一、计划管理（事前） 按施工图纸、进度与定额，编制材料需用计划、采购计划、机械设备需求 / 租赁计划，含规格、数量、时间、预算。 收集市场价格、供应商信息，建立合格供应商名录，比价、询价，参与招标 / 合同洽谈。 编制月度 / 季度用料、用机预算，控制资金占用。 二、采购与供应商管理（事前 / 事中） 执行采购 / 租赁合同，跟进交货 / 进场，协调到货时间，避免停工待料。 验收供应商资质、产品合格证、检测报告，留存归档。 评估供应商履约（质量、交期、服务），处理质量 / 延期违约。 三、进场验收（事中，质量 / 数量把关） 材料：核对规格、型号、数量、批号，查外观质量与质保资料；按规定抽样送检，不合格严禁使用并隔离退场。 机械 / 设备：核对型号、技术参数、出厂合格证、说明书；检查外观、性能、安全装置，试运行验收，建立设备台账。 进场登记，填写验收记录 / 台账，做到账物相符。 四、仓储与现场管理（事中） 材料：按平面布置分区、分类、挂牌堆放，做好防潮、防雨、防火、防盗；限额发料，凭领料单发放，登记台账，控制损耗。 机械 / 设备：专人保管、定期保养，记录运行 / 维保日志；小型机具、周转料、低值易耗品建账管理，领用登记。 库房整洁、通道畅通，标识清晰，账卡物一致。 五、台账与成本核算（事后） 建立材料台账、设备台账、消耗台账、领用台账，实时更新，做到日清月结。 核算材料消耗、机械台班、租赁费用，对比预算，分析偏差，提出降本措施。 月度 / 季度盘点，处理盘盈盘亏，上报报表。 六、废旧物资与退场管理（收尾） 回收余料、废料、旧设备、周转材料，分类处置（再利用、变卖、报废），报批后处理。 工程结束：材料、设备退场，清点核对，办理移交 / 退库，资料归档。 七、安全与资料管理（全程） 执行安全、环保、职业健康规定，做好危险品、易燃品管控。 收集、整理、归档材质证明、检测报告、合格证、合同、验收记录、台账、报表等，竣工移交。 八、协作与沟通 与施工、技术、质量、财务、监理、供应商及分包单位协调，解决机料问题，保障施工顺利。 九、有、物资采购经验者优先

安装工程材料员，梳理材料，运送材料，有起重证优先。

技能：1、计划排产、产能平衡、物料跟进、异常处理。 2、熟练使用 办公软件、驾驶证C1及以上。 3、沟通协调、抗压、应急处理、数据统计分析。 福利：包吃住 缴纳社保、技能培训、每月轮休，节日福利

25-40岁，大专及以上学历，不限性别，具备1-3年PMC相关工作经验。 行政班：8:00-17:30，大小周休息，包食宿，缴纳社保，月薪4K+。 PMC岗位职责： 1. 每日从系统导出业务部门前一工作日的订单，并于当日反馈交货周期 2. 通过线上沟通或电话方式，答复业务人员关于产品生产流程、库存状况及交付时间等相关咨询 3. 根据生产需求，通知材料仓库申请主要原材料，并跟踪物料到货情况 4. 及时完成上级安排的其他临时性工作任务

要求： 1、本科及以上学历，机械类或相关专业； 2、熟练掌握Office、Word、CAD等常用办公软件； 3、具有一年以上机械行业生产或设计相关工作经验； 4、逻辑思维清晰，具备良好的沟通与协调能力； 5、年龄******。 工作职责： 1、配合制定生产计划、外协加工安排、物料采购方案及发货进度，并监督各环节执行情况； 2、统计生产所需物料信息，编制生产明细表、派工单，完善加工工艺图纸的技术细节； 3、跟进物料采购进度、生产制造流程、项目发运环节，做好项目全过程的统筹协调工作。

