步答疑，移交销售顾问对接。 遵守直播规范，杜绝虚假宣传、隐瞒车况、夸大承诺，维护账号口碑；维护直播间氛围，控评，处理黑粉、负面提问。 配合门店活动：专场直播、特价车直播、交车直播、粉丝福利场，完成月度线索/留资KPI。 任职要求 学历不限，有二手车/新车直播、车行销售、短视频口播经验优先；熟悉BBA、豪华车优先（宝马、奔驰、奥迪等）。 懂基础汽车知识：能看懂配置、识别常见选配（后轮转向、魔毯、哈曼卡顿等），看得懂维保、出险记录，能通俗讲车况。 镜头表现力强，表达流畅自然，不怯场，情商高，会控节奏，不冷场；普通话标准，苏州本地话会一点加分。 熟悉抖音直播规则，知道违规词（不能乱承诺、不能夸大车况、不能承诺包过等），有合规意识。 目标感强，能接受排班直播（含晚场、周末），服从运营安排；有良好的学习能力，快速熟记每台到店车源。 品行端正，诚信，严禁编造车况、虚假报价；有服务意识，不情绪化直播。 加分项：会拍短视频、会写口播文案，有成熟汽车账号，懂VIN查配置、读表、第三方检测报告解读。

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岗位职责：能接送车辆，有快递快运工作经验，有金融渠道， 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业二手购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理贷款、保险、上牌等购车全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与进店量 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5.诚实守信，责任心强，认同企业服务理念

月休四天，每天八小时工作制，每天工作内容就是两小时直播，每天2次直播，拍汽车视频

工作氛围非常符合年轻人，公司基本都是00后，时不时一起吃喝玩乐 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，提升成交率与客户满意度 4.及时跟进订单执行、回款及售后反馈，确保销售闭环高效运转 5.参与团队协作与销售复盘，持续优化销售策略与话术 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有较强的学习意愿和成长意识，适应快节奏年轻化团队氛围 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户信息整理与数据汇报 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入 5.性格开朗，乐于协作，认同“一起奋斗、一起玩乐”的团队文化

诚聘业务精英 1、招聘岗位：全职业务员 2、招聘人数2人 3、学历要求：不限 4、【任职要求】： 具备良好的沟通能力和销售技巧，熟悉快消品行业，有快消费品销售经验、会开车优先，年龄不限 ※薪资待遇：基本工资（3500）+提成（到手8000-12000）上不封顶。 ※咨询热线： 负责区域：静海

【岗位职责】 · 负责电话联系个人客户，推广装饰装修服务 · 维护客户关系，跟进客户需求并促成合作 · 完成团队分配的销售目标，定期汇报工作进展 【职位要求】 · 1-3年工作经验，有装饰装修、电话销售或客服经验优先 · 有团队管理经验者可优先考虑 · 能熟练使用网络工具进行客户沟通与信息记录 · 不出差，工作时间灵活稳定 【工作时间】 09:00-18:00 【薪资福利】 · 综合薪资3000-9000元/月，上不封顶 · 无复杂考核，多劳多得，收入透明清晰

主做光伏项目，光伏车棚，钢结构。 招聘岗位 1.招聘招销售经理1名 2.招销售业务员10名 3.招专门投标经理人工资电议 岗位要求 1.年龄18-45岁，男女不限，学历不限，有无工作经验均可。 2.有良好沟通能力，敢于挑战自我。 3.上班时间9:00-17:00 薪资待遇: 1.公司提供免费电话资料，提供免费午餐，每个月公休四天。 2.新人免费定期培训，有专门报价，及拆图人员，有人带，确保新人入职。 3.底薪1000-3000元，提成3-7，月薪上不封顶(底薪+提成+奖金+节日福利)。 地址:静海区大邱庄镇 电话:

