珠海市大金基础工程有限公司因新项目开工，招聘安全员2名。公司主要业务为市政工程和桩基础工程，项目分布在珠海、广州、深圳、东莞、河源。年龄要求为22至40周岁。岗位职责包括：熟练掌握Office等办公软件；大专及以上学历，工程类相关专业毕业者优先；需具备五年以上同岗位工作经验，并持有广东省安全员C证。技术不熟练或不会做安全资料的人员请勿联系。下班休息时间请勿打扰。联系人：谈总。

招聘公路工程安全员，要求熟悉现场情况和安全资料。工作地点在珠海市万山岛。薪资面议。

招聘公路工程安全员，要求熟悉现场情况和安全资料。工作地点在珠海市万山岛。

珠海市大金基础工程有限公司因新项目开工，招聘安全员2名。公司主要业务为市政工程和桩基础工程，项目分布在珠海、广州、深圳、东莞、河源。要求年龄22至40周岁。岗位职责包括：熟练掌握Office等办公软件；大专及以上学历，工程类相关专业毕业者优先；需具备五年以上同岗位工作经验，并持有广东省安全员C证。技术不熟练或不会做安全资料的人员请勿联系。下班休息时间请勿打扰。联系人：谈总。

珠海市香洲区招安全员/安全负责人

新项目开工,招聘要求:珠海市大 金基础工程有限公司招聘安全员2名，公司主要做市政工程、桩基础工程，项目分布在珠海、广州、深圳、东莞、河源，年龄22-40周岁。岗位职责:1、熟练掌握相关办公软件，如office办公软件;2、大专及以上学历，工程类相关专业毕业优先;3,五年以上同岗工作经验，须持有广东省安全员C证。4、新手、不会做安全资料的请勿扰。下班休息时间请勿打扰，谢谢联系人谈总。

珠海市琴澳创新产业园招安全员/兼电工，要求有安全员证、电工证（符合项目上用证要求），工资6000-10000，跟进项目的安全含用电安全，文明施工小事也能动动手，现是项目招工，项目试用合格证件转至公司名下，

招聘公路工程安全员，要求熟悉现场情况和安全资料。工作地点在珠海市万山岛。

珠海市香洲区招安全员/安全负责人 精装修安全施工员招聘要求 一、岗位基本信息 ·岗位名称：精装修安全施工员/精装修安全工程师 ·所属部门：工程部/安全部 ·工作地点：珠海香洲区 ·汇报对象：项目经理/安全主管 二、岗位概述 全面负责精装修施工阶段的安全管理、文明施工和环境保护工作。贯彻执行国家、地方及公司的安全法规与制度，通过日常巡查、监督、教育等手段，及时发现并消除施工现场的安全隐患，确保项目在零事故的目标下顺利交付。 三、主要职责 1.安全制度与计划： ·参与编制和完善精装修专项安全施工方案、应急预案。 ·向施工班组进行安全技术交底，确保各项安全措施落实到位。 2.现场安全巡查与监督： ·每日对精装修施工现场进行全方位、无死角的安全巡查。 ·重点监督： ·临时用电安全：检查配电箱、电缆线、手持电动工具等是否符合规范，杜绝私拉乱接。 ·动火作业安全：监督动火审批、消防器材配备、周边易燃物清理等情况。 ·高处作业安全：检查脚手架、移动平台、安全带、安全帽等使用情况。 ·机械使用安全：监督电锯、电刨、角磨机等小型机具的安全操作。 ·消防安全：确保消防通道畅通，消防设施完备有效。 ·材料堆放与垃圾清运：监督材料是否分类码放整齐，建筑垃圾是否及时清运，保持场容整洁。 3.安全教育与培训： ·组织新进场工人的三级安全教育和日常安全培训。 ·定期组织安全例会，宣传安全知识，提高全员安全意识。 4.隐患排查与整改： ·对巡查中发现的安全隐患，立即下发《安全隐患整改通知单》，并跟踪、验证整改结果。 ·对重大危险源进行重点监控，并做好记录。 5.事故应急与处理： ·参与施工现场突发安全事故的应急抢险与救援工作。 ·按规定程序报告安全事故，保护现场，并参与事故调查。 6.资料管理： ·建立和完善安全管理台账，如安全教育记录、安全巡查日志、隐患整改记录、动火作业审批记录等。 四、任职资格 1.学历与专业： ·大专及以上学历，建筑工程、安全工程、土木工程等相关专业。 ·（经验丰富者可适当放宽学历要求） 2.工作经验： ·具备2年以上精装修项目或建筑施工现场安全管理工作经验。 ·熟悉精装修施工的全流程和常见的安全风险点。 3.执业资格： ·必须持有有效的“安全员C证”（建筑施工企业专职安全生产管理人员）。 ·持有注册安全工程师证书者优先考虑。 4.知识与技能： ·精通法规：熟悉《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等国家及地方安全法律法规和标准规范。 ·专业技能：掌握精装修施工中临电、消防、高处作业、机具操作等专项安全技术知识。 ·风险识别能力：具备敏锐的风险预判和隐患排查能力。 ·沟通协调能力：具备良好的沟通表达能力，能有效与项目经理、施工班组、监理及甲方进行协调。 ·原则性与责任心：坚持原则，敢于管理，具有极强的责任心和安全意识。 ·办公软件：熟练使用Word、Excel等办公软件，能够编写安全资料和报告。 5.个人素质： ·身体健康，能适应施工现场的工作环境。 ·工作严谨细致，吃苦耐劳，抗压能力强。

