岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程服务 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入客户信息及销售进度至CRM系统，确保数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，有团队协作精神 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

关于我们 重庆车谷汽车集团创立于2013年，专注于长安系列品牌汽车销售与服务，总部位于重庆市巴南区渝南大道174号。现有员工近500人，系巴南区商贸流通领域重点企业、AAA级诚信企业，多年蝉联长安乘用车全国单店销量前列，实力与口碑双领先。 业务版图 集团旗下布局五大业务板块，覆盖长安汽车、长安启源、深蓝、阿维塔四大主力品牌： - 长安引力旗舰4S店：4家 - 长安启源旗舰4S店：5家 - 深蓝体验中心：4家 - 阿维塔中心店：2家 - 品牌授权维保中心：5家 同时运营汽车租赁、二手车、网约车等全链条服务，经营网络以重庆主城为核心，覆盖巴南、九龙坡、沙坪坝、两江新区、綦江、垫江、合川、江津等重点区域。 热招岗位 一、汽车销售顾问：数名 岗位职责 1. 负责展厅客户接待、产品讲解、试驾体验及购车洽谈； 2. 挖掘客户需求，提供专业购车方案，完成销售目标； 3. 维护客户关系，跟进售后满意度，促进转介绍及增换购。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，优秀者可适当放宽； 2. 性别不限，具备良好的口头表达与沟通能力； 3. 责任心强，能吃苦耐劳，有韧性，具有服务意识和团队精神； 4. 有汽车销售或零售经验者优先。 二、汽车DCC邀约专员：2名 岗位职责 1. 负责垂媒平台（汽车之家、易车等）线索的及时跟进与邀约； 2. 通过电话、微信等方式与潜在客户沟通，传递品牌及车型优势； 3. 邀约客户到店体验，协助销售顾问完成成交转化； 4. 记录邀约数据，定期分析线索转化效果并提出优化建议。 任职要求 1. 大专及以上学历，性别不限； 2. 普通话标准，口齿清晰，具备良好的电话沟通与应变能力； 3. 责任心强，能承受一定工作压力，适应目标导向的工作节奏； 4. 有电话销售、客服或DCC岗位经验者优先。 我们提供 - 薪酬激励：高底薪+提成（上不封顶），销冠/邀约达人额外奖励 - 福利保障：五险、带薪年假、节日福利、员工购车优惠 - 职业发展：系统的入职培训+在职提升，双通道晋升（专业/管理） - 工作氛围：年轻化团队，扁平化管理，目标清晰，结果导向 应聘方式 - 工作地点：重庆市巴南区、九龙坡区、沙坪坝区、两江新区等（按需就近安排） - 面试地址：重庆市巴南区渝南大道174号 重庆车谷汽车集团总部 > 加入车谷，与优秀者同行！期待想挑战高薪、热爱汽车行业的你。

二手车销售合伙人招聘 全新合伙人模式，有无责底薪保障 + 超高提成，稳定保底、赚钱无上限！ 合作模式 1. 保底无忧：固定无责底薪，不套路、不克扣，新人也有基本保障。 2. 提成超高：成交利润分成高于同行，多卖多赚，上不封顶。 3. 自由轻松：管理宽松，不强制内卷，时间灵活，自主安排工作。 4. 零成本创业：公司提供全部优质车源、客源、检测、过户、售后全套支持。 无需垫资、不用囤车，全程公司兜底，你只负责谈单成交。

