培训活动充场人员招聘（兼职） 活动亮点 •时间灵活：每场活动为期5天（周一至周五），自由选择每月2-3场期次参与（长期有效） •阳光报酬：200元/天早上九点到下午五点，中间有两小时午休时间，完成每场全程(5天)共获1,000元（如参加多场可累加） •准时发放：薪酬统一于次月10号通过银行转账足额发放 •教育价值：参与培训，帮助营造优质学习氛围，服务社会教育发展 •成长机会：免费接触行业知识，提升个人素养 招聘要求 24-50周岁，身体健康能按时出席听课即可 专科及以上学历（需提交学信网可查的学历认证报告） 具备良好沟通能力和团队合作精神 遵守活动纪律，认同“服务教育、助力人才”理念 无重大违法犯罪记录，积极向上

以最优成本，确保零配件安全、准时、准确地送达指定地点（主机厂生产线或售后仓库），保障供应链不断线。 岗位职责： 1.运力资源规划与管理 资源池建设：开发、维护、评估和优化承运商/车队/个体司机资源池，确保运力充足、稳定、优质。 合同与协议管理：协助完成运力采购、合同谈判、费率确定及日常结算对账工作。 绩效评估：定期对承运商的准点率、货损率、服务态度等进行KPI考核与评级。 2.日常调度与执行 订单接收与解析：接收客户（主机厂或零部件供应商）的运输计划，理解优先级（如：生产序列件、排序件、常规件）、时间窗口、特殊要求（如：恒温、防潮、勿压）。 路线优化与配载：根据货物体积、重量、属性、送达地点和时间，规划最优运输路线和车辆配载方案，提高车辆利用率和运输效率。 车辆调度与指派：向合适的承运商或车辆下达运输指令，确认司机、车辆信息，并传达所有关键要求。 3、沟通协调与客服 核心联络点：作为托运方（客户）、承运方（司机/车队）、收货方（工厂仓库）之间的沟通桥梁。 信息同步：及时、准确地向各方更新运输状态和信息。 4、数据分析与优化 数据记录：准确记录调度、成本、时效等关键数据。 报表制作：生成日常运营报表，分析准点率、成本偏差、异常原因等。 提出改进建议：基于数据分析，提出优化路线、调整运力结构、降低成本、提升效率的可行性方案。 任职资格： 1、专业知识与技能（硬技能） 行业知识：了解汽车零配件物流的特点（如：循环取货MilkRun、排序配送、看板管理），熟悉常见零部件属性及包装要求。 物流与法规知识：熟悉国内公路运输网络、法规（如：超限、危险品规定）、及基础的成本构成。 工具运用：熟练使用TMS、WMS、OMS等物流系统，精通Excel进行数据处理和分析，会看电子地图和GPS监控平台。 规划能力：具备出色的路线规划、车辆配载和资源整合能力。 2.核心能力素质（软技能） 极强的沟通协调能力：能与不同背景、层级的对象（司机、仓库员、客户经理）清晰、高效沟通，是首要核心能力。 应急应变与解决问题能力：在高压下保持冷静，面对突发状况能快速判断、决策并调动资源解决。 高度的责任心和抗压能力：汽车生产停线代价巨大，岗位责任重，需能适应7x24小时轮班、节假日应急响应的强度。 3.车队资源 山东菏泽始发车队资源/福建厦门始发车队资源/重庆铜梁始发车队资源。 注重细节与准确性：一个单据错误或时间误判，可能导致整个交付失败。 成本与服务意识：能在控制成本和保障服务质量之间找到最佳平衡点。 团队合作精神：与内部计划、客服、仓储团队紧密协作。 工作地址：北京市通州区纳特大厦 请审慎关注如上内容，符合再投递。

——日结150每天石景山盖章兼职—— ●地点：北京市石景山区金安桥地铁附近 ●内容：给文创书籍盖章，室内坐岗，需要帮忙搬一下图书，非常简单 ●要求：男女不限，18～40，工作认真负责，不偷懒 ●时间：10:00-19:00，周末双休，最少出勤十天，，9.15日直接上岗，工期到年底，能做到年底的优先 ●薪资：150每天，次日结

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兼职项目多，全是品牌靠谱企业，工资有保障 可以作为提前接触社会的基础 我们可以提供一些社会经验的交流，让同学们更好的认识社会，适应社会