珠海市斗门区招防水维修工

高收入7000~10000元，大企业有保障 珠海光联通信科技 正式工招聘: 男女不限，年龄18-40岁。 外地来珠能享有最高500元车费补助(须入职满3个月，提供报销凭证)。 90%坐班，独立岗位，普通工衣/ 先吃后扣有餐补，入职当天发饭卡，刷卡吃饭不用自己出钱，上班满4小时补贴10元，满10小时补贴14元，一个月大概饭钱补贴400元左右。大多部门无需体检，少量部门体检是免费的。 【薪资待遇】 ①普工岗：年薪13薪，底薪2800+加班费（平日:24.14元/时，周末:32.189元/时，法定假日:48.28元/时）+技能工资400元-800元+绩效400元-1500元+夜班补贴30元/晚+特岗津贴400元-800元，月综合7000-9000元/月（厂里面试也会直接宣导这个工资待遇。） ②新入职员工最高500车费补贴。买五险一金，有带薪年假，年度免费体检。 ③[红包][红包]现在新员工有入职奖励:1800元。 入职满一个月次月开始每个月发300元，满6个月发完。 【应聘要求】 1、必须有身份证原件（有磁且在3个月有效期内），不能有大面积纹身，禁穿吊带、背心、短裙、拖鞋。 2、能接受两班倒 3、认识26个字母，会简单正负加减运算、长度单位换算。 4、必须有中国银行银行卡，没有的可以统一办理。每个月15号发工资 【工作内容】 做通信设备小型零配件的贴标签、组装等简单易手上活，大多坐班独立岗位，手机不能带车间。 工作时间: 光联厂区 : 7:30―18:15 洪湾厂区 : 8:00―18:45 两班倒，一个月倒一次班，每天中午休息45分钟。 【宿舍环境】 豪华4-6人间，有空调、热水器、洗衣机、饮水机，免费WIFI，免费住宿，水电费平摊。 注：需要报销车费的需保留好凭证。 到场时间：12:00-14:00【14:30开始面试，过时不候，迟到者不安排住宿】 接人地址： 光联科学园-北门 1点之后西门接人