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主要负责日常招聘信息网约车销售职位描述 一、岗位名称 网约车销售专员 二、岗位职责 1. 司机招募拓展：负责线下、线上多渠道招募网约车合规司机，针对私家车司机、失业待业人员、务工人员、租车跑单意向人群等潜在客户，进行精准开发与对接，完成公司制定的司机入驻、签约、上岗考核指标。 2. 业务咨询与讲解：主动为意向客户详细讲解网约车平台政策、跑单模式、收益体系、租车 / 购车合作方案、合规办证流程、平台补贴及福利政策，解答客户关于接单规则、收入结算、车辆运营、保险保障等各类疑问。 3. 客户跟进与转化：全程跟进意向客户，建立客户档案，实时跟进客户咨询、犹豫、观望等状态，针对性解决客户顾虑，推动客户完成签约、入驻平台、正式接单，提升客户转化率及签约率。 4. 渠道维护与拓展：维护现有线下合作渠道（劳务公司、社区门店、驾校、二手车行、人力资源市场等），同时自主开拓新的获客渠道，搭建稳定的客源渠道体系，保障日常客源供给。 5. 售后维系工作：对接已签约入驻司机，做好上岗前培训指导，协助司机完成账号注册、车辆备案、资质审核、平台操作等流程；跟进司机日常跑单状态，解答后期运营问题，提升司机留存率与活跃度。 6. 数据统计与复盘：每日、每周统计客户咨询量、跟进量、签约量等工作数据，复盘工作问题，优化沟通话术和获客方式，按时完成工作报表及上级交办的其他销售相关工作。 三、任职要求 1. 年龄学历：18-40 周岁，初中及以上学历，专业不限，有无销售经验均可，应届生、转行求职者、有地推、渠道销售经验者优先。 2. 能力要求：具备良好的沟通表达、人际交往及抗压能力，思维灵活，善于捕捉客户需求，有较强的主动销售意识和目标感，能接受阶段性外出地推工作。 3. 素质要求：工作认真负责、积极踏实，有良好的服务意识和团队协作精神，敢于挑战高薪，能服从公司管理制度，认可网约车行业发展模式。 4. 优先条件：有本地人脉资源、劳务招聘、汽车销售、地推拓客经验，或熟悉本地网约车市场环境者优先录用。 四、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪 + 高额签约提成 + 招新奖励 + 月度销冠奖金 + 团队绩效奖金，多劳多得，上不封顶，收入透明可预估。 2. 福利保障：，享受法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、员工下午茶。 3. 成长体系：零基础带薪培训，专业老带新一对一指导，无需担心不会做；完善的晋升通道（销售专员 - 销售组长 - 销售主管 - 区域经理），优先内部晋升。 4. 额外补贴：外出地推补贴、交通补贴、月度全勤奖，业绩优异者可享受季度、年度专项奖励。 五、工作时间 早 9:00 - 晚 18:00，午休 1.5 小时，单休，正常白班，不加班、不熬夜、无需出差，工作时间规律。 六、工作地点 本地办公，就近分配，办公环境舒适，外出拓展以本地城区为主。 七、岗位优势 1. 行业刚需：网约车市场稳定，司机招募为长期刚需业务，客源充足，市场前景广阔，无淡季焦虑。 2. 门槛较低：无需高学历、无严苛经验要求，零基础可快速上手，适合想要稳定赚钱、挑战高薪的求职者。 3. 氛围轻松：团队年轻化，工作氛围简单纯粹，无复杂职场内卷，多劳多得，凭业绩拿高薪。 邀约客户到店 公司提供平台 公司

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早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责： 1、负责寻找车源，完成二手车收购评估、检测、鉴定，能根据车况情况评估收购价格，达成月度收车任务。 2、能独立对二手车的综合状况进行检测，查验车辆使用状况，仔细了解收购评估的车辆信息； 3、对车辆进行全面的检查和评估，包括外观、内饰、机械性能、车辆历史记录等方面； 4、根据车辆的状况和市场行情，确定车辆的市场价值和预估售价； 5、与客户进行沟通，解答他们对车辆评估报告的疑问，并提供专业的建议和意见。 6、跟踪市场行情和车辆评估的最新发展，不断提升自己的专业知识和技能。 岗位要求： 1、大专以上学历，汽车制造、维修相关专业。二年以上二手车评估收购相关经验优先。 2、对车辆翻新整备方式和价格熟悉。 3、对二手车市场及车源信息有较强的把控。 4、具备良好的沟通能力，团队协作能力。