1.招销售业务员50名 岗位要求 1.年龄18-50岁，男女不限，学历不限，有无工作经验均可。 2.有良好沟通能力，敢于挑战自我，如果你有激情、有才华，欢迎加入我们的团队，一起共创辉煌！‌。​3.上班时间8:30-17:00 薪资待遇: 1.公司提供免费电话资料，定期参加各大光伏展销会，提供免费午餐，每个月公休四天。 2.新人免费定期培训，有专门报价，及拆图人员，有人带，确保新人入职。 3.底薪3000元，提成3-7，月薪上不封顶(底薪+提成+节日福利+团建旅游)。 地址:静海区大邱庄镇拓维园区总部经济11号楼。联系人：郑经理

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成意向转化 2.准确记录客户沟通信息及跟进状态，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯 3. 配合团队完成月度/季度销售目标，定期复盘通话质量与成单率，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进客户签约及后续服务衔接，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3.对销售工作有热情，目标感强，具备较强的学习能力与团队协作意识 4.学历不限，有电话销售、客服、电销助理等相关经验者优先

销售纱窗铝型材，两个月3000保底工资，前期提供客户资源，后期需要自己跑市场销售，要求会开车

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户疑问提供专业解答，处理常见异议，提升转化率与客户满意度 4.定期复盘销售话术与沟通策略，配合团队优化销售流程与话术库 5.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进签约及回款进度，保障业绩达成 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2.具备较强的责任心、抗压能力及目标导向意识，能适应快节奏工作环境 3.熟悉基础办公软件操作，有电话销售、客服或电销相关经验者优先 4.学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中持续提升沟通与谈判能力 5.无不良信用记录，认同公司价值观，具备团队协作精神

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作任务，提升整体销售效能 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.学历不限，具备基本办公软件操作能力 4. 诚实守信，责任心强，具备较强的客户服务意识 5. 适应灵活工作安排，能配合业务需要开展外勤或驻点工作

我公司是阿里巴巴国际站生态服务拍档，阿里巴巴国际北方大区（山东/河北/天津/北京）独家授权运营服务商，2025年度阿里巴巴国际站北方大区最佳生态合作伙伴。 我们专注于为中小外贸企业提供一站式B2B跨境电商服务，涵盖整站代运营、从0到1的外贸孵化、高级营销顾问支持，同时深耕外贸TOB领域的运营培训、成交技能培训及外贸管理方法论的全链路赋能。 你将负责（此岗位适用于销售/大客户经理方向）： 1、聚焦天津/北京/山东/河北区域内的外贸企业市场，协同阿里前端销售团队，为外贸类客户提供专业培训服务支持。 2、基于客户在阿里巴巴国际站的实际运营情况，围绕产品市场调研、数据诊断分析、订单转化提升等环节，定制个性化运营策略，全程跟进销售流程，输出跨境营销与订单转化解决方案（含整站代运营与广告投放优化）。 3、依托公司提供的丰富线索资源及个人品牌流量池，结合私域运营手段，高效推进线上销售转化流程。 我们期待你具备以下特质： 1、拥有To B端商务沟通与谈判能力，能精准把握客户需求。 2、热爱销售事业，心理素质强，能在压力下持续达成目标，保持积极心态。 3、具备主动学习意识，能够快速适应平台规则迭代，并及时转化为客户价值。 你将收获： 1、接触前沿AI驱动外贸增长的方法论体系，参与全链条跨境B2B供应链资源对接。 2、享有10%-15%的高比例销售额提成激励。 3、完善的福利保障：五险一金、周末双休、法定节假日正常休息。 4、清晰晋升通道：客户经理—城市经理—区域合伙人，能力决定发展空间，机会广阔。 岗位要求： 1、国际贸易、电子商务等相关专业优先，有阿里巴巴国际站运营经验者优先考虑； 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力； 3、具有跨境To B领域相关工作经验者优先。

1:协助经理达成团队设定目标，实现个人期望的成果。 2:开展渠道拓展工作，通过电话邀请客户到店，后续由专业人员跟进沟通。 3:客户到店即视为任务完成，回报可观，团队氛围和谐，无任何裙带关系。

热爱销售工作，沟通协调能力强