岗位定位 直接向老板汇报，负责搭建集团财务体系、集采供应链财务核算、20+直营门店财务管控、资金风控、税务合规、信息化落地。 现阶段我们不建中央厨房，只做集采仓储+第三方配送的轻资产供应链模式，后续持续拓店，目标百家直营。不是记账会计，是能搭体系、控利润、防风险的操盘手。 岗位职责 1. 体系搭建与内控：搭建适配直营连锁+食材集采仓储模式的财务核算、内控流程；制定门店、仓储、供应商对账规则，堵住损耗、采购、收银、库存漏洞，杜绝跑冒滴漏。 2. 成本与供应链财务：牵头食材集采定价核算、毛利跟踪、损耗分析、供应商结算审核；区分仓储分拨成本、配送成本，出具单品、单店、供应链板块盈利报表，定期复盘优化毛利。 3. 门店经营财务：所有直营门店独立核算，出具单店损益表、人效坪效、月度经营分析；给区域经理输出经营数据，支撑开店评估、营销活动测算、新店筹建预算。 4. 资金与税务管理：统筹集团资金计划、现金流管控、收付款审核；税务合规统筹、合理税务筹划，提前识别税务风险；对公付款、大额支出风控审核。 5. 财务信息化：统筹财务系统、餐饮门店系统、仓储进销存系统打通；推动报表自动化，减少手工重复工作，精简财务人力。 6. 团队管理：搭建财务小组（总账、应收应付、成本会计），分配岗位、设定KPI，带教、考核财务人员。 7. 对外对接：对接银行、税局、审计、供应商；未来多主体架构下，做好主体间往来核算。

珠海市香洲区920平方的会所需要装修招装修木工、集成吊顶木工做事，墙面贴碳晶板，需要木工师傅做事，有意向的师傅可以联系，可以日结工资好拿。

招聘启事港湾新城新小区招聘保洁，年龄65岁以下做楼层，月休4天，工作轻松，上班时间：7：30～11：30.下午13：30～17：30，工资2800元，请大家帮忙推荐，谢谢！联系电话：工作地址：金鼎文化广场对面

岗位职责： 安全体系执行：严格执行国家及地方安全生产法律法规，落实公司各项安全生产管理制度，协助项目经理建立健全项目安全生产保证体系。 现场隐患排查：负责施工现场的日常安全巡查与专项检查，及时发现并纠正违章指挥、违章作业及违反劳动纪律的行为；对重大安全隐患下达整改通知单，并跟踪复查整改闭环情况。 安全教育培训：组织开展项目入场三级安全教育、班前安全晨会及专项安全技术交底，建立并完善项目安全教育培训档案，提升全员安全意识。 危险源管控：参与编制项目安全生产应急救援预案，定期组织消防、防汛、防高坠等应急演练；对深基坑、高大模板、起重吊装等危险性较大的分部分项工程（危大工程）进行重点旁站监督。 内业资料管理：负责安全生产台账的建立与动态更新，确保安全日志、检查记录、验收资料等内业资料真实、完整、可追溯。 外部协调对接：配合上级主管部门、监理单位及建设单位的安全检查，落实各项整改要求，维护良好的外部安全监督环境。 任职要求： 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、安全工程或建筑工程类相关专业。 资格证书：必须持有有效的安全生产考核合格证书（C证）；持有注册安全工程师（建筑施工安全方向）证书者优先录用。 工作经验：具有3年以上建筑工程总包单位现场安全管理经验，完整参与过至少1个大型房建或基建项目从主体施工到竣工交付的全过程。 专业技能：熟悉国家建筑施工安全检查标准（JGJ59-2011）及相关规范，熟练掌握脚手架、塔吊、临边洞口防护等安全技术标准；熟练使用办公软件及安全管理信息系统。 综合素质：具备极强的原则性与责任心，敢于制止违章；具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能妥善处理现场突发安全事件。 具有大型总包单位工作经历者优先

岗位职责： 安全体系执行：严格执行国家及地方安全生产法律法规，落实公司各项安全生产管理制度，协助项目经理建立健全项目安全生产保证体系。 现场隐患排查：负责施工现场的日常安全巡查与专项检查，及时发现并纠正违章指挥、违章作业及违反劳动纪律的行为；对重大安全隐患下达整改通知单，并跟踪复查整改闭环情况。 安全教育培训：组织开展项目入场三级安全教育、班前安全晨会及专项安全技术交底，建立并完善项目安全教育培训档案，提升全员安全意识。 危险源管控：参与编制项目安全生产应急救援预案，定期组织消防、防汛、防高坠等应急演练；对深基坑、高大模板、起重吊装等危险性较大的分部分项工程（危大工程）进行重点旁站监督。 内业资料管理：负责安全生产台账的建立与动态更新，确保安全日志、检查记录、验收资料等内业资料真实、完整、可追溯。 外部协调对接：配合上级主管部门、监理单位及建设单位的安全检查，落实各项整改要求，维护良好的外部安全监督环境。 任职要求： 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、安全工程或建筑工程类相关专业。 资格证书：必须持有有效的安全生产考核合格证书（C证）；持有注册安全工程师（建筑施工安全方向）证书者优先录用。 工作经验：具有3年以上建筑工程总包单位现场安全管理经验，完整参与过至少1个大型房建或基建项目从主体施工到竣工交付的全过程。 专业技能：熟悉国家建筑施工安全检查标准（JGJ59-2011）及相关规范，熟练掌握脚手架、塔吊、临边洞口防护等安全技术标准；熟练使用办公软件及安全管理信息系统。 综合素质：具备极强的原则性与责任心，敢于制止违章；具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能妥善处理现场突发安全事件。 具有大型总包单位工作经历者优先