1、检查客户订单，不明之处或有关技术问题交经理或相关部门沟通清楚； 2、制订生产任务单并发放给相关部门，处理因客户变更或工程变更的后续工作； 3、根据生产任务单，分析、计算生产所用物料的相关数据，不足时提报采购； 4、制定初步的生产计划、发货计划交相关负责人审核； 5、协助相关负责人处理日常事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟练使用办公软件； 2、有2-3年生产加工型企业PMC工作经验； 3、思维灵活、对数据敏感，有系统操作经验为佳； 4、要求做事细心，有很强的责任心。 福利待遇： 1、提供免费工作餐，职业健康体检，缴纳社保，工会福利。 2、满勤奖、工龄奖、介绍费、节日福利、生日福利、团队经费、开工红包、住宿补贴等。 3、每年有评估调薪机会。 4、有晋升空间。

可以！日结！日结！ 【上汽物料员】 招聘要求：男女不限，年龄18-45周岁，会26个英文字母， 工作时间：12小时（个别夜班，计薪11小时，7-7，要接受偶尔配合加班️ 普工：20/小时+1.5/小时餐补=236.5元/天 普工主要负责汽车物料的调配，摆放入箱，12小时倒班。 ️公寓式住宿4～6人间

"[长白班，不体检，可带手机，宿舍两人间]\n\n(本公司承诺:绝不收取任何费用，诚信经营，公司直发员工工资)\n\n，主管很好说话，不会有老员工教\n\n工作内容：制定物料计划，监控每日产能与完成量，及时调整进度差异。‌‌‌‌\n确保按时交货。‌‌\n\n薪资待遇：8500保底一月包吃住，当天安排住宿\n\n任职要求：无大面积纹身和不良嗜好，年龄16-45岁身体健康\n\n接受无经验，上岗有老员工手把手教"

工作职责： 1. 负责订单全周期跟进，涵盖订单确认、生产计划排布、工单下达等环节，确保生产安排有序实施、有效执行； 2. 负责ERP系统中相关数据的录入、维护与核查，确保生产相关信息准确、完整且实时更新； 3. 监控生产进度，对延期订单及时追踪溯源，分析滞后原因，并联动相关部门推进处理，减少交付延误； 4. 协调仓库、制造车间与采购团队之间的协作流程，及时沟通解决物料供应、生产节奏等衔接问题，保障产线平稳运行； 5. 编制、整理及分析各类生产报表，细致把控数据节点，为生产管理决策提供可靠的数据支持。 任职要求： 1. 熟悉生产计划运作流程，具备优秀的跨部门沟通能力，可高效协同仓库、车间、采购等多方完成任务推进； 2. 具备较强的异常应对能力，针对生产突发状况（如订单延迟）能迅速反应并协调资源解决问题； 3. 承压能力强，对数据和表格高度敏感，具备良好的数据处理与分析能力

1. 岗位职责： （1）配合完成生产计划的分解工作，依据《生产工单》向车间下达作业指令，并跟进生产进度，做好数据统计。 （2）对照BOM（物料清单）核查物料领取情况，及时反馈生产过程中出现的缺料、不良物料问题，协助完成补料或退库流程。 （3）负责设备发货前的清单整理，逐项核对配件数量、型号及外观状态，确保准确无误；现场监督装车作业，杜绝粗暴装卸行为。 （4）协助开展早会组织工作，记录会议中提出的问题并推动后续整改落实。 （5）汇总车间生产工具的采购需求，管理生产物资的申领与发放。 （6）落实5S管理要求，定期开展巡检，保障车间环境整洁有序。 2. 任职要求 （1）大专及以上学历，机械、机电、化工机械、物流管理等相关专业优先，能识读机械图纸； （2）具有1-3年机械加工或设备装配车间工作经验，了解生产流程、计划执行及物料控制环节； （3）熟练操作Office办公软件，尤其具备较强的Excel数据处理能力，掌握ERP系统操作。