为个性化儿童提供学习、游戏、运动、生活、社交、语言等方面的康复指导与成长陪伴，帮助个性化儿童养成良好的习惯，促进其全面发展。 1.儿童发展评估与分析，并能够对应制订康复干扰训练方案； 2.关注孩子成长环境的安全卫生与身体健康； 3.在家饮食、睡眠、洗漱、收纳整理（0-6岁入户服务）； 4.入园/入校陪读（3-12岁），进行融合教育环境支持与协调：对接学校教师、同学，提供融合策略指导（如差异化教学、社交支持、行为干预）；优化课堂环境（如感官支持、社交设计），促进孩子主动参与学业、建立同伴关系，助力普通教育环境中的适应与成长。 5.关注并为孩子提供情绪、情感、心理上的支持与陪伴； 6.观察分析孩子的成长状态（如社交互动频率、行为问题减少率、学业参与度），并制定教育规划； 7.根据孩子的年龄和兴趣爱好，策划并组织适合孩子的活动，以培养孩子动手能力和创造力，给予孩子更多的乐趣和快乐； 8.家庭干预指导与赋能：定期开展家庭指导（线下/线上），帮助家长和孩子发现问题，促进亲子关系，帮助建立健康、和谐的家庭环境；指导家长设计日常互动场景（如游戏、家务），强化孩子社交与生活自理能力；教授行为管理、沟通技巧、情绪调节方法；解答融合教育疑问，缓解焦虑，提升家庭支持能力。 9.帮助孩子建立规律作息、时间管理、独立完成任务等良好习惯。 10.应急处理与情绪支持：在孩子融合过程中（如学校、社区）遇到情绪或行为问题时，及时介入稳定情绪；事后分析原因并预防，减少类似情况发生。

通过业务销售计巧的学习培训，与客户沟通交流甚至登门拜访促进合作，自媒体时代的直播采访及短视频宣传公司产品线路等等。需招业务人员6名。

一、招募岗位 活动助教（2人） 二、职责 活动前协助布置签到区，引导签到、发物料； 骑行中分段引导队伍，处理小故障/人员不适，配合教练保安全； 活动中拍摄照片，活动后上传至公司网盘； 活动后清场、摆放车辆，清点物料。 三、任职要求 无年龄限制，健康无基础病，能适应户外； 认真负责，善沟通，有团队意识； 会骑车，懂基础骑行安全知识。 四、工作信息 时间：活动当日07:30-17:00（含2小时午休）； 五、待遇 薪酬150元/人（活动当天支付）； 提供水、午餐，发工作证+防晒帽。 六、报名 截止：长期 注： 1.需全程参与，服从调度。 2.有拍摄经验优先。 联系人：张先生 电话：（同微信）

最好是计算机专业，能根据客户要求完成任务，会使用办公软件，知识面要广，有自己擅长的领域，做事不拖拉，长期稳定，可接受试岗和适度加班。会编程、C语言、3D建模，单片机，PLC系统，能产出学术成果的优先考虑最好是计算机专业，能根据客户要求完成任务，会使用办公软件，知识面要广，有自己擅长的领域，做事不拖拉，长期稳定，可接受试岗和适度加班。会编程、C语言、3D建模，单片机，PLC系统，能产出学术成果的优先考虑

1. 在校学生，可全职投入寒假工作周期。 ​ 2. 责任心强，吃苦耐劳，具备良好沟通与团队协作能力。 ​ 3. 无经验要求，入职后可接受岗前培训。 工作时间 寒假期间，具体排班以岗位需求为准，可协商。

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我们现在招聘人事专员，负责新员工的招聘和项目宣传，每天工作4小

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调度员 20 - 40岁，，大专以上学历，会办公自动化，会电脑维修者优先。负责监控供热设备，确保设备的正常运行，及时发现并处理设备故障，负责制定供热计划，确保供热设备的运转达到最好状态，从而保障供热效果。协调各部门之间的工作，及时处理与供热有关的事宜，保障供热设备和供热系统的安全运行。 薪资福利:3500元/月，运营季奖金500元/月 招工人数:2名 工作地址:公主岭市第二实验小学西行300米隆盛热力

招聘：车辆管理物流运输调度 薪资：5千-1万 1.熟悉成渝线、云南、贵州长短途及西南片区地理位置的物流运输价格和熟悉车辆货物装载及配货方案，熟悉者及退役军)。 2.为人诚实守信，忠诚感恩，勤奋上进，善于沟通，和气人。