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责 1、能独立完成评估，谈判，收购等相关工作； 2、负责完成二手车收购台数指标； 3、严格执行公司二手车收销相关规定，确保手续，车辆的安全； 4、协助销售顾问做好新旧车业务收购，洽谈工作，促进业务成功。 岗位要求： 1、年满22-33岁，有销售或者二手车评估师经验优先； 2、熟悉广州二手车市场及价格行情；了解二手车市场动态、车辆鉴定基础（如事故车辨识）、价格评估逻辑； 3、热情，诚恳，思维敏捷，语言表达能力强，协调能力强，有团队合作精神。

经验不限，水军勿扰！！ 互联网汽车销售，通过公司资源，利用电话/微信等线上沟通工具与客户联系完成汽车买卖，促成交易达成 岗位职责： 1、负责全网车源销售，对目标客户做好维护和跟进； 2、按公司标准和流程，有效执行各类汽车营销策略，提供优质的售车咨询、配套服务等相关业务处理，完成车辆成交； 3、负责汽车销售及客户咨询服务，为客户提供优质的在线购车体验，完成公司下发的个人销售任务任职资格： 1、一年以上销售经验，年龄20-30岁内，有汽车行业经验优先，汽车专业优先(接收应届毕业生)； 2、较强的服务意识、语言表达能力、理解能力及谈判能力；学习能力强； 3、为人正直，服从标准，踏实肯干，吃苦耐劳，抗压能力强。 福利待遇： 底薪(3850r-5200)+高额提成，年均综合收入10-20万 不封顶，购买五险一金、晋升机会多，带薪培训、 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假，带薪培训

【公司介绍】 全国连锁公司，创立至今已长达十一年，是一家体系非常成熟的公司，各项都很稳定，有非常大的晋升空间，工资也是在行业内的头部。 【岗位职责】 · 电话跟微信客户沟通，收集资料，办理流程。 【职位要求】 · 接受小白，接受应届毕业生 · 熟悉汽车销售、电话销售、金融流程者优先 · 具备良好的沟通能力与服务意识 【工作时间】 白班，早上9点~晚上6点半 【薪资福利】 · 综合薪资：7000-15500元/月 底薪加提成加福利结构 · 福利包含：交通补助、加班补助、饭补、话补、房补 【工作地点】 昆明市官渡区 编辑职位

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岗位职责: 1. 协助完成日常业务相关工作，参与项目执行与跟进 2. 根据要求完成数据整理、信息反馈及汇报材料准备 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性外出拜访或区域拓展需求

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，精准推介公司产品与服务 2.负责网络销售全流程跟进，包括需求沟通、方案推荐、报价支持、合同签订及售后协调 3.定期分析客户数据与销售线索，优化话术与转化策略，提升成单率与客户满意度 4.配合市场活动开展线上推广，参与直播带货、社群运营等新型销售形式 5.及时录入并更新CRM系统信息，确保客户资料完整、跟进记录清晰可追溯 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力与服务意识，抗压能力强 2.熟悉主流社交平台及办公软件操作，有基础的数据整理与分析能力 3.具备销售敏感度，目标感强，能独立完成月度销售任务指标 4.学历不限，有网络销售、电销、客服或互联网行业经验者优先 5.无不良信用记录，认同公司价值观，愿意长期稳定发展