和田县开发区找压路机一台

招三一36吨单钢轮压路机手三名，工地新疆和田压水利大坝，工资9000元月结。电话

和田大乌苏小烧烤夜宵店招聘传菜生:2名，工资:3000元服务员:10名，工资3000--4000元洗碗工:1名，工资:3000--3500元配菜:1名:4000--4500元包吃包住，能熬夜得，长期干的可联系

和田地区和田市招水暖安装 暖气安装 洁具安装

和田地区墨玉县招电焊、工地小工/杂工

浙江大量招聘爆破员，保管员，安全员，初级，中级，请联系

招聘：仓管员1名，会开叉车，会办公软件，薪资：6000-7000元/月，地址：武义茭道镇乐业路6号，电话：（）

岗位职责： 1. 负责工程材料的入库验收、出库发放及库存盘点工作，确保账实相符 2. 按施工进度计划统筹材料收发，及时反馈缺料、积压等异常情况 3. 规范建立并维护材料台账、出入库单据及质量证明文件档案 4. 定期巡检仓储环境与物资状态，做好防火、防潮、防盗等现场管理 5. 配合项目部完成材料成本分析及周转率优化建议 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及办公软件操作技能 2. 有库管或材料员相关工作经验者优先 3. 工作细致负责，具备较强的数据核对与文档管理能力 4. 能适应工地现场环境，服从项目统一调度安排 5. 无不良从业记录，遵守安全生产与廉洁从业规定

岗位职责： 1.协助项目经理开展施工现场日常管理，落实安全、质量、进度及文明施工要求 2. 负责施工图纸会审、技术交底及现场问题协调处理 3.编制和更新施工日志、进度报表、验收资料等工程文档 4.配合材料进场验收、工序交接检查及分部分项工程验收工作 5.监督劳务人员作业规范，协助开展安全教育与班前交底 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.工作经验不限，有施工现场管理实习或助理经验者优先 3.熟悉建筑施工基本流程及常用规范，具备基础识图能力 4.责任心强，沟通协调能力良好，能适应工地现场工作环境 5.持有安全员、施工员等岗位证书者优先

一、岗位职责 1.负责高速公路施工项目工程材料、耗材、机具、劳保用品、小型设备的入库验收、分类规范存放、出库发放工作，做到单据齐全、收发有据。 2.及时登记物资台账，做到账、物、单三相符；定期开展全面库存盘点，梳理并上报账实差异，跟进整改落实。 3.做好库房日常管理，落实防火、防盗、防潮、防损措施，管控物资损耗，杜绝浪费、丢失等情况。 4.配合采购、工程、财务部门完成物资对账、材料核销、成本归集、数据上报等工作，保障项目物资正常供应。 5.维护库房环境卫生，按规范摆放物资；完成上级安排的其他物资管理相关工作。 二、任职条件总结 1. 年龄：25–48 周岁，身体健康，可适应工地户外及库房作业环境； 2.学历：大专及以上学历，学历条件优秀者可放宽至高中 / 中专； 3.技能要求：熟练操作电脑、Excel 及常用函数，能独立完成出入库数据录入、整理、统计；熟悉用友财务软件操作者优先； 4.经验要求：有公路、基建、建筑工程类仓库管理经验者优先；了解工程物资特性者优先； 5.职业素养：工作细心负责、执行力强，服从现场管理，具备基本安全意识； 6.其他：能长期驻场工作，接受项目作息安排。

安排计划生产，生产计划管理

工作职责 1. 负责仓库质量文件系统的审查与持续改进，确保标准操作规程、记录表格等文件满足GMP规范要求。 2. 跟踪仓储团队质量培训的实施进展，评估培训成效，确保作业行为符合规定要求。 3. 核查仓储环节原始记录的完整性和准确性，及时识别并纠正数据偏差问题。 4. 主导仓储相关质量偏差的调查、原因分析及整改措施跟进，形成闭环管理报告。 6. 承担供应商年度绩效评估工作，审核原辅料入库供应商资质，确保物料来源在批准清单范围内。 任职要求 1. 本科及以上学历，药学、化学、生物等相关专业背景。 2. 拥有3年以上制药企业物料质量保证工作经验，熟知GMP法规及物料管控要求。 3. 熟练运用偏差处理、变更控制、供应商审核等质量管理工具并具备实操经验。 4. 具备扎实的细节管理能力和问题分析能力，可独立应对质量异常情况。 5. 熟悉仓储运作流程及物料属性，能够有效识别潜在质量隐患。 6. 具备良好的沟通协作能力，能有效协调跨部门解决质量问题。

