1.为顾客办理入住、离店手续。2.负责访客的接待及相关访客留言的处理。3.处理顾客投诉及安抚顾客的情绪。4.提供顾客叫醒、问询服务。5.销售客房，推广和销售会员卡。要求：相貌端正，适应性抗压能力强

管吃住。每天8小时工作。

服务员三名。

18-35岁，会用电脑，形象良好，有团队精神

前台接待工作，会电脑打字

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招聘：市场传讯协调员/主管1.负责制定酒店官方社交媒体平台（小红书/等）的内容策划,执行文案撰写及内容输出；2.协助市场传讯经理保证所有的运营物料、宣传资料和广告均达到品牌标准，维护酒店的良好形象和定位； 3.协助拍摄广告，收集相关竞争对手的广告和市场信息；4.协助执行与跟进公关活动，与媒体/博主维持良好关系，维护酒店对外形象； 5.制定月度/季度/年度工作计划，定期总结量化部门信息数据，形成月度报表； 6.负责公关部日常行政工作，如合同跟进、付款跟进、肖像/使用权签署、汇总酒店奖项等

要求:18-50岁，无犯罪记录招聘配送跑腿小哥兼职可以日结时间自由公司提供电动车我们工作内容是骑电动车配送，送一些小件物品，文件礼品药品生活用品工作时间自由日结，工作要求，18-58周岁没有不良记录，0元入职无押金单价5-200左右一天400-700多近距离配送1-20公里内我们站点普遍都是年轻人、管理松懈、比较自在，想干就干、不想干就下线休息、单量保保障、能干的兄弟一天800多的很正常也可以一天就干几个小时、对于有正式工作的朋友也可以，下班后干三四个小时一二百的收入问题不大2024年还有80多天了，今年要抓紧挣钱了有想法的直接在平台上联系我！

主要工作:给商家处理售前售后问题在线客服工作，对顾客遇到的问题耐心解答，妥善处理，跟踪物品物流信息提高满意度(薪资按小时结算)白班9:00-18:00时/20-30晚班18:00-2:00时/30-40当日上岗最少工作1个小时至8个小时时间可以自由安排，白班晚班可以自己选择来做，工资是日结新/老手免费带薪培训

做楼内日常清洁，在写字楼里面，活好干，就招一位保洁员，工资准时发放

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#东莞洲际酒店管事部主管1名，有管理经验，58以下，男女不限。夜班5500/月，晚上10点-早上7点，超出加班另算包吃住，月休四天。​​

电竞酒店招聘酒店经理一、岗位职责1.负责酒店大堂日常运营管理，确保工作流程顺畅高效，提升宾客满意度。2.组织与协调前台接待、客房预订、客户咨询与投诉处理等工作，保障服务质量。3.优化酒店大堂环境布置，营造电竞文化氛围，增强宾客体验感。4.管理和培训大堂团队成员，提高员工服务意识和专业技能，推动团队协作。5.协助制定并执行市场营销策略，吸引电竞爱好者及其他宾客，提升酒店入住率与收益。6.与酒店各部门保持密切沟通，协调资源，解决各类突发事件与问题，保障酒店正常运营。二、任职要求1.具备大专以上文化程度，酒店管理专业毕业，五年以上酒店大堂经理职业履历，热爱电竞文化，熟悉电竞行业动态与受众需求，具备相关工作经验者优先。2.有酒店大堂管理经验，熟悉酒店运营流程与服务标准，能有效应对各类宾客问题。3.具备优秀的团队领导能力、沟通协调能力与客户服务意识，能够妥善处理各类人际关系与紧急情况。4.较强的组织策划能力，能够策划并执行与电竞主题相关的活动，提升酒店品牌影响力。5.熟练使用办公软件与酒店运营管理系统，具备一定的数据分析能力，能够根据数据优化服务流程与营销策略。三、福利待遇我们为您提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，包括但不限于社保、带薪年假、节日福利、员工住宿优惠、职业发展培训等，同时还有广阔的晋升空间与丰富的团队建设活动，让您在充满活力与激情的工作环境中实现自我价值，与酒店共同成长。四、应聘方式请将个人简历发送至[@qq.com]，邮件主题请注明“电竞酒店大堂经理应聘-[您的姓名]”，或致电[联系人姓名]：[电话号码]。我们期待您的加入，共同打造独一无二的电竞酒店体验！

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广西北海招聘酒店经理店长：【薪资待遇】：月3300--7000月【岗位要求】：32-40周岁，普通话和服务态度要好，有工作经验。附近有意向的人员可以电话联系:宋总

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上五休二，8小时工作制时间；8.30-17.30有休息工资；3000-3500元/月可预支待遇：包吃包住，住宿4-6人间️注：稳定后需要上二休二（白夜休休模式，每个班12h/天）

民宿两个房间4张床，每次更换床品，放洗衣机洗，晾上就行，扫地拖地清理垃圾希望找个兼职保洁，男女不限，一次50-80服务费，一次一结，最好离得近，一般都是中午12-2点，特殊情况也可以推迟到下午再做保洁

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招聘：酒店店长/业主代表薪资：10000元以上/月岗位职责：1、根据公司经营目标，制订年度预算和经营实施计划；2、根据指标做好成本认真控制，做好经营管理分析；3、全力完成公司下达的营业收入指标；4、随时分析研究市场变化与发展趋势，提出酒店价格及销售计划建议；5、全面负责酒店人事、培训、工程、采购各项工作；6、主导酒店管理制度及管理流程建立；7、对酒店品质进行规范及管控；8、领导酒店安全管理工作，落实酒店安保和消防制度，保障客人和员工的人身安全和酒店财产安全；9、保持与社会职能部门和社区的良好关系，遵纪守法，树立酒店的良好形象，为分店创造良好的经营环境；10、负责店内人事工作的培训、监督、指导、考核及招聘工作，接受公司人联系人：李老师

前台服务员

招聘：大堂经理薪资：2320元以上/月岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督促服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。联系人：丁老师