丽江市玉龙纳西族自治县招门窗安装/塞缝、工地小工/杂工

文山壮族苗族自治州文山市招工地小工/杂工

红河哈尼族彝族自治州蒙自市招工地小工/杂工、工地力工

岗位职责： 1.协助完成施工现场的材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行打杂、看护、临时支护等日常支持工作 3.服从现场管理人员安排，保障施工进度与现场秩序 4. 做好个人安全防护，遵守工地安全操作规范 5.参与简单工具设备的日常维护与保管 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 3. 无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备初中及以上文化程度

迪庆藏族自治州德钦县招工地力工、工地小工/杂工150/天

德宏傣族景颇族自治州芒市招工地小工/杂工

玉溪市江川区招电焊、其他钢结构人员、工地小工/杂工、工地力工

临沧市临翔区招工地小工/杂工

招聘启事 本公司因业务发展需要，现面向社会诚聘以下人员，年龄：20–45周岁，符合条件欢迎来电： 、工地代班电工 若干 工作地点：陕西安康光伏 负责工地临时用电、线路检修、设备维护、带班管理 要求：持有应急管理局颁发电工证，有工地相关经验，会开车，能吃苦耐劳、服从安排 、云南省宣威市小工 10名 要求：身体健康，能吃苦耐劳，听从领导安排，机灵懂事，做事踏实 联系电话：侯女士 杨经理 工作地点：外地工地（电工、小工） 工资面议，按时发放，非诚勿扰！

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打字速度快，熟悉电脑操作

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一、岗位名称 后勤管理员 二、岗位概述 负责公司日常后勤保障与行政管理工作，统筹物资、资产、场地、安保、食堂、车辆、会务、环境、维修等后勤事务，建立并落实后勤管理制度，保障企业办公及生产经营有序、安全、高效运行，提升整体后勤服务质量与运营效率。 三、主要工作职责 1. 物资与资产管理 负责办公用品、劳保用品、清洁物资的采购、入库、登记、发放、库存盘点与台账管理；统筹公司固定资产登记、领用、维护、盘点及报废管理，确保资产账实相符。 2. 场地与环境管理 负责办公区域、公共区域、宿舍、厂区的日常管理，监督保洁、绿化、环境卫生、垃圾分类、水电能耗管控，定期巡查设施设备运行情况，及时处理故障报修。 3. 后勤运维与维修 对接工程、维修、维保供应商，统筹办公设施、水电、门窗、空调等维修保养工作，跟进维修进度、验收结果，保障办公设施正常使用。 4. 安保与消防管理 落实厂区及办公区安全巡查、门禁管理、人员出入管理；定期检查消防器材、应急设施，组织消防安全排查与整改，落实安全管理制度，规避安全风险。 5. 食堂与膳食管理 监督食堂卫生、食材质量、食品安全、后厨管理、就餐秩序，收集员工就餐反馈，优化膳食服务，严控食堂运营成本。 6. 车辆与出行管理 负责公务用车调度、用车登记、油耗统计、车辆保养、年检、保险及违章跟进，规范用车流程，降低用车成本。 7. 会务与接待工作 负责会议室管理、会前布置、设备调试、茶水保障；做好来访客户、上级单位的基础接待与后勤保障工作。 8. 制度与成本管控 建立、完善后勤管理制度与工作流程，规范各项后勤作业；统计、核算后勤费用，做好预算执行、成本控制、台账归档及月度工作总结。 9. 外包管理与协调 对接物业、保洁、安保、维保等外包服务商，进行日常监督、服务考核、问题整改及对账对接。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、后勤管理相关专业优先； 2. 具备1年以上企业后勤、行政后勤相关工作经验，熟悉后勤全套工作流程； 3. 熟悉物资采购、资产管理、消防安全、食堂及物业基础管理知识； 4. 工作细致、责任心强、执行力高，善于沟通协调，具备较强统筹能力； 5. 熟练使用Office办公软件，能够独立建立台账、整理资料、撰写报表； 6. 原则性强，服从管理，能承受日常琐碎、突发后勤事务工作。 五、岗位核心能力 统筹协调能力、现场处理能力、成本管控意识、安全风险意识、服务意识、细致严谨、执行力强。

岗位职责： 1.负责办影棚等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4.有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导工作，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及基础行政事务支持 4.协助会议安排、场地布置及会务服务 5.完成上级交办的其他行政类协助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.年龄18—30周岁，性别不限（企业依法保障平等就业权益） 5.学历不限，有相关行政或前台经验者优先

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