重庆市荣昌区招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全和施工进度 或企业日常安全管理工作，落实安全生产责任制 要有现场施工管理经验 2.组织开展安全教育培训、隐患排查与整改闭环管理 3.编制并执行安全技术措施、应急预案及演练计划 4.监督劳动防护用品配备使用，检查特种作业人员持证上岗情况 5. 及时上报安全事故，配合调查处理并落实防范措施 任职要求： 1. 熟悉国家及地方安全生产法律法规和标准规范 2. 具备较强的风险识别、沟通协调与应急处置能力 3. 有建筑施工、工矿企业或制造业等现场安全管理经验者优先 4.持有注册安全工程师证书或安全员C证者优先 5. 责任心强，原则性好，能适应一线巡查工作

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织安全教育培训及应急演练 2. 开展日常安全巡查、隐患排查与整改闭环管理，及时制止违章作业行为 3. 编制、审核专项施工方案中的安全技术措施，监督高风险作业全过程管控 4. 组织安全事故调查分析，按要求上报并落实防范措施，确保零重大安全事故 5. 配合主管部门检查，完善安全内业资料，确保符合住建部门及项目管理要求 任职要求： 1. 持有住建部门颁发的专职安全生产管理人员C类证书（安管人员C证） 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）及地方安全管理规范 3. 具备建筑工程现场安全管理实操经验，能独立应对突发安全事件 4. 责任心强，原则性强，具备良好的沟通协调与文字表达能力 5. 身体健康，适应工地环境，能长期驻守项目现场

遵义播州区招安全员/安全负责人 兼职项目负责人

该岗位需接受两班倒工作安排，请务必确认可适应后再投递。 主要工作内容： 1、依据文件规定的校准周期，开展系统校准、调试、日常维护与保养工作，完整记录维护流程、数据及核心参数，确保设备精度与运行稳定； 2、详细记录故障处理过程，分析根本原因并归档相关数据，定期组织经验交流会，促进团队技术水平提升； 3、负责工装夹具的装配、维护与保养，确保测试辅助工具的可用性与准确性，建立工装台账，跟踪使用情况，及时更新或淘汰不合格器具； 4、实时关注生产测试进展，持续监控系统运行状态，迅速识别并解决异常问题，保障SI测试系统的稳定运行； 5、配合工程师参与操作手册、维护规程等标准化文档的编写与优化，确保文件内容贴合实际作业流程； 6、根据SOP及培训计划，对生产测试人员进行设备操作培训与考核，确保全员掌握规范操作要求，并留存培训与考核记录； 7、整合系统运行数据、维护日志及异常分析报告，提出可行性优化建议。 岗位要求： 1、中专及以上学历，电子、通信类相关专业； 2、具备2年以上相关工作经验，熟悉网络分析仪、数字频谱仪等测试仪器，具备基础Python编程能力者优先； 3、能胜任两班倒工作制度； 4、能够识读工程图纸。

【岗位要求】 1. 大专以上学历，两年以上中大型企业体系管理经验。 2. 熟悉ISO9001、ISO14001等体系运作经验。 3. 具有相关内审员资格证书。 4. 会写体系文件（质量手册、程序文件等），能独立组织内审、管理评审，熟悉质量工具。 5. 沟通协调能力强，逻辑清晰，能推动各部门落实体系要求，责任心强、做事严谨。