调度员 大专及以上学历；18-35周岁，，身高157cm以上；五官端正，体型均匀，无色弱色盲，身体暴露部位无纹身，烟疤，无口吃；需入职体检报告；遵纪守法，品性良好，开具无犯罪记录证明；身体健康、无高血压、心脏病、传染病、遗传病等相关病史；良好的语言表达和沟通能力，具有较强的团队意识和服务意识，有一定的社会实践能力；轨道交通相关专业优先，具备一定应急处置意识；党员、有地铁实习经历者优先录用。协助监控列车运行状态，传递调度指令，配合处理运营中的调度相关事宜 薪资福利:实训期3-6个月，享受实训津贴2000元/月；定岗后综合薪资4000-6000元/月+五险一金+其他福利；实际薪资参照就业单位正式员工薪酬福利体系 招工人数:200人岗位缺口之一 班制为排班制，有夜班，实际情况以排班要求为准；本岗位节假日不固定，采用轮休制；应急情况下服从公司的特殊排班要求；排班运作模式按照铁路系统的相关制度执行；此次招聘为实训+就业的形式进行，实训后发放相关证书，证书在每个月津贴里，

调度员 大专及以上学历；18 - 35周岁，身高170cm以上，身高157cm以上；五官端正，体型均匀，无色弱色盲，身体暴露部位无纹身，烟疤，无口吃；需入职体检报告；遵纪守法，品性良好，开具无犯罪记录证明；身体健康、无高血压、心脏病、传染病、遗传病等相关病史；良好的语言表达和沟通能力，具有较强的团队意识和服务意识，有一定的社会实践能力；轨道交通相关专业优先，具备一定应急处置意识；党员、有地铁实习经历者优先录用。协助监控列车运行状态，传递调度指令，配合处理运营中的调度相关事宜 薪资福利:实训期3 - 6个月，享受实训津贴2000元/月；定岗后综合薪资4000 - 6000元/月+五险一金+其他福利；实际薪资参照就业单位正式员工薪酬福利体系 招工人数:200人岗位缺口之一 班制为排班制，有夜班，实际情况以排班要求为准；本岗位节假日不固定，采用轮休制；应急情况下服从公司的特殊排班要求；排班运作模式按照铁路系统的相关制度执行；此次招聘为实训+就业的形式进行，实训后发放相关证书，， 133 - 8909 - 1710

调度工资7000-8000负责站点各个站点货物破损异常货物分拣退货验机等要求：责任心强，服从安排，沟通能力较好，会使用计算机，制作简单表格招工装卸队最少四人要求18-50岁身体健康，无不良记录，吃苦耐劳，物流货物装卸按照4元一方，当日方量当日统计1.负责在规定时间内完成货物的装卸、分拣工作。2.负责对货区破损货物进行修复，降低货物破损率。3.整理工装器具，保证货区形象达到标准化。地址及联系电话

招聘 一天4小时，一个月22天。 年龄25－55岁 双休，底薪+提成 工作地点：房山窦店 ☎

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月结4000大量招聘寒假工 工作要求：18周岁以上，不要，身高170以上 身体健康，无犯罪记录 工作时间：12小时 工作待遇：4000元/月，包吃住，过年不**家，最少干45天，合同到期人走账清 报道位置：北京房山长阳首开熙悦湾A区19号楼

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华巨赋能就业服务中心招聘2名中心讲解员 20—35岁 2、形象气质佳（代表房山形象） 3、工资5000—9000 联系电话姜老师

北京单，，周末两天，8.30-19.10，离得近的可以来，两个人，必须连续两天，熟悉电脑操作优先 位置:北京市房山区拱辰街道拱辰大街47号拱辰大厦 一天200，包个盒饭 工作内容:帮人家考试，远程控制电脑，提前下载一个夸克浏览器拍照搜答案然后直接在电脑上点答案，操作很简单 有意向的鸽子勿扰，

六日活动，150一天，要求：18-55岁以内，有食品健康证，售卖草原红太阳调料，会手机打卡，工资月结，有意者联系： 1房山窦店 2大兴庞各庄 3昌平龙旗

负责旅游部门的日常工作管理和运作

年前短期工30人 北京社区燃气排查 工作20天左右+走时结清+包吃住+不体检不考证 要求年龄18-45岁，身高168以上 入户燃气排查，每户5元，每天最少30户，每天150元，多劳多得，总共3w多户！ 管吃管住，早饭晚饭公司管，午饭额外饭补20元，不收任何 注：周日培训，周一上岗 面试时间：早9～晚5 报道位置：房山区。

前期在北京总部培养，后期派驻连云港（两年）。 深入学习物流管理专业知识与系统应用，参与物流项目运输管理、运输车队运营及物流数据分析研究，逐步成长为复合型物流管理人才。 任职要求： 1、2025届硕士研究生毕业，具备物流相关实习经历者优先； 2、熟练掌握办公软件操作，有物流系统使用经验者优先； 3、热爱物流行业，具备独立思考能力，有清晰的职业规划，致力于在物流领域长期发展。