
昌吉吉木萨尔县回族自治州招其他工程司机(工程车驾驶员)需要蛟龙驾驶员干四个月
7000-8000元/月
其他工程司机3-6个月1-2人月结长期
昌吉回族自治州吉木萨尔县招其他工程司机(工程车驾驶员)需要蛟龙驾驶员干四个月
其他工程司机15-30天1-2人月结
新疆阿克苏阿克苏市井下需要一个临时顶班司机,工资5000.年龄不超过54岁,管吃住,驾龄需要5年以上,顶1个月
砍伐工伐木机挖机司机其他工程司机1-2人日结
塔城地区托里县招砍伐工(砍伐工(伐树))、挖机/钩机司机、其他工程司机(伐木机),
100棵白杨树,要求自带伐木工具树根铲除并购买树或者联系买家
新疆昌吉昌吉市招封层车驾驶员一名,山东嘉诚,要求老驾,熟悉操作,工作地点,
稀浆封层车1-2人
招封层车驾驶员一名,山东嘉诚,要求老驾,熟悉操作,工作地点,新疆昌吉
和田和田县海拔5200,招水电、电焊、腻子/大白/墙漆、贴砖、工地小工/杂工
400-900元/天
水电工贴砖腻子工小工电焊大白工1-2人
海拔5200,招水电、电焊、腻子/大白/墙漆、贴砖、工地小工/杂工
日薪200元,聊天才艺主播(全职/兼职自选,居家)
8000-20000元/月
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工其他平台抖音哔哩哔哩娱乐才艺情感聊天直播带货种草分享萌宠逗趣
一、我们是谁?
我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会,运营团队400余人!公司每月稳定直播的主播5000余人!哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台!
二、我们要干什么?
我们招2种主播:接受小白,0经验!
视频主播:可居家,兼职、全职都可,200元/天;要求美颜后,视频上镜效果好看;演员、coser、有表演天赋的、舞蹈、乐器、音乐老师、有才艺的艺人、模特、瑜伽、健身教练、身材好的、主持人、DJ、录音、配音员等都可;
音频不露脸主播:可居家,兼职、全职都可,133元/天;会说普通话,声音好听有特色,能控制声音节奏,可以拿捏自己音色音调的,会聊天互动,在直播间尬聊就行,不需要才艺;
薪资日结,补贴不拖欠,主靠提成,提成50%,稳定直播平均每月到手10000+
三、我们可以提供什么服务?
我们的优势:零基础新人免费培训,直播间自带流量,运营跟播服务,可提供免费培训,可提供日结补贴!
一站式服务解决主播所有的问题,我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。
四、我们获得过哪些官方荣誉?
公司是哔哩哔哩( B 站)第一公会!在2023、2024连续2年荣获官方颁布的王者之舟、最爱人才雇主等多项荣誉奖项。
五、怎么面试?
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新疆和田和田县水利勘察测绘岗位招聘1人。岗位要求:测绘、测量相关专业本科及以上学历,具备1
4000-6000元/月
测绘测量员月结
水利勘察测绘岗位招聘1人。岗位要求:测绘、测量相关专业本科及以上学历,具备1-2年实地测绘工作经验。熟练操作各类测绘仪器,精通主流测绘数据处理软件。工作踏实细致,抗压能力强,可适应野外勘测、短期出差及阶段性加班,具备良好团队沟通能力。党员、持有C1及以上机动车驾驶证者优先录用。工作内容:独立完成水准测量、纵横断面测量、地形图测绘等外业工作,熟练操作CASS、ArcGIS、Pix4D等测绘软件。统筹测量班组日常工作安排,保障测绘项目高效推进。负责测绘数据采集、校对、整理与分析,做好测量仪器日常检修、保养。对接内部各部门协调测绘工作,把控项目进度与成果质量。薪资待遇:月薪4000-6000元,试用期3个月,试用期发放80%工资。入职即缴纳五险,。福利保障包括节日福利、差旅补贴等。职业发展方面提供岗前及在岗培训、管理/专业双通道晋升机制。工作地址:新疆和田地区。本公告自发布之日起生效,直至招聘岗位人员招满即止,暂不接受添加。
大连金州区湾机场湾机场招2名强夯司机,2名强夯测量记录员,2名立尺子工人
夯土机司机测量员
大连金州湾机场大连金州湾机场招2名强夯司机,2名强夯测量记录员,2名立尺子工人
新疆和田民丰县是到的,海拔有点高,工资7000一8000包吃住,年龄52岁以下,有亲戚和朋
7000-8000元/月
其他工程司机月结
是到新疆的民丰县,海拔有点高,工资7000一8000包吃住,年龄52岁以下,有亲戚和朋友的和我联系,我电话赵丽平,谢谢大家互相转告一下。
绞车1-2人月结
新疆民丰需要一个绞车司机,高海拔地区,工资20000一个月工资高但是必须年轻的绞车工,身体比较好的可以去挣大钱[太阳]
平地机1-2人
招聘平地机驾驶员一名。岗位职责包括:负责油料、配件的领用与对上记录,确保账目清晰;如实汇报工作进度与质量需求;遵守纪律,杜绝违章行为;班前检查车况及防护措施,班后停放好车辆并收好料具。
挖机司机综掘机技术员
招聘生产技术科掘进技术主管,薪资为11662元以上/月。岗位职责包括:在科长或分管副科长的领导下,负责矿井掘进生产技术管理工作,对所管业务系统的安全生产工作负技术责任;参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;参与制定本科室各岗位安全生产责任制和各项管理制度,并按规定进行考核;参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;参与开展危险源辨识和评估,督促落实重大危险源的安全管理措施;参与制定矿井年度灾害预防与处理计划,参与应急救援演练;检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;督促落实安全生产整改措施;负责制定和完善全矿掘进技术管理的有关规定,随时了解掌握各队施工情况,当采面条件发生变化时,及时制定修改补充措施,并负责上报工作,与有关业务部门取得联系;负责按时保质保量完成采煤作业规程、技术安全措施的编制、初审和上报工作,并负责规程、措施贯彻学习和落实情况的监督检查;负责检查现场施工作业图表,组织好各队的正规循环作业;坚持“安全第一”方针和严格执行“三大规程”,督促检查现场安全隐患的整改情况;具体负责采煤方面科技工作,组织推广新技术、新工艺,使用新材料;负责掘进部分资料编制、收集和整理,参加矿井掘进安全生产标准化检查考核工作;掌握井下生产状况,并参与矿月度生产作业计划编制;负责所管业务系统各类设计、作业规程、技安措施、生产计划等资料的归档管理;参加矿井顶板、生产等方面事故的调查、分析、采取针对性措施贯彻落实;经常深入井下,参加各类安全检查,排查作业现场的安全隐患及督促整改、验收工作,制止“三违”;发生事故或发现重大隐患时,要立即赶赴现场,参与抢救和现场调查处理。
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