工作职责：1、负责制定并执行工程材料采购计划，以确保项目所需的材料按时到位，供应及时、合理。 2、管理和维护材料的库存，建立并维护材料台账，确保数据准确、账物相符，确保库存材料足够且状态良好； 3、协助项目经理及其团队在工程项目的不同阶段提供材料需求，并确保材料满足项目需求。确保材料的质量，并记录材料的采购和发放情况， 4、参与工程项目的成本控制，并根据需要对采购成本进行优化 5、建立并维护与供应商的良好合作关系，跟踪采购订单执行情况； 6、定期到项目现场进行材料检查与管理工作。 7、做好材料仓库的安全、防火和卫生工作，确保仓库物料的安全，保持库容整洁，库内要有防潮、防虫、防火的措施。 任职资格： 1、25-40岁，具有建筑工程类相关专业大专及以上学历； 2、3年以上建筑行业材料管理或采购相关工作经验。 3、能够独立承担项目采购工作。 4、熟悉建筑装修材料性能及采购流程，具备良好的成本控制意识。 5、具备较强的责任心和沟通协调能力，会基本的电脑操作。 6、诚实、负责、开放、进取，勇于承担责任。 7、正直诚信，工作细致认真，能承受一定工作压力； 8、良好的沟通能力和团队精神，能适应一定的出差需求； 9、人品好，素质佳，有良好的职业道德和敬业精神。 10、强烈地责任感和良好的职业道德，坚韧的性格，具备较好的承载能力； 持C1/C2证并能熟练驾驶优先。

现场负责接收材料

电站后勤招服务人员3人，工作稳定，上班轻松，包吃包住（吃住条件好），基本工资3200+加班工资11元/小时，月休四天+法假。上班地址：玉龙县城内。

岗位职责: 1.负责日常办公事务的处理，确保各项工作按时高效完成 2.积极配合团队成员，维持良好的协作氛围 3.主动梳理并优化工作流程，持续提升整体工作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，善于在团队中开展合作 2.适应规律化的工作节奏，工作时间稳定，无需频繁加班 3.拥有不断改进工作的积极性，乐于学习新技能以应对工作中的变化需求

云南招聘两名仓库管理员。薪资面议。

冰淇淋批发部招聘仓库管理员，招聘人数为2名。薪资待遇面议。工作地址位于呈贡区沿河路108号(东大河边龙城小区商铺)。

工作内容: 负责物资分类处理，包含纸类、金属、塑料、纺织品等再生资源的回收与分拣。 8:30—18:00

负责公司员工后勤安排工作安排和市场部员工维护工作

收材料、做统计、熟电脑操作等

工作时间:9:00-18:00(周一-周六) 岗位职责: 1.负责接听电话，向电话询问者提供信息记录留言转接. 2.接待来访客人并及时准确通知被访人员. 3.负责公司快递信件包裹的收发工作 4.协助公司销售人员的日常开单发货工作 5.执行日常文书工作，包括文件处理和记录维护； 6.参与财务相关工作，协助完成会计报表的编制和提交。 7.有美容相关工作经验者优先考虑 岗位要求: 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、工作仔细认真责任心强为人正直 3、能够独立完成任务，具有较强的责任心；4、熟悉办公室运作流程，能够高效使用办公软件。

26，27找个顶班师傅，280一天

丽江招聘美缝工人，工作地点在丽江。

招聘刨墙人员。

下午需要三名小工，有空闲的人员可联系报名。

玉龙高速口附近招聘电工，负责接空调电工作，工期约两三天。

招聘库管员一名，年龄20/48岁，薪资4000左右，联系电话

岗位职责： 1.负责工程材料的验收、入库、出库及台账登记，确保账实相符 2. 按施工进度计划统筹材料采购与调配，保障现场供应及时有序 3. 对材料质量、规格、数量进行现场核验，拒收不合格物资 4.定期盘点库存，分析损耗情况，提出降本增效优化建议 5. 配合项目部做好材料成本核算与资料归档工作 任职要求： 1.学历不限，具备材料管理或相关岗位工作经验者优先 2. 熟悉常用建筑材料性能、标准及验收流程 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成出入库单据处理 4.责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调与执行力 5.服从项目安排，适应工地现场工作环境

