喀什某项目部，需要仓库管理员一名，要会电脑，年龄30至60岁之间，公司4500左右，有意者电话联系非诚勿扰！

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仓库管理，隧道工程，要求有经验老库管员

办公室资料，材料管理

负责公司员工档案、车辆档案、标准化文件的管理，以及各类平台资料的提交与上报工作。

招聘：司机：1名，持B2驾驶证，，年龄45岁以内；工作地点：和丰风电厂；工资：5500—6000元（税前），缴纳社保，三个月试用期，月休4天；主要工作内容：接送员工进出站、巡线等；联系电话：（）

后勤质检员一名，工资：面谈（有五险＊绩效）上班时间：10:20到19：30不加班（休月4天调休，节假日另外安排休息）要求：大上以及专学历，标话通普准，练熟办公软件，【【主要维汉翻译】】龄年22-28岁，本市户口优先工资每月10号放发时按，单位稳定靠谱！地址：乌鲁齐木天山区联系：（一致）

后勤管理、工地支出记账

招聘：库管 薪资：2500-5000 会双语，熟悉汽配市场，有销售经验优先 能开拓渠道，完成销售指标 诚信务实，目标导向，有进取心

1.材料计划制作 2.材料进出库数量出入库办理 3.现场材料管控 4.能够协调好关于材料的各方面管理工作 5.材料消耗报表制作

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新疆喀什四十三团四连招募卸苹果工人的信息。

岗位名称：饲养员；岗位要求：1.年龄在18岁至45岁之间；2.招聘人数：共招聘10名饲养员；3.工作内容包含饲养动物，负责日常照料和清洁工作。薪资待遇：月薪包括社保、基础工资3000元以及额外的多劳多得收入。具体薪资待遇视工作表现及公司政策而定。

招聘理货员，年龄不限，工资面议，工作地点新疆喀什，长期短期均可。

华瑞商场二楼服装店招聘导购，待遇优厚，包括底薪和提成，月休制度，要求热爱服装、擅长表达与搭配，有服装销售经验者优先，工作地点位于新疆喀什，联系方式暂不提供。

招聘工地仓管地点：清远清城区石角镇石龙大道（宝威新材料项目）要求：25-50岁，有1-3年工地仓管经验，熟悉土建、五金水电材料，会基础Excel，能接受加班收货，会叉车/有驾照优先薪资：4800-5200元/月，月休2天，不休算加班福利：包吃包住（空调宿舍），买社保工作：材料出入库、台账登记、盘点、仓库管理，认真细心，吃苦耐劳有意向欢迎联系电话:/成生

岗位职责 1. 根据施工进度提材料计划，协助询价、比价，对接供应商 ​ 2. 材料进场验收：核对规格、数量，收集合格证、检测报告，配合取样送检；不合格材料拒收退场 ​ 3. 出入库登记、建立材料台账，定期盘点，做到账物相符 ​ 4. 现场材料堆放管理、限额领料，管控损耗，防止丢失浪费 ​ 5. 整理材料单据，配合对账、结算，做好资料归档 任职要求 1. 有工地材料管理经验，熟悉建材（幕墙/土建材料优先） ​ 2. 熟练Excel做台账，细心、会算账，沟通能力好，能驻工地 ​ 3. 有材料员证优先，会开车优先

岗位职责： 1. 负责材料的验收、入库、出库及盘点工作，确保账实相符 2. 按施工进度计划及时备料、发料，保障现场材料供应有序 3. 建立并维护材料台账，定期汇总库存及消耗数据 4. 对不合格或超期材料进行标识、隔离与反馈 5. 配合项目部做好材料成本控制与节约管理 任职要求： 1. 50岁以下，员工，学历不限，有库管员或材料员相关工作经验者优先 2. 具备基础识图与计量能力者优先 3. 熟悉常用建筑材料名称、规格及基本性能 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力 5. 能适应工地环境，服从项目现场管理安排

负责项目材料计划提报、材料进场验收、出入库台账管理、现场材料堆放防护、库存盘点、材质资料收集归档；管控材料损耗，配合质检、监检、业主检查。

岗位职责： 1.负责项目材料的验收、入库、出库及退库全流程管理，确保账实相符 2. 建立并动态维护项目部材料台账，做到日清月结、分类清晰、数据准确 3.定期盘点库存，及时发现并反馈材料损耗、积压或短缺问题 4.配合成本部门提供材料消耗分析数据，支持项目成本管控 5.协同采购、施工及质检等环节，保障材料供应及时性与合规性 任职要求： 1. 学历不限，具备材料管理、工程管理或相关专业背景者优先 2. 有施工现场材料员经验者优先，熟悉建筑工程项目材料流转流程 3. 熟练使用办公软件，具备基础台账制作与数据统计能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调与执行力 5.能适应工地现场工作环境，服从项目部统一安排

任职要求：1.身高168以上，形象气质佳，年龄26以下 2.情商高，普通话标准善于沟通待人，懂商务礼仪，接待大方得体。 3.做事灵活细心、执行力强，有保密意识，吃苦耐劳。 4.会基本办公软件Excel或wps。 5.品行端正、无不良嗜好，能长期稳定工作。 岗位职责: 1. 日程与事务管理：协助上级安排工作日程、会议、差旅等，提醒重要节点，处理日常琐事，保障时间高效分配。 2. 文档与信息处理：负责文件起草、整理、归档，撰写会议纪要，完成数据统计与报表制作，做好信息的收集、筛选与同步。 3. 会议与活动支持：筹备会议（场地、物料、参会通知），跟进会议决议的落地执行；协助组织部门活动、团建等。 4. 沟通与协调：作为对接窗口，协调跨部门、内外合作方的沟通，传递信息、跟进事项进度，处理日常咨询。 5. 行政与后勤保障：负责办公物资采购与管理、办公环境维护、访客接待、快递收发等；部分岗位涉及报销单据整理与提交。 6. 临时任务：完成上级交办的临时性、突发性工作，配合团队完成专项事务。

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外出登记纸质版台账，制作电子版台账，现场拍照，照片留底，

1.负责日常管理工作，确保办公室做顺畅 2.处理行政事物，整理资料 3.协助完成公司内部及对外的行政事物 任职资格 1.要有一定的抗压能力 2.心里素质要好，要有独立解决问题的能力

性格开朗活泼，对工作认真负责，有团队精神！

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