【岗位职责】 1. 持续制定并实施管理项目，以维持或提升所有材料供应商的质量水平。 2. 协同采购、项目经理（PM）或其他成员，对新供应商或新组件进行资格认证与评估。 3. 作为供应链管理团队负责人，对关键供应商进行审核（包括过程、产品及质量体系），掌握质量控制状况，识别质量控制点，制定应对策略以解决关键质量问题，消除或降低质量风险。 4. 协同采购、工程（ENG）或其他成员对关键供应商进行绩效评估，识别风险并制定应对策略，以消除或降低风险。 5. 作为团队负责人处理所有材料的不合格品，统计并分析不合格情况以识别问题。 注：原文第5条末尾“identify t”内容不完整，已保留至可识别的语义结尾。

香洲优质企业独立岗位 日结，长白班坐班第四天开始每天发150元 [红包][红包]单价： 20元/小时，需要接受有夜班 [色][色]各种补贴：0-8点深夜补贴6元/小时（约384元），夜班餐补40元/晚（约320元），以及餐补 要求：员工，20-40周岁，高中或者中专以上学历，离十四村近 食宿：包吃工作餐，包住不收水电费 岗位：独立岗位品质部检验员，坐着上班，超级轻松，空调车间，车间环境好，平均2个月轮一次夜班 工期：2个月以上，可以长期做，，保险68元/月，每个月10号发工资。

招兵买马！招兵买马！招质检员，有经验者优先 我们给平台，不和你谈理想，只和你谈高薪厚酬 注意看信息招聘信息，招质检员 素质要求: 1.性格开朗,活泼,有上进心,富有团队合作精神 2.能吃苦耐劳 3.会用常用检验量具(卡尺、干分尺、深度计、高度规、2.5次元、三次元等仪器)熟悉机加工件检验优先;有五金工厂IPQC的首件检验，制程检验经验会看图纸，能熟识图纸及公差外观要求 4.能看懂机械零件图纸 岗位职责: 1.遵守公司的各项规章制度: 2.负责制程中首件及发货终检。 工作时间:6天制，正常上班时间: 8:00~12:00,13:30~17:30，加班时间: 18:00~21:00，具体薪资待遇面议，有加班费、全勤奖、工龄工资、 45岁以内。要求视力好，接受加班

岗位职责： 1、根据公司整体战略目标，负制定部门年度计划，跟踪计划进度等情况； 2、负责编制部门年度预算，并监督执行； 3、负责制订、修订品质部检验标准、规章制度、管理办法，完善公司质量体系； 4、负责品质部人才培养、梯队搭键、人员考评等工作； 5、负责原料、中间体、成品等检验监控工作，监控产品质量方向，审核客户提供相关资料； 6、负责制定质量体系内审及季度监督计划，有序开展监督检查工作，并应对客户审厂； 7、负责协助研发对新引入的物料及新供方进行评审等工作； 8、按工作程序做好与相关部门的横向联系，并及时对部门间争议提出界定要求； 任职要求： 1、本科及以上学历，化学、化工类相关专业优先，三年以上化工行业品质管理经验； 2、有大局观，具备良好的沟通协调能力和问题解决能力； 3、具有良好的团队管理和文字及口头表达能力，抗压力强； 4、熟悉质量管理工具和方法，工作认真负责，具有较强的责任心和团队合作精神。

计量员 1、高中、中专以上学历。 2、1年以上计量经验优先。 3、负责油库油品计量工作。倒罐，装卸车等作业跟踪落实，熟悉工艺流程操作、严格执行安全管理制度及操作规程，做好各项记录。 4、认真做好各类报表统计工作，数据真实有效。 5、积极参加各种安全活动，岗位技术练兵和安全事故预案训练。

【岗位职责】 1. 根据工艺文件及工程师要求，进行相关半导体工艺工序的设备操作； 2. 负责所生产工序的资料整理； 3. 按操作规程正确使用设备，并做好日常维护和保养； 4. 严格按照操作标准规范操作，按时、准确完成工作任务； 5. 按照车间6S和清洁要求，做好作业区域的定置定位和卫生清洁； 6. 完成领导交办的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，专业不限； 2. 服从安排，无不良嗜好，能吃苦耐劳，能接受倒班； 3. 接受应届毕业生。 【福利待遇】 公司提供食宿