岗位职责： 1. 负责原材料的入库验收、出库发放及库存盘点工作，确保账实相符 2. 按施工计划和领料单及时备料、发料，保障现场施工进度需求 3. 建立并维护材料台账，定期汇总分析材料消耗与库存动态 4. 对进场材料进行外观、规格、数量核验，配合质检人员完成质量抽检 5. 协同项目部做好废旧物资回收与处置，降低材料损耗率 任职要求： 1. 具备仓管员或材料管理相关工作经验 2. 熟悉常用建筑材料名称、规格及基本性能 3. 能熟练使用办公软件及仓库管理系统 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与数据统计能力 5. 有工地现场材料管理经验者优先

内蒙古锡林郭勒锡林浩特市旗县招聘爆破员2名、安全员2名、保管员2名，持有押运、危货驾驶资格者优先

招聘库管一名，会做饭，工资面议，联系电话

年龄需满18周岁及以上，具备相关服务岗位经验者优先考虑，月收入4500-6000元以上，每月享有带薪休息时间，提供食宿，每年享受工龄奖金。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听电话，维护良好对外沟通形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.行政、文秘、人力资源等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 4.有行政或助理类工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，具备较强的学习能力与团队协作精神

招聘岗位：门店经理助理 岗位职责 1. 新员工培训：制定并落实新员工入职培训方案，重点确保其全面掌握门店规章制度、服务流程与安全要求，助力新人快速适应工作环境并融入团队。 2. 日常运营监督：熟悉门店各岗位职责与操作规范，持续跟进员工对单据填写及系统信息的录入情况，保障数据更新准确、及时，防止因信息延误影响整体运作。 3. 员工考核管理：搭建并优化日常考评体系，通过定期巡查、任务完成情况核查等方式评估员工表现；每月主导开展月末综合评定，结合业绩产出、纪律执行等方面形成评估结果，并参与制定改进与发展计划。 任职要求 - 具备1年以上零售或服务行业门店管理经验，了解门店运营全流程者优先。接受应届毕业生投递 - 具有良好的组织与沟通能力，能条理清晰地分解培训内容，高效完成带教任务 - 工作认真负责，具备较强的数据意识，能够及时识别作业中的问题并给予有效指导，保障考核过程客观公正

岗位职责： 1、统筹公司各类行政事务的安排与协调，保障日常运作高效有序； 2、协助开展人事相关工作，涵盖招聘执行、员工关系管理等方面； 3、负责办公资源的统筹管理，包括固定资产登记及办公物资的采买与分发； 4、持续梳理并优化行政工作流程，提高运行效率与员工体验； 5、应对突发情况，快速响应并落实有效措施，维护公司正常运转； 6、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先； 2、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能同时推进多项工作； 3、了解国家劳动法律法规，具备良好的问题分析与处理能力； 4、富有团队协作意识，工作积极主动，认真细致有耐心； 5、具有同行业相关工作经验者优先录用。

夜班前台

招聘前台接待三名。18~30岁。形象好的，不限经验。 上班时间9点到下午4点。工资一个月5500~6000。管住不管吃。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记及引导，确保前台区域整洁有序 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录 3.协助日常行政事务，如快递收发、办公用品管理等 4.维护公司形象，提供热情专业的服务支持 5.配合完成上级交办的其他临时性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.熟练使用基础办公软件，如Word、Excel等 3.工作认真细致，具备较强的责任心和应变能力 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班或高峰期接待任务

前台数名

收银理货开台接待客人

负责前台接待与收银工作，维护会员客户关系并开展日常运营管理，具备良好的销售技巧，有汽车服务行业从业经历者优先考虑，******