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳). 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

1. 年龄20-45岁，身体状况良好，适应仓库作业环境，能独立搬运不超过50kg的大件物资，无腰肩部疾病及相关重体力劳动限制。 2. 中专及以上学历，具有一年以上大件仓储、物料整理或类似体力岗位工作经验者优先考虑。 3. 可接受长白班与中班轮岗安排（视仓库实际需求调整），服从工作调度，具备良好的团队合作意识。 二、核心技能要求 1. 大件整理能力：熟悉大件物资的分类、堆放与归位操作，能按仓库标准完成装卸货及库区整理，会使用液压叉车、托盘等辅助设备（无经验可提供培训）。 2. 基础操作能力：掌握电脑基础操作，能运用Excel进行数据录入及简单统计（如重量/尺寸登记、求和排序），能够快速学习WMS系统及扫码枪使用方法。 3. 安全意识：严格执行大件货物堆叠安全规范（不超高等），能识别现场安全隐患并及时反馈。 4. 质量意识：具备基本货物检查认知，可协助完成物料外观与规格的初步核对（后续将接受质检专项培训，逐步承担简易质检任务）。 三、职业素养要求 1. 责任心强，细致认真，确保大件物料库存账实相符，降低库存差异率。 2. 吃苦耐劳，抗压性好，能高效完成大批量大件物资的整理与盘点工作。 3. 具备良好沟通能力，能及时上报物料异常情况（如破损、缺失），配合仓管及质检团队协同作业。 4. 遵守仓库管理规定，爱惜设施设备与工具，保持作业区域干净整齐。

、熟练ERP/仓库入库流程 任职要求： 1.学历高中及以上，年龄18-40岁，具备制造业2年以上五金部物料员工作经验者优先 2.熟练使用办公软件，有ERP系统操作经验者更佳，了解五金行业生产模式者优先 3.具备良好的沟通协调能力，能适应快节奏的生产环境 4.工作细致负责，具备较强的数据分析能力和抗压能力

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

岗位职责: 1. 汇总市场实际需求，评估订单与预测数据，主持产销对接会议及产能规划会议，科学配置资源，保障订单按时交付。 2. 牵头开展订单评审工作，依据现有生产能力统筹制定生产计划，对产品从需求预测、接单到发货的全流程进行跟进管理。 3. 编制主生产排程及物料需求计划，持续跟踪并监督物料执行进度，确保计划有效落地。 4. 优化库存管控机制，降低原材料与成品积压风险，及时识别并处理呆滞物资，提高库存周转效率。 5. 联动相关部门协调解决影响生产进度与交付周期的各项问题。 6. 配合计划经理推进各项工作，助力完成各项计划考核目标。 任职要求: 1. 熟悉系统化管理流程，擅长数据整理、统计与深度分析。 2. 掌握供应链运作模式，精通物料与生产计划管理环节。 3. 具备较强的沟通协作能力及团队合作意识。 4. 熟练操作常用办公软件（EXCEL、WORD、WPS）。 5. 执行力强，能承担工作压力，具备责任担当和进取精神。 6. 遵守职业规范，严格保守企业信息机密。 7、本科及以上学历，理工类专业优先考虑，具备3年以上计划相关岗位工作经验。

1. 熟悉生产流程各环节的基本运作 2. 可独立完成单个工序工时的合理估算 3. 具备三年及以上相同岗位工作经历