【岗位职责】 1. 协助完善公司ESG管理体系，组织开展利益相关方调研与实质性议题评估； 2. 根据公司可持续发展战略，协助制定ESG年度目标、行动计划及中长期规划，协调各业务部门落实可持续发展项目及任务分工； 3. 持续跟踪ESG国内外政策法规、行业标准及实践，重点关注欧盟新电池法规，进行内部宣导； 4. 组织年度ESG报告编制与披露，协调碳排放数据、水足迹等环境数据的收集与核算； 5. 组织并完成ESG评级问卷填报及认证工作； 6. 协助策划ESG相关奖项申报及可持续发展主题活动； 7. 定期向国内外客户汇报ESG工作进展，将客户需求转化为内部实施措施并推动达成； 8. 参与供应商ESG审核与评价，推动供应链可持续发展管理提升。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历；具有环境工程、能源、公共政策、可持续发展等相关专业优先考虑； 2. 1~3年以上ESG相关工作经验，有产品碳足迹和组织碳盘查经验、ESG评级经验者，以及制造业经验者优先考虑； 3. 具备较强的逻辑思维、数据分析和文字表达能力； 4. 具备较强的跨部门协调能力和项目推进能力； 5. 英语听说读写流利，可作为工作语言。

工作地点：广东珠海 英语口语：简单交流，流利佳。 职位概述： 工作内容：负责光通信产品的失效分析工作，包括开展产品失效原因排查、编写分析报告，并协调相关部门推进问题闭环解决。 任职要求：本科及以上学历，理工科相关专业，通信、电子信息、光学等专业优先；具备扎实的数字电路与模拟电路基础；至少一年以上失效分析相关经验，有PCB及电子元器件失效分析经验者优先；熟悉制造行业客户投诉处理流程，掌握产品失效机理分析方法，具备独立撰写分析报告及提出有效改善建议的能力；具备良好的跨部门沟通与协作能力；通过CET-4，书面英语熟练，口语可进行基本交流，流利者更佳。 PRIMARY PURPOSE: 主要目标 组建并主导失效分析团队，复现客户反馈的异常现象，深入挖掘客户RMA产品的根本失效原因，输出具备指导性的失效分析报告，持续推动生产质量提升。 DUTIES & RESPONSIBILITIES/工作职责: 1. 组建并带领失效分析团队，全面、深入地复现客户投诉问题或识别RMA产品失效的根本原因，确保分析结果可用于制定有效的纠正与预防措施。 2. 针对每一起RMA案例，出具正式、逻辑清晰且真实可靠的失效分析报告。 3. 基于失效分析视角，对RMA案例进行数据统计与回顾，提出改进建议并推动问题解决。 4. 汇总RMA产品的失效模式，及时确认并发布需纳入失效率统计（FIT）的最终失效案例。 5. 提供RMA产品维修相关信息，并参与RMA订单的审核与处理。 SCOPE 工作范围： 该岗位需组建并领导失效分析团队，针对客户所有指定的RMA产品，复现其投诉现象，或深入、广泛地查明可支持纠正措施的根本原因，并据此出具正式、合理、真实的失效分析报告。 Requirements 任职要求： • 理工科专业本科及以上学历。 • 至少一年以上在光通信领域从事失效分析、制造或设计等相关工作经验。 • 熟悉光通信产品特性、失效分析机制、常用分析方法、设备及质量工具。 • 能准确判断并系统分析产品失效原因。 • 具备良好的项目主导与管理能力。 • 具备清晰、准确、简洁地撰写评估报告或失效分析报告的书面表达能力。 • 具备原始数据的统计与失效分析能力，能主动发起改进项目。 • 具备良好的跨职能团队沟通协作能力。 • CET-4及以上，具备良好的听力、口语及书面英语能力。 MBM Pay Philosophy: 1. Total compensation for total contribution. 总体薪酬反映总体贡献。 2. We pay individuals, not positions. 每位员工都为组织带来了不同的视角、禀赋、技能、知识、经验以及背景，从而决定了他们能够各自在何处、以何种方式为公司做出贡献。我们因人付薪，而不是因岗付薪。

资料员带安全员C证