诚聘六个核桃业务员 没有套路 岗位职责： 1、根据公司线路规划，负责九龙坡、大渡口、沙坪坝区域的商家维护和新客户开发，以实地进店打卡为主，因为个人管理区域大，门店多 所以要求会开车或者骑车，前期有人带 ，工作氛围轻松 充分尊重员工的主观能动性，工作稳定，适合长期发展 2、根据公司要求，做产品推广活动，发布物料，将公司最新政策传递给客户，引导签约享受政策优惠 3、负责自己区域内的BC超对账 工作时间：8点30-18点 任职要求： 1、执行力强，能按照公司发展要求建立工作组织和体系，有针对性有效率效益拓展并维护客户； 2、沟通能力强，具备良好的服务意识，能跟商家客户建立良好的客情关系。有利于后续工作开展 3、抗压能力强，能根据公司要求，拍照打卡，完成公司陈列考核。 4、有行业经验者优先 5、持C1驾照优先。 薪资福利： 1、薪资：3000（2300底薪+100话补+100交通补贴+500考核（正常都有））+2%提成+超额奖励+年底奖金+活动奖励 。综合薪资4k-7k左右 2、福利：带薪培训+带薪年假+五险+团队活动+丰厚的年节福利物资等。 公司地址在二郎，工作氛围轻松 没有其他快消品业务的强压销售任务 ，充分尊重员工的主观能动性，工作长期稳定，欢迎家住二郎附近的朋友过来发展加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可接受应届生（提供系统培训） 5.普通话标准，形象气质佳，具备服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1. 主动开发新客户，通过电话、线上平台及线下拜访等方式建立并维护客户关系 2. 深入了解客户需求，提供定制化产品或服务解决方案，推动合作落地 3. 跟进合同签订、交付执行及售后服务全过程，确保客户满意度与复购率 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成业绩目标，参与客户资源协同与跨部门协作 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调与谈判能力 2. 有客户服务或销售相关经验者优先，行业不限 3.具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与进度跟踪 4. 责任心强，目标感明确，适应灵活工作节奏 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的求职者

薪资待遇： 招人！招人啦！！办公室坐班，早九晚六节假日正常休，接受小白有经理一对一带工作内容简单 1、底薪6100+奖金3k-3.5w+提成15%~40% 2、资源精准，新人入职都能开单，开单率高达95%。 3、公司会对新员工实行一对一师徒制的培训交流。 -还有不定时的红包奖励“开单奖、上门奖等等”公司购买五险 -还有额外的现金绩效奖3千-3.5万 -现在挣钱才是王道！没得钱啥子理想抱负都是空谈 -轻松工作月入9000+ -努力工作可以达到2W+在加把劲儿冲刺5w 岗位要求： 1、喜欢团体协助的氛围 2、乐于挑战，有上进心，善于学习 3、我们主要就看员工的工作态度 我们有公开透明的，完善的晋升制度，你达到要求就晋升，不是毫无晋升空间的普通员工。 岗位工作内容： 1.根据公司提供的数据资源，电话通知客户来公司线下办理业务，敲定合作合同，帮助客户完成贷款（无需外出） 2.了解和分析客户情况，制定融资方案 (不用求着客户） 2、定期组织员工活动(聚餐、户外活动等） 3、所有员工免费参加公司业务范围之内的培训 4、带薪年假(除享有国家法定节假日外，额外再享带薪年假） 5、享受员工生日party，以及精美生日礼物 7、每周享受为员工提供的美味多姿的下午茶，如炸鸡、蛋糕、水果、奶茶、咖啡等； 8、若你自己在家做饭，公司有储存和加热的冰箱和微波炉。

1、根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 2、对银发市场和客户（老年文娱机构、老年大学等）进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标; 3、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和利润率; 4、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 5、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率; 6、通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发; 7、上级领导交代的其他工作事项。 【岗位要求】: 1、有销售经验的优先考虑,不会可带薪培训 2、具有强烈的责任心与团队意识,会自我学习不断提升专业知识 3、能适应短期出差(重庆周边) 【公司福利】(双休): 1、本岗位提供带薪培训,公司提供资源分配,有专业人员带教。 2、享五险、项目提成、绩效奖金 。 3、周一至周五，早上9点至晚6点。 4、有软件销售从业经验